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4 sept. 2018 - D G&v2.K ¡s 11-. Visto, el Expediente N" 14-110234-001, que contiene la solicitud de doña Lidia. Rosa VALENZUELA GONZALES y el Informe ...
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MINISTERIO DE SALUD

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Visto, el Expediente N" 14-110234-001, que contiene la solicitud de doña Lidia Rosa VALENZUELA GONZALES y el Informe N° 265-2015-EIE-OARH/MINSA, emitido por el Equipo de Ingreso y Escalafón de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, sobre licencia a cuenta del período vacacional2015; y, CONSIDERANDO: Que, el Decreto Legislativo N° 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, concede a los servidores públicos, del derecho a gozar anualmente de treinta días de vacaciones remuneradas, salvo acumulación convencional hasta de 02 periodos; así como de hacer uso de permisos y licencias por causas justificadas o motivos personales en la forma que determine el Reglamento; Que, el Reglamento de la Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, aprobado por Decreto Supremo N" 005-90-PCM, en su artículo 110° dispone que, entre las licencias a que tienen derecho los funcionarios y servidores, se encuentran aquellas "a cuenta del periodo vacacional", que se otorgan por matrimonio o por enfermedad grave del cónyuge, padres o hijos; Que, la misma norma en su artículo 118°, establece que las licencias por matrimonio

y por enfermedad grave del cónyuge, padres o hijos, serán deducidas del periodo vacacional inmediato siguiente del funcionario o servidor, sin exceder de treinta (30) días; Que, Nota Informativa W 2631-2014-DIGEMID-DG-EGA/MINSA, de fecha 22 de octubre de 2014, el Director Ejecutivo de Logística de la Dirección General de Administración del Ministerio de Salud, aprueba y corre traslado de la solicitud de licencia a cuenta de vacaciones correspondiente al año 2014, formulada por doña Lidia Rosa VALENZUELA GONZALES, por cinco (5) días, del 19 al 23 de setiembre de 2014, dado que su hija se encuentra delicada de salud; Que, mediante Nota Informativa W 299-2014-SMO-ESST-ODRH/MINSA, de fecha 27 de octubre del 2014, el Equipo de Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Oficina de Desarrollo de Recursos Humanos de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, indica que se ha verificado la documentación presentada por la citada servidora y que cuenta con la opinión favorable del Servicio Médico Odontológico;

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Que, el numeral 17.1 del artícu lo 17 de la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General, establece que la autoridad podrá disponer en el mismo acto administrativo que tenga eficacia anticipada a su emisión, sólo si fuera más favorable a los administrados, y siempre que no lesione derechos fundamentales o intereses de buena fe legalmente protegidos a terceros y que existiera en la fecha a la que pretenda retrotraerse la eficacia del acto el supuesto de hecho justificativo para su adopción; Con la visación de la Jefa (e) del Equipo de Ingreso y Escalafón y del Ejecutivo Adjunto de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos; y, De conformidad con lo dispuesto en el Decreto Legislativo W 276, Ley de Bases de la Carrera Adm inistrativa y de Remuneraciones del Sector Público y su Reg lamento aprobado por Decreto Supremo W 005-090-PCM, la Ley W 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General y la Resolución Directora! W 0132-92-SA-P, que aprueba el Reglamento de Control de Asistencia de los Trabajadores del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: SE RESUELVE: Artículo 1°.- CONCEDER, con eficacia anticipada y con goce de remuneraciones, Licencia a cuenta de su período vacacional 2014, a doña Lidia Rosa VALENZUELA GONZALES, Técnico Administrativo 1, Nivel STD, cinco (5) días, del19 al23 de setiembre de 2014, por enfermedad de su señora madre. Artículo 2°.- El período que comprende esta licencia, será deducido de sus vacaciones del año 2015. Artículo 3°.- ENCARGAR a la Oficina General de Comunicaciones la publicación de la presente Resolución Directora! en el Portal Institucional del Ministerio de Salud, en la dirección electrónica: http://www.m insa.qob.pe/portada/transparencia/normas/as p.

Regístrese y comun íquese.