No .. .~.-f'./ ..( .:-..?.-?. .1.~-­ [) 0 G f( JI! lf-

i'lliN ISTERIO DE SALUD

/-I

~· 2:ima_, ..0. . de ......./!\~.......del. ..??.t.~~ Visto, el Informe W 620-2015-ERP-ByP, de fecha 17 de abril de 2015, contenido en el Expediente W 12-112653-001, sobre el reconocim iento de Bonificación Personal, a favor de doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA, identificada con D.N. l. N° 081 07963;

CONSIDERANDO: Que, mediante Resolución Directora! W 306-2008-0GGRH/S!\ de fecha 22 de febrero del 2008, se reconoció a favor de doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA, el derecho a percibir el 30% de Bon ificación Personal, a partir del 16 de octubre del 2007, por acreditar: 30 años, 03 meses y 15 días de servicios prestados al Estado, hasta el 31 de enero d el 2008; Que, de acuerdo al Informe Situacional Actual, expedido por ei Equipo de Ingreso y Escalafón, que obra a fojas 01, doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA, es servidora de !a Ofi cina General de Planeamiento y Presupuesto de la Administración Central del Ministerio de Salud, con el ca rgo de Asistente Administrativo 11, Nivel SPD; Que, el artículo 5 1o del Decreto Legislativo W 276, establece que la Bonificación Personal se otorga a razón del 5% del haber básico por cada quinquenio, sin exceder de ocho quinquenios; Que, conforme a las Constancias de Pago de Haberes y Descuentos, que obra a fojas del doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA, acredita: 06 años , 04 meses y 17 días de prestados al Estado, durante el periodo del 01 de febrero del 2008 al 30 de junio del 2014, que al periodo reconocido mediante Reso lución Directora! N° 306-2008-0GGRH/SA, totalizan: 36 meses y 02 días de servicios prestados al Estado;

11 al 14, servicios sumados años, 08

Que, según el literal 1.1 del artícu lo 1o de la Ley W 27 444, Ley del Procedimiento Administrativo General, la entidad pública está ob ligada a emitir el Acto Administrativo , en el marco de las normas de derecho público, destinado a producir efectos jurídicos sobre el interés, obligación o derecho del servidor;

~~'·

.,,

Que , en virtud de lo antes expuesto, consideramos viable ampliar el quinquenio a fa110r de !a servidora , debiendo expedir el correspondiente Acto Resolutivo ;

~.

111;;~·-r.-\

Con los visados del Jefe de Equipo de Remuneraciones y Pens iones , y del Ejecutivo Adjunto 1 de la '.)) Oficina General de Gestión de Recursos Humanos; y , De conform idad con lo establecido en el Decreto Legis lativo W 276. Ley de Bases de !a Ca rrera Administrativa y Remuneraciones del Sector Público:

SE RESUELVE: ARTÍCULO 1•.- RECONOCER a favor de doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA, la Bonificación Personal, en el porcentaje correspondiente al séptimo quinquenio, a partir del 17 de octubre del 2012, por acreditar 36 años, 08 meses y 02 días de servicios prestados al Estado, hasta el 30 de junio del 2014. ARTÍCULO 2•.- El Equipo de Remuneraciones y Pensiones de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, es el encargado de dar cumplimiento a la presente resolución. ARTÍCULO 3•.- NOTIFICAR la presente resolución en el domicilio de la beneficiaria, sito en Av. Tacna N° 546, Opto. C, distrito de San Miguel. ARTÍCULO 4•.- Encargar al Equipo de Ingreso y Escalafón, la incorporación de la presente resolución en el legajo personal de doña NANCY CRISTINA PANTIGOSO APAZA. Regístrese y Comuníquese,

OUISPE CH