MOBILITY SOLUTIONS CORNER
19 de Noviembre, Barcelona
LOGOTIPO EMPRESA
Agrupación Empresarial Innovadora 1.Con más de 100 asociados 2.Volumen de facturación de más de 10.000M€ 3.Dan trabajo a más de 280.000 personas
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¿Cuáles son nuestros objetivos? La finalidad del CEEC es ofrecer al mercado soluciones integradas e innovadoras en eficiencia energética, en particular: Incrementar la competitividad de las empresas asociadas. Mayor penetración en el mercado de las soluciones. Ser interlocutor delante de las administraciones públicas y referente en eficiencia energética. Favorecer la innovación y su aplicación en el mercado. Obtener sinergias fruto de la colaboración. Favorecer la formación de profesionales en el sector
Proyectos realizados Documento de análisis de soluciones para la recarga del vehículo eléctrico en aparcamientos privados Identificación de soluciones posibles para facilitar la instalación de infraestructura de recarga del VE en el ámbito de los aparcamientos en edificios privados. Identificación de barreras normativas. Presentación al Ministerio de Industria.
Análisis Borrador ITC BT 52 y propuesta de modificación No eliminación del esquema tipo 2 Instalación del SPL Opcional en edificios existentes
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MOBILITY SOLUTINONS CORNER Oferta formativa de programas de Formación Profesional 19 de Noviembre, Barcelona
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Perfiles profesionales relacionados con el vehículo eléctrico Mecánicos eléctricos para el mantenimiento y reparación Ciclo Formativo Grado Medio Electromecánico de Vehículos Mecánicos eléctricos para la diagnosis Ciclo Formativo Grado Superior Automoción Comerciales y técnicos vendedores especializados Ciclo Formativo Grado Superior Automoción
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Ciclo Formativo Grado Medio de Técnico en Electromecánica de
vehículos La competencia general consiste en realizar operaciones de: mantenimiento y montaje en las áreas de: • Mecánica , • Hidráulica ,
• Neumática, • Electricidad del sector de automoción.
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Ocupaciones y puestos de trabajo del Técnico en Electromecánica de vehículos: 1/2 Electromecánico: a) Electricista y electrónico de mantenimiento, b) Instalador de accesorios y reparaciones en automoción.
Mecánico de automóviles. a) b) c) d) e)
Motores, sistemas auxiliares, sistemas pneumáticos e hidráulicos, sistemas de transmisión y frenos, sistemas de dirección y suspensión .
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Ocupaciones y puestos de trabajo del Técnico en Electromecánica de vehículos: 2/2 Operario de ITV . Operario de empresas dedicadas a la fabricación de recambios. Vendedor / distribuidor de recambios y equipos de diagnosis.
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Ciclo Formativo Grado Medio Electromecánica de vehículos 2.000 horas de formación en el centro educativo
495 horas Contenidos teóricos prácticos relacionados con el
vehículo eléctrico
383 horas Formación en centros de trabajo
1.122 horas Materias relacionadas con mecánica, hidráulica, frenos, suspensión, dirección, formación laboral, etc..
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Ciclo Formativo Grado Medio Electromecánica de vehículos
Sistemas de carga, arranque y motores eléctricos. 198 horas Principios electrotécnicos, circuitos eléctricos, circuitos de carga, motores eléctricos. Funcionamiento, verificación, mantenimiento, diagnosis y averías.
Circuitos eléctricos auxiliares del vehículo. 132 horas. Circuitos eléctricos auxiliares. redes de comunicaciones. Funcionamiento, verificación, mantenimiento, diagnosis y averías.
Sistemas de seguridad y confortabilidad. 165 horas Sistemas de seguridad, de confortabilidad. Funcionamiento, verificación, mantenimiento, diagnosis y averías.
Mantenimiento y reciclaje de los sistemas con gases refrigerantes. EVS27- Mobility Solutions Corner- Formación Profesional
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Ciclo Formativo Grado Superior Automoción
La competencia general consiste en organizar, programar y supervisar la ejecución de las operaciones de: • Mantenimiento y su logística en el sector de automoción. • Diagnosis de averías • Garantizar el cumplimiento de las especificaciones establecidas por la normativa y por el fabricante del vehículo.
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Ocupaciones y puestos de trabajo del Técnico Superior en Automoción: •Jefe del área de electromecánica. •Jefe de taller de vehículos de motor. •Jefe del área de carrocería: chapa y pintura. •Recepcionista de vehículos. •Encargado de ITV. •Perito tasador de vehículos. •Encargado de área de recambios. •Encargado de área comercial de equipos relacionados con los vehículos. EVS27- Mobility Solutions Corner- Formación Profesional
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Ciclo Formativo Grado Superior Automoción 2.000 horas de formación en el centro educativo
396 horas Contenidos teóricos prácticos relacionados con el
vehículo eléctrico
416 horas Formación en centros de trabajo
1.122 horas Materias relacionadas con mecánica, hidráulica, frenos, suspensión, dirección, formación laboral, etc..
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Ciclo Formativo Grado Superior Automoción
Sistemas eléctricos, de seguridad y confortabilidad. 264 horas Sistemas eléctricos y de seguridad y confortabilidad, Sistemas de transmisión de datos en circuitos multiplexados en vehículos, Sistemas eléctricos de las nuevas tecnologías de propulsión de vehículos. Mantenimiento, diagnóstico, reparación de averías eléctricas y planificación de procesos de reparación.
Gestión y logística del mantenimiento de vehículos. 99 horas Procesos de mantenimiento de vehículos y grandes flotas, almacenamiento y control del almacén, sección de recambios, programación de compras, gestión de residuos, recepción, planes de calidad, elaboración de documentación técnica, asesoramiento de reparaciones.
Técnicas de comunicación y de relaciones. 66 horas Técnicas de comunicación, empresa y atención al cliente. Feedback con clientes y control de calidad EVS27- Mobility Solutions Corner- Formación Profesional
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El centro educativo
modalidades de formación. Formación presencial
Formación DUAL,
matrícula en el ciclo.
matrícula en el ciclo
1.600 horas
1.340 horas
teóricas prácticas en el centro.
teóricas prácticas en el centro.
400 horas en el centro de trabajo
400 horas en el centro de trabajo
660 horas de contrato en formación o becas salarios EVS27- Mobility Solutions Corner- Formación Profesional
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El centro educativo
modalidades de formación. Formación a colectivos singulares Destinada a trabajadores de la empresa que realizan un curso de formación con los contenidos y duración igual al currículum del ciclo. La formación será evaluada y certificada por la obtención del título.
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El centro educativo
Reconocimiento de la formación. Cursos específicos de la empresa Reconocimiento de la formación Destinada a trabajadores de la empresa que realizan un curso de formación en la empresa y esta formación es reconocida y evaluada por el centro educativo.
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El centro educativo
Reconocimiento de la experiencia laboral. Capitalizar la experiencia laboral de los trabajadores y la formación ya recibida para que sea reconocida para la obtención de una parte del título.
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La empresa Formación especializada a los profesores formadores Cursos específicos de formación Estancias en la empresa
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La empresa Formación a los alumnos mediante la modalidad DUAL Formación en el centro educativo Trabajando y formándose en un puesto de trabajo con un contrato en Formación o con una beca salario.
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