TU FUTURO TE ESPERA
PLAN DE PROSPERIDAD ZRII
INTRODUCCIÓN ¡BIENVENIDO AL PLAN DE PROSPERIDAD ZRII! Nuestra meta es proveer la mejor oportunidad de libertad financiera y personal. ¡Te invitamos a aprender en más detalle cómo Zrii te puede ayudar a vivir sin límites! El Plan de Prosperidad Zrii fue diseñado tomando en cuenta cinco objetivos importantes para incentivarte y recompensarte de las siguientes maneras:
1. La afiliación de Consumidores y la venta de productos.
2. La afiliación de nuevos Ejecutivos Independientes.
3. El desarrollo organizacional adecuado.
4. El desarrollo de liderazgo a largo plazo.
5. La oportunidad de obtener ingresos e incentivos al ritmo de trabajo que tú elijas.
PARA OBTENER INFORMACIÓN ADICIONAL Y LA VERSIÓN MÁS ACTUALIZADA DEL PLAN DE PROSPERIDAD ZRII, VISITA TU OFICINA VIRTUAL EN:
www.myzriipro.com
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ÍNDICE Calificación para los Bonos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 Bono Consumidor . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 Bono Desempeño . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6 Programa de Lealtad . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7 Calificación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 Bono de Inicio . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 9 Los Bonos Estrella y Creador de Estrellas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10 El Bono 4-Estrellas en 4 Semanas . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11 El Bono Estilo de Vida . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 12 Las Comisiones de Equipo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13 El Bono de Equiparación . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14 El Bono MyZriiPro . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16 El Fondo Global de Liderazgo . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 17 Los Bonos de Logro . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 18 Los Avances de Rango . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19 Apéndice A: Rangos Ejecutivos . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 20 Apéndice B: Potencial de Ganancias . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 23 Apéndice C: Volumen Ahorrado . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24 Apéndice D: Colocación Automática . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 25 Apéndice E: Términos Importantes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26
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CALIFICACIÓN PARA LOS BONOS CUANDO TE UNAS A ZRII como Ejecutivo Independiente (Afiliado), tendrás que comprar uno de tres paquetes de inicio: El Paquete Básico de Inicio, el Paquete Z Ejecutivo (EZP) o el Paquete Z Premier (PZP). Al comprar ciertos paquetes de inicio, o al acumular cierta cantidad de QV por medio de pedidos personales, puedes activar ciertos bonos de acuerdo a la tabla a continuación: OPORTUNIDADES DE GANANCIA
INMEDIATO
RESIDUAL
LIDERAZGO
Bono de Inicio (de 15%)
Comisiones de Equipo
Bono Estilo de Vida
Bono de Inicio (de 25%)
Bono de Equiparacíon
Academias de Liderazgo
Bono Estrella
Bono MyZriiPro
Bonos de Logro
Bono Creador de Estrellas
Bono Consumidor
Fondo Global de Liderazgo
Bono 4-Estrellas en 4 Semanas
Bono Desempeño
Bonos del Paquete Básico de Inicio Bonos del Paquete Z Ejecutivo
Bono de Lealtad
Bonos del Paquete Z Premier
Puedes activar ciertos bonos con Volumen Personal de Calificación (PQV). Al acumular PQV, puedes activar los beneficios asociados con la compra de un EZP o PZP. Por ejemplo, si compras el Paquete Básico de Inicio, podrás activar bonos adicionales a medida que sigas comprando los productos Zrii para tu consumo personal. Dentro de tu primer año en el negocio, activarás los bonos del EZP una vez hayas acumulado 500 PQV, ¡y activarás los bonos del PZP una vez hayas acumulado 1,000 PQV!
¿SABÍAS QUE? Para disfrutar de los beneficios de ser Ejecutivo Independiente de Zrii, tendrás que pagar una cuota anual membresía de $83.860. Esta cuota será deducida de tus comisiones una vez al año en la fecha del aniversario de tu inscripción.
Z-CABULARIO EJECUTIVO INDEPENDIENTE (AFILIADO): Una persona que se afilia en Zrii, mediante la compra del Paquete de Inicio para el primer año, y el pago de la cuota anual de membresía de $83.860 para cada año posterior. Un Ejecutivo Independiente es elegible para comprar productos y ganar comisiones basadas en las compras realizadas por los Consumidores y otros Ejecutivos Independientes que pertenecen a su organización. VOLUMEN PERSONAL DE CALIFICACIÓN (PQV): El Volumen de Calificación que proviene de las compras personales de productos de un Ejecutivo Independiente.
*El Paquete Básico de Inicio no incluye una selección de productos. Todos los precios mencionados en este documento se expresan en pesos colombianos. 4
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
BONO CONSUMIDOR GANA EL BONO CONSUMIDOR DEL 20% del Precio de Venta del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío, de todos los pedidos hechos por tus Consumidores. El Bono Consumidor se calcula y se paga semanalmente.1 EJEMPLO: EL BONO CONSUMIDOR María inscribe a Juan en calidad de Consumidor y él hace un pedido de productos valuado en $200.000. Precio de Venta del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío. María recibirá el Bono Consumidor del 20% ($40.000) de este pedido. En el siguiente mes cuando Juan haga otro pedido de los mismos dos productos (pedido valuado en $200.000. Precio de Venta del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío), María ganará otro Bono Consumidor del 20% del pedido ($40.000).
$
María gana
40.000
200.000
$
María Patrocinador
Z-CABULARIO CONSUMIDOR: Persona que, al principio, sólo desea comprar y consumir los productos. A diferencia de un Ejecutivo Independiente, un Consumidor no califica para ganar comisiones. Sin embargo, un Consumidor puede participar del Programa de Lealtad. (Véase la página 7)
Juan (Consumidor)
¿SABÍAS QUÉ? Hasta el 100% del CQV entra en tu pierna de pago cada semana para ayudarte a calificar para avanzar de rango. Esto te ayudará a avanzar de rango más rápidamente.
VOLUMEN DE CALIFICACIÓN CONSUMIDOR (CQV): El CQV es el volumen que se genera sobre las compras que realiza un Consumidor Directo. El CQV se calcula sobre el valor del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío. El CQV te puede ayudar a obtener un estatus activo y a avanzar de rango. (Véase a la página 18 ) VOLUMEN COMISIONABLE CONSUMIDOR (CCV): El 100% del volumen que proviene de tus Consumidores directos se paga a tu línea ascendente.
1
Para calificar y ganar el Bono Consumidor, deberás tener como mínimo el Estatus Z-100 (véase la página 8).
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5
BONO DESEMPEÑO ¡ZRII TE RECOMPENSARÁ por cada 5,000 CQV que provengan de las compras de tus Consumidores directos durante cada Período De Calificación Mensual! No hay límites en la cantidad de dinero que puedes ganar con este bono, de modo que podrás ganar $2.800.000 sobre 10,000 CQV que proviene de tus Consumidores, $ 4.200.000 por 15,000 CQV, etc. El Bono Desempeño se calcula y se paga al final de cada período de calificación mensual. EJEMPLO: EL BONO DESEMPEÑO María cuenta con 5,000 CQV que provienen de sus Consumidores inscritos directos en el período de calificación mensual. Ella ganará el Bono Desempeño de $1.400.000.
María gana
1.400.000
$
María
CQV total del Período de Calificación Mensual
5,000 CQV
Patrocinador
¿SABÍAS QUÉ? Tanto los Consumidores como los Ejecutivos Independientes pagan el mismo precio para adquirir los increíbles productos Zrii.
6
Z-CABULARIO PERÍODO DE CALIFICACIÓN MENSUAL: El período de calificación mensual es un período de 4 semanas durante el cual se calculan los pagos de muchos bonos Zrii. Puedes encontrar el calendario anual completo de los períodos de calificación semanales y mensuales en MyZriiPro.
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PROGRAMA DE LEALTAD ¡ZRII TE RECOMPENSA por tu lealtad hacia los productos Zrii! Ganarás Puntos de Lealtad* sobre cada Autoconsumo que realices. Los Puntos de Lealtad equivalen al 10% sobre el valor del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío. De cada Autoconsumo, y tanto los Ejecutivos Independientes como los Consumidores pueden ganarlos. Los Puntos de Lealtad pueden ser ahorrados por hasta 24 meses, después de los cuales se vencerán. Si en algún momento pierdes el Estatus Activo, o si cancelas tu Cuenta de Afiliación, perderás los Puntos de Lealtad que hayas ganado. EJEMPLO: PROGRAMA DE LEALTAD Juan tiene un Autoconsumo valuado en $200.000 precio de Venta del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío que es procesado cada 4 semanas. Entonces, cada 4 semanas ahorra $20.000 en Puntos de Lealtad.
200.000
$
AUTOCONSUMO
=
20.000
$
Puntos de Lealtad
Z-CABULARIO
¿SABÍAS QUÉ?
PUNTOS DE LEALTAD: Estos son iguales al 10% del Precio de Venta del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío de cada Autoconsumo que realices. Pueden ser ahorrados por hasta 24 meses y utilizados en Pedidos Manuales.
Si utilizas tus Puntos de Lealtad para pagar una porción de tu Pedido Manual, ¡todavía ganarás QV y CV sobre la porción que pagues con tu dinero!
AUTOCONSUMO: Un pedido que se realice automáticamente cada 28 días. Los Autoconsumos aseguran que mantengas el Estatus Z-100 o Z-200, y pueden ser modificados en cualquier momento. PEDIDO MANUAL: Un pedido que se realiza una sola vez. Puedes realizar un Pedido Manual en MyZriiPro o llamando al Departamento de Servicio al Cliente. ESTATUS ACTIVO: Para mantener el Estatus Activo, tienes que haber realizado un pedido de productos dentro de los últimos 12 meses y haber pagado tu cuota anual de membresía.
*Los Puntos de Lealtad no cubren los costos de envío ni impuestos. Los Puntos de Lealtad sólo se pueden utilizar para pagar el costo de productos de Pedidos Manuales (no en Autoconsumos). Las compras hechas con Puntos de Lealtad no cuentan con CV o QV. Puedes utilizar los Puntos de Lealtad para pagar un Pedido Manual de manera completa o parcial.
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CALIFICACIÓN A FIN DE CALIFICAR PARA GANAR COMISIONES Y LA MAYORÍA DE los bonos del Plan de Prosperidad Zrii como Ejecutivo Independiente, tendrás que estar calificado cada 4 semanas. HAY DOS NIVELES DE CALIFICACIÓN, DEPENDIENDO DE TU RANGO:
Estatus Z-100 - Si tu rango es 3-Estrellas o menor, deberás contar con el Estatus Z-100 Calificado para poder ganar comisiones y la mayoría de los bonos. Puedes hacer esto al comprar 100 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 500 CQV proveniente de Consumidores directos cada 4 semanas. Estatus Z-200 - Si tu rango es 4-Estrellas o superior, deberás contar con el Estatus Z-200 para poder ganar comisiones y la mayoría de los bonos. Puedes hacer esto al comprar 200 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 1,000 CQV proveniente de Consumidores directos cada 4 semanas.
EJEMPLO: ESTATUS Z-100/Z-200
3-Estrellas Y MENOR
Z-100 500 CQV o 100 PQV
–O–
4-Estrellas Y SUPERIOR
Z-200 1,000 CQV o 200 PQV
¿SABÍAS QUÉ?
Z-CABULARIO
¡Cuando utilizas tu CQV para mantener el estatus activo, el saldo no utilizado se utiliza para avanzar de rango! Por ejemplo, si cuentas con un total de 500 CQV y utilizas 100 CQV para mantener el ESTATUS Z-100, 400 CQV se utilizarán para avanzar de rango.
ESTATUS Z-100: Se logra al comprar 100 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 500 CQV proveniente de tus Consumidores directos cada 4 semanas. ESTATUS Z-200: Se logra al comprar 200 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 1,000 CQV proveniente de tus Consumidores directos cada 4 semanas. VOLUMEN DE CALIFICACIÓN (QV): El QV se calcula sobre el valor del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío.
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BONO DE INICIO ¡ZRII TE RECOMPENSA POR AYUDAR A OTROS a vivir sin límites! Cada vez que inscribas a un nuevo Ejecutivo Independiente, podrás ganar un bono lucrativo del 15% del precio de compra de su primer pedido, pagado de manera semanal. Para poder ganar el Bono de Inicio de 15%, sólo tienes que mantener el Estatus Activo. El 50% del Volumen Comisionable (CV) de estos pedidos entra en el Árbol Binario (para información sobre cómo serás pagado por este volumen, véase la página 17). ACTIVA EL BONO DE INICIO DE 25%: Puedes incrementar tu Bono de Inicio del 15% al 25% de cada pedido inicial hecho por tus Ejecutivos Independientes directos. ¿Cómo se hace? Al mantener el Estatus Activo, tener el Estatus Z-100 y habiendo comprado un PZP (o habiendo acumulado 1,000 PQV dentro de tus primeros 12 meses como Ejecutivo Independiente de Zrii). ¡Y eso no es todo! Como bono adicional, podrás ganar otro Bono de Inicio cuando un nuevo Afiliado directo haga un segundo pedido dentro de 28 días a la fecha de su inscripción, siempre que el segundo pedido sea un Pedido Manual. El Bono de Inicio no se paga sobre los Autoconsumos. EJEMPLO: BONO DE INICIO (de 15%)
TÚ Patrocinador
2.100.000
$
PZP
GANAS EL 15%
315.000
$
BONO DE INICIO
Nuevo Afiliado Primer Pedido
POR NUEVO AFILIADO
EJEMPLO: BONO DE INICIO (de 25%)
TÚ Patrocinador Estatus Activo, Estatus Z-100, PZP*
†
2.100.000
$
PZP
Nuevo Afiliado Primer Pedido
GANAS EL 25%
525.000
$
BONO DE INICIO
POR NUEVO AFILIADO
¿SABÍAS QUÉ?
Z-CABULARIO
Cada producto consumible de Zrii lleva CV y QV. El 100% del QV de cada primer pedido entra en el Árbol Binario para maximizar las oportunidades para avanzar de rango. Debido a que se paga hasta el 25% sobre pedidos sujetos al Bono de Inicio, el CV que entra en el Árbol Binario se reduce proporcionalmente.†
ÁRBOL BINARIO: Es una estructura conformada por dos piernas, compuesta de tus Afiliados directos, los Afiliados directos de ellos y los de ellos, etc. También se incluye a los Afiliados directos de los miembros de tu línea ascendente que se colocan debajo de ti. Ningún Afiliado puede tener más de dos piernas; un Equipo Izquierdo (Pierna Izquierda) y un Equipo Derecho (Pierna Derecha). No hay limitaciones en la profundida de la organización.
os PZP tienen de 600 a 750 CV, según el paquete. Los EZP tienen de L 300 a 375 CV, según el paquete, y cualquier pedido que contenga una selección de productos contribuirá el 50% del CV correspondiente al Árbol Binario.
*Tendrás que comprar un PZP o acumular 1,000 PQV dentro de tus primeras 12 meses en el negocio.
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
VOLUMEN COMISIONABLE (CV): Valor asignado a cada pedido que se utiliza para calcular las Comisiones de Equipo (véase la página 17). 9
BONO ESTRELLA Y CREADOR DE ESTRELLAS COMPRA UN PAQUETE Z EJECUTIVO (EZP), UN PAQUETE Z PREMIER (PZP) o acumula 500 PQV para activar los Bonos Estrella y Creador de Estrellas. Cada vez que afilies a dos Ejecutivos Independientes que compren un EZP o PZP*, recibirás un Bono Estrella de $210.000. Cuando ayudes a estos dos Ejecutivos Independientes a convertirse en Estrellas†, recibirás un Bono Creador de Estrellas de $420.000. Este bono se paga semanalmente y no hay limitaciónes sobre la cantidad de Bonos Estrellas y Creador de Estrellas que puedes ganar. Deberás contar con el Estatus Z-100 para ganar los Bonos Estrella y Creador de Estrellas. EJEMPLO: BONO ESTRELLA
TÚ EZP
EQUIPO Izquierdo
EZP
EQUIPO Derecho
EZP
Z-100
$
GANAS
210.000 BONO ESTRELLA
EJEMPLO: BONO CREADOR DE ESTRELLAS TÚ EZP
Z-100
EZP
$
EZP
GANAS
420.000 CREADOR DE ESTRELLAS
EZP
EZP
EZP
¿SABÍAS QUÉ? Debes comprar el EZP o el PZP en el momento de afiliarte, o acumular 500 PQV dentro de tu primer año en el negocio, para calificar y ganar los Bonos Estrella y Creador de Estrellas.
*Las inscripciones deberán de ocurrir dentro de un período de 12 meses. os dos Ejecutivos Independientes directos necesitan completar L sus Estrellas dentro de un período de 12 meses.
EZP
Z-CABULARIO PAQUETE Z EJECUTIVO (EZP): Este paquete de inicio equivale a 500 QV, contiene una selección de productos Zrii y te da la posibilidad de lograr la mayoría de los bonos disponibles en el Plan de Prosperidad Zrii. PAQUETE Z PREMIER (PZP): Este paquete de inicio equivale a 1,000 QV e incluye una cantidad mayor de productos que el paquete EZP. Comprar un PZP en el momento de inscribirte incrementa tu potencial de ganancias en Zrii.
†
10
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
4-ESTRELLAS EN 4 SEMANAS ¡COMO INCENTIVO ADICIONAL para los Ejecutivos Independientes que compren un PZP, Zrii ofrece un bono increíble de hasta $4.200.000 cuando logren el rango de 4-Estrellas rápidamente! Si logras el rango de 4-Estrellas o superior dentro de tus primeras 4 semanas, ganarás $1.400.000. Si logras el rango de 4-Estrellas o superior por segunda vez en un Período de Avance de Rango (véase la página 19) distinto durante tu primer año como Ejecutivo Independiente, ganarás $1.400.000 adicionales. Y si logras el rango de 4-Estrellas o superior por tercera vez en un Período de Avance de Rango distinto durante tu primer año, ¡ganarás otros $1.400.000 adicionales! Cada vez que ganes el bono, se te pagará junto con tus comisiones de la siguiente semana. Tienes que comprar un PZP en el momento de inscribirte para ser elegible para ganar el Bono 4-Estrellas en 4 Semanas.1 EJEMPLO: 4-ESTRELLAS EN 4 SEMANAS Logras el rango de 4-Estrellas durante tus primeras 4 semanas como Ejecutivo Independiente, y logras 4-Estrellas por segunda y tercera vez dentro de un año calendario.
4
GANAS HASTA
4.200.000
$
ESTRELLAS PZP
Volumen PIERNA Izquierda
6.000 QV
*
Volumen PIERNA Derecha *Basado en paquetes EZP (de $1.400.000 USD)
6.000 QV*
¿SABÍAS QUÉ? Puedes alcanzar el rango de 4-Estrellas más rápido al simplemente generar más volumen. Al comprar un PZP cuando te inscribas, maximizas tus ganancias y los bonos del Plan de Prosperidad Zrii, incluyendo el Bono de Inicio de 25% y el Bon 4-Estrellas en 4 Semanas.
El Bono 4-Estrellas en 4 Semanas sólo está disponible para los Ejecutivos Independientes que vivan en el continente americano.
1
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BONO ESTILO DE VIDA ¡ZRII TE PUEDE AYUDAR A LOGRAR TU ESTILO DE VIDA DE ENSUEÑO! Utiliza el Bono Estilo de Vida de la manera que más te guste; para adquirir un auto de lujo, comprar una casa en la playa, viajar a destinos exóticos... ¡Cualquier cosa que quieras lograr! Calificarás para ganar este bono mensual cuando logres y mantengas el rango de 4-Estrellas o superior por dos períodos de calificación mensuales consecutivos. Una vez calificados, los Ejecutivos Independientes de Zrii reciben el prestigioso Bono Estilo de Vida junto con sus comisiones mensuales, dependiendo de su rango de pago de cada mes. Una vez calificado, este bono se te pagará cada mes que mantengas el rango de 4-Estrellas o superior.
TU RANGO
12
BONO MENSUAL 1.680.000
4–5-Estrellas
$
6–7-Estrellas
$
8–9-Estrellas
$
10-Estrellas +
$
2.240.000 2.800.000 3.360.000
¿SABÍAS QUÉ? El Bono Estilo de Vida está disponible para los líderes de rango 4-Estrellas y superior que hayan comprado un EZP o PZP, o que hayan acumulado 500 PQV durante el primer año en el negocio. Puedes ganar el Bono Estilo de Vida cada mes cuando mantienes el rango mínimo de 4-Estrellas. ¡Entre más alto tu rango, mejor tu estilo de vida!
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BONO DE EQUIPARACIÓN NUESTRO PODEROSO PROGRAMA DE BONOS DE EQUIPARACIÓN premia a aquellos que tomen un papel de liderazgo importante en sus equipos. Cuando alcances el rango de 4-Estrellas, comenzarás a recibir Bonos de Equiparación cada semana, basados en las Comisiones de Equipo de cada miembro de tu Árbol de Patrocinio, hasta 7 Generaciones. EJEMPLO: ÁRBOL DE PATROCINIO TÚ Rubí
Árbol de Patrocino
5
3
ESTRELLAS
4
2
ESTRELLAS
7
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
ESTRELLAS
3
2
ESTRELLAS
ESTRELLAS
1
2
ESTRELLA
7
ESTRELLAS
1
ESTRELLA
2
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
1
3
ESTRELLA
5
= AFILIADO DIRECTO
2
= 1a GENERACIÓN (20%)
3
= 3a GENERACIÓN (5%) = 4a GENERACIÓN (5%)
1
ESTRELLA
2
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
2
2
ESTRELLAS
6
ESTRELLAS
ESTRELLAS
= 5a GENERACIÓN (5%)
4
= 6a GENERACIÓN (5%) = 7a GENERACIÓN (5%)
3
ESTRELLAS
ESTRELLAS
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
ESTRELLAS
6
1
ESTRELLA
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
ESTRELLAS
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
6
ESTRELLAS
ESTRELLAS
= 2a GENERACIÓN (10%)
2
ESTRELLAS
ESTRELLAS
1
ESTRELLA
3
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
En esta imagen, cada color representa una Generación y sólo se utiliza para demostrar cómo funciona la Compresión Dinámica. En el momento que un Ejecutivo Independiente logra el rango de 4-Estrellas y se vuelve elegible para ganar los Bonos de Equiparación, los miembros de su Árbol de Patrocinio comienzan una nueva Generación (hasta el próximo Ejecutivo Independiente 4-Estrellas o hasta el final del Árbol de Patrocinio). En esta imagen, la segunda pierna de la izquierda aún es una pierna de primera Generación.
Z-CABULARIO ÁRBOL DE PATROCINIO: Son todos los Ejecutivos Independientes directos y los Ejecutivos Independientes de primer nivel de ellos sucesivamente hasta el final del Árbol de Patrocino. A diferencia del Árbol Binario, cada uno de tus Ejecutivos Independientes directos forman una pierna del Árbol de Patrocinio. GENERACIÓN: Es un grupo de Ejecutivos Independientes en el Árbol de Patrocinio. Cada nueva Generación comienza con un Ejecutivo Independiente 4-Estrellas. Esto es mejor que niveles porque un Ejecutivo Independiente puede tener más de dos personas dentro de una sola Generación. Recibes Bonos de Equiparación basados en las Comisiones de Equipo de todos los miembros de tu Árbol de Patrocinio, hasta 7 Generaciones. COMPRESIÓN DINÁMICA: Asegura que el Bono de Equiparación se pague en todos los niveles. Esto se hace saltando Ejecutivos Independientes no calificados para pagar cada Generación hasta el primer Ejecutivo Independiente calificado en el Árbol de Patrocinio. Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
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BONO DE EQUIPARACIÓN (CONTINUACIÓN) EJEMPLO: POTENCIAL GANANCIA SEMANAL
TÚ
Rubí
Árbol de Patrocino
6.720.000
2.800.000
$
672.000
$
840.000
280.000
1.120.000
1.400.000
336.000
$
2.800.000
$
$
$
336.000
$
11.760.000
$
5.040.000
$
560.000
$
2.520.000
$
$
$
224.000
2.800.000
336.000
$
$
$
1.960.000
1
$
2.800.000
280.000
$
3.360.000
1.680.000
$
2.104.000
$
st
3.720.000
$
784.000
$
$
504.000
$
11.760.000
$
$
1.512.000
$
$
5.040.000
$
32.980.000 x 20% = 6.596.000
$
$
672.000
3rd
$10.080.000 x 5% =
$
4th
$
8.568.000 x 5% =
$
5th
$
8.568.000 x 5% =
$
6th
$
4.872.000 x 5% =
$
7th
$
4.424.000 x 5% =
$
560.000
$
2nd $26.040.000 x 10% = $2.604.000
448.000
$
$
672.000
$
504.000 448.000
$
336.000
4.200.000
$
$
504.000
$
896.000
$
462.000 428.400
980.000
420.000
$
$
1.848.000
$
243.600 3.472.000
$
TOTALI SEMANAL:
$
221.200
11.060.000
728.000
$
896.000
$
1.680.000
$
1.112.000
$
En esta imagen, cada color representa una generación y sólo se utiliza para demostrar cómo funciona la compresión dinámica.
PORCENTAJE DE EQUIPARACIÓN* (COMPRESIÓN DINÁMICA) 1a GEN 2a GEN
4-Estrellas
5-Estrellas
6-Estrellas
7-Estrellas
8-Estrellas
9 y 10-Estrellas
Rubí +
20%
20%
20%
20%
20%
20%
20%
10%
10%
10%
10%
10%
10%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
5%
3a GEN 4a GEN 5a GEN 6a GEN 7a GEN
5%
*Los bonos se pagan hasta los valores listados.
14
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
BONO MYZRIIPRO PARA MOSTRAR CUÁNTO VALORAMOS a nuestros líderes más productivos en el campo y para recompensar a aquellos que promueven el desarrollo personal y la educación, Zrii ha creado una oportunidad única para recibir ingresos residuales: el Bono MyZriiPro. Este bono se paga a los Ejecutivos 6-Estrellas y superiores según las subscripciones a MyZriiPro dentro de su organización. El Bono MyZriiPro paga semanalmente hasta $28.000 por cada subscripción, siguiendo el Árbol de Patrocinio según el ejemplo que se encuentra a continuación. EJEMPLO: BONO MYZRIIPRO
1,000 x $16.800 = $16.800.000 SUBSCRIPTORES
8-ESTRELLAS
¡BONO SEMANAL MZP!
TÚ
8-Estrellas
Árbol de Patrocinio
400
300
300
SUBSCRIPTORES
SUBSCRIPTORES
SUBSCRIPTORES
Este ejemplo supone un pago completo, y esto no siempre sucede. La cantidad que recibas dependerá de tu rango y el valor restante (de acuerdo con la compresión dinámica) por suscriptor.
ESCALA DE PAGOS * (COMPRESIÓN DINÁMICA) 6-Estrellas Comisión por Suscriptor
5.600
$
7-Estrellas
11.200
$
8-Estrellas
16.800
$
9-Estrellas
22.400
$
10-Estrellas +
28.000
$
*Se pagará hasta $28.000 por subscriptor. La cantidad que recibas dependerá de tu rango y el valor restante (de acuerdo con la compresión dinámica) por suscriptor..
¿SABÍAS QUÉ? Si tienes una suscripción activa a MyZriiPro y realizas un Autoconsumo o Pedido Manual valuado en 70 QV, lograrás el Estatus Z-100.
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
Z-CABULARIO MYZRIIPRO (MZP): Oficina virtual utilizada por Ejecutivos Independientes de Zrii donde pueden encontrar documentos, capacitación, informes, y ayudas adicionales para el manejo de sus negocios. El acceso total a MZP sólo cuesta $67.088 por 4 semanas y proporciona 30 QV.
15
FONDO GLOBAL DE LIDERAZGO EL FONDO GLOBAL DE LIDERAZGO es una recompensa mensual para los Ejecutivos Independientes que logren nuevos niveles de éxito con Zrii. Tendrás que lograr el rango de 8-Estrellas o superior para participar del Fondo Global de Liderazgo. El Fondo consiste en el dos por ciento (2%) del CV de toda la Compañía que se comparte entre los Ejecutivos Independientes Calificados que tengan el rango de 8-Estrellas y superior. El 50% del Fondo se comparte entre los Líderes que tengan el rango de 8- y 9-Estrellas, y el otro 50% se comparte entre los Líderes que tengan el rango de 10-Estrellas y superior. El porcentaje del Fondo que recibas se basa en los Puntos de Liderazgo, los cuales se calculan de acuerdo a la cantidad de Ejecutivos Independientes 5-Estrellas o superior que tengas en tu Árbol de Patrocinio, como se detalla en la imagen a continuación. EJEMPLO: PUNTOS DE LIDERAZGO Luis
8-Estrellas
5
(1 pt.)
6
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
(2 pts.)
7
ESTRELLAS
2
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
(3 pts.)
5
4
5
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
ESTRELLAS
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
7
ESTRELLAS
ESTRELLAS
4
4
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
1
ESTRELLA
(3 pts.)
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
3
4
ESTRELLAS
= R ANGO MÁS ALTO EN CADA PIERNA DE
(3 pts.)
7
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
2
ESTRELLAS
ESTRELLAS
4
ESTRELLAS
ESTRELLAS
3
ESTRELLAS
6
ESTRELLAS
LÍNEA DESCENDENTE
Las participaciones en el Fondo Global de Liderazgo se calculan mediante los Puntos de Liderazgo. Luis es un 8-Estrellas con 5 piernas de Ejecutivos Independientes directos en su Árbol de Patrocinio. Una pierna tiene el rango más alto de 5-Estrellas, la siguiente pierna tiene el rango más alto de 6-Estrellas, y las otras 3 piernas tienen cada una el rango más alto de 7-Estrellas. Luis tendría un total de 12 puntos de Liderazgo (participaciones) en el Fondo. Como Luis es un 8-Estrellas, califica para recibir sólo uno de los dos fondos de 1%. Su participación del fondo será igual a la proporción de participaciones, dividida por el número total de participaciones de los 8-estrellas y superiores, en su porción del fondo. Ningún Líder puede cobrar más del 25% del total de un fondo (nunca de ambos fondos).
Z-CABULARIO PUNTOS DE LIDERAZGO: Puntos que se ganan y se utilizan para calcular la porción del Fondo Global de Liderazdo que un Ejecutivo Independiente obtendrá. Los Puntos de Liderazgo se calculan de acuerdo a la cantidad de líderes 5-Estrellas o superior que tengas en tu Árbol de Patrocinio.
¿SABÍAS QUÉ?
RANGO EN PIERNA
GANANCIAS
5-Estrellas
1 punto
6-Estrellas
2 puntos
7-Estrellas
3 puntos
8-Estrellas
4 puntos
9-Estrellas
5 puntos
10-Estrellas +
7 puntos
Asegúrate de ayudar a los miembros de tu equipo a alcanzar niveles superiores. Cuanto mayor sea el rango en cada pierna de patrocinio, mayor será el valor de puntos que recibirás. 16
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
BONOS DE LOGRO CONVIÉRTETE EN UN LÍDER DE ZRII (rango de 7-Estrellas y superior) y comenzarás a ganar los enormes Bonos de Logro. Una vez logrados, estos bonos se pagan según se indica en la tabla a continuación mientras mantengas tu rango. A fin de calificar para estos bonos, los rangos de 7- y 8-Estrellas deberán ser mantenidos por dos meses consecutivos, y los rangos de 9-Estrellas y superior deberán ser mantenidos por tres meses consecutivos.
A LA PAGAR DE: ORDEN
í u q A e r b Tu Nom
PESOS
s e n o l l i M Setenta tos de la
Propósi
RANGO
ente: ón solam
exhibici
CANTIDAD
No es un
cheque
00
$70.000.0 FECHA
válido
CALIFICACIÓN INICIAL (MESES CONSECUTIVOS)
PERÍODOS DE TIEMPO*
14.000.000
2
Pagado en cuanto califiques
42.000.000
2
Pagado gradualmente durante 3 meses
$
70.000.000
3
Pagado gradualmente durante 5 meses
140.000.000
3
Pagado gradualmente durante 10 meses
280.000.000
3
Pagado gradualmente durante 20 meses
7-Estrellas
$
8-Estrellas
$
9-Estrellas 10-Estrellas
$
RUBÍ
$
DOBLE RUBÍ
$
700.000.000
3
Pagado gradualmente durante 24 meses
2.800.000.000
3
Pagado gradualmente durante 36 meses
TRIPLE RUBÍ
$
*Siempre y cuando mantengas tu calificación al momento del pago.
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COMISIONES DE EQUIPO AL AFILIARTE EN ZRII COMO EJECUTIVO INDEPENDIENTE, se te asignará una posición en la organización de tu patrocinador y entonces representas la parte superior de tu nueva organización. A partir de allí, tu organización se organiza en una estructura de dos líneas, o “piernas” y se llaman Equipo Izquierdo (o Pierna Izquierda) y Equipo Derecho (o Pierna Derecha). En términos simples, todo tu negocio se encuentra en estos dos equipos. Esta estructura poderosa de dos equipos fomenta el liderazgo y el crecimiento a través de recompensas financieras significativas. Recibirás el pago de las comisiones que ganes semanalmente, y lo mejor de todo es que tu organización puede tener una profundidad ilimitada. Las Comisiones de Equipo se pagan al final de cada Semana Zrii y tienes que contar con el Estatus Comisionable para recibirlas. EJEMPLO: COMISIONES DE EQUIPO En este ejemplo tienes 7,500 CV en tu Equipo Derecho (pierna de pago) y 10,000 CV en tu Equipo Izquierdo (pierna poder). Se te paga el 10% de 7,500 CV en tu Equipo Derecho (Pierna de Pago). Entonces el CV de tu pierna de pago se deduce del CV de tu Equipo Izquierdo (Pierna Poder) y el CV restante en tu Pierna de Poder, 2,500 CV en este caso, será ahorrado para la próxima semana. Comenzarás la próxima semana con 0 CV en tu Equipo Derecho y 2,500 CV en tu Equipo Izquierdo.
SEMANA 1: Ganas
TÚ
$
2.100.000
en Comisiones de Equipo
SEMANA 2: C omienzas con 2,500 CV
en tu pierna izquierda
Volumen EQUIPO Izquierdo *
10,000
*Basado en paquetes de 500 CV
Volumen EQUIPO Derecho *
7,500
Z-CABULARIO ESTATUS COMISIONABLE: Se logra teniendo el Estatus Z-100 o Z-200 (dependiendo de tu rango) y teniendo 2 Ejecutivos Independientes directos, uno en cada pierna, quienes tienen el Estatus Z-100 o Z-200. 18
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AVANCES DE RANGO LOS AVANCES DE RANGO DE ZRII se tabulan al final de cada semana. El rango de un Ejecutivo Independiente se calcula usando el QV de la Semana Actual, más el QV de las 3 Semanas Anteriores, para un total de 4 semanas de QV. Este es el Período de Avances de Rango (RAP) ¡y te permite subir de rango CADA SEMANA!
PERÍODO
VOLUMEN NUEVO
VOLUMEN AUTOCONSUMO
CQV
VOLUMEN ESTA SEMANA
VOLUMEN TOTAL RAP
CONSUMIDORES ACTIVOS
RANGO
Semana 1
500
—
—
500
500
—
1-Estrella
Semana 2
1,500
—
—
1,500
2,000
—
2-Estrellas
Semana 3
2,400
—
100
2,500
4,500
1
3-Estrellas
Semana 4
1,000
—
500
1,500
6,000
3
4-Estrellas
Semana 5
900
500
100
1,500
7,000
1
4-Estrellas
Semana 6
1,800
1,500
200
3,500
9,000
2
4-Estrellas
Semana 7
5,900
2,500
100
8,500
15,000
1
5-Estrellas
Semana 8
2,800
1,500
200
4,500
18,000
2
6-Estrellas
En este ejemplo, sólo el volumen que proviene de la Pierna de Pago se tiene en cuenta. Se calculan los rangos sumando el volumen de la Semana Actual y el de las 3 Semanas Anteriores . Cuando se trata de meses de 5 semanas para calificar al rango mensual, el sistema tendrá en cuenta la semana con mayor volumen obtenido entre la cuarta (4) o quinta (5) semana. Por ejemplo, según la información de la tabla, tu rango en la sexta semana se calcula de esta manera: 3,500 (volumen de la sexta semana) + 1,500 (quinta semana) + 1,500 (cuarta semana) + 2,500 (tercera semana) = 9,000 volumen total RAP Durante el Período de Avance de Rango, puedes avanzar de rango alcanzando o sobrepasando la cantidad mínima de volumen requerido proveniente de la Pierna de Pago, de la Pierna Poder y del Árbol de Patrocinio, para tu próximo rango. Consulta al Apéndice A para los requisitos de volumen para cada rango.
Z-CABULARIO 3 SEMANAS ANTERIORES: Las tres Semanas Zrii previas a la Semana Actual. SEMANA ZRII: El calendario de calificación de Zrii se basa en Semanas Zrii, las cuales corren del lunes al domingo (Horario de la Zona Central). SEMANA ACTUAL: La Semana Zrii en curso. PERÍODO DE AVANCE DE RANGO (RAP): El período de tiempo incluyendo la Semana Actual y las 3 Semanas Anteriores usado para calcular el rango. PIERNA DE PODER: Tu organización (derecha o izquierda) que cuenta con el mayor volumen. PIERNA DE PAGO: Tu organización (derecho o izquierdo) que cuenta con el menor volumen. El volumen que proviene de tu Pierna de Pago se utiliza para calcular tus Comisiones de Equipo y tu rango.
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APÉNDICE A : RANGOS EJECUTIVOS EXISTEN 3 ELEMENTOS CALIFICADORES QUE ESTABLECEN TU RANGO: 1. Estatus Z-100 o Z-200: Si tienes el rango de 3-Estrellas o menor, tendrás que contar con el Estatus Z-100 durante el RAP actual para poder ganar comisiones. Si tienes el rango de 4-Estrellas o superior, tendrás que contar con el Estatus Z-200 durante el RAP actual para poder ganar comisiones. No importa tu rango, tendrás que tener un Ejecutivo Independiente directo en cada pierna que tengan el Estatus Z-100 o Z-200 . 2. Nivel mínimo de QV en la Pierna de Pago: Tendrás que mantener cierto nivel de QV en la Pierna de Pago del Árbol Binario a fin de avanzar de rango (consulta las tablas a continuación). El volumen de la Pierna de Poder deberá igualar o superar el nivel mínimo de QV de la Pierna de Pago para avanzar de rango. 3. QV del Árbol de Patrocinio: Para lograr tu próximo rango, tendrás que lograr un volumen mínimo en las piernas de tu Árbol de Patrocinio y no superar el volumen máximo de cada pierna. Este requisito asegura que ganes la máxima cantidad posible y al mismo tiempo protege la integridad del plan de compensación.
Calificaciones de Rango Ejecutivo Indep.
Rango Actual Estatus QV Min. Pierna de Pago
3-Estrellas
4-Estrellas
5-Estrellas
Z-100
Z-100
Z-100
Z-200
Z-200
–
500
1,000
2,500
6,000
12,000
50/100
50/100
50/100
Rango Actual
6-Estrellas
50/100
7-Estrellas
8-Estrellas
3,500/5,000
9-Estrellas
7,500/10,000
10-Estrellas
Estatus
Z-200
Z-200
Z-200
Z-200
Z-200
QV Min. Pierna de Pago
18,000
30,000
60,000
120,000
200,000
10,000/15,000
QV Árbol de Patrocinio†
Rango Actual Estatus QV Min. Pierna de Pago QV Árbol de Patrocinio† †
20
2-Estrellas
Z-100
QV Árbol de Patrocinio
†
1-Estrella
17,000/25,000
22,000/50,000
50,000/110,000
80,000/200,000
Rubí
Doble Rubí
Triple Rubí
Z-200
Z-200
Z-200
200,000
200,000
200,000
120,000/600,000
180,000/1,250,000
225,000/2,500,000
QV máximo proveniente de cualquier línea dentro del árbol de patrocinio / QV mínimo proveniente del Árbol Patrocinio entero.
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APÉNDICE A : RANGOS EJECUTIVOS EJEMPLO: GANAS 4-ESTRELLAS REQUISITOS PARA 4-ESTRELLAS
TÚ
4-Estrellas
Z-200
Estatus QV Min. Pierna de Pago
6,000
QV Árbol de Patrocinio
3,500/5,000
Potencial de Ganacias
$
†
3,500
+
1,000
+
1,000
MÁX. QV 3,500
+
1,000 QV
+
1,000 QV
QV
QV
QV
= 5,500QV = 5,500QV
56.000.000
¡Lograste 4-Estrellas!
*Requerimiento 4-Estrellas: No más de 3,500 QV puede provenir de una sola pierna del Árbol de Patrocinio.
EJEMPLO: GANAS 8-ESTRELLAS REQUISITOS PARA 8-ESTRELLAS
TÚ
8-Estrellas
22,000
MÁX. QV 22,000
QV
+
18,000
+
10,000
+
18,000 QV
+
10,000 QV
QV
QV
= 50,000QV = 50,000QV
*Requerimiento 8-Estrellas: No más de 22,000 QV puede provenir de una sola pierna del Árbol de Patrocinio.
Estatus
Z-200
QV Min. Pierna de Pago
60,000
QV Árbol de Patrocinio†
22,000/50,000
Potencial de Ganacias
$
280.000.000
¡Lograste 8-Estrellas!
EJEMPLO: NO GANAS 8-ESTRELLAS REQUISITOS PARA 8-ESTRELLAS
TÚ
Z-200
Estatus
7-Estrellas
QV Min. Pierna de Pago
60,000
QV Árbol de Patrocinio
22,000/50,000
†
35,000
MÁX. QV 22,000
QV
+
10,000
+
5,000
+
10,000 QV
+
5,000 QV
QV
QV
= 50,000QV = 37,000QV
*Requerimiento 8-Estrellas: No más de 22,000 QV puede provenir de una sola pierna del Árbol de Patrocinio.
Potencial de Ganacias
$
280.000.000
Te falta 13,000 QV para lograr 8-Estrellas
Cantidad máxima de QV proveniente de cualquier pierna del Árbol de Patrocinio / Cantidad mínima de QV requerida, proveniente del Árbol de Patrocinio entero. †
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
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APÉNDICE A : RANGOS EJECUTIVOS Ejecutivo Independiente > Estatus Z-100 > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 1-Estrella > Estatus Z-100 > 500 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 2-Estrellas > Estatus Z-100 > 1,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 3-Estrellas > Estatus Z-100 > 2,500 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 4-Estrellas > Estatus Z-200 > 6,000 en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 5,000 QV > No más de 3,500 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 5-Estrellas > Estatus Z-200 > 12,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 10,000 QV > No más de 7,500 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 6-Estrellas > Estatus Z-200 > 18,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 15,000 QV > No más de 10,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 7-Estrellas > Estatus Z-200 > 30,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 25,000 QV > No más de 17,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 22
8-Estrellas > Estatus Z-200 > 60,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 50,000 QV > No más de 22,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 9-Estrellas > Estatus Z-200 > 120,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 110,000 QV > No más de 50,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP 10-Estrellas > Estatus Z-200 > 200,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 200,000 QV > No más de 80,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP Rubí > Estatus Z-200 > 200,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 600,000 QV > No más de 120,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP Doble Rubí > Estatus Z-200 > 200,000 QV en tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 1,250,000 QV > No más de 180,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP Triple Rubí > Estatus Z-200 > 200,000 QV ien tu pierna de pago durante un período de RAP > Volumen mínimo del árbol de patrocinio de 2,500,000 QV > No más de 225,000 QV proveniente de cualquier pierna del árbol de patrocinio > Tienes que contar con el Estatus Comisionable durante el RAP
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
APÉNDICE B: POTENCIAL DE GANANCIAS GANANCIA SEMANAL El pago individual máximo para cada rango está basado en ganancia semanal. En la tabla a continuación, la cantidad máxima de comisiones de equipo que un Ejecutivo Independiente con el rango de 3-Estrellas puede ganar, es de $720.000. Este límite asegura que cada Ejecutivo Independiente trabaje por su propia cuenta. Si has llegado al umbral máximo de pago, ponte en contacto con el Departamento de Servicio al Cliente para sugerencias sobre cómo puedes avanzar de rango y ganar más dinero. UMBRAL MÍNIMO DE PAGO Un Ejecutivo Independiente recibirá el pago de comisiones
RANGO
cuando se cumpla el umbral mínimo de 70.000. $
POTENCIAL DE COMISIONES DE EQUIPO
Ejecutivo Independiente
$
140.000
1-Estrella
$
280.000
Ejecutivos Independientes, y para preservar la viabilidad
2-Estrellas
$
420.000
de nuestro plan de compensación y la perdurabilidad de
3-Estrellas
$
720.000
UMBRAL MÁXIMO DE PAGO Con el fin de proteger la oportunidad para nuestros
nuestro negocio, Zrii ha implementado un umbral máximo de pago. De esta manera el plan no pagará más de lo que debe. El umbral máximo de pago se aplica a los Bonos de Equiparación que reciban los Ejecutivos Independientes calificados cuando el pago total de la Compañía supera el 50% del CV total que proviene de una Semana Zrii. El umbral se aplica basado en el porcentaje del Bono de Equiparación, la suma pagada a toda la Compañía, que un afiliado gana durante una Semana Zrii.
¿SABÍAS QUÉ? La tabla Potencial de Comisiones de Equipo representa el monto máximo de comisiones semanales que un Ejecutivo pueda ganar, según su rango.
Plan De Prosperidad Zrii Colombia 0517V1
4-Estrellas
$
1.400.000
5-Estrellas
$
2.100.000
6-Estrellas
$
2.800.000
7-Estrellas
$
7.000.000
8-Estrellas
$
14.000.000
9-Estrellas
$
28.000.000
10-Estrellas
$
42.000.000
Rubí
$
70.000.000
126.000.000
Doble Rubí
$
Triple Rubí
$
182.000.000
23
APÉNDICE C: VOLUMEN AHORRADO El volumen ahorrado es el total del volumen no utilizado que se traslada de un RAP al siguiente. El beneficio de volumen ahorrado es que protege tus futuros pagos. Cuando ganas Comisiones de Equipo, el CV de tu pierna de pago se resta al CV de tu pierna de poder. El volumen sobrante que queda en la pierna de poder se traslada o se ahorra para ser utilizado en períodos futuros. Esto asegura que siempre ganes el máximo pago posible, siempre y cuando mantengas tanto el Estatus Activo como el Estatus Z-100 (Z-200 para 4-Estrellas y superior). Comienzas acumulando y ahorrando volumen una vez tus Consumidores y Ejecutivos Independientes directos comiencen a comprar productos. EJEMPLO SEMANAL DE BANCO Semana
Tipo de Volumen
Izquierda
Derecha
Nuevo volumen (de esta semana)
300
500
Ahorrado (de la semana pasada)
0
0
300
500
0
200
250
600
Total de Pierna de Pago
Semana 1
Total Nuevo Ahorro (para la siguiente semana) Semana 2
Nuevo volumen Ahorrado Total Nuevo Ahorro
Semana 3
Nuevo volumen Ahorrado Total Nuevo Ahorro
Semana 4
Nuevo volumen Ahorrado Total Nuevo Ahorro
Semana 5
Nuevo volumen Ahorrado
24
0
200
250
800
0
550
600
300
0
550
600
850
0
250
500
250
0
250
500
500
0
0
600
450
0
0
Total
600
450
Nuevo Ahorro
150
0
Izq. 300
Izq. 250
Izq. 600
Igual 500
Der. 450
>E l volumen proveniente de la Pierna de Poder puede ser ahorrado por hasta 52 semanas consecutivas. Al comienzo de la Semana 53, el volumen de la Semana 1 expira y comenzamos desde la Semana 2. >S i durante el período de 4 semanas no cuentas con el Estatus Z-100 (Z-200 para 4-Estrellas y mayor), tu volumen ahorrado quedará en cero (0). >S ólo se puede ahorrar volumen en la Pierna de Poder.
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APÉNDICE D: COLOCACIÓN AUTOMÁTICA HEMOS SIMPLIFICADO EL PROCESO y creado un algoritmo único de colocación por defecto que coloca
automáticamente a tus afiliados nuevos en el mejor lugar posible para maximizar tus ingresos y motivar a los de tu línea descendente a construir sus propias organizaciones. Desde el momento en que te afilias, esta característica de “piloto automático” se establece durante el proceso de patrocinio para que puedas capacitar a tus nuevos patrocinados sin tener que preocuparte acerca de la colocación. El algoritmo de colocación ubicará automáticamente al nuevo afiliado en la pierna que tiene la menor cantidad de volumen. A partir de allí, el sistema encuentra el primer nodo disponible en la pierna exterior. Si prefieres colocar un nuevo afiliado en un lugar específico tienes esa opción durante el proceso de inscripción.
EJEMPLO: COLOCACIÓN AUTOMÁTICA El nuevo patrocinado de Juan se coloca automáticamente
Juan
debajo de KARLA porque:
(200 PV)
MARÍA
JOSÉ
(8,240 CV)
LEO
(6,000 CV)
(600 CV)
DAVID
(2,000 CV)
LUÍS
(65 CV)
KARLA (120 CV)
> JOSÉ es la pierna de pago de Juan
> KARLA es la pierna poder de JOSÉ
Juan ahora tiene volumen adicional en su pierna de pago, que incrementa sus ganancias.
NUEVO (120 PV)
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APÉNDICE E: TÉRMINOS IMPORTANTES 3 SEMANAS ANTERIORES: Las tres semanas Zrii previas a la Semana Actual. ÁRBOL DE PATROCINIO: Todos los Ejecutivos Independientes directos y los Ejecutivos Independientes directos de ellos sucesivamente hasta el final del Árbol de Patrocino. A diferencia del Árbol Binario, cada Ejecutivo Independiente directo forma una pierna del Árbol de Patrocinio. ÁRBOL BINARIO: Es una estructura organizativa con dos piernas, compuesta de tus Ejecutivos Independientes directos, los Ejecutivos Independientes directos de ellos y los de ellos, etc. También se incluye a los Ejecutivos Independientes directos de los miembros de tu línea ascendente que se colocan debajo de ti. Ningún Ejecutivos Independiente puede tener más de dos piernas; un Equipo Izquierdo (Pierna Izquierda) y un Equipo Derecho (Pierna Derecha). No hay limitaciones en la profundida de la organización. AUTOCONSUMO: Es un pedido que se realiza cada 28 días automáticamente. Los Autoconsumos aseguran que mantengas el estatus activo y pueden ser modificados en cualquier momento. BUENA CONDUCTA: La Cuenta de un Ejecutivo Independiente se considera en “buena conducta” siempre y cuando no se encuentre en violación de cualquiera de las provisiones del Acuerdo de Ejecutivo Independiente, inclusive los Términos y Condiciones, el Manual de Normas y Procedimientos, el Plan de Compensación y las Normas de Conducta. La Cuenta de un Ejecutivo Independiente no se considerará en buena conducta si se encuentra en Estado de Probación. ESTATUS COMISIONABLE: Se logra teniendo el Estatus Z-100 o Z-200 Calificado (dependiendo de tu rango) y teniendo 2 Ejecutivos Independientes directos, uno en cada pierna, quienes tienen el Estatus Z-100 o Z-200. CONSUMIDOR: Persona que, al principio, sólo desea comprar los productos. A diferencia de un Ejecutivo Independiente, un Consumidor no califica para ganar comisiones. Sin embargo, un Consumidor puede participar del Programa de Lealtad. 26
COMISIONES DE EQUIPO: Ganancia que un Ejecutivo Independiente recibe basada en las compras de productos de su equipo. Las comisiones se calculan según el CV total en ambas piernas del árbol binario de un Ejecutivo Independiente durante cualquier período de pago. COMPRESIÓN DINÁMICA: Asegura que el Bono de Equiparación se paga en todos los niveles. Esto se hace saltando Ejecutivos Independientes no calificados para pagar cada Generación hasta el primer Ejecutivo Independiente calificado en el Árbol de Patrocinio. PUNTOS DE LEALTAD: Los Puntos de Lealtad son iguales al 10% del precio de compra de cada Autoconsumo que realices. Pueden ser ahorrados por hasta 24 meses y utilizados en Pedidos Manuales. EJECUTIVO INDEPENDIENTE: Una persona que se inscribe en Zrii, compra un paquete de inicio y paga una cuota anual de membresía de $83.860. Un Ejecutivo Independiente es elegible para comprar productos para su consumo personal y ganar comisiones basadas en las compras de productos realizadas por los consumidores y otros Ejecutivos Independientes de su línea descendente. ESTATUS Z-100: Se logra al comprar 100 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 500 CQV provenientes de tus Consumidores directos cada 4 semanas. ESTATUS Z-200: Se logra al comprar 200 PQV en productos cada 4 semanas, o al contar con 1,000 CQV provenientes de tus Consumidores directos cada 4 semanas. ESTATUS ACTIVO: Para mantener el Estatus Activo, tienes que haber realizado un pedido de productos dentro de los últimos 12 meses y haber pagado tu cuota anual de membresía. FONDO GLOBAL DE LIDERAZGO: Un bono mensual basado en los puntos de liderazgo de un Ejecutivo Independiente que ha logrado el rango de 8-Estrellas o más.
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GENERACIÓN: Es un grupo de Ejecutivos Independientes en el Árbol de Patrocinio. Cada nueva Generación comienza con un Ejecutivo Independiente 4-Estrellas. Esto es mejor que niveles porque un Ejecutivo Independiente puede tener más de dos personas dentro de una sola Generación.
PUNTOS DE LIDERAZGO: Puntos que se ganan y se utilizan para calcular la porción que un Ejecutivo Independiente tiene en el Fondo Global de Liderazgo. Los Puntos de Liderazgo se calculan de acuerdo a la cantidad de líderes 5-Estrellas o superior que tengas en tu Árbol de Patrocinio.
MYZRIIPRO (MZP): La oficina virtual utilizada por Ejecutivos Independientes de Zrii donde pueden encontrar documentos, entrenamientos, reportes y otras herramientas para asistir en el manejo de su negocio.
SEMANA ACTUAL: Corresponde a la semana Zrii en la que nos encontramos en este momento. SEMANA ZRII: El calendario de calificación de Zrii se basa en Semanas Zrii, las cuales corren del lunes a domingo (Horario de la Zona Central).
PAQUETE Z EJECUTIVO (EZP): Este paquete de inicio equivale a 500 QV y contiene una selección de productos Zrii y te da la posibilidad de lograr la mayoría de los bonos disponibles en el Plan de Prosperidad Zrii.
VOLUMEN DE CALIFICACIÓN (QV): El QV se calcula sobre el valor del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío.
PAQUETE Z PREMIER (PZP): Este paquete de inicio equivale a 1,000 QV e incluye una cantidad mayor de productos que el EZP. Comprar un PZP en el momento de inscribirte incrementa tu potencial de ganancias en Zrii.
VOLUMEN DE CALIFICACIÓN CONSUMIDOR (CQV): El CQV es el volumen que se generan sobre las compras que realiza un Consumidor Directo. El “CQV” se calcula sobre el valor del producto, excluyendo los impuestos y el costo de envío. El CQV te puede ayudar a obtener un estatus activo y a avanzar de rango.
PEDIDO MANUAL: Es un pedido que se realiza una sola vez. Puedes realizar un Pedido Manual en MyZriiPro o llamando al Departamento de Servicio al Cliente. PERÍODO DE AVANCE DE RANGO (RAP): Es el período de tiempo incluyendo la Semana Actual y las 3 Semanas Anteriores usado para calcular el rango. PERÍODO DE CALIFICACIÓN MENSUAL: Es el período de calificación mensual es un período de 4 semanas durante el cual se calculan los pagos de muchos bonos Zrii. Puedes encontrar el calendario anual completo de los períodos de calificación semanales y mensuales en MyZriiPro.
VOLUMEN COMISIONABLE (CV): Valor asignado a cada pedido que se utiliza para calcular las Comisiones de Equipo y bonos. VOLUMEN COMISIONABLE CONSUMIDOR (CCV): El 50% del volumen que proviene de tus Consumidores directos se paga a tu línea ascendente. VOLUMEN PERSONAL DE CALIFICACIÓN (PQV): El QV que proviene de las compras personales de productos de un Ejecutivo Independiente.
PIERNA DE PAGO: También conocida como la “pierna corta”, es la pierna del Árbol Binario que cuenta con el volumen menor y que se utiliza para calcular las Comisiones de Equipo. PIERNA DE PODER: También conocida como la “pierna larga”, es la pierna del Árbol Binario que cuenta con el volumen mayor. PROGRAMA DE LEALTAD: Es un programa que permite que los Ejecutivos Independientes y Consumidores en ciertos países reciban puntos que puedan aplicar a la compra de los productos Zrii. 1701006 ©2017 Zrii, LLC. Todos los derechos reservados.
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