I1INISTERIO DE SALUD • Visto, el Informe N° 1071-2015

14 jul. 2015 -
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I1IN ISTERIO DE SALUD



Visto, el Informe N° 1071-2015-ERP-ByP, de fecha 14 de julio del 2015 , conten ido en el Expediente W 14-040884-001 , sobre el reconocimiento de Bonificación Personal, a fa'lor de don GUI LLERMO MIRANDA MORENO, identificado con D.N.!. N° 08213402; CON SIDERANDO : Que, mediante Resolución Directoral W 777-2009-0GGRH/SA, de fecha 11 de setiembre del 2009, se reconoció a favor de don GU ILLERMO MIRANDA MORENO , el derecho a percibir el 30% de Bonificación Personal , a partir del 24 de marzo del 2009, por acreditar: 30 años , 03 meses y 07 días de servicios prestados al Estado, hasta el 30 de junio del 2009; Que, de acuerdo al Informe Situaciona l Actua l N° 2003-2014-SER L-E IE-OARH-OGGRH expedido por el Eq uipo de Ingreso y Escalafón , que obra a fojas 01 , don GUiLLERMO MIRANDA MORENO es servidor de la Dirección General de Infraestructura, Equipamiento y Mantenimiento del Ministerio de Salud , en el cargo de Especialista Admin istrativo 11 , Nivel SPD; Que, el artículo 51 ° del Decreto Legislativo W 276 , establece que la Bonificación Persona l se otorga a razón del 5% del haber básico por cada quinquen io, sin exceder de ocho quinquenios; Que conforme a la s Constancias de Pago de Haberes y Descuentos, que obran a fojas : del 04 al 06, don GUILLERMO MIRANDA MORENO , acredita : 05 años , 05 meses y 29 días de se;vicios prestados al Estado, durante el periodo del 01 de julio del 2009 a: 31 de diciembre del 2014, qüe sumados al periodo reconocido mediante Resolución Directoral W 777-2009-0GGRHí SA, toia lizan : 35 años , 09 meses y 06 días de servicios prestados al Estado: Que, según el literal 1.1 del artículo 1° de la Ley W 27444, Ley del Procedimiento Admini strativc General, la entidad pública está obligada a emitir el Acto Adminisirat ivo, en el marco de las norma s de derecho público, destinado a producir efectos juríd icos sobre ei interés , obligación o derecho del se rvidor; Que , en virtud de lo antes expuesto, consideramos viable ampliar el quinquenio a favor del servidor, debiendo expedir el correspond iente Acto Resolutivo ;

e conformid8r1 COI ; lo establecido en el DeCíeto L¡; QI"lativo N' 2 76, Ley de 8ases de la Carrera . ministratil'a y Remuneraciones ,~el Sectoí públic.c y 13 Le y t\J 0