SÁBADO, 2 DE MAYO DE 2015

Nº 098

GOBERNO DE ESPAÑA SUBDELEGACIÓN DO GOBERNO EN LUGO Anuncio De conformidad con el art. 59.5 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común,de 26 de noviembre de 1992 (BOE de 27/11/92), modificada por la Ley 4/1999 (BOE de 14/01/92) se hacen públicas las resoluciones recaídas en los expedientes sancionadores que se indican, y acordadas a los interesados que a continuación se relacionan, ya que, habiéndose intentado la notificación de las mismas en el último domicilio conocido, ésta no ha podido ser practicada. Los correspondientes expedientes figuran a disposición de los interesados para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Sección de Infracciones Administrativas, de la Subdelegación del Gobierno en Lugo, al considerarse de aplicación al art. 61 de la citada Ley. Contra dichas resoluciones podrán interponer recurso de alzada ante el Sr. Ministro del Interior, dentro del plazo de un mes, contado desde el día siguiente de la publicación de los presentes actos en el B.O.P. de la provincia. Al propio tiempo se significa que transcurrido dicho término sin que la sanción haya sido recurrida o abonada y siendo firme en vía administrativa, se ejercerán las facultades subsidiarias reservadas a la Autoridad para mantener la efectividad de la sanción procediendo a su exacción por la vía ejecutiva. EXPEDIENTE INFRACTOR DIRECCION_INFRACTOR INFRACTOR_MUNICIPIO INFRACTOR_PROVINCIA FASE SANCION JUAN MANUEL Calle ANGELS-CAN JULI 1369/2014 Ametlla del Vallès (L') Barcelona Resolución Incautación FERNANDEZ S/N MENACHO EVERLY 1384/2014 120€ ZAMORA Calle CLOT 33 3º Barcelona Barcelona Resolución HERRERA SERVANDO Calle BENITO VICETTO 146/2015 SAA Monforte de Lemos Lugo Resolución 530 € 78 CLEMENTE YOUSSEF Calle ACCESO GRUPO 110/2015 HOUSNI Xove Lugo Resolución Incautación ESCOLAR 19 3º I JBARAT RAUL 360€ e EMMANUEL Calle OTERO PEDRAYO 193/2015 Lugo Lugo Resolución FARDILHA 30 2º incautación NETO

EL SUBDELEGADO DEL GOBIERNO, Ramón Carballo Páez R. 1696

Anuncio De conformidad con el art. 59.5 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común,de 26 de noviembre de 1992 (BOE de 27/11/92), modificada por la Ley 4/1999 (BOE de 14/01/92) se hacen públicas las propuestas de resolución recaídas en los expedientes sancionadores que se indican, y acordadas por esta Subdelegación del Gobierno a los interesados que a continuación se relacionan, ya que, habiéndose intentado la notificación de las mismas en el último domicilio conocido, ésta no ha podido ser practicada. Los correspondientes expedientes figuran a disposición de los interesados para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Sección de Infracciones Administrativas, de la Subdelegación del Gobierno en Lugo, al considerarse de aplicación al art. 61 de la citada Ley. Contra dichas propuestas de resolución dispondrán, de acuerdo con el art. 19 del Real Decreto 1.398/1.993 y antes de que se dicte la correspondiente resolución, en el plazo de quince días contados desde el día siguiente a

2

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

la publicación del presente edicto en el B.O.P. de la provincia, de trámite de audiencia para formular alegaciones y presentar los documentos e informaciones que estimen pertinentes. EXPEDIENTE

INFRACTOR

1346/2014

COMPAÑIA DE PROTECCION Y VIGILANCIA GALAICA, SA

DIRECCION_INFRACTOR INFRACTOR_MUNICIPIO Via EDISON - PG INDUSTRIAL DEL TAMBRE BQ 2º 2

INFRACTOR_PROVINCIA

Santiago de Compostela

A Coruña

FASE Prop uesta de Resol ución

LEGISLACION L. 5/2014 57.1 h)

EL SUBDELEGADO DEL GOBIERNO.- Ramón Carballo Páez R. 1697

Anuncio JURADO PROVINCIAL DE EXPROPIACIÓN De conformidad con el art. 59.5 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, se hacen públicas las resoluciones recaídas en los expedientes de justiprecio que se indican, acordadas por este Jurado Provincial de Expropiación que a continuación se relacionan, ya que, habiéndose intentado la notificación de las mismas a sus destinatarios, en el último domicilio conocido, ésta no ha podido ser practicada. Los correspondientes expedientes con sus valoraciones, figuran a disposición de los interesados para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Secretaría del Jurado Provincial de Expropiación, en la Subdelegación del Gobierno en Lugo. Se significa que contra dichas resoluciones que agotan la vía administrativa, puede interponerse potestativamente, recurso de reposición, ante este Jurado Provincial, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la publicación de los presentes actos en el B.O.P. Para el caso de que no se hiciera uso de este derecho, puede interponerse en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a dicha publicación en el B.O.P., recurso contencioso-administrativo ante la Sala de esta Jurisdicción del Tribunal Superior de Justicia de Galicia en A Coruña. Todo ello de conformidad con los arts. 116 y 117 de la citada Ley 30/ 1992 y arts 8.32º párrafo, 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, BOE del 14 de julio, sin perjuicio de cualquier otro recurso que estime pertinente interponer. Asimismo se significa que, en cuanto al contenido de la presente publicación, se tiene en consideración lo previsto en el art. 61 de la Ley 30/ 1992. Nº Expte.

Clave-obra

210/2014

IMPOSICIÓN DE SERVIDUMBRES DE PASO, SOBRE BIENES Y DERECHOS AFECTADOS POR LAS INSTALACIONES DEL GASEODUCTO DE TRANSPORTE BÁSICO “RAMAL A LA MARIÑA LUCENSE” (RIBADEOVIVEIRO) PROVINCIA DE LUGO

Administración Expropiante/Beneficiaria AREA DE INDUSTRIA Y ENERGIA DE LA SUBDELEGACIÓN DEL GOBIERNO EN A CORUÑA

Domicilio Titular Avda. DIPUTACIÓN, nº 9 piso 2 puerta B CP:27878, Xove (Lugo)

Finca Finca nº: LUXO-159

Titular Expropiado LOURDES BEN QUELLE

Acuerdo Resolución de justiprecio

Lugo, 30 de abril de 2015.- EL SECRETARIO DEL JURADO, LUIS A. TORRES DÍAZ R. 1698

Anuncio De conformidad con lo previsto en el art. 59.5 de la Ley 30/92 de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común de 26 de noviembre, (BOE 27-11-92), modificada por la Ley 4/99 de 13 de enero, (BOE 14-01-99) –en adelante LRJAP y PAC- y para su inserción en el Boletín Oficial de la Provincia, se hace público el acuerdo de iniciación del procedimiento en el expediente que se indica, acordado por esta Subdelegación del Gobierno al interesado que a continuación se relaciona, ya que, habiéndose intentado la notificación del mismo en el último domicilio conocido, éste no ha podido ser practicado. El correspondiente expediente figura a disposición del interesado para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Sección de Derechos Ciudadanos y Autorizaciones Administrativas, de esta Subdelegación del Gobierno en Lugo, al considerarse de aplicación el art. 61 de la citada Ley. Contra el contenido de este acuerdo, el interesado podrá presentar alegaciones, documentos y pruebas que estime convenientes en su derecho, dentro del plazo de quince días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del presente edicto en el BOP.

3

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015 Expte.

Acuerdo I.

18/15 Revoc.Lic. Armas tipo “E” 25/03/15

B.O.P de Lugo

Interesado y último domicilio conocido D. ANTONIO ALONSO VEIGA

Legislación Aplicada

Ley O. 1/92 y R. D. 137/93

Santa Eufemia de Calde, nº 8 27210 LUGO Lugo, 15 de abril de 2015.- EL SUBDELEGADO DEL GOBIERNO, Ramón Carballo Páez R. 1699

Anuncio JURADO PROVINCIAL DE EXPROPIACIÓN De conformidad con el art. 59.5 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la Ley 4/1999, se hacen públicas las resoluciones recaídas en los expedientes de justiprecio que se indican, acordadas por este Jurado Provincial de Expropiación que a continuación se relacionan, ya que, habiéndose intentado la notificación de las mismas a sus destinatarios, en el último domicilio conocido, ésta no ha podido ser practicada. Los correspondientes expedientes con sus valoraciones, figuran a disposición de los interesados para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Secretaría del Jurado Provincial de Expropiación, en la Subdelegación del Gobierno en Lugo. Se significa que contra dichas resoluciones que agotan la vía administrativa, puede interponerse potestativamente, recurso de reposición, ante este Jurado Provincial, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente a la publicación de los presentes actos en el B.O.P. Para el caso de que no se hiciera uso de este derecho, puede interponerse en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a dicha publicación en el B.O.P., recurso contencioso-administrativo ante la Sala de esta Jurisdicción del Tribunal Superior de Justicia de Galicia en A Coruña. Todo ello de conformidad con los arts. 116 y 117 de la citada Ley 30/ 1992 y arts 8.32º párrafo, 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, BOE del 14 de julio, sin perjuicio de cualquier otro recurso que estime pertinente interponer. Asimismo se significa que, en cuanto al contenido de la presente publicación, se tiene en consideración lo previsto en el art. 61 de la Ley 30/ 1992.

Nº Expte.

Clave-obra

229/2014

IMPOSICIÓN DE SERVIDUMBRES DE PASO, SOBRE BIENES Y DERECHOS AFECTADOS POR LAS INSTALACIONES DEL GASEODUCTO DE TRANSPORTE BÁSICO “RAMAL A LA MARIÑA LUCENSE” (RIBADEOVIVEIRO) PROVINCIA DE LUGO

Administración Expropiante) /Beneficiaria AREA DE INDUSTRIA Y ENERGIA DE LA SUBDELEGACIÓN DEL GOBIERNO EN A CORUÑA

Domicilio Titular C/ PORTILLO DE BALBOA, nº 61 piso 2 puerta I CP:47010, Valladolid

Finca Finca nº: LUXO122

Titular Expropiado MANUEL LOPEZ FERNANDEZ

Acuerdo Resolución de justiprecio

Lugo, 30 de abril de 2015.- EL SECRETARIO DEL JURADO, LUIS A. TORRES DÍAZ R. 1700

Anuncio De conformidad con el art. 59.5 de la Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común,de 26 de noviembre de 1992 (BOE de 27/11/92), modificada por la Ley 4/1999 (BOE de 14/01/92) se hacen públicas los acuerdos de iniciación recaídos en los expedientes sancionadores que se indican, y acordados por esta Subdelegación del Gobierno a los interesados que a continuación se relacionan, ya que, habiéndose intentado la notificación de los mismos en el último domicilio conocido, ésta no ha podido ser practicada. Los correspondientes expedientes figuran a disposición de los interesados para conocimiento íntegro y constancia del mencionado acto en la Sección de Infracciones Administrativas, de la Subdelegación del Gobierno en Lugo, al considerarse de aplicación al art. 61 de la citada Ley. Contra dichos acuerdos de iniciación podrán formular alegaciones y aportar las pruebas que estimen pertinentes en defensa de sus derechos, dentro del plazo de quince días, contados desde el día siguiente a la publicación del presente edicto en el B.O.P. de la provincia. Al propio tiempo se advierte que transcurrido dicho

4

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

plazo, seguirán los expedientes su trámite ordinario pudiendo ser considerados los acuerdos de iniciación como propuestas de resolución, en el caso de que no se hayan efectuado alegaciones. EXPEDIENTE INFRACTOR DIRECCION_INFRACTOR INFRACTOR_MUNICIPIO INFRACTOR_PROVINCIA FASE LEGISLACION JORGE Acuerdo L.O. 1/1992 343/2015 ANTONIO Rua DO BUXO 27 1º C Lugo Lugo de - 25.1 VALDEZ Iniciación LUIS Acuerdo DANIEL Calle JUAN DONAPETRY L.O. 1/1992 338/2015 Viveiro Lugo de LUCIANO 1-B 2º D - 25.1 Iniciación PADILLA JOSE Acuerdo L.O. 1/1992 CARLOS Calle REGO DAS 341/2015 Viveiro Lugo de BERNAL FLORES 3 1º C - 25.1 Iniciación BAÑO MIGUEL Acuerdo L.O. 1/1992 336/2015 DÍAZ Calle CONDE 41 2º G Lugo Lugo de - 26.h) LAMAZARES Iniciación

EL SUBDELEGADO DEL GOBIERNO, Ramón Carballo Páez R. 1701

CONCELLOS BEGONTE Anuncio Aprobado polo Pleno desta Corporación, na sesión extraordinaria celebrada o día 27 de marzo de 2015, o expediente de modificación de créditos núm. 1 /2015 ( 1º de competencia do pleno), dentro do vixente Presuposto municipal, por un importe total de CINCUENTA E SETE MIL SETECENTOS CINCUENTA E TRES CON NOVENTA E CINCO EUROS ( 57.753,95 €) , e transcurrido o prazo dos quince días hábiles, contados a partir da inserción do anuncio de aprobación inicial no boletín oficial da provincia, sin que se tivesen presentado reclamacións, o mesmo entenderase elevado a definitivo, quedando o resumo por capítulos do Estado de Gastos, do referido orzamento, da seguinte forma: CAP. 1.- REMUNERACIÓNS DE PERSOAL.

570.448,80 €.

CAP. 2.- COMPRA DE BENS CORRENTES E DE SERVICIOS. CAP. 3.- GASTOS FINANCEIROS.

1.055.195,00 “ 11.000,00 “

CAP. 4.- TRANSFERENCIAS CORRENTES.

54.275,00 “

CAP. 5.- FONDO DE CONTINXENCIA.

62.246,05 “

CAP. 6.- INVERSIÓNS REAIS.

311.043,95 “

CAP. 7.- TRANSFERENCIAS DE CAPITAL.

0,00 “

CAP. 8.- VARIACIÓN DE ACTIVOS FINANCEIROS. CAP. 9.- VARIACIÓN DE PASIVOS FINANCEIROS. SUMA TOTAL……………….

0,00 “ 34.220,00 “ 2.098.428,80 €

O que se fai público para xeral coñecemento e efectos oportunos. Begonte, 21 de Abril de 2015.-José Ulla Rocha R. 1702

CASTROVERDE Anuncio Por Resolución da Alcaldía foi adxudicado o contrato das obras de “Abastecemento de auga a Vilacote”, parroquia de Riomol, publicándose a súa formalización aos efectos do artigo 154 do Texto Refundido da Lei de Contratos do Sector Público aprobado polo Real Decreto Lexislativo 3/2011, do 14 de novembro. 1. Entidade adxudicadora: Concello de Castroverde 2. Obxecto do contrato: a) Tipo: Obras b) Descrición: Abastecemento de auga a Vilacote.

5

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

c) CPV 45232150-8, 44162500-8, 65111000-4 3. Tramitación e procedemento: a) Tramitación: Ordinaria b) Procedemento: Negociado sen publicidade 4. Orzamento base de licitación:. 119.480,98 euros (98.744,61 euros de valor estimado do contrato e 20.736,37 € de IVE) 5. Formalización do contrato: a) Data de adxudicación : 5 de marzo de 2015 b) Data de formalización do contrato: 13 de marzo de 2015 c) Contratista: ASOGAL CONSTRUCCIONES, S.L., C.I.F. B-27201367 d) Importe de adxudicación: 119.480,98 euros ( IVE incluído) e) Vantaxes da oferta adxudicataria: Melloras en aumento de obras: 4.400 euros ( excluído o IVE) Castroverde, 21 de abril de 2015.- O Alcalde, Xosé Mª Arias Fernández R. 1703

CERVANTES Anuncio Estando próximo a vencer el periodo por el que se nombró juez de paz sustituto de este municipio, en cumplimiento de lo preceptuado en el artículo 101 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, se efectúa la siguiente CONVOCATORIA 1.-Objeto:Elección de Juez de Paz sustituto del municipio de Cervantes,. 2.-Condiciones legales de los solicitantes. Para poder concurrir son necesarios los siguientes requisitos: Ser español. Ser mayor de edad. No estar incurso en ninguna de las causas de incapacidad que se establecen en el artículo 303 de la Ley Orgánica del Poder Judicial. 3.- Incompatibilidades. Las causas de incompatibilidad a que se refieren los artículos 389 y siguientes de la referida Ley 6/1985, operarán con posterioridad al nombramiento, mediante la oportuna opción que efectúen los nombrados. El ejercicio de actividades profesionales o mercantiles no constituye causa de incompatibilidad. 4.- Documentos que se adjuntarán a la solicitud. Certificación de nacimiento o fotocopia autentificada del DNI. Certificación expedida por el Registro Central de Penados y Rebeldes y declaración complementaria a la que hace referencia el punto 1.a) del artículo 2 de la Ley 68/1980, relativo a si se encuentra inculpado o procesado. Justificación de méritos que alegue el solicitante. 5.- Plazo de presentación de las solicitudes: Quince días hábiles que empezarán a computarse a partir del día siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia. 6.- Lugar de presentación de las solicitudes. En el Registro de este Ayuntamiento en días laborales y horas de oficina, o en la forma establecida en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, reformada por la Ley 4/1999, de 13 de enero. Cervantes, 1 de abril de 2015.- EL ALCALDE, Benigno Gómez Tadín R. 1704

6

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

LUGO Anuncio Non sendo posible a práctica da notificación e conforme ao disposto no artigo 59.5 da Lei 30/92, do 26 de novembro, comunícaselle á comunidade hereditaria de dona Leonor Doncos González, a través do presente anuncio, que: “A teor do disposto no artigo 59 do Regulamento de Cemiterio en vigor, o Tenente de Alcalde delegado da Área de Servizos Xerais e Participación Cidadá, dictou o decreto número 15002893 con data do trece de abril de 2015, no cal apróbase o cambio de titularidade da unidade de enterramento 08-365, a favor de dona Maria de la Esperanza González Marco. Así mesmo comunícase que poderán retirar copia íntegra do decreto referenciado nas oficinas de Cemiterio deste Concello.” Lugo, 22 de Abril do 2015.- O Tenente Alcalde,Manuel Núñez López R. 1705

Anuncio Aprobada unha modificación do cadro de persoal para o ano 2015, do Excmo. Concello de Lugo, en sesión do Excmo. Concello Pleno celebrada o 6 de abril do 2015, exponse ó público na oficina do Servizo de Persoal, por un prazo de quince días hábiles, computando dito prazo a partir do día seguinte á inserción do presente edicto no B.O.P., todo elo, a efecto de reclamacións que se poidan presentar, considerándose definitivamente aprobado se durante o citado período nos se presentasen reclamacións. Lugo, 20 de abril de 2015.- O Alcalde, José Clemente López Orozco. R. 1706

MEIRA Anuncio Por Acordo Plenario de data de 15 de xullo de 2014, modificouse o REGULAMENTO DA ESCOLA INFANTIL MUNICIPAL de Meira. e, ó non terse presentado reclamacións durante o período de información pública, a aprobación provisional adquire o carácter de DEFINITIVA, polo que, de conformidade co artigo 70.2 da Lei 7/85, de 2 de abril, Reguladora das Bases de Réxime Local, procedese á publicación do texto íntegro para a súa entrada en vigor: REGULAMENTO DA ESCOLA INFANTIL MUNICIPAL CAPÍTULO I.- OBXECTO: O presente regulamento ten por obxecto establecer as normas de funcionamento e os aspectos de réxime interior da Escola Infantil Municipal, así como o procedemento de adxudicación de prazas na mesma escola, segundo as determinacións da Lei 13/2008 do 3 de decembro, de Servizos Sociais de Galicia e o Decreto 254/2011, do 23 de decembro polo que se regula o réxime de rexistro, autorización, acreditación e a inspección dos servizos sociais en Galicia e o Decreto 329/2005 do 28 de xullo, polo que se regulan os centros de menores e os centros de atención á infancia. CAPÍTULO II.- DATOS DO CENTRO: -DEFINICIÓN DO CENTRO: A Escola Infantil Municipal do Concello de Meira defínese como un equipamento diúrno de carácter educativo e asistencial, dirixido ó sector infantil da poboación de ata 3 anos que ten por obxecto o desenvolvemento harmónico e integral dos/das nenos/as, realizando ademáis unha importante labor de apoio á función educativa da propia familia, á vez que facilitan o acceso dos pais o mundo laboral. -DATOS IDENTIFICATIVOS: A Escola Infantil Municipal do Concello de Meira está ubicada na rua Federico González López e iniciou a súa actividade o dia 1 de setembro do 2014.. -TITULARIDADE: A Escola Infantil é de titularidade municipal. -TIPO DE XESTIÓN: Directa. -REFERENCIAS ÁS AUTORIZACIÓNS QUE TEN CONCEDIDAS: Número de inscrición no rexistro de entidades prestadoras de Servizos Sociais.: E-701-C-1 CAPÍTULO III.- FUNCIONAMENTO: -OBXECTIVOS DA ESCOLA INFANTIL: *Promover e fomentar o desenvolvemento integral e aprendizaxe das habilidades cognitivas e creativas dos nenos/as.

7

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

*Facilitar e promocionar a conciliación entre a vida familiar e laboral. *Facilitar o desenvolvemento de valores individuais e sociais básicos: cooperación,,. solidaridade, respecto, etc. *Lograr un equilibrio afectivo satisfactorio. *Respectar a singularidade e diversidade de cada neno/a. *Posibilitar a integración progresiva dos nenos/as na cultura do seu medio. *Crear un ambente que favoreza o desenvolvemento individual e grupal nas actitudes de actividades diarias. *Facilitar a adquisición progresiva de hábitos na orde, limpeza e conservación dos materiais facendo un axeitado uso destes. *Facilitar a integración dos nenos/as con necesidades educativas especiais. -CAPACIDADE TOTAL DO CENTRO: Nº DE UNIDADES: A Escola Infantil terá como máximo 39 prazas. O centro consta de 3 unidades: •

unha para o grupo de idade de 0-1 anos, cunha capacidade, en cada momento, de 8 alumnos.

•

unha unidade para o grupo de 1-2 anos, cunha capacidade, en cada momento, de 13 alumnos.

•

unha unidade para o grupo de 2-3 anos cunha capacidade, en cada momento, de 18 alumnos.

No caso de non existir demanda suficiente para formar un ou varios grupos do mesmo nivel de idade, os/as nenos/as poderán ser agrupados conforme á seguinte proporción: • Grupos formados por nenos/as de ata dous anos: 10 alumnos. • Grupos formados por nenos/as de 0 a tres anos: 15 alumnos. O longo do día poderase modificar a distribución das unidades autorizadas pola de agrupamentos, motivado pola ausencia de nenos/as no centro. Reservarase, polo menos, unha praza por cada grupo de idade e como máximo unha por cada unidade aberta, para aqueles casos que se consideren de emerxencia, tras o informe dos Servizos Sociais do concello. No caso de integrarse nenos/as con necesidades educativas especiais, en ningún caso poderá haber mais dun/dunha por aula. O seu ingreso estará supeditado á existencia de condicións de infraestrutura idóneas e de persoal axeitado e suficiente. Para efectos da ratio, estas prazas contabilizaránse como dúas. -TRAMOS DE IDADES DE CADA UNIDADE E NÚMERO MÁXIMO DE PRAZAS DE CADA UNIDADE: A idade mínima de ingreso queda establecida en 3 meses, salvo situación especiais, logo do informe dos Servizos Sociais municipais. A idade máxima será de 3 anos, cumpridos antes do 31 de decembro do ano que se solicita. -DESCRICIÓN DOS SERVIZOS QUE OFERTA: A Escola Infantil Municipal de Meira como servizo público municipal prestará os servizos básicos de atención educativa e asistencial para nenos/as de 3 meses a 3 anos de idade. Asimesmo prestará o servizo de comedor na modalidade de servizo de cociña, entendendo por tal a distribución e consumo dos alimentos que traen os/as propios/as usuarios/as. Tamen se poderá ofrecer, si as circunstancias o permiten e existe demanda suficiente, o servizo complementario de atención e coidado diurno, que é un servizo de atención e coidado a nenos/as prestado de xeito non continuado, que ten por finalidade prestar un apoio ós país/nais, titores ou gardadores de feito, cando concorran circunstancias que o fagan necesario, especialmente aquelas vinculadas á conciliación da vida familiar e laboral. Este servizo vai dirixido a nenos/as de entre 3 e 8 anos, escolarizados, no seguinte horario: de 8:00 a 10:00 e de 16:00 a 18:00 horas, de luns a venres, en días lectivos. Os nenos/as usuarios/as deste servizo manteránse en todo momento separados dos usuarios da Escola Infantil menores de tres anos. O número máximo de usuarios deste servizo, nun momento dado, será de 20. -SISTEMAS DE ADMISIÓN E BAIXAS: As instancias de reserva de praza e ingreso para a Escola Infantil Municipal presentaranse no Rexistro Xeral do Concello de Meira, e a información necesaria será facilitada polo propio persoal da Escola Infantil. As familias dos nenos/as xa matriculados no Centro e que desexen renovar a praza deberán facelo presentando o impreso correspondente no mes de maio.

8

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

O prazo de presentación de solicitudes de novo ingreso será do 1 ó 30 de xuño, segundo o modelo que se facilitará na propia Escola Infantil. -PROCEDEMENTO DE INGRESO: As solicitudes presentaranse no modelo oficial que se facilitará na Escola Infantil de Meira. As solicitudes de renovación de praza só se acompañarán dos xustificantes de ingresos económicos actualizados, así como de calquera outro que cambiase respecto da situación anterior. Unicamente se poderá variar o horario respecto ó do ano anterior, de haber prazas vacantes no horario solicitado e sempre en función da orde de puntuación acadada no baremo. Non poderán renovar a praza os solicitantes que no momento de presenta-la súa solicitude de reserva manteña algunha mensualidade impagada de calquera curso, nin aqueles que non estean empadroados no concello de Meira. Para as solicitudes de novo ingreso as prazas adxudicaranse por este orde: 1º.- Fillos de persoal que preste os seus sevizos na Escola Infantil. 2º.- Fillos de persoal que preste os seus servizos no Concello de Meira. 3º.- Solicitantes con outro irmá/an no centro. O resto dos solicitantes de novo ingresos deberán reunir, con carácter xeral, o requisito de estar empadroado no concello de Meira. Documentación que se presentará coas solicitude de novo ingreso: 1.- Documentación acreditativa da situación familiar: *Fotocopia do D.N.I. do pai, nai ou titor *Fotocopia do Libro de Familia. *Título de familia numerosa no seu caso. *Certificado de empadroamento e convivencia. *Certificado da empresa na que traballe, no seu caso. *Declaración xurada no caso de familias monoparentais. * Certificado oficial de minusvalía, se é o caso. *Certificado médico no caso de enfermidades crónicas ou outras afeccións alegadas polos membros da unidade familiar. * Xustificante de situación de desemprego. *Informe do Equipo de valoración, Servizos Especializados de Atención Temperá nos casos de necesidade de integración dos nenos/as con discapacidades * Documentación acreditativa de separación, abandono do lar, maltrato,etc., se é o caso. *Informe dos Servizos Sociais do Concello para situacións especiais que viva a unidade familiar. * Calquera outro documento que xustifique a situación económica, familiar e social do solicitante e que sexa necesario para facer o baremo. 2.- Documentación acreditativa da situación laboral ou de cursar estudios oficiais: *Copia da última nómina ou certificado de empresa da situación laboral, especificando a xornada laboral. *Certificación de cursar estudios oficiais. *Certificación do INEM acreditativa das prestacións percibidas ou de estar inscrito como demandante de emprego. *No caso de autónomos, certificado da AEAT que acredite a alta no IAE e o último recibo de pagamento da cota á Seguridade Social ou certificado da mutualidade profesional. 3.- Documentación acreditativa da situación económica: * Última declaración do IRPF, ou certificado do nivel de renda expedido pola AEAT. * Últimas duas nóminas, ou certificado de prestación económica, ou non prestación do INEM. * Certificado de Empresa. *Nos casos de nulidade matrimonial, separación ou divorcio considérase a renda de quen exerza a garda e custodia do/a menor e as pensións compensatorias que perciba o cónxuxe que a ostente e de alimentos dos/as fillos/as ó seu cargo. No caso de que non as percibiran, acreditarase esta circunstancia coa copia da reclamación xudicial presentada ó efecto. * Xustificante doutros ingresos.

9

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

Se a solicitude non reúne os requisitos esixidos o Concello, conforme o artigo 71 da Lei 30/1992 de réxime xurídico das administracións públicas e do procedemento administrativo común requerirá ao interesado para que no prazo de 10 días emende os erros detectados con indicación de que se así non o fixera se terá por desistida a súa petición, e arquivarase sen máis trámite. De quedar prazas vacantes poderán atenderse solicitudes de demandantes doutros concellos. Destes terán prioridade as persoas que teñan o seu posto de traballo neste termo municipal, o cal se acreditará mediante certificado da empresa. As solicitudes presentadas fóra de prazo da convocatoria, por circunstancias sobrevidas, serán tramitadas e baremadas para a súa inclusión na lista de espera segundo a puntuación obtida, ou para seu ingreso, no suposto de prazas vacantes. -BAREMO DE ADMISIÓN A selección das solicitudes efectuarase en función da puntuación segundo o seguinte baremo: 1.- SITUACIÓN SOCIOFAMILIAR Por cada membro da unidade familiar Por cada persoa que non formando parte da unidade familiar estea a cargo dela (que conviva no mesmo domicilio e teña ingresos inferiores ó IPREM) Si a nena/neno solicitante naceu en parto múltiple Por cada membro da unidade familiar, afectado por discapacidade, enfermidade que requira internamento periódico, alcoholismo ou drogodependencia Pola condición de familia monoparental Por ausencia do fogar familiar de ambos os dous membros parentais Pola condición de familia numerosa Outras circunstancias familiares debidamente acreditadas

2 puntos 1 punto 1 punto 2 puntos 3 puntos 6 puntos 3 puntos Ata 3 puntos

2.- SITUACION LABORAL FAMILIAR Situación laboral de ocupación: Nai 5 puntos Pai 5 puntos Situación laboral de desemprego (1): Nai 2 puntos Pai 2 puntos • Valorarase coa certificación de demanda de emprego con efectos do día anterior ó de apertura do prazo de presentación de solicitudes. No caso de familias monoparentais adxudicaráselles a puntución do epígrafe correspondente computando por dous. 3.- SITUACIÓN ECONÓMICA (RPC mensual da unidade familiar, referida o IPREM) Inferior ó 30% do IPREM Entre o 30% e inferior ó 50% do IPREM Entre o 50% e inferior ó 75% do IPREM Entre o 75% e inferior ó 100% do IPREM Entre o 100 % e inferior ó 125% do IPREM Entre o 125 % e inferior ó 150% do IPREM Entre o 150 % e o 200% do IPREM Superior ó 200 % do IPREM

4 3 2 1

puntos puntos puntos punto • 0.75 punto • 0.50 puntos • 0.25 puntos • 0 puntos

No caso de obter igual puntuación daráselle prioridade á Renda Per Capita máis baixa e en segundo lugar ós que soliciten xornada completa e traballes os dous proxenitores. No caso de ausencia do fogar familiar de ambos os dous membros parentais, adxudicaráselle a puntuación mais alta nas epígrafes 2 e 3 do baremo. -COMISIÓN DE BAREMACIÓN O proceso de valoración levarase a cabo sempre que o número de solicitudes supere ao de prazas, con tal fin constituirase una Comisión Municipal de Baremación e Selección coa seguinte composición: Presidente, o Alcalde ou persoa en quen delegue; vogais, a Directora do Centro e a Traballadora Social; secretario, o da Corporación Municipal ou funcionario en quen delegue. -RELACIÓN PROVISIONAL DE ADMITIDOS A Comisión, unha vez efectuada a selección, fará pública a relación provisional de admitidos e excluídos. Esta relación exporase no taboleiro de anuncios do Concello, podendose realizar contra a mesma as reclamacións que se consideren oportunas, durante un prazo máximo de 10 días, dende a publicación da lista provisional.

10

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

-RELACIÓN DEFINITIVA DE ADMITIDOS E MATRICULA. Unha vez estudiadas pola Comisión todas as reclamacións presentadas resolverase definitivamente pola Alcaldía, e procederase a facer pública a relación definitiva de admitidos e a listaxe da agarda coa puntuación obtida en cada caso. Os admitidos dispoñen dun prazo de 10 días para confirmar a praza e presenta-la seguinte documentación: - Certificado médico - Catro fotografías tamaño carné. - Numero de conta completo para domiciliación dos recibos. Se non se presenta dita documentación terase por decaida a solicitude despois da resolución en tal sentido. No momento do seu ingreso, abriráselle un expediente persoal a todo o alumnado da escola, no que constarán, con carácter confidencial, os datos de filiación, sanitarios, enderezo, teléfonos para avisos en casos de urxencia, así como cantas circunstancias aconsellen unha atención diferenciada. O alumnado matriculado será inscrito no Libro de Rexistro de usuarios/as no que quedará constancia da data de alta e figurará inscrito ata que produza baixa por algunha das causas previstas neste regulamento. -LISTAXE DE AGARDA As solicitudes non admitidas por non haber prazas, así como as que se presenten fóra do prazo, que serán tramitadas e baremadas, incluiranse nunha listaxe de agarda. As vacantes que se produzan ao longo do curso serán cubertas por rigorosa orde de puntuación entre os solicitantes na dita lista. Cando se oferte unha praza vacante, a persoa á que se lle adxudique segundo a súa situación na listaxe de agarda, deberá formalizar a matrícula nun prazo de dez días dende a recepción da comunicación pola que se lle oferte a praza. No caso de non formalizar a matrícula no prazo sinalado, darase por rexeitada a praza. Dito rexeitamento suporá a perda do posto acadado na listaxe de agarda permitindo que se proceda ó chamamento do que lle siga en dita lista por orde de puntuación. Exepcionalmente non decaerá na listaxe de agarda aquel que, sendo chamado para ocupar unha praza vacante, a rexeite por non ofertárselle o horario demandado na solicitude de ingreso. No suposto de que o chamado para ocupar unha vacante, aceptase un horario distinto ó solicitado e con posterioridade ó seu ingreso se producise unha nova vacante dun horario mais axustado a súa demanda inicial, terá dereito a que se lle oferte a mesma con carácter previo a un novo chamamento da listaxe de agarda. -BAIXAS: -CAUSAS DE BAIXA: Causarase baixa no centro por algunha das seguintes circunstancias: * Por cumprimento da idade máxima regulada de permanencia. * Por solicitude dos pais ou representantes legais. * Por falta de pagamento da cuota establecida durante dous meses consecutivos ou tres alternos, salvo causas xustificadas debidamente. * Por comprobación de falsidade nos documentos ou datos achegados. * Por falta de asistencia continuada durante 15 días sen causa xustificada. * Por incompatibilidade e inadaptación absoluta para permanecer na escola. *Por incumprimento reiterado das normas da Escola de Educación Infantil. Aqueles usuarios que por motivos de saúde, xustificado mediente informe médico da sanidade pública, e que terán que actualizar mensualmente, non podan acudir á Escola Infantil, manteráselle a praza pero deberá aboar as mensualidades correspondentes. As baixas comunicaranse por escrito con 15 días de antelación. PERIODO DE ADAPTACIÓN: Independentemente do momento de incorporación dos nenos/as á escola, estableceráse un período de adaptación co obxectivo de establecer unhas bases sustentadas na confianza mutua e na comunicación entre as crianzas, educadores/as e familias. Nesta etapa o persoal da escola convidará ás familias a exponer calquera tipo de dúbida ou aclaración en relación con este período.

11

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

A incorporación dos nenos/as á escola será progresiva. Como mínimo durante a primeira quincena iranse aumentando pouco a pouco os tempos de estancia e graduaráse a incorporación dos nenos/as en distintos días. Poderase aumentar ou diminuír este período en función das necesidades específicas de cada crianza. Ó comezo do novo curso escolar a escola infantil, tendo en conta as necesidades dos nenos/as, consensuará coas familias as estratexias e planificación a desenvolver conxuntamente, que implicará un breve período de readaptación, no caso de ser necesario, na incorporación ó novo curso. -CALENDARIO E HORARIO DE FUNCIONAMENTO: HORARIO DO CENTRO: O horario será ininterrunpido de 8:00 a 18:00 horas de lúns a venres, ámbolos dous inclusive, agás os días declarados inhábilies polo órgano competente. Tanto o calendario anual como o horario de apertura e peche deberán figurar no taboleiro de anuncios da Escola Infantil Municipal. Estos poderán ser variados por razóns de adecuación ás necesidades dos usuarios, matrícula dos nenos/as e recursos dispoñibles. HORARIO EXTRAORDINARIO: Sen prexuízo do horario de apertura do centro, o horario máximo de permanencia dos nenos/as na Escola Infatil Municipal será con carácter xeral de 8 horas diarias, agás causas excepcionais e convintemente xustificadas, a valorar pola Dirección do centro, que poderá ampliar o devandito horario. Todo o que exceda do horario ordinario entenderase como hora extraordinaria a efectos do cálculo da tarifa a repecutir sobre o usuario. VACACIÓNS: O centro permanecerá aberto todo o ano, agás o mes de agosto que pechará por vacacións do persoal. O concello, si os recursos persoais e materiais o permiten, poderá acordar que o centro se abra tamen no mes de agosto. Os nenos/as deberán gozar dun mes enteiro de vacacións, que coincidirá, con carácter xeral, co mes de peche do centro. Non obstante, poderase solicitar o seu goce nun mes distinto ou ben repartilo en duas quincenas, cando así sexa acreditado suficientemente pola familia. Neste caso non se cobraría a cuota mensual correspondente a dito mes ou ben a parte proporcional no caso das vacacions quincenais. Tódolos usuarios aboarán once mensualidades por curso, agás os casos indicados anteriormente ou outras causas xustificadas debidamente acreditadas e admitidas polo concello. HORARIO DE ENTRADA E SAÍDA: O horario de entrada e saída débese caracterizar pola flexibilidade que requiran as necesidades da familia, sempre que non leve consigo alteración nas actividades dos demáis nenos/as e do normal funcionamento do centro. Unha vez acordados os horarios de entrada e saída dos nenos, as familias procurarán respetalos en caso de que non se respecten, de forma inxustificada e reiterada o órgano competente adoptará as medidas correctoras oportunas. Cada responsable deberá especificar por escrito quen será a persoa ou persoas encargadas de recolle-lo menor para calquera saída do centro. Non se autorizará a saída do menor con persoas que non esten autorizadas para iso no caso de que fora outra persoa, debe avisarse ó centro e ir provistos, por escrito, da correspondente autorización. REXIME DE SAIDAS: Os nenos poderán realizar as saídas establecidas na programación do curso, previa autorización por escrito por parte dos pais, titores ou representantes legais. As saídas terán como obxectivos: •

Explorar e observar o medio máis próximo.

•

Integrarse e coñecer manifestacións culturais e do seu entorno.

•

Fomentar a relación cos adultos e cos seus iguais, incentivando as relación sociais.

HORARIO DE VISITAS: As visitas ó centro serán acordadas previamente co persoal educativo do centro, de xeito que non se entorpeza o transcurso normal das actividades. CAPITULO IV.-ESTRUTURA ORGANIZATIVA: -ORGANIZACIÓN INTERNA. Son órganos de goberno da Escola Infantil do Concello de Meira os seguintes: a) Colexiados : Comisión da Escola Infantil b) Unipersonais: Director/a

12

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

A Comisión da Escola estará composta polos seguintes membros : *Presidente: Alcalde ou persoa na que delegue *Vocais: -Director/a da Escola Infantil -Un/ha representante do persoal educador da Escola Infantil, designado pola Dirección do centro. - Un representante dos pais, elexidos por eles mesmos e comunicado á Dirección do centro por escrito. No caso de que os pais non se puxesen dacordo para designar a un representante, éste será elexido pola Dirección do centro. Son funcións da Comisión da Escola as seguintes: -Promover actividades complementarias do labor pedagóxico que se desenvolve na Escola Infantil. -Canalizar suxerencias, reclamacións e observacións sobre o proxecto educativo e o funcionamento da Escola. -Propoñer modificacións o presente regulamento. -Informar do proxecto educativo da Escola Infantil presentado polo equipo pedagóxico e velar polo seu cumprimento. -Informar previamente das propostas que se presenten a Xunta de Goberno que atinxan a Escola Infantil. -Velar polo normal funcionamento de todos os servizos que ofrece a Escola Infantil. PERSOAL DO CENTRO: O persoal do centro estará formado como mínimo por catro persoas coas titulacións esixidas pola normativa aplicable e que se recollen en cada un dos apartados. Todo o persoal contará igualmente coa acreditación de manipulador de alimentos e formación en primeiros auxilios. DIRECCIÓN: As función de Dirección do centro recaerá nalgún dos membros do persoal coa titulación de licenciado/a ou mestre/a especialista en educación infantil ou equivalente, designado libremente polo alcalde en base ós meritos curriculares e de experiencia. Son funcións do/a Director/a: -Exerce-la representación da Escola Infantil, xunto do alcalde do concello. -Supervisar os servizos administrativos propios da Escola Infantil e exercer a autoridade sobre todo ó persoal adscrito a mesma, no relativo ó desenvolvemento das súas funcións. -Coordinar e dirixir as actividades da Escola Infantil, elaboración do proxecto educativo do centro, proxecto curricular, e programación xeral anual, responsabilizándose da súa redacción e velando pola súa correcta aplicación. -Custodiar libros, documentación e arquivos do Centro. -Convoca-la Comisión da Escola por orde do seu presidente e levantar actas das xuntanzas da Comisión da Escola. -Coordinar as relacións do persoal da Escola Infantil cos pais. -Cumprir e facer cumplir as Leis e demais disposicións vixentes. PERSOAL DE ATENCIÓN DIRECTA: Deberá contar con algunha destas titulacións: Licenciado/a en pedagoxía ou psicopedagoxía; Mestre/a especialista en educación infantil ou equivalente; Técnico superior en educación infantil ou equivalente. A proporción deste persoal será igual ó número de unidades en funcionamento máis un. As funcións do persoal de atención directa son: -O persoal de atención directa a nenos/as será o que estando en posesión da titulación ou habilitación correspondente realice funcións que segundo a súa categoría profesional se establezan no correspondente convenio colectivo, así como as que lle encomende a dirección da Escola Infantil Municipal. -Coidan o orde, seguridade, entreteñemento, alimentación e aseo persoal dos nenos/as. -Executan as programacións da aula. -Diseñan e executan a actividade educativa integral na súa unidade desenrolando as curriculares. -Evaluan os aprendizaxes e as estratexias didácticas empregadas.

programacións

13

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

-A titoría dos alumnos/as, a dirección e a orientación do seu aprendizaxe e o apoio no seu proceso educativo, en colaboración coas familias. -A información periódica ás familias sobre o proceso de aprendizaxe. PERSOAL DE APOIO: Deberá haber alomenos, unha persoa de apoio á atención e coidado dos nenos/as, a cal, ademais das titulacións establecidas para o persoal de atención directa, poderá estar en posesión dalgunha das seguintes titulacións: técnico en atención sociosanitaria, técnico superior en animación sociocultural, técnico en coidados auxiliares de enfemería, diplomado/a en puericultura recoñecido pola consellería de sanidade, ou aqueloutras recoñecidas como apropiadas olo órgano competente na autorización do centro. SUBSTITUCIÓN DE PERSOAL. No caso de que por causas sobrevidas sexa necesario a substitución do persoal do centro, ésta realizaráse no prazo mais breve posible e garantindo en todo caso o cumprimento da normativa aplicable e o bo desenvolvemento do servizo. No caso de que ditas causas fixeran inviable continuar durante un tempo co servizo, ésta circunstancia comunicaráselles ós pais/nais, titores ou gardadores de feito, indicándolles unha data estimada na que se poderá reanudar a prestación do servizo con totais garantías. Neste caso, devolveráse o importe correspondente ós días en que non se prestase o servizo. CAPÍTULO V.-DEREITOS E DEBERES DO PERSOAL: -DEREITOS: -- Recibir información periódica da marcha e funcionamento do centro, a través do director/a responsable do mesmo. -- Presentar propostas que contribúan á mellorar o funcionamento do centro e atención prestada ós menores. -- Desenvolver as súas funcións educativas segundo o seu criterio persoal, sempre que se axusten á programación anual do centro. -- A que se lle proporcione, dentro das posibilidades do centro, os instrumentos e medios necesarios para desenvolver as súas funcións axeitadamente en beneficio dos menores atendidos. -- A recibir formación directamente relacionada coas súas funcións e que redunde en beneficio da realización do seu traballo. -DEBERES: -- Cumprir e facer cumprir de acordo coas súas funcións o regulamento de réxime interno. -- Velar polo respecto ós dereitos dos menores recollidos no presente regulamento e aqueloutros recoñecidos na lexislación vixente. -- Gardar estricta confidencialidade sobre os datos persoais dos menores ós que teñan acceso en razón das súas funcións. -- O cumprimento das tarefas e responsabilidades derivadas do seu posto de traballo. CAPITULO VI.-NORMATIVA REFERENTE AOS NENOS/AS: -DEREITOS DOS USUARIOS: Todos os usuarios por si ou a través dos seus representantes legais teñen os seguintes dereitos: * O acceso ao Centro e a recibir asistencia deste, sen discriminación por razón de sexo, raza, relixión, ideoloxía ou calquera outra condición ou circunstancia persoal ou social. * A consideración no trato debida á dignidade da persoa, tanto por parte do persoal do centro coma dos demais usuarios. * O sixilo profesional acerca dos datos do seu historial social ou sanitario. * A realizar saídas ao exterior sempre e cando o menor permaneza acompañado por un adulto responsable do seu contorno familiar, e en todo caso con autorización escrita por parte dos pais ou representantes legais. * A unha asistencia individualizada acorde coas súas necesidades específicas. * A intimidade persoal. * A que se facilite o acceso a todas as necesidades persoais que sexan precisas para conseguir o seu desenvolvemento integral. * A deixar de utilizar os servizos ou abandonar o Centro por vontade propia. * A seren informados diariamente polo persoal do Centro dos acontecementos vividos polo menor.

14

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

* A se asociaren co obxecto de favorecer a participación dos pais na programación e no desenvolvemento das actividades do Centro. * A realizar a visita das instalacións e entrevistar o persoal antes de comezar cada curso escolar, e ao longo do curso cando así o soliciten e sen entorpecer o transcurso normal das actividades. *A ter acceso ó plan de autoprotección, póliza de seguros, proxecto educativo, libro de reclamacións e rexistro de usuarios/as e ó expediente individual da súa crianza. * Será necesaria a autorización por parte das familias para a gravación ou realización de fotos así como respeto de tódalas cláusulas de confidencialidade e datos de carácter persoal conforme a Lei Orgánica 15/1999. -OBRIGAS DAS FAMILIAS OU REPRESENTANTES LEGAIS: *Cumprir as normas que estableza a escola para o seu bo funcionamento recollidad no presente regulamento. *Manter e observar unha conducta inspirada no respecto mútuo, tolerancia e colaboración encamiñada a facilitar unha mellor convivencia. *Participar na vida da escola, de acordo co que se dispoña neste regulamento. *Responsabilizarse daquelas situación en que por motivos de saúde ou malestar sexa conveniente que o alumnado abandone a escola. -NORMAS DE FUNCIONAMENTO: -NORMAS DE SAÚDE: * Os nenos deberán acudir en condicións de saúde e hixiene que non impliquen risco para si mesmos nin para outros nenos. * Non serán admitidos no centro os nenos/as que padezan enfermidades infectocontaxiosas en fase aguda de contaxio. A aparición destas enfermidades deberá ser comunicada polos pais, titores ou representantes legais á dirección do centro que, á súa vez o poñerá de inmediato en coñecemento do concello. * No caso de observarse síntomas dun proceso infecto-contaxioso dos nenos/as no propio centro, informarase á dirección deste e avisaranse aos seus país, titores ou representantes legais co fin de evitar a propagación da enfermidade entre os demais nenos/as. O reingreso no centro só será posible logo de transcurrido o período de contaxio e tras o informe médico que acredite tal circunstancia. * No caso de enfermidade ou accidente sobrevido no centro, despois das primeiras atencións “in situ” e, á maior brevidade posible poñerase dita circunstancia en coñecemento dos pais, titores ou representantres legais dos nenos/as e, se é o caso, procurarase que o neno/a reciba a atención médica axeitada. * Cando se produza a falta de asistencia ao centro por un período superior a 3 días, debido a enfermidade ou a outras circunstancias, os pais, titores ou representantres legais deberán comunicar este feito á dirección do centro. * Nos casos en que deban administrar medicamentos aos/as nenos/as deberán ir acompañados de receita médica actualizada á data do tratamento na que constará o nome do neno/a, o nome de medicamento, forma, dose e periodicidade na administración. Non se lles administrará ningunha medicación que non veña acompañada así mesmo da autorización por escrito dos pais, titores ou representantres legais indicando as horas de administración e a dose correspondente. *O/a neno/a permanecerá na casa canto tivese mais de 38º de febre, diarrea, vómitos ou enfermidade contaxiosa. De aparecerle calquera destes síntomas mentres permanece na escola será posto en coñecemento dos pais/nais/representantes legais, para que este o recollan o antes posible. No cado de que xurda un proceso febril durante o tempo de permanencia na escola, o persoal tentará reducila por medios físicos, dando aviso á familia. -HIXIENE PERSOAL: *Os/as nenos/as terán sempre unha muda completa de reposto e unha manta para durmir. *Todos os nenos/as que usen cueiros deberá traer un paquete deles e un bote de toalliñas. Este material repoñerase cando fose preciso. *As crianzas afectadas de parásitos como piollos, lombrigas,… deberá utilizar tratamento desparasitario despois do aviso por parte da escola. As crianzas deberá permanecer na casa ata o completo remate do mesmo. *Calquera situación anómala que manifeste a crianza deberá ser comunicada polas familias no menor tempo posible. *Os/as nenos/as deberán vir á escola con roupa que lles permita moverse con plena comodidade e sen accesorios que podan supoér un perigo para eles ou os outros nenos/as.

15

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

- ALIMENTACIÓN: Os pais/nais ou representantes legais, deberá presentar un informe pediátrico naqueles casos en que se deba prestar unha especial atención ó tipo de comida a suministrar, en razón de circunstancias especiais. Para tal caso a Dirección asumirá esta responsabilidade. -A LINGUA : Usaráse na aula a lingua materna predominante entre o alumnado, terase en conta a lingua do contorno e cooidaráse que o alumnao adquira de forma oral ou escrita o coñecemento da outra lingua oficial en Galicia, dentro dos límites propios desta etapa. Fomentarase, asimesmo, unha primeira aproximación á lingua estranxeira, especialmente para os/as nenos/as do último tramo de idade. -FOMENTO DA IGUALDADE DOS NENOS E NENAS: A Escola Infantil Municipal programará actividades para promove-la igualdade entre os nenos/as e evita-los comportamentos e as actividades discriminatorias por razón de sexo. As ditas actividades reflectiranse nos proxectos educativos e curriculares. A Escola Infantil Municipal poñerá especial coidado en revisar aqueles materiais e ilustracións que se utilicen como instrumentos de traballo. Así mesmo vixiará que no uso da linguaxe se adopten expresións e formas non discriminatorias. A Escola Infantil Municipal prestará especial atención ó fomento da interculturalidade como instrumento de superación das desigualdades, inxustizas, prexuízos e racismo. -ACTIVIDADES E SERVIZOS EXTRAESCOLARES: Desenvolveranse dentro do horario do centro. A participación nas mesmas terá un carácter voluntario, previa solicitude e as que conleven un coste serán sufragadas polos usuarios. CAPÍTULO VII.-NORMATIVA REFERENTE Á FAMILIA: -PARTICIPACIÓN E RELACIÓN COS PAIS/NAIS, TITORES OU REPRESENTANTES LEGAIS Trala consulta co equipo técnico da Escola Infantil Municipal a dirección poñerá en coñecemento dos pais, titores ou representantes legais de cada neno/a información sobre a súa evolución integral que terá carácter trimestral. Os pais, titores ou representantes legais dos nenos/as poderán solicitar reunión co tutor/a do seu/súa fillo/a ou coa dirección de conformidade co horario establecido para tal fin, sempre e cando non dificulte a boa marcha da Escola Infantil Municipal. Co fin de garanti-la necesaria cooperación cos pais, titores ou representantes legais dos/as nenos/as, realizaranse dúas reunións xerais e de grupo, segundo a naturaleza dos temas que se vaian a tratar. As devanditas reunións celebraránse nas dependencias da Escola Infantil Municipal, logo da convocatoria por escrito. A perioricidade das reunións será a seguinte: - Dúas reunións xerais, coincidindo co inicio e co remate do curso. - Dúas reunións de grupo para realizar unha en cada semestre. En todo caso, a dirección da Escola Infantil Municipal informará por escrito ó principio do curso dos horarios de atención ós país, titores ou representantes legais dos nenos/as. -RECLAMACIÓNS A Escola Infantil Municipal terá un libro de reclamacións á disposición dos usuarios. A dirección do centro poñerá en coñecemento do/a Alcalde o contido das reclamacións no prazo máximo de 5 días hábiles contados a partir do día seguinte a súa presentación, agás nos casos en que se requira unha comunicación inmediata. Segundo dicta o Decreto 254/2011, de 23 de decembro se deberá remitir á inspección de servizos sociais da Xunta de Galicia una copia das reclamación presentadas, no prazo máximo de tres días hábiles, xunto cun informe xustificativo dos antecedentes e das actuacións realizadas para a súa xestión . CAPÍTULO VIII.-RÉXIME DE COBRAMENTO: -FINANCIAMENTO: A prestación do servizo da escola financiarase con recursos propios do concello, coas subvencións que concedan outras Administracións Públicas e cos prezos públicos que abonen os usuarios. -PREZOS PUBLICOS: Os prezos públicos regularanse a través da correspondente ordenanza fiscal e serán os establecidos polo Decreto que determine o réxime de prezos das escolas infantís aprobado pola Xunta de Galicia, se prexuízo dos que poda establecer o concello para os servizos complementarios.

16

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

O pagamento das cotas, realizarase mediante liquidación realizada polo concello de forma mensual e, preferentemente, mediante domiciliación bancaria mensual. A non asistencia da persoa usuaria durante un período determinado non supón nin redución algunha nin exención do prezo público mentres non se formalice a baixa correspondente. A pesar disto, e con carácter excepcional, non terá obriga de aboar a cota durante os seguintes períodos: • • •

Nos días de vacacions anuais do neno/a. Cando por calquera motivo distinto ó período anual de vacacións anuais o centro permaneza pechado por un período superior a quince días. Cando o neno/a, por causa debidamente xustificada e aprobada polo concello deixe de asistir ó centro temporalmente. No caso de que a reincorporación se produza con posterioridade ó día 15 do mes, a cota reducirase nun 50%.

A variación das circunstancias a ter en conta para o cálculo do prezo público poderán revisarse en calquera momento, de oficio ou a solicitude do usuario, e darán lugar á modificación correspondente da contía a abonar a partir do mes seguinte a aquel en que se acorde dita modificación. DISPOSICIÓNS ADICIONAIS PRIMEIRA: O CENTRO CONTA CON: -Plan de actuación para casos de emerxencia -Póliza de responsabilidade civil e de accidentes. -Libro de reclamacións a disposición das persoas usuarias. -Proxecto educativo a disposición dos pais/nais. -Libro de rexistro de usuarios/as. -Expediente individual. -Plan de autoprotección. -Póliza de sinistros e danos do edificio. SEGUNDA: APROBACIÓN DE MODELOS: Facúltase ao alcalde para aprobar mediante Decreto todos aqueles modelos de documentos que sexan necesarios para o correcto funcionamento do servizo. TERCEIRA: DATOS DE CARÁCTER PERSOAL: Os datos de carácter persoal dos que se teña coñecemento como consecuencia da aplicación deste Regulamento, estarán sometidos ao desposto na Lei Orgánica 15/1999, de 13 de decembro, de Protección de Datos de Carácter Persoal. DISPOSICIÒN ADICIONAL Facultase ó alcalde para aprobar, mediante resolución da alcaldía, os modelos dos formularios que sexan precisos para o funcionamento deste servizo. DISPOSICIÓN DEROGATORIA Este regulamento deroga expresamente os anteriormente vixentes na súa totalidade. DISPOSICIÓN DERRADEIRA Para o non previsto neste regulamento estaráse ó disposto na Lei 5/1997, de 22 de xullo, de administración local de Galicia; na Lei 7/85, de 2 de abril, reguladora das bases de réxime local e regulamentos que a desenvolvan; na Lei 4/1993, de 14 de abril, de servicios sociales; Lei 3/1997, de 9 de xuño, Galega da Familia a Infancia e a Adolescencia; Decreto 329/2005, de 28 de xullo, que regula os centros de Atención á Infancia e demais normativa autonómica de protección da familia, infancia e menores. Este Regulamento entrará en vigor ó día seguinte da súa publicación íntegra no Boletín Oficial da Provincia de Lugo, e unha vez transcorrido o prazo fixado na Lei de Bases de Rexime local, e estará vixente ata a súa modificación ou derogación expresa.

17

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

ANEXO I: Para o calculo da renda per cápita mensual da unidade familiar computarase seguindo as seguintes regras: a) entenderase por unidade familiar a formada polos cónxuxes non separados legalmente e: - os fillos/as menores, con excepción dos que, con consentimento dos/as pais/nais, vivan independentes deste/as. - Os/as fillos/as maiores de idade incapacitados judicialmente suxeitos á patria potestade prorrogada ou rehabilitada. - Os/as fillos/as maiores de dezaoito anos discapacitados cun grao de discapacidade superior ó 33 %. A determinación dos membros da unidade familiar realizarase atendendo á situación existente no 31 de decembro do ano a que se refiran os datos económicos a que se refiren as seguintes regras. b) Tomarase o importe dos ingresos totais da unidade familiar, que será o resultado da agregación das rendas do exercicio anterior a aquel en que dea comezo o curso escolar, no cal se pretenda que produza efectos, de cada un dos membros da unidade familiar, calculadas por agregación da base impoñible xeral coa base impoñible do aforro, calculadas segundo os criterios establecidos na normativa do imposto sobre a renda das persoas físicas. O importe dos ingresos totais da unidade familiar será acreditado, mediante a presentación da documentación establecida neste regulamento. c) O importe anterior dividirase polo número de membros computables da unidade familiar. No caso de familias monoparentais, incrementarase nun 0,8 o número de membros que compoñen a unidade familiar. Entenderase por familia monoparental a unidade familiar cando formase parte dela un único progenitor ou progenitora que non conviva con outra persoa coa que manteña unha relación análoga á conyugal e sempre que o outro proxenitor ou progenitora non contribúa económicamente ao seu sustento. d) A renda per cápita mensual será o resultado de dividir o importe anterior por doce. Meira, 21 de abril de 2015.- O alcalde. Ramiro Pérez Freijo R. 1707

VILALBA Anuncio INFORMACIÓN PÚBLICA En cumprimento do disposto nos artigos 36, b).3 do Real Decreto 2816/1982, do 27 de agosto, polo que se aproba o Regulamento de Espectáculos Públicos e Actividades Recreativas e no punto 2.7.3 do Anexo ao Decreto 292/2004, do 18 de novembro, polo que se aproba o Catálogo de Espectáculos Públicos e actividades recreativas da Comunidade Autónoma de Galicia, sométese a información pública o expediente de D. Domingo Funcasta Cortiñas para Café-Concierto en Rúa de Guitiriz, nº 20 Bajo (Vilalba). Durante o prazo de dez días, a contar desde o seguinte ao da inserción deste edicto no BOP, o expediente estará a disposición do público no Servizo de Urbanismo do Concello de Vilalba, a fin de que todos aqueles que se consideren afectados pola actividade poidan examinalo e presentar as alegación e/ou observacións que teñan por conveniente. Vilalba, a 17 de abril de 2015.- O Alcalde Presidente, Gerardo Criado Guizán R. 1709

Anuncio INFORMACIÓN PÚBLICA En cumprimento do disposto nos artigos 36, b).3 do Real Decreto 2816/1982, do 27 de agosto, polo que se aproba o Regulamento de Espectáculos Públicos e Actividades Recreativas e no punto 2.7.3 do Anexo ao Decreto 292/2004, do 18 de novembro, polo que se aproba o Catálogo de Espectáculos Públicos e actividades recreativas da Comunidade Autónoma de Galicia, sométese a información pública o expediente de D. Antonio Teijeiro Vázquez para Café-Concierto en Avda. Tierra Llana, nº 60 B (Vilalba). Durante o prazo de dez días, a contar desde o seguinte ao da inserción deste edicto no BOP, o expediente estará a disposición do público no Servizo de Urbanismo do Concello de Vilalba, a fin de que todos aqueles que se consideren afectados pola actividade poidan examinalo e presentar as alegación e/ou observacións que teñan por conveniente.

18

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

Vilalba, a 17 de abril de 2015.- O Alcalde Presidente, Gerardo Criado Guizán R. 1710

XOVE Anuncio Por Decreto de Alcaldía de data 20 de abril, aprobouse inicialmente o Padrón da Taxa pola prestación dos servizos de subministración de auga, no que se inclúe o canon de auga, e pola recollida de lixo domiciliaria correspondente ó cuarto trimestre de 2014. Por medio do presente ponse no coñecemento dos contribuíntes obrigados ó pago, que dispoñen de un prazo de quince días, contados a partires da publicación do presente anuncio no Boletín Oficial da Provincia, ó obxecto de que poda ser examinado e presenta-las reclamacións que estimen pertinentes, entendéndose elevado a definitivo si, transcorrido o prazo de exposición pública, non se tivese formulado ningunha reclamación contra o mesmo. Contra o mesmo poderase interpoñer o recurso de reposición no prazo de un mes dende a publicación deste anuncio, sendo o procedente no caso do canon da auga a reclamación económico – administrativa ante a Xunta Superior de Facenda (Consellería de Facenda) no prazo dun mes dende que se entenda producida a notificación. PERÍODO DE COBRO De conformidade co disposto no artigo 24 do Real Decreto 939/2005, de 29 de xullo, polo que se aproba o Regulamento Xeral de Recadación, fíxase como prazo de ingreso en período voluntario o comprendido entre os días 21 de abril de 2015 ata 20 de xuño de 2015. Transcorrido o prazo de pago en período voluntario, iniciarase o período executivo, esixíndose as débedas polo procedemento de constrinximento, reportando o recargo de constrinximento, xuros de demora e, no seu caso, as costas que se produzan. No caso do canon da auga a falta de pago no período voluntario suporá a súa esixencia directamente pola vía de constrinximento pola Consellería de Facenda da Xunta de Galicia. O presente anuncio, en ámbolos dous supostos de anuncio de exposición ó público do Padrón e período de cobro en fase voluntaria, ten o carácter de notificación colectiva, ó amparo do establecido no artigo 102.3 da Lei 58/2003, de 17 de decembro. Xove, a 20 de abril de 2015.- O ALCALDE, JOSE DEMETRIO SALGUEIRO RAPA R. 1711

SOCIEDAD URBANÍSTICA PROVINCIAL DE LUGO, S.A. Anuncio BASES ESPECÍFICAS PARA A SELECCIÓN DO PERSOAL NECESARIO PARA A XESTIÓN DOS CENTROS DE ATENCIÓN A TERCEIRA IDADE DA SOCIEDAD URBANÍSTICA PROVINCIAL DE LUGO, S.A. 1.- OBXECTO. A presente convocatoria ten por obxecto a selección, mediante oposición libre, do persoal necesario para a confección do listado dende onde se proveran, seguindo o orden de valoración das probas respectivas, as prazas previstas no organigrama de persoal da Sociedad, aprobado en data de 13 de novembro de 2014 polo Consello de Administración da Sociedad Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA), todas elas nos tempos necesarios e para a posta en funcionamento dos centro de atención a terceira idade que xestiona SUPLUSA na provincia de Lugo. As prazas obxecto desta convocatoria serán as seguintes: GOBERNANZA: Encargado de organizar o funcionamento dos centros de atención a maiores da Sociedad, distribuír e coordinar o persoal, así como dirixir o funcionamento dos servizos de comedor, coa supervisión e adquisición de subministros, office, lavandería, lencería e limpeza. Colaborar nas confeccións de menús, supervisar as condicións sanitarias das dependencias e alimentos servidos. En xeral todas aquelas actividades que se lle pidan de acordo co seu posto de traballo. TRABALLADOR/A SOCIAL: Encargado de planificar o traballo social no centro mediante unha adecuada programación de obxectivos e racionalización do traballo, realizar tratamentos sociais a todos os residentes, fomentar a integración e participación dos residentes na vida do centro, realizar as xestións necesarias para a resolución dos problemas sociais que afecten os residentes en relación coas entidades. En xeral todas aquelas actividades que se lle pidan de acordo coa súa titulación e profesión.

19

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

TÉCNICO: Responsable dos edificios e do seu mantemento. Colaboración na execución de proxectos e realización de obra, responsable da seguridade e saúde, elaboración de planos con programa de deseño asistido, orzamentos e certitificacións de obra. OFICIAL DE MANTEMENTO: Responsable directo da explotación e mantemento da edificación e de todas as instalacións dos centros. Encargado de realizar as operacións de explotación, reparación e mantemento dos centros, as súas instalacións, mobiliario, xardíns, así como o montaxe, axuste e posta a punto de todo tipo de instalacións de medición, regulación e control simple o automático de temperatura, previsión de caudais, de niveis analizadores de auga, etc. Realizará os traballos de paleta, pintura, carpintería que sexan necesarios para o mantemento da instalación ou do edificio. En xeral todas aquelas actividades que se lle pidan de acordo co seu posto de traballo. XEROCULTOR/A: Encargado de asistir o usuario do centro de atención na realización da actividade diaria que non poida realizar por si mesmo, efectuar aqueles traballos encamiñados á súa atención persoal e do seu entorno, hixiene persoal do usuario, así como efectuar a limpeza e mantemento dos utensilios dos residentes, facer as camas, recoller a roupa, levala a lavandería e colaborar na limpeza dos cuartos, cociña e outras zonas comúns. Darlle de comer a aqueles usuarios que non poidan facelo por si mesmos, realizar os cambios posturais, comunicar as incidencias que se produzan sobre a saúde dos usuarios e en xeral todas aquelas actividades que se lle pidan de acordo co seu posto de traballo. COCIÑEIRO/A: Encargado da organización, preparación e distribución da comida con suxeición ao menú e réximes alimentarios que proporá para a dirección do centro e supervisión do departamento médico, recontar as existencias cos administradores, comunicar as faltas e vixiar a súa hixiene e uniformidade. Montarán e desmontaran os carros de cociña, limpeza dos seus útiles de cociña e comedor. En xeral todas aquelas actividades que e lle pidan de acordo co seu posto de traballo. CONDUTOR/A: Conducirán os vehículos e executarán como mecánicos condutores toda clase de reparacións que non requiran elementos de taller. LIMPADOR/A: Realizará as tarefas propias da limpeza dos cuartos e zonas comúns (camas, cambios de roupa, fiestras, mobiliario,…). En xeral todas aquelas actividades que se lle pidan de acordo co seu posto de traballo. A inclusión na lista non producirá ningún outro dereito que o de ocupar o posto o que se aspire no momento que se decida pola organización dos centros de atención a terceira idade, comprometéndose SUPLUSA a que a cobertura das prazas do organigrama de persoal actual sexa cuberta dende o listado correspondente e no orde establecido polo resultado das probas de selección correspondentes. O inicio da contratación do persoal realizarase en función das necesidades de SUPLUSA e coa posta en marcha dos centros de atención a terceira idade de Castroverde e A Fonsagrada, que está prevista para o ultimo trimestre do ano 2015. 2.- REQUISITOS DOS ASPIRANTES. Os aspirantes deberán manifestar que reúnen os requisitos que seguidamente se sinalan na data de finalización do prazo de presentación de instancias e que están en condicións de acreditalos, una vez superada a proba selectiva, antes de que se dite a resolución de nomeamento a favor dos aspirantes que sexan seleccionados, agás no suposto de compatibilidade que é suficiente a acreditación antes do inicio da relación de servizo. 2.1.- REQUISITOS XENERAIS. a) Ter nacionalidade española, ser nacional dalgún dos Estados membros da Unión Europea ou nacional dalgún Estado en que, en virtude dos tratados internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España, sexa de aplicación a libre circulación de traballadores. Tamén poderán participar, calquera que sexa a súa nacionalidade, o cónxuxe dos españois e dos nacionais doutros Estados membros da Unión Europea ou dos nacionais dalgún Estado ao cal, en virtude dos tratados internacionais celebrados pola Unión Europea e ratificados por España, sexan de aplicación a libre circulación de traballadores, sempre que non estean separados de dereito. Así mesmo, coas mesmas condicións, poderán participar os seus descendentes e os do seu cónxuxe, sempre que non estean separados de dereito, sexan menores de vinte anos ou maiores da dita idade dependentes. b) Posuír a capacidade funcional para o desempeño das tarefas da praza á que se aspira. c) Ter cumpridos dezaseis anos e non exceder, se é o caso, da idade máxima de xubilación forzosa. d) Posuír a titulación académica esixida no punto 2.2 destas bases para ingresar na praza á que se aspira. No caso de titulacións obtidas no estranxeiro, deberán posuír o documento que acredite fidedignamente a súa homologación. e) Non atoparse incurso/a en ningunha das causas de incapacidade ou incompatibilidade que determine a lexislación vixente. 2.2.- REQUISITOS ESPECÍFICOS. - PRAZA DE GOBERNANZA: Será necesario estar en posesión do título de diplomado ou grado.

20

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

- PRAZA DE TRABALLADOR/A SOCIAL: Será necesario estar en posesión do título de diplomado ou grado en traballo social, ou equivalente. - PRAZA DE TÉCNICO: Título universitario de escola técnica relacionado coas tarefas do posto de traballo. - PRAZA DE OFICIAL DE MANTEMENTO: Será necesario estar en posesión dun ciclo de FP ou título equivalente relacionado co posto de traballo. - PRAZA DE XEROCULTOR/A: Será necesario o título de técnico en coidados auxiliares de enfermería, ou técnico de atención sociosanitaria, así como o certificado de profesionalidade de atención sociosanitaria a persoas dependentes en institución sociais ou vías equivalentes. - PRAZA DE COCIÑEIRO/A: Será necesario estar en posesión do ciclo de FP ou título equivalente relacionado coas tarefas do posto de traballo. - PRAZA DE CONDUTOR/A: Será necesario estar en posesión do título de EXB ou ESO, así como estar en posesión do carné de conducir de clase B. - PRAZA DE LIMPADOR/A: Será necesario estar en posesión do título de EXB ou ESO. 3.- SOLICITUDES. 3.1.- FORMA. Aqueles que desexen formar parte no proceso selectivo deberán facelo constar en instancia axustado ó modelo que figura no ANEXO I desta convocatoria na que se manifesta que o aspirante reúne todos e cada un dos requisitos establecidos nestas bases, irá dirixida ó Sr. Presidente de SUPLUSA e acompañarase inescusablemente da copia autenticada do DNI. O enderezo que figure nas instancias considerarase como o único válido a efectos de notificación, sendo responsabilidade única dos aspirantes tanto os erros na súa consignación coma na comunicación de calquera cambio nel. 3.2.- PRAZO. O prazo de presentación de solicitudes rematará ós cinco días hábiles contados a partir do seguinte á publicación das bases desta convocatoria no Boletín Oficial da Provincia de Lugo. Se o último día fose sábado ou festivo, o prazo rematará o día seguinte hábil. 3.3.- LUGAR. As solicitudes presentaranse no Rexistro da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. con domicilio na rúa San Marcos nº11-2º-27.001-LUGO, en horario de 9.00 a 14.00 horas, ou a través das formas establecidas no artigo 38 da Lei 30/1992, de 26 de novembro de Réxime Xurídico das Administracións Públicas e do Procedemento Administrativo Común. As solicitudes que se presenten a través da oficina de correos, deberán entregarse en sobre aberto para ser seladas e datadas polo empregado do Servizo de Correos antes de seren certificadas. 3.4.- ERROS NAS SOLICITUDES. Os erros de feito que puideran advertirse poderán corrixirse en calquera momento, de oficio ou por instancia do interesado. No obstante, a presentación de instancias fora do prazo establecido non será emendable e suporá a exclusión do procedemento selectivo. 4.- DESIGNACIÓN, COMPOSICIÓN E ACTUACIÓN DO ÓRGANO DE SELECCIÓN. 4.1.- COMPOSICIÓN. O Órgano de Selección estará composto por cinco membros, sendo a súa composición a seguinte: -

PRESIDENTE: D. Ramón Arias Roca, Xerente de SUPLUSA.

VOGAIS: Dna. Mónica Marras Mosquera, Directora Técnica de SUPLUSA; D. José Ferreiro Fernández, Tesoureiro de SUPLUSA; Dna. Vanesa Vázquez Abad, Avogada de SUPLUSA. -

SECRETARIO: D. Javier Giménez Miralles, Secretario de SUPLUSA.

4.2.- ACTUACIÓN DO ÓRGANO DE SELECCIÓN. O Órgano de Selección constituirase o día 18 de maio de 2015, entendéndose validamente constituído cando asista a maioría absoluta dos membros do Tribunal, con presenza, en todo caso, do Presidente e o do Secretario. Na sesión constitutiva adoptaranse as decisións pertinentes para o correcto desenvolvemento da proba selectiva. A partir da sesión de constitución, o Tribunal, para actuar validamente, requirirá a presenza da maioría absoluta dos seus membros, con presenza, en todo caso, do Presidente e do Secretario, e axustará as súas actuacións en todo momento ao disposto na Lei 30/92, de Réxime Xurídico das Administración Públicas e Procedemento Administrativo Común e ás bases reguladoras desta convocatoria.

21

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

O Tribunal resolverá por maioría de votos dos seus membros presentes tódalas dúbidas e propostas que xurdan para aplicación das normas contidas nestas bases e estará facultado para resolver as cuestións que se poidan suscitar durante a realización da proba, así como para adoptar as medidas necesarias que garantan a debida orde naquelas en todo o que non estea previsto nas bases. En caso de ausencia do Presidente titular e do Presidente suplente, actuará no seu lugar o vogal designado en primeira orde. Os seus acordos serán impugnables nos supostos e na forma establecida pola Lei 30/1992, de 26 de novembro, xa citada. 4.3.- INCORPORACIÓN DE ASESORES E PERSOAL DE COLABORACIÓN. O Presidente poderá dispor a incorporación aos seus traballos de asesores naquelas probas que demanden oír a opinión de técnicos especialistas, así como dos colaboradores en tarefas de vixilancia e control de desenvolvemento dos diferentes exercicios. 5.- PROCEDEMENTO DE SELECCIÓN. 5.1.- CRITERIOS XERAIS. O proceso selectivo constará dunha única proba obrigatoria, que se dividirá en dous partes, unha teórica e outra práctica, sendo especifica para cada praza na maneira que se establece a continuación: - GOBERNANZA: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de vinte e cinco preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO II desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de sesenta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - TRABALLADOR/A SOCIAL: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de vinte e cinco preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO III desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de sesenta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - TÉCNICO: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de vinte e cinco preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO IV desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de sesenta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes.

22

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

- OFICIAL DE MANTEMENTO: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de vinte preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO V desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de trinta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - XEROCULTOR/A: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de quince preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO VI desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de trinta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - COCIÑEIRO/A: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de dez preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO VII desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de trinta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - CONDUTOR/A: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de dez preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO VIII desta convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de trinta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. - LIMPADOR/A: • PARTE TEÓRICA: Consistirá nun exercicio tipo test de dez preguntas con catro respostas alternativas cada unha, sendo só unha delas correcta, relacionadas coas materias que figuran como ANEXO IX desta

23

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

convocatoria. Para a realización desta proba os aspirantes disporán dun tempo máximo de trinta minutos. Esta exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25 sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos. • PARTE PRÁCTICA: Consistirá en desenvolver un suposto práctico, proposto polo Órgano de Selección, relacionado co posto de traballo, a realizar nun tempo máximo de trinta minutos. Este exercicio ten carácter obrigatorio e eliminatorio, calificarase de 0 a 25, sendo necesario acadar unha puntuación de 13 puntos para superalo. No mesmo día e posterior a realizar o suposto práctico, farase a tradución dun texto de castelán a galego ou de galego a castelán, obrigatorio e non eliminatorio, que se calificará de 0 a 25 puntos. Estarán exentos da realización da proba de galego os aspirantes que acrediten posuír no día do prazo de presentación de solicitudes o Celga 4, curso de perfeccionamento ou estudos equivalentes. 5.2.- COMEZO E DESENVOLVEMENTO DAS PROBAS. Os aspirantes deberán presentarse o día 18 de maio de 2015 as 19.00 horas no Pazo Provincial dos Deportes, Avda. Filarmónica Lucense s/n, Lugo, para a realización do exercicio, provistos de DNI ou documento fidedigno acreditativo da súa identidade, a xuízo do Tribunal. Os opositores poderán ser requiridos polo Tribunal, en calquera momento, coa finalidade de acreditar a súa personalidade. Os aspirantes serán convocados para o exercicio en chamamento único, quedando decaídos do seu dereito os opositores que non comparezan a realizalo, agás casos de forza maior, debidamente xustificados e apreciados libremente polo Tribunal. 6.- LISTA DE SELECCIONADOS, PROPOSTA DO ÓRGANO DE SELECCIÓN, PUBLICACIÓN E NOTIFICACIÓN. Rematada a calificación, o Órgano de Selección expoñerá a relación de persoas seleccionadas, por orde de puntuación. Esta relación farase pública no taboleiro de anuncios de SUPLUSA, contendo así mesmo proposta de nomeamento a favor dos aspirantes seleccionados. A proposta de contratación será notificada ós aspirantes propostos ca indicación de que dispoñen dun prazo de tres días hábiles, contados a partir do seguinte o da recepción da comunicación, de ser declarados seleccionados, para presentar a documentación que sinala a base seguinte. 7.- PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS. Os aspirantes seleccionados terán un prazo de tres días hábiles, a partir do día seguinte da recepción da notificación de ter superado o procedemento selectivo, para presentar no Rexistro Xeral de SUPLUSA: a) Fotocopia do DNI, que se deberá presentar acompañada do orixinal para a súa compulsa. b) Certificación en extracto de inscrición de nacemento expedida polo Rexistro Civil correspondente. c) Fotocopia compulsada dos títulos e documentos que permitan o acceso ó posto de traballo. d) Certificado médico oficial acreditativo de non padecer enfermidade nin defecto físico que impida o desempeño das funcións propias do posto. e) Fotocopia da tarxeta da Seguridade Social e número de conta bancaria. Os aspirantes que dentro do prazo indicado, agás casos de forza maior, non presentaran a súa documentación ou cando da mesma se deducira que carece dalgún dos requisitos sinalados nestas bases e non poderán ser nomeados, quedando anuladas tódalas súas actuacións, sen prexuízo da responsabilidade en que incorreran por falsidade na solicitude. 8.- FORMALIZACIÓN DO CONTRATO. Á vista da proposta formulada Órgano de Selección, comprobado que os aspirantes incluídos na citada relación de seleccionados presentaron a documentación xustificativa dos requisitos sinalados, e ditada resolución pola Presidencia, formalizarase o contrato de traballo no momento que SUPLUSA decida oportuno para o adecuado funcionamento dos centro de atención a terceira idade. Lugo, 29 de abril de 2015.- Javier Giménez Miralles, Secretario de SUPLUSA, Ramón Arias Roca, Xerente de SUPLUSA

24

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

ANEXO I (INSTANCIA)

DATOS DA PRAZA

DENOMINACIÓN: ……………………………………………………………….......... DATA PUBLICACIÓN DA CONVOCATORIA NO B.O.P.: ……………………….

DATOS PERSOAIS

PRIMEIRO APELIDO

SEGUNDO APELIDO

DNI

TLF

DOMICILIO

MUNICIPIO E PROVINCIA

NOME

CÓDIGO POSTAL

EXPOÑO

Que reúno os requisitos esixidos na convocatoria, en concreto os seguintes: …………………………………………………………………………………………….………………………………………………… …………………………………………. SOLICITO

Ser admitido á convocatoria citada, a fin de participar nas probas de selección correspondentes.

Lugo, a...........de.................................de...............................

Asd:…………………......

SR. PRESIDENTE DA SOCIEDAD URBANÍSTICA PROVINCIAL DE LUGO, S.A.

25

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

ANEXO II (TEMARIO GOBERNANZA) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- A organización territorial do Estado na Constitución. Principios xerais. A Administración Local. As Comunidades Autónomas 3.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 4.- Elaboración das leis na Constitución de 1978. Tipos de leis. Disposicións do executivo con forza de lei. O regulamento. 5.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 6.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 7.- A Provincia. Organización e competencias. 8.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 9.- Obrigación de resolver. Suspensión do prazo máximo legal para resolver un procedemento. 10.- Silencio administrativo en procedementos iniciados a solicitude do interesado. Falta de resolución expresa en procedementos iniciados de oficio. 11.- Nulidade. Anulabilidade. Rectificación de erros. 12.- Revisión de disposicións e actos nulos. Declaración de lesividad de actos anulables. Revogación de actos e rectificación de erros. 13.- Obxecto e clases de recursos administrativos. Fin á vía administrativa. 14.- Suspensión da execución. Audiencia dos interesados. Resolución. 15.- Recurso extraordinario de revisión. Reclamación previa á vía xudicial civil. Reclamación previa á vía xudicial laboral. 16.- Os bens das entidades locais: clasificación. O patrimonio das entidades locais e adquisición de bens e dereitos. As prerrogativas das entidades locais respecto de os seus bens. 17.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 18.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 19.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións 20.- Ámbito de aplicación do Texto Refundido da Lei de Contratos do Sector Público, de 14 de novembro de 2011. Ámbito subxectivo. Negocios e contratos excluídos. 21.- Contratos do sector público: delimitación dos tipos contractuais; contratos suxeitos a regulación harmonizada e contratos administrativos e contratos privados. 22.- Obxecto do contrato. Prezo. Cálculo do valor estimado dos contratos. 23.- Modificación dos contratos. 24.- As instrucións de contratación de SUPLUSA. 25.- Prevención de Riscos Laborais: Normas e condicións de seguridade e saúde no posto de traballo. 26.- Orixe e desenvolvemento do estado de benestar. Situación Actual do estado de benestar. 27.- Traballo Social: conceptos, obxectivos e funcións. O segredo profesional. O concepto de necesidade. 28.- A planificación. Niveis de planificación. Proxecto de intervención en traballo social. Plan de traballo en traballo social. 29.- Programas e características dos servizos sociais de atención primaria. Traballo social individualizado. Traballo social Comunitario. Técnicas do traballo Social. 30.- A Lei de Servizos Sociais de Galicia. Estrutura e conceptos estructurantes. Normas de desenrolo. ANEXO III (TEMARIO TRABALLADOR/A SOCIAL) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- A organización territorial do Estado na Constitución. Principios xerais. A Administración Local. As Comunidades Autónomas.

26

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

3.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 4.- Elaboración das leis na Constitución de 1978. Tipos de leis. Disposicións do executivo con forza de lei. O regulamento. 5.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 6.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 7.- A Provincia. Organización e competencias. 8.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 9.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 10.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 11.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 12.- As instrucións de contratación de SUPLUSA. 13.- Prevención de Riscos Laborais: Normas e condicións de seguridade e saúde no posto de traballo. 14.- Orixe e desenvolvemento do estado de benestar. Situación Actual do estado de benestar. 15.- Traballo Social: conceptos, obxectivos e funcións. O segredo profesional. O concepto de necesidade. 16.- A planificación. Niveis de planificación. Proxecto de intervención en traballo social. Plan de traballo en traballo social. 17.- Programas e características dos servizos sociais de atención primaria. Traballo social individualizado. Traballo social comunitario. 18.- Técnicas de traballo social. 19.- O método e a intervención en traballo social. Niveis de intervención e técnicas e instrumentos utilizados. 20.- Necesidades humanas e sociais. Tipoloxías de necesidade social e metodoloxía de investigación. Definición histórica e política das necesidades sociais. As necesidades sociais na Galicia actual. 21.- Os grupos sociais. Dinámica de grupo. Método e técnicas de traballo social con grupos. O equipo de traballo. Tipos de equipo. 22.- A interacción social. As comunidades humanas. Comportamentos colectivos. Colaboración e conflito. A animación comunitaria. O traballo social coa comunidade. O traballo en rede. 23.- A prevención. Ámbito e fases de actuación desde o traballo social. Prestacións e intervencións sociais para a prevención. 24.- Os servizos sociais. Obxecto de atención, concepto e evolución. As novas leis de servizos sociais. A Lei de Servizos Sociais de Galicia. Estrutura e conceptos estructurantes. Normas de desenrolo. 25.- A intervención social con persoas con discapacidade. Prestacións sociais. Outros recursos dos sistemas de protección do benestar social. 26.- As persoas maiores. Concepto e características. A psicoloxía das persoas maiores. Principal problemática social. 27.- Autonomía persoal e situación de dependencia. Concepto e análise. Relación coa demografía e a evolución cultural e social. O marco xurídico de atención ás persoas en situación de dependencia e a promoción da autonomía persoal. Principais procesos de intervención. 28.- A coordinación no sistema de servizos sociais. A coordinación do sistema de servizos sociais e o de saúde. 29.- A responsabilidade pública. Modalidades de xestión desde a Administración Pública en materia de servizos sociais. Xestión directa, xestión indirecta, procedementos de provisión de servizos do sistema de responsabilidade pública. 30.- A iniciativa privada no marco do Sistema de Servizos Sociais. Concepto. Iniciativamercantil e iniciativa social. O rexistro de entidades e centros. A inspección de servizossociais. Infraccións e sancións.

27

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

ANEXO IV (TEMARIO TÉCNICO) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- A organización territorial do Estado na Constitución. Principios xerais. A Administración Local. As Comunidades Autónomas. 3.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 4.- Elaboración das leis na Constitución de 1978. Tipos de leis. Disposicións do executivo con forza de lei. O regulamento. 5.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 6.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 7.- A Provincia. Organización e competencias. 8.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 9.- Obrigación de resolver. Suspensión do prazo máximo legal para resolver un procedemento. 10.- Silencio administrativo en procedementos iniciados a solicitude do interesado. Falta de resolución expresa en procedementos iniciados de oficio. 11.- Nulidade. Anulabilidade. Rectificación de erros. 12.- Revisión de disposicións e actos nulos. Declaración de lesividad de actos anulables. Revogación de actos e rectificación de erros. 13.- Obxecto e clases de recursos administrativos. Fin á vía administrativa. 14.- Suspensión da execución. Audiencia dos interesados. Resolución. 15.- Recurso extraordinario de revisión. Reclamación previa á vía xudicial civil. Reclamación previa á vía xudicial laboral. 16.- Os bens das entidades locais: clasificación. O patrimonio das entidades locais e adquisición de bens e dereitos. As prerrogativas das entidades locais respecto de os seus bens. 17.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 18.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 19.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 20.- Ámbito de aplicación do Texto Refundido da Lei de Contratos do Sector Público, de 14 de novembro de 2011. Ámbito subxectivo. Negocios e contratos excluídos. 21.- Contratos do sector público: delimitación dos tipos contractuais; contratos suxeitos a regulación harmonizada e contratos administrativos e contratos privados. 22.- Obxecto do contrato. Prezo. Cálculo do valor estimado dos contratos. 23.- Modificación dos contratos. 24.- As instrucións de contratación de SUPLUSA. 25.- A Lei de Ordenación da Edificación. Disposicións xerais. Esixencias técnicas e administrativas da edificación. 26.- Axentes da edificación. Responsabilidades e garantías. O Libro do Edificio na Lei 2/1999 de Medidas para a Calidade da Edificación. 27.- O Código Técnico da Edificación (CTE) Parte I: Disposicións xerais. Condicións técnicas e administrativas. Esixencias Básicas. Contido do proxecto. Documentación do seguimento da obra. 28.- Seguridade en caso de incendio segundo CTE: DB SI-1. Propagación interior e BD SI-3. Evacuación de ocupantes. Anexo SI A terminoloxía. 29.- Seguridade de utilización e accesibilidade segundo CTE-DB SUA-1: Seguridade fronte ao risco de caída. 30.- Seguridade de utilización e accesibilidade segundo CTE-DB SUA-9: Accesibilidade. Anexo A terminoloxía. 31.- Salubridade segundo CTE-DB HS-4.Fornezo de auga: Xeneralidades. Caracterización e cuantificación das esixencias. Deseño e dimensionado. Construción. Mantemento e conservación. Apéndice A terminoloxía. 32.- Aforro de enerxía segundo CTE-DB HEI. O Regulamento de Instalacións Térmicas dos Edificios.

28

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

33.- Regulamento de Instalacións Térmicas do Edificio (RITE): Ámbito de aplicación. Deseño e dimensionado: Esixencias de benestar e hixiene. Esixencia de eficiencia enerxética. 34.- Prevención de riscos laborais na construción. Referencia RD 1627/1997 de 24 de outubro. 35.- Redes de distribución de electricidade. Subministro en baixa tensión. Previsión de cargas. Instalacións de enlace. Acometidas. Rede interior de electricidade en vivendas: tipos. Circuítos. Rede de posta a terra. Elementos de control e protección segundo o Regulamento Electrotécnico de Baixa Tensión. 36.- Criterios xerais para a valoración de inmobles. 37.- Valoración do solo rural. Valoración do solo urbanizado. Indemnizacións. 38.- Sistemas de valoración. 39.- A clasificación do solo na LOUGA. 40.- Os instrumentos de planeamento na LOUGA. 41.- As licenzas urbanísticas e a comunicación previa na LOUGA. Procedemento para o outorgamento da autorización autonómica en solo rústico. 42.- A Lei de Estradas de Galicia. 43.- A Lei da Conservación da Natureza de Galicia. 44.- Topografía e cartografía: sistemas cartográficos, toma de datos. 45.- Regulación das condicións e requisitos específicos que deben cumprir os centros de atención a persoas maiores en Galicia. ANEXO V (TEMARIO OFICIAL DE MANTEMENTO) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- A organización territorial do Estado na Constitución. Principios xerais. A Administración Local. As Comunidades Autónomas. 3.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 4.- Elaboración das leis na Constitución de 1978. Tipos de leis. Disposicións do executivo con forza de lei. O regulamento. 5.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 6.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 7.- A Provincia. Organización e competencias. 8.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 9.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 10.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 11.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 12.- Prevención de Riscos Laborais: Normas e condicións de seguridade e saúde no posto de traballo. 13.- Mantemento de edificios, corrector, preventivo e integral. Limpeza de edificios, desinfección, recollida de residuos, revisións e mantemento. Produtos de limpeza. 14.- Elementos construtivos estruturais, estruturas de formigón armado e metálicas, roturas, corrosión e erosión. Elementos construtivos de cerramento. Pinturas, pétreas, auga, anticorrosión, esmalte sintético. 15.- Instalación de fontanería. 16.- Instalacións de saneamento. 17.- Instalacións de gas. 18.- Instalación de electricidade. 19.- Protección contra incendios. 20.- Ascensores, revisións e accións.

29

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

ANEXO VI (TEMARIO XEROCULTOR/A) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 3.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 4.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 5.- A Provincia. Organización e competencias. 6.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 7.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 8.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 9.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 10.- A Lei de Servizos Sociais de Galicia. Estrutura e conceptos estructurantes. Normas de desenrolo. 11.- A Lei de Servizos Sociais de Galicia. Estrutura e conceptos estructurantes. Normas de desenrolo. 12.- A interacción social. As comunidades humanas. Comportamentos colectivos. Colaboración e conflito. A animación comunitaria. O traballo social coa comunidade. O traballo en rede. 13.- A intervención social con persoas con discapacidade. Prestacións sociais. Outros recursos dos sistemas de protección do benestar social. 14.- As persoas maiores. Concepto e características. A psicoloxía das persoas maiores. Principal problemática social. 15.- Autonomía persoal e situación de dependencia. Concepto e análise. Relación coa demografía e a evolución cultural e social. O marco xurídico de atención ás persoas en situación de dependencia e a promoción da autonomía persoal. Principais procesos de intervención. ANEXO VII (TEMARIO COCIÑEIRO/A) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 3.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 4.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 5.- A Provincia. Organización e competencias. 6.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 7.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 8.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 9.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 10.- Lei 13/2008, de 3 de decembro, de Servizos Sociais de Galicia. ANEXO VIII (TEMARIO CONDUTOR/A) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 3.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico.

30

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

4.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 5.- A Provincia. Organización e competencias. 6.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 7.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 8.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 9.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 10.- Lei 13/2008, de 3 de decembro, de Servizos Sociais de Galicia. ANEXO IX (TEMARIO LIMPADOR/A) 1.- A Constitución Española de 1978. Estrutura e contido. 2.- Dereitos fundamentais e liberdades públicas. Dereitos e deberes dos cidadáns. Principios reitores da política social e económica. Garantías das liberdades e dereitos fundamentais. Suspensión de dereitos e liberdades. 3.- O Estatuto de Autonomía para Galicia: Título Preliminar. Competencias de Galicia e o seu réxime xurídico. 4.- O municipio. Competencias. A organización dos municipios de réxime común. A organización dos municipios de gran poboación. 5.- A Provincia. Organización e competencias. 6.- Dereitos dos cidadáns. Lingua dos procedementos. Presentación de solicitudes, escritos e comunicacións. 7.- Obxecto social e natureza xurídica da Sociedade Urbanística Provincial de Lugo, S.A. (SUPLUSA). Órganos de dirección e administración da SUPLUSA. A Xunta Xeral e as súas facultades. 8.- Consello de Administración de SUPLUSA. Réxime das súas reunións. As súas competencias e funcións. 9.- O Presidente de SUPLUSA. As súas facultades. O Xerente de SUPLUSA. As súas funcións. 10.- Lei 13/2008, de 3 de decembro, de Servizos Sociais de Galicia. R. 1795

ADMINISTRACIÓN DE XUSTIZA XULGADO 1ª INSTANCIA Nº2 DE LUGO Anunico PROCEDEMENTO ORDINARIO 975/2014 CÉDULA DE NOTIFICACIÓN En el procedimiento de referencia se ha dictado la resolución del tenor literal siguiente: FALLO ESTIMAR la demanda interpuesta por la procuradora doña María Fe Eiré Vázquez en nombre y representación de la entidad Sarriglass, S.L. contra don Germán Jesús Julio Iglesias, y: DECLARAR que el demandado es responsable solidario de las deudas sociales de la mercantil Disbarcob Distribuciones Lucenses Españolas, S.L. de la que es administrador único, frente a la actora, por importe de 7.375´05 de principal, más 1.694´11 € en concepto de costas derivadas del procedimiento Ordinario nº 243/2011 tramitado en el Juzgado de primera Instancia nº 5 de Lugo, más los intereses y costas del procedimiento de Ejecución de Títulos judiciales nº 144/2012 tramitado en el mencionado juzgado pendientes de liquidación. Y CONDENAR al demandado a abonar al demandante las sumas anteriores, así como las costas derivadas de esta instancia. Notifíquese esta sentencia a las partes, haciéndoles saber que contra la misma cabe recurso de apelación en el plazo de veinte días desde el día siguiente a su notificación (artículo 458 LEC.). Líbrese y únase certificación de esta sentencia a las actuaciones, con inclusión de la original en el Libro de Sentencias. Así por esta mi Sentencia, pronunciada definitivamente en primera instancia, lo pronuncio, mando y firmo.

31

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

Y como consecuencia del ignorado paradero de GERMAN JESUS JULIO IGLESIAS, se extiende la presente para que sirva de cédula de notificación. En LUGO, a cinco de Marzo de dos mil quince.- EL/LA SECRETARIO/A JUDICIAL R. 1574

XULGADO DO SOCIAL Nº3 DE LUGO Anuncio DOÑA MARÍA DE LOS ÁNGELES LÓPEZ CARBALLO, SECRETARIA DEL JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO TRES DE LUGO Y SU PROVINCIA: En la ejecución nº 66/2015, seguida ante el Juzgado de lo Social nº 3 de Lugo, a instancia de DOÑA MAYELIN REGUEIRO CAPÓN contra la EMP. “ÁNGEL GÓMEZ VEIGA”, sobre Reclamación de Cantidad, con fecha 2004-2015 se ha dictado AUTO y DECRETO cuyas partes dispositivas son, respectivamente, del tenor literal siguiente: “Dispongo: Despachar orden general de ejecución de sentencia a favor de la parte ejecutante, DOÑA MAYELÍN REGUEIRO CAPÓN, frente a la EMP. “ÁNGEL GÓMEZ VEIGA”, parte ejecutada, por importe de 1.200,00 EUROS más el 10% de interés legal de mora, en concepto de principal, más 240,00 EUROS presupuestados prudencialmente para intereses y costas de ejecución, sin perjuicio de su posterior liquidación. El presente auto, junto con el decreto que dictará el/la Secretario/a judicial, y copia de la demanda ejecutiva, serán notificados simultáneamente a la parte ejecutada, tal y como dispone el artículo 553 de la LEC, quedando la ejecutada apercibida a los efectos mencionados en los razonamientos jurídicos tercero y cuarto de esta resolución, y conforme disponen los artículos 251.2 y 239.3 de la LJS Contra este auto podrá interponerse recurso de reposición, a interponer ante este órgano judicial, en el plazo de los TRES DÍAS hábiles siguientes a su notificación, en el que además de alegar las posibles infracciones en que hubiera de incurrir la resolución y el cumplimiento o incumplimiento de los presupuestos y requisitos procesales exigidos, podrá deducirse la oposición a la ejecución despachada, aduciendo pago o cumplimiento documentalmente justificado , prescripción de la acción ejecutiva u otros hechos impeditivos, extintivos o excluyentes de la responsabilidad que se pretenda ejecutar, siempre que hubieren acaecido con posterioridad a su constitución del título, no siendo la compensación de deudas admisible como causa de oposición a la ejecución. Si el recurrente no tuviere la condición de trabajador o beneficiario del régimen público de seguridad social deberá consignar la cantidad de 25 euros, en concepto de depósito para recurrir, en la Cuenta de Consignaciones de este JDO. DE LO SOCIAL N. 3 abierta en BANESTO, cuenta nº 2324/0000/30/0066/15 debiendo indicar en el campo concepto, "Recurso" seguida del código "30 Social-Reposición". Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deberá incluir tras la cuenta referida, separados por un espacio, el "código 30 Social- Reposición". Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deberá especificar un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la misma o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolución recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autónomas, las Entidades locales y los Organismos Autónomos dependientes de ellos. Así lo acuerda, manda y firma S.S.Ilma. Doña Dalila Dopazo Blanco, Magistrado del Juzgado de lo Social número tres de Lugo y su provincia; doy fe.” “ACUERDO: Dar audiencia al Fondo de Garantía Salarial y a la parte ejecutante para que en el plazo de quince días puedan designar la existencia de nuevos bienes susceptibles de embargo, advirtiéndoles que de no ser así se procederá a dictar Decreto declarando la insolvencia provisional en la presente ejecución. Tráigase a la presente ejecución testimonio del Decreto de fecha 23-12-2014 dictado por el Juzgado de lo Social número uno de Lugo en su procedimiento de ejecución nº 135/2014, por el que se declaró en situación de insolvencia legal a la empresa ejecutada “ÁNGEL GÓMEZ VEIGA?. Notifíquese a las partes esta resolución. MODO DE IMPUGNACIÓN: Contra la presente resolución cabe recurso directo de revisión que deberá interponerse ante el presente órgano judicial en el plazo de TRES DÍAS hábiles siguientes a la notificación de la misma con expresión de la infracción cometida en la misma a juicio del recurrente, art. 188 LPL. El recurrente que no tenga la condición de trabajador o beneficiario de régimen público de la Seguridad Social deberá hacer un depósito para recurrir de 25 euros, en la cuenta nº 2324/0000/30/0066/15 abierta en BANESTO, debiendo indicar en el campo concepto, la indicación recurso seguida del código "31 Social- Revisión". Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deberá incluir tras la cuenta referida, separados por un espacio con la indicación "recurso" seguida del "código 31 Social- Revisión". Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deberá especificar un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la misma o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolución recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autónomas, las Entidades locales y los Organismos Autónomos dependientes de ellos.

32

Núm. 098 – Sábado, 2 de Mayo de 2015

B.O.P de Lugo

Así lo manda y firma Doña María de los Ángeles López Carballo, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social número tres de Lugo; doy fe." Y para que sirva de notificación a la EMP. ?ÁNGEL GÓMEZ VEIGA?, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el Boletín Oficial de la Provincia, con el apercibimiento de que las siguientes comunicaciones se harán en estrados, salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia o se trate de emplazamiento, de conformidad con el art. 59 de la LJS. LUGO, veinte de abril de dos mil quince.- LA SECRETARIA JUDICIAL R. 1712

Anuncio DOÑA MARÍA DE LOS ÁNGELES LÓPEZ CARBALLO, SECRETARIA DEL JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO TRES DE LUGO Y SU PROVINCIA: En la ejecución nº 16/2015, seguida ante el Juzgado de lo Social nº 3 de Lugo, a instancia de DON LUIS POMBO LÓPEZ contra la EMP. “FIREX SISTEMAS CONTRA INCENDIOS, S.L.”, sobre Reclamación de Cantidad, con fecha 15-04-2015 se ha dictado DECRETO cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente: “ACUERDO: 1.- Decretar la suspensión de la presente ejecución. 2.- Archivar provisionalmente la misma, pudiendo las partes solicitar su continuación, una vez se dicte resolución que ponga fin al procedimiento concursal seguido contra el ejecutado. 3.- Comunicar el presente acuerdo al Juzgado Mercantil del Concurso. Notifíquese a las partes, haciéndoles saber que en aplicación del mandato contenido en el artículo 53.2 de la LJS, en el primer escrito o comparecencia ante el órgano judicial, las partes o interesados, y en su caso los profesionales designados, señalarán un domicilio y datos completos para la práctica de actos de comunicación. El domicilio y los datos de localización facilitados con tal fin, surtirán plenos efectos y las notificaciones en ellos intentadas sin efecto serán válidas hasta tanto no sean facilitados otros datos alternativos, siendo carga procesal de las partes y de sus representantes mantenerlos actualizados. Asimismo deberán comunicar los cambios relativos a su número de teléfono, fax, dirección electrónica o similares, siempre que estos últimos estén siendo utilizados como instrumentos de comunicación con el Tribunal. MODO DE IMPUGNACIÓN: Podrá interponerse recurso de revisión ante quien dicta esta resolución mediante escrito que deberá expresar la infracción cometida a juicio del recurrente, en el plazo de TRES DÍAS hábiles siguientes a su notificación. (Art. 188.2 de la LJS). El recurrente que no tenga la condición de trabajador o beneficiario de régimen público de la Seguridad Social deberá hacer un depósito para recurrir de 25 euros en la cuenta 2324/0000/64/0016/2015 del BANESTO, debiendo indicar en el campo concepto, la indicación recurso seguida del código "31 Social- Revisión". Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deberá incluir tras la cuenta referida, separados por un espacio con la indicación "recurso" seguida del "código 31 Social- Revisión". Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deberá especificar un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la misma o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolución recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autónomas, las Entidades locales y los Organismos Autónomos dependientes de ellos. Así lo manda y firma Doña María de los Ángeles López Carballo, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social número tres de Lugo; doy fe.” Y para que sirva de notificación a la EMP. ?FIREX SISTEMAS CONTRA INCENDIOS, S.L.?, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el Boletín Oficial de la Provincia, con el apercibimiento de que las siguientes comunicaciones se harán en estrados, salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia o se trate de emplazamiento, de conformidad con el art. 59 de la LJS. LUGO, quince de abril de dos mil quince.- LA SECRETARIA JUDICIAL R. 1713

Signature Not Verified Asinado por: BOLETIN OFICIAL DA PROVINCIA DE LUGO Data: 02.05.2015 08:00:03 CEST Razón: Localización: España