VERSIÓN FINAL POLÍTICA NACIONAL PARA LA FORMALIZACIÓN DE LA MINERÍA EN COLOMBIA Ministerio de Minas y Energía © República de Colombia - Derechos Reservados
Bogotá D.C., julio de 2014 Pág. 1
Tabla de Contenido
Introducción .…………………………………………………………………………..................................6 1.
Antecedentes ............................................................................................................... 7
1.1
Antecedentes Normativos .............................................................................................. 7
1.2
Antecedentes Institucionales ........................................................................................16
2.
Justificación ................................................................................................................ 32
3.
Marco Teórico y Conceptual .........................................................................................35
3.1 3.2
La Formalización de la Minería en el Mundo …………………………………………………...............26 La Formalización de la Minería en Colombia.……………………………………………………………… 32
4.
Visión de la Política ......................................................................................................52
5.
Diagnóstico ................................................................................................................. 52
5.1 5.2 5.3 5.4
Estadísticas Macroeconómicas.…………………………………………………………………………………..37 Estadísticas de Formalización ………………………………………………………………......................40 Análisis DOFA ……………………………………………………………………………………......................53 Problema Central y Ejes Problemáticos ………………………………………………………................62
6.
Líneas Estratégicas ......................................................................................................73
7.
Proyectos, Plan de Acción y Seguimiento .......................................................................66
7.1 7.2 7.3 7.4 7.5 7.6 7.7 7.8
Coordinación Institucional para la Gestión Eficiente …………………………………………..63 Formación para el Trabajo Minero ………………………………………………………………66 Inclusión Diferencial y Desarrollo Social ………………………………………………………..72 Información para la Formalización ………………………………………………………………83 Formalización, Fortalecimiento Técnico, Asociativo y Empresarial.………………….…………...84 Recurso e Incentivos para la Formalización ……………………………………………………90 Minería Bajo el Amparo de un Título …………………………………………………………....91 Normatividad y Lineamientos para la Formalización Minera …………………………………92
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Lista de Tablas
Tabla No 1. Formalización Nivel (1) Básico…………………………… …………………………………………..40 Tabla No 2. Formalización Nivel (2) Intermedio…………………………………………………………………..41 Tabla No 3. Formalización Nivel (3) Avanzado………………………………..……………………………………42
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Lista de Figuras Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura Figura
No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No No
1. Minería Formal ………………………………………………………………………………………………39 2. Flujogramas de la Formalización Minera …..……………………………………………………..43 3. PIB Minero ……………………………………………………………………………………………………46 4. Inversión Extranjera ………………………………………………………………………………………46 5. Impuestos y Regalías …………………………………………………………………………………….47 6,7 y 8. Tamaño de la Minería ……………………………………………………………………………48 9. Titulación por Departamentos …………………………………………………………………………49 10 Titulación Antioquia ………………………………………………………………………………………49 11. Titulación Boyacá: ……………………………………………………………………………………….50 12. Titulación Chocó ………………………………………………………………………………………….51 13. Titulación Bolívar …………………………………………………………………………………………51 14. Titulación Cundinamarca ………………………………………………………………………………51 15. Minerales Explotados…………………………………………………………………………………….52 16. Pago Regalías ……………………………………………………………………………………………..52 17. Pago Regalías ……………………………………………………………………………………………..53 18. Pago Regalías ……………………………………………………………………………………………..53 19. Empresarismo ……………………………………………………………………………………………..54 20. Higiene y Seguridad Minera ………………………………………………………………………….54 21. Asociatividad ……………………………………………………………………………………………….55 22. Trabajadores por tipo de mina ………………………………………………………………………55 23. Trabajadores por tamaño de mina …………………………………………………………………56 24. Trabajadores por departamento …………………………………………………………………….56 25. Trabajadores por nivel educativo ……………………………………………………………………57 26. Tipo de Vinculación laboral ……………………………………………………………………………57 27. Trabajadores por nivel Educativo …………………………………………………………………..58 28. Financiamiento Unidades Productivas Mineras……………….…………………………………58 29. Líneas Estratégicas …………………………………………………….…………………………………58 30. La Ruta de la Formalización …….………………………………….…………………………………58
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FORMATO PRELIMINAR AL DOCUMENTO
POLÍTICA NACIONAL PARA LA FORMALIZACIÓN DE LA MINERÍA EN COLOMBIA
Título:
Fecha elaboración
Diciembre de 2013
Sumario:
Este documento presenta la propuesta de la Política Nacional para la Formalización de la Minería en Colombia.
Formato:
.DOC
Lenguaje
Institución:
Ministerio de Minas y Energía
Dependencia:
Código:
Versión:
2
Castellano Dirección de Formalización Minera Estado:
Amilkar Acosta Medina Ministro de Minas y Energía Aprobó:
Aprobado Aprobado
Estado: Cesar Díaz Guerrero Viceministro de Minas
Revisión:
Alain de Jesús Hoyos Henao Director de Formalización Minera
Estado:
Aprobado
Diferentes Actores de la Institucionalidad Minera en Colombia Grupo de Política Dirección de Formalización Minera Vladimir Chamat Villa Responsables Coordinador Grupo de Política Elaboración de la Política:
Estado:
Final
Estado:
Final
Miguel ángel Alfonso Coordinador Grupo de Gestión Silvio López Asesor de Política
Responsable elaboración documento
Vladimir Chamat Villa
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INTRODUCCIÓN Las grandes transformaciones del sector minero en los últimos años obligaron a un replanteamiento de la institucionalidad sectorial, los altos precios de los minerales, aunados a las políticas nacionales de apertura y atracción de la inversión han introducido una dinámica a la industria que ha visto crecer sucesivamente los indicadores de titulación, áreas contratadas, solicitudes, producción y reservas minerales, exportaciones, inversión extranjera y consumo nacional. Esta dinámica ha traído consigo nuevos retos al sector, que ha visto como la problemática histórica de la informalidad minera, asociada principalmente a la minería de pequeña y mediana escala se ha profundizado y la capacidad de respuesta del Estado se ha visto comprometida, demandando de la institucionalidad la formulación y establecimiento de una política pública para la formalización de la minería en Colombia, mediante la implementación de estrategias orientadas a hacer más competitiva y productiva la industria, con el componente de equidad demandado por las regiones mineras, de tal suerte que la misma contribuya a extraer los minerales bajo parámetros técnicos, ambientales, económicos, laborales y sociales adecuados y que por medio de una fuerte articulación institucional, se logre mejorar la gobernabilidad y gobernanza del sector y la gestión y administración de los recursos mineros del País, con el único propósito de que al monetizarlos se contribuya a generar bienestar en la población, disminuyendo la pobreza, con una distribución equitativa de las riquezas naturales del país. Los problemas que enfrenta el país en torno a la minería de pequeña y mediana escala son numerosos y disímiles; estadísticas del Censo Minero realizado en el 2010 reportan que el 63% de la unidades productivas mineras censadas trabajan sin título minero o sin el amparo del mismo y que de las 14 mil unidades mineras censadas, el 98% (aproximadamente) son de pequeña y mediana minería, siendo el 72% de estas, de minería de pequeña escala; esta situación genera desde el inicio de las actividades una condición de informalidad que no le permite al minero realizar sus labores amparados por la institucionalidad, lo cual hace que se vaya acostumbrando a realizar sus actividades de manera informal y no perciba los beneficios de la formalidad. Esta Política se enfocará en generar herramientas de apoyo a los mineros informales de pequeña y mediana escala preferentemente, de tal forma que con la ayuda del Estado, la implementación de la misma permitirá la formalización de su actividad. Esta política se compone de un primer Pág. 6
capítulo de antecedentes, los cuales se dividen en normativos e institucionales; el primero hace referencia a la legislación y su reglamentación a través de leyes, decretos, resoluciones y otros instrumentos jurídicos que han regido la formalización minera en el país, el segundo resume las actuaciones institucionales tendientes a formalizar la minería a través de programas, proyectos y actividades, entre otras, que ha venido adelantando el Estado en los últimos 25 años, relacionados con la formalización de la minería en Colombia. Un segundo capítulo hace referencia al marco conceptual de la política, en este se realiza una revisión internacional de los procesos de formalización de cinco países con esta problemática, se aborda el concepto de minería formal en Colombia y se definen grados para la formalización minera en el país. El tercer capítulo plantea una Visión a mediano y largo plazo de la Política, construida con las comunidades mineras y diversos actores del sector, a través de la apertura de espacios de participación ciudadana, tales como: talleres y grupos de discusión, con las comunidades mineras y diferentes actores del sector; En el cuarto capítulo se presenta el diagnóstico, el cual fue elaborado, a partir de las estadísticas de formalización minera del país y de los resultados obtenidos en los talleres realizados, con los diferentes actores del sector, mediante métodos de análisis cuantitativos, que sirvieron para determinar el problema central y los ejes problemáticos que serán abordados en el marco de la Política Nacional. El quinto capítulo relaciona las líneas estratégicas de la política, a través de las cuales se plantea la solución al problema central y los ejes problemáticos, mediante la implementación de programas, proyectos y actividades y el seguimiento de indicadores definidos en el capítulo sexto de la Política.
1.
ANTECEDENTES
La siguiente es una recopilación de los aspectos normativos más relevantes que han tenido lugar en el País en torno a la temática relacionada con la formalización y legalización de la minería en Colombia, recopilación que se hará desde el Código de Minas de la Ley 2655 de 1988 hasta la actualidad. 1.1 Antecedentes Normativos Con el Código de Minas de 1988 se abordó en el País una primera definición de los tamaños o escalas de la minería clasificándolos en minería de pequeña, mediana y gran escala, establecidas con las variables de volumen del mineral o material estéril extraído en una unidad de tiempo, capacidad instalada, empleo y grado de mecanización, además de otros aspectos de orden técnico, económico y social. Pág. 7
Los titulares de la pequeña minería estaban obligados a presentar únicamente el Informe Final de Exploración y el Programa de Trabajos e Inversiones a la terminación de la licencia de exploración, a diferencia de los titulares de mediana y gran minería los cuales tenían la obligación de presentar a la Autoridad Minera informes periódicos de progreso. La Autoridad Minera en las áreas de sus aportes podían contratar proyectos de pequeña y mediana minería, con organizaciones solidarias, cooperativas o precooperativas, con contratos especiales siempre y cuando los mismos no intervinieran los proyectos de gran minería; existía la integración con el condicionante de que la misma no desmejorase las condiciones de aquello que debía integrar. Las comunidades indígenas y de negritudes tenían el derecho de prelación sobre la explotación de yacimientos en sus territorios; para lo cual existía una licencia especial que se otorgaba a la comunidad una vez delimitada la Zona Minera Especial. La explotación en las zonas Mineras Indígenas estaban exoneradas de regalías e impuestos. Las Cooperativas que desarrollaban proyectos de pequeña y mediana minería tenían unas prerrogativas especiales para la obtención de los títulos mineros, la explotación del depósito, la industrialización y comercialización de los productos, para satisfacer las necesidades de sus asociados y de la comunidad. El Ministerio y sus entidades adscritas y vinculadas en la obligación de ejecutar a estas empresas programas de asistencia técnica, capacitación y fomento minero. Los fondos de fomento minero estaban destinados a proveer recursos económicos a la industria minera especialmente para: “la prestación de asistencia técnica y financiera, el mejoramiento de las condiciones sociales y económicas del pequeño y mediano minero y la preservación del medio ambiente bajo el régimen de administración…” 1 Los recursos de los fondos podían transferirse directamente a los beneficiarios o a través de intermediarios financieros con créditos y garantías. Estos recursos tenían diversas fuentes entre las que se contaban principalmente: Presupuesto nacional, intereses, convenios de cooperación técnica o financiera, celebrados con otros gobiernos, organismos nacionales y extranjeros, aportes y los porcentajes destinados del canon superficiario y regalías.
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Artículo 187, Decreto 2655 de 1988
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Los recursos de los fondos estaban dirigidos principalmente a las siguientes actividades: financiar o amparar gastos de inversión para exploración, factibilidad, montaje y explotación, beneficio, transformación, transporte y embarque de minerales, respaldar la obtención de créditos internos o externos, otorgar directamente o a través de intermediarios financieros, públicos o privados, créditos de fomento de la minería o garantías, financiar obras de apoyo a la comunidad en las regiones de ubicación de los proyectos de pequeña y mediana minería. “Las operaciones de los fondos se harán preferentemente a empresas y proyectos de pequeña y mediana minería. Esta preferencia deberá reflejarse en los programas y presupuestos anuales que de los recursos de dichos fondos adoptará la entidad administradora”.2
Para los estudios y licenciamiento ambiental, el Ministerio determinaba la necesidad de la presentación de “un estudio de impacto ambiental y un plan de manejo de los recursos naturales no renovables y del medio ambiente, además de la declaración de impacto ambiental” basados en el informe final de exploración y el programa de trabajo e inversiones. No obstante para las explotaciones de pequeña minería se requería únicamente la declaración de impacto ambiental, la cual se diligenciada en un formulario simplificado. Para las de mediana minería, de acuerdo a las condiciones específicas de cada explotación se exigía un plan de manejo actualizado periódicamente. La Ley Minera de 1988 ya regulaba las actividades de exploración de la minería de pequeña y mediana escala; así, en trabajos distintos de los de aluvión en los lechos y márgenes de los ríos, la licencia abarcaba hasta cien hectáreas y para la mediana minería las actividades de exploración en estas mismas zonas comprendían hasta mil hectáreas. Así mismo los mineros que hacían sus explotaciones con minidragas hasta de ocho (8) pulgadas y con motobombas hasta de 16 HP, a pesar de clasificarse como pequeños mineros, no requerían de título minero, únicamente se les exigía estar inscritos en la alcaldía del municipio donde realizaban su actividad. La actividad de barequeo se podía realizar en los lechos y playas de los ríos y en otros terrenos aluviales con las siguientes excepciones: Las zonas restringidas para la minería. Tales como el perímetro urbano de las ciudades, zonas ocupadas por obras públicas o servicios públicos, trayectos fluviales de navegación permanente, áreas ocupadas por edificios, construcciones y habitaciones rurales, zonas de reserva ecológica, agrícola o ganadera y en las zonas que
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Artículo 194, Decreto 2655 de 1988
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constituyen reserva minera indígena. En los lugares donde operen las maquinarias e instalaciones de los beneficiarios de un título minero. En los sitios prohibidos por la alcaldía por razones de seguridad, salubridad, ornato y desarrollo urbanos. En terrenos de propiedad privada sin autorización de su dueño. De esta manera y por ser el barequeo una actividad definida como un medio de subsistencia y que la misma no requería de título minero, si se debía realizar una inscripción ante la alcaldía correspondiente al municipio donde se realizaba la extracción, para fines de vigilancia y control de la actividad a través de los alcaldes que debían velar porque el barequeo se ejecutara fuera de las áreas y lugares mencionados anteriormente y porque la no interferencia en las obras y operaciones respaldadas en un título minero. También les correspondía a estos resolver los conflictos que se presentaran entre los barequeros y los de éstos con los beneficiarios de títulos y con los propietarios y ocupantes de los terrenos. En cuanto a la extracción ocasional, esta era permitida siempre y cuando fuese de minerales no metálicos y la realizaran los propietarios de los predios donde se encontrara el mineral, la misma sería por medios manuales, en pequeñas cantidades y a poca profundidad. Si los minerales estaban amparados por un título, dichos propietarios requerirán autorización del beneficiario. Las actividades de subsistencia no daban prelación sobre solicitudes de terceros. La Autoridad Minera expidió En 1993 el Decreto 2222, Reglamento de Higiene y Seguridad en las Labores Mineras a Cielo Abierto, el cual estableció parámetros para la preservación y control de las condiciones de seguridad e higiene en las labores mineras a cielo abierto para la minería de pequeña, mediana y gran escala. Lo propio se hizo para las labores de minería subterránea con la expedición del Decreto 1335 de 1987. Posteriormente fue en la Ley 141 de 1994 que el Gobierno Nacional realizó un primer intento importante para legalizar a aquellos explotadores mineros de pequeña escala que hubiesen realizado las actividades mineras permanentemente hasta noviembre 30 de 1993, a estos se les legalizaría su explotación con la presentación únicamente de la solicitud de licencia, permiso o contrato, a costo de la institucionalidad y eximiendo del canon superficiario aquellos proyectos que se realizaren en áreas inferiores a diez hectáreas. El Decreto 2636 de 1994 reglamentario del programa de legalización de la Ley 141, definía a los explotadores mineros de hecho como “las personas que sin título minero vigente, lleven a cabo explotaciones de depósitos y yacimientos mineros” y estableció el contenido de la documentación que debían presentar los mineros con la solicitud; entre las que se tenían: Establecer la antigüedad de los trabajos de explotación, el mineral explotado y el rango de minería, delimitar el área necesaria Pág. 10
para adelantar los trabajos, determinar las condiciones técnicas y ambientales del yacimiento, evaluar la conveniencia de crear formas asociativas de explotación, establecer la viabilidad técnica y ambiental de la explotación y por último la definición de un plan de manejo ambiental. Se establecía también, que no habría lugar a la legalización de explotaciones mineras consideradas inseguras o que las mismas presentasen peligro inminente para la vida de los mineros y que en caso de presentarse superposiciones con título mineros, habría devolución de zonas que no habían quedado definitivamente incluidas en los planes y diseños mineros o se intentaría conciliación entre las partes en conflicto; “en caso de que se logre un acuerdo parcial o total, el acta que se levante de la conciliación suscrita por los interesados, sus representantes o apoderados, será suficiente para que la entidad competente proceda a ejecutar lo conciliado” y en caso
de no llegar a acuerdos de las partes se acudiría a la jurisdicción ordinaria en los civil para dirimir el conflicto. En el año 1996 fue puesta a consideración del Congreso la reforma al Código de Minas vigente para la época; en la misma, se daba una aproximación al concepto de minería informal cuya propuesta establecía la importancia que la nueva legislación minera orientara y fomentara el crecimiento del sector, “dejando de lado la costumbre proteccionista de la minería informal o ilegal”3 y propendiendo para su crecimiento, asociatividad, financiamiento y manejo racional de los recursos y del medio ambiente. En el año siguiente (1997), el Plan Nacional de Desarrollo Minero cambiaría el concepto de escalas de la minería de la Ley 2655 de 1988 (minería de pequeña, mediana y gran escala), por grupos de la minería en el cual G1 correspondía a la Minería de Subsistencia o Informal, el G2 a una minería depredadora, caracterizada por su marginalidad legal e impositiva y el G3 a la minería organizada. En 1999, el Ministerio de Medio Ambiente adoptó los términos de referencia de los planes de manejo ambiental, para la exploración de yacimientos minerales y para minería de materias primas, así como los estudios de impacto ambiental de minería del carbón, materiales de construcción y minerales industriales, materiales de arrastre, minería aluvial de oro y de oro de filón. En el año 2001 el sector minero vio a la luz un nuevo Código de Minas - Ley 685, en el cual se destacaban los siguientes aspectos en relación con el Código anterior: se implementaba un único
3 Memorias al Congreso Nacional 1995-1996
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título minero, se planteaba la integración de títulos y la opción de reservar áreas de interés público, económico y social para las comunidades mineras y creación de mecanismos más eficaces para la consulta de proyectos mineros. En este se declaraba de utilidad pública o de interés social la industria minera en las actividades de prospección, exploración, explotación, beneficio, transporte, fundición, aprovechamiento, procesamiento, transformación y comercialización. En materia de legalización en este nuevo código se concedió a los explotadores de minas de propiedad estatal sin título inscrito en el Registro Minero Nacional, un término de tres años para solicitar la legalización de sus explotaciones. Así mismo se implementó la figura de las Reservas especiales, mediante las cuales el Gobierno Nacional declaraba áreas en las cuales realizaría estudios geológico y mineros y de ser factibles desarrollaría proyectos mineros estratégicos para aquellas comunidades de minería tradicional. En estas áreas se daría “prelación para otorgar contrato de concesión a las asociaciones comunitarias y/o solidarias que los explotadores tradicionales formen para tal efecto”.
Mediante esta Ley, aún vigente, se definió que son explotaciones pequeñas y de poca profundidad relacionadas con la minería de extracción ocasional, aquellas que “realicen con herramientas e implementos simples de uso manual, accionados por la fuerza humana, y cuya cantidad extraída no sobrepase en ningún caso a las doscientas cincuenta (250) toneladas anuales de material”.4
La Ley 685 define el barequeo como la actividad minera que realizan explotadores en áreas de aluviones, extrayendo arenas y beneficiándolas por medios manuales para separar los metales preciosos, contenidos en ellas. Esta actividad también la relaciona con el beneficio manual de minerales o materiales para la extracción de piedras preciosas y semipreciosas. En caso de que esta actividad de barequeo se realice en zona minera de comunidades negras, será permitida únicamente para los “vecinos del lugar” y su autorización deberá ser dada por el alcalde en coordinación con el las autoridades de la comunidad. Se determinó también en este Código que el titular minero podrá adelantar contratos de Asociación y Operación para la exploración y explotación de las áreas concesionadas así como la elaboración de unas guías minero ambientales con el propósito de orientar y articular el desarrollo
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Ley 685, Artículo 154
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de las actividades mineras bajo los parámetros técnicos de la geología, la ingeniería de minas y el adecuado manejo ambiental de los recursos no renovables y de recurso ambiental; las mismas fueron instituidas por resolución en agosto del 2002 Se establecieron unas prerrogativas especiales para las organizaciones de economía solidaria referidas principalmente a la prelación en programas de asistencia técnica y capacitación minera, créditos especiales, exenciones, apoyo y asistencia técnica, jurídica, financiera y de capacitación empresarial, esto último especialmente para el desarrollo de proyectos de integración de áreas mineras. Se dieron también preferencias para la financiación en los programas de crédito y mediante programas de fomento se les provisionaría de materiales, equipos e implementos para las actividades minera, participación en convenios, proyectos de investigación, transferencia de tecnología y desarrollo de valor agregado entre otros. Los artículos 161 y 306 del Código de Minas y el Código Penal en su artículo 338, hablan de la obligación del control a la explotación de minerales sin título minero y de los alcaldes municipales, facultados para efectuar suspensiones y decomiso de minerales que se transporten o comercien y que no se hallen amparados por factura o constancia de las minas de donde provengan. El Plan Nacional de Desarrollo Minero, 2002-2006 tenía dentro de sus objetivos principales, además del impulsar el desarrollo sostenible y la generación de empleo, construir equidad social con el fundamento de la revolución educativa, la protección y la seguridad social, el desarrollo de las pequeñas empresas mineras, el fortalecimiento de los grupos étnicos, todo bajo la óptica del estado comunitario y la reducción de la pobreza en zonas mineras deprimidas, mediante la promoción de proyectos mineros y el impulso a las asociaciones y proyectos comunitarios. Para el logro de estos objetivos contaba con las siguientes líneas de acción relacionadas con la formalización de la minería: consolidación del sistema de información minero, avanzar en el programa de legalización de la minería de hecho, la línea de la sostenibilidad ambiental de la minería que promovía: un programa con énfasis en evaluaciones ambientales estratégicas, integración por parte de los entes territoriales del aprovechamiento de los recursos minerales en los planes de ordenamiento territorial, promoción de instrumentos de capacitación, investigación, transferencia tecnológica y procesos de producción más limpia y control y seguimiento a la actividad minera a través de la implementación de las auditorías mineras externas. Otra de las líneas consistía en la articulación de la normatividad relacionada con la actividad minera, la cual incluía una serie de agendas con entidades del estado para desarrollar principalmente los siguientes temas: con el Ministerio del Interior y de Justicia: definición de criterios para declaración de zonas de reservas étnicas y socialización y sensibilización de proyectos en las regiones; con el Ministerio de Comercio: promoción de exportaciones, desarrollo de cadenas productivas, acuerdos de competitividad y acceso a mercados internacionales. “El Pág. 13
panorama minero colombiano está dominado por una actividad de minería formal, moderna y de gran escala, centrada en los grandes proyectos carboníferos localizados en la costa caribe y en la explotación de níquel en Córdoba. Sin embargo, buena parte de la actividad minera que se lleva a cabo en el territorio nacional, se desarrolla a escalas menores, definida en muchos casos por la informalidad y el carácter de subsistencia, frente a la cual se establece un gran interrogante en términos de rentabilidad, sostenibilidad y competitividad”.5 El Plan Nacional de Desarrollo, Ley 1450 de 2011, define lineamientos de política para la formalización minera tales como: la prohibición de la utilización de dragas, minidragas, retroexcavadoras y demás equipos mecánicos en las actividades mineras ilegales, es decir aquellas realizadas sin “título minero inscrito en el Registro Minero Nacional y sin licencia ambiental o equivalente”6 el no cumplimiento de esta norma daría lugar a la destrucción de la maquinaria y bienes y a las multas y sanciones penales contempladas en el Código Penal. La revocatoria de las autorizaciones ambientales constituiría causal de cancelación del título minero. Determinó también la elaboración de un Plan de Ordenamiento Minero con la inclusión de los parámetros técnicos ambientales establecidos por la Autoridad Ambiental, el cual se encuentra en cabeza de la ANM con apoyo de la Unidad de Planeación Minero Energética - UPME. Se define también en la Ley del Plan, la suspensión y caducidad del título minero, por el incumplimiento de las obligaciones de seguridad minera establecidas por la Autoridad Minera en sus reglamentos técnicos, así como lineamientos al control de la comercialización de minerales; todas esta medidas han constituido y consolidado a lo largo del desarrollo del sector minero de los últimos 25 años, el marco conceptual y normativo de la formalización de la Minería en Colombia. El Decreto 2235 de 2012 reguló la destrucción de maquinaria pesada y sus partes, en caso de que con el empleo de las mismas se realicen actividades de exploración y explotación de minerales, sin la autorización prevista por la legislación minera (título minero) y/o sin contar con viabilidad ambiental. La Decisión 774 del 2012 de la Comunidad Andina de Naciones, indica que los Países de la Comunidad deberán desarrollar “acciones de cooperación que contribuyan a la formalización minera, fomenten la responsabilidad social y ambiental y y promuevan el uso de métodos y tecnologías eficientes para el aprovechamiento racional de los recursos naturales y la sostenibilidad ambiental”.
5 : Plan Nacional de Desarrollo Minero, UPME, 2002-2006 6: Decreto 2235 de 2012
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Establece en el artículo 5 que los países miembros deben adoptar las medidas necesarias para formalizar y regularizar la minería de pequeña escala, artesanal y tradicional; y en este sentido establece que cada país deberá definir, de acuerdo a sus características, la minería de pequeña escala, la artesanal y tradicional. El Plan Nacional de Desarrollo Minero del año 2012, visión 2014, abordó en el Capítulo 5, primero el concepto de minería artesanal de pequeña escala y segundo determinó la caracterización y formalización de la misma. El Decreto 933 de 2013, el Ministerio de Minas y Energía abordó una definición de la minería tradicional desde la óptica de la informalidad y a través de la misma definió el trámite de la formalización de los mineros tradicionales así como los lineamientos para la formalización de áreas ocupadas con títulos mineros. En este sentido plantea la devolución de áreas por parte de los titulares mineros, para ser incorporadas como áreas de reserva especial, a aquellas comunidades tradicionales, para la formalización de la actividad minera, la cesión de áreas para la formalización y también la mediación como una alternativa cuando la solicitud de formalización se encuentre sobre un título minero, previo cumplimiento de los requisitos establecidos para la solicitud y para el titular que contribuya a la formalización de los mineros tradicionales una serie de beneficios en créditos, capacitación, tecnológicos y tributarios.
La Ley del Mercurio No 1658 de 2013, introduce nuevas alternativas e incentivos para la formalización de la minería de pequeña escala del País tales como: el otorgamiento de créditos blandos y programas de financiamiento para facilitar el acceso a recursos financieros y de cofinanciación de proyectos para el pequeño minero, también con el propósito de incrementar la seguridad, productividad y sostenibilidad de los mineros de pequeña escala del oro, se crea también el denominado Subcontrato de Formalización Minera, a través del cual “Los explotadores mineros de pequeña escala o pequeños mineros, que a la fecha de expedición de la presente ley se encuentren adelantando actividades de explotación dentro de áreas otorgadas a un tercero mediante título minero, podrán con previa autorización de la autoridad minera competente, suscribir subcontratos de formalización minera con el titular de dicha área, para continuar adelantando su explotación por un periodo no inferior a cuatro (4) años”.
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La Ley del Mercurio estableció también la modalidad de devolución de áreas por parte de los titulares mineros como parte de la mediación y acuerdos establecidos en los conflictos de ocupación de áreas, por tradicionalidad minera. Finalmente, esta Ley creó instrumentos para acceder a la oferta institucional del sector minero establecida en el programa de formalización minera, por medio de la presentación de planes de eliminación del uso de mercurio.
Finalmente el Decreto 480 del 2014, reglamentó en subcontrato de formalización minera como una herramienta que regula las condiciones para celebrar subcontratos de formalización entre los titulares mineros y los explotadores mineros de pequeña escala que se realicen actividades de explotación minera en áreas de títulos mineros.
1.2 Antecedentes Institucionales Hablar de formalización en el sector minero no es en realidad un tema nuevo, la política sectorial ha tenido en definitiva siempre la idea de organizar integralmente el subsector de la pequeña y mediana minería en Colombia, así desde la década de los 90’s los lineamientos de política del Gobierno Nacional definían ya aspectos referidos a la prestación de asistencia técnica, financiera y jurídica a la pequeña y mediana minería. A través de la delegación de funciones, el Ministerio de Minas y Energía buscaba que los departamentos con tradición minera se convirtieran en gestoras del desarrollo minero, a través de la organización de la actividad en el territorio, mediante programas tales como la asesoría técnica y capacitación al minero de la pequeña y mediana minería, definida en la Ley minera. Históricamente han existido condicionantes que hacen de la pequeña minería en Colombia una actividad de baja captación de recursos económicos, lo cual ha impedido su pleno desarrollo, la economía de la pequeña minería se ha visto influenciada por el bajo grado de tecnificación y los bajos o nulos niveles educativos de los mineros que a ella se dedican, esto no ha permitido un desarrollo eficiente, que se traduzca en beneficios económicos para las poblaciones mineras. Es así como en este marco de opciones se inserta, un universo bastante disímil de actores que van a configurar el espacio económico y social de la industria minera. A continuación vamos a mencionar y describir algunos programas, planes, y proyectos más significativos de los últimos 25 años en el sector minero. Pág. 16
1.2.1 Legalización Minera. Ya desde la década de los 90’s el Gobierno Nacional tenía actividades para la legalización de la Minería en Colombia, es así como en el año 1993 se tenía el programa de ordenamiento de canteras dirigido a aquellas explotaciones que realizaban, en su mayor parte, las actividades de forma artesanal, sin organización empresarial ni recursos técnicos, con el consecuente impacto ambiental negativo y mal aprovechamiento los recursos mineros; en este se recomendaban acciones para mejorar la actividad extractiva, racionalización del recurso y optimización de los medios de extracción, así como la identificación de áreas de reserva forestal y de restricción para actividades agrícolas y ganaderas. El Programa de Legalización de la Ley 141 del 94, permitía que con la solicitud de licencia, se legalizaran las minas sin título minero, se les prestaba a los mineros asistencia técnica gratuita, elaboración de estudios, informes y planos, para facilitar la formalización, que en su momento consistía en la titulación de mineros ilegales. El mismo año fueron recibidas 3.006 solicitudes para legalización de minas en todo el país de las cuales se resolvieron alrededor de 900, de estas aproximadamente el 47% fueron para carbón y el restante para otros minerales. Con el programa de legalización de la Ley 685 se había recibido a noviembre de 2013 un total de 3.114 solicitudes, de las cuales el 80% aproximadamente habían sido rechazadas y únicamente el 5% tenían contratos de concesión inscritos en el RMN, un 5% suscritos y un 2% para firma. Entre las circunstancias que han incidido negativamente en el avance de estos programas se encuentran: La limitación presupuestal, la destinación de recursos del FNR a otros proyectos mineros, lo cual impidió concentrar esfuerzos en el programa de legalización, la transición de autoridad minera delegada de Minercol, en liquidación, a INGEOMINAS, incidió en el trámite inicial del estudio de área libre, la realización de convenios con la autoridad ambiental para la visita técnica conjunta, las dificultades de conectividad entre las gobernaciones delegadas y el INGEOMINAS para la consulta del Registro Minero Nacional, la falta de divulgación y socialización de los procesos de legalización, la escasa infraestructura estatal para abordar los procesos y los requerimientos y necesidades de los interesados, la falta de información confiable de las regiones mineras, deficiencia de instrumentos para hacer cumplir la legislación, la centralización administrativa, la tramitología, que se constituye como una barrera de ingreso al negocio. El programa de Formalización de la Minería Tradicional de la Ley 1320 de 2010 y el Decreto 933 de 2013 que introdujo criterios para aminorar las exigencias a los mineros susceptibles de legalización; había recibido, a julio de 2013, ocho mil ciento veinticinco (8.125) solicitudes, de las cuales el 39% fueron rechazadas, un título minero otorgado y 4.959 solicitudes en trámite. Pág. 17
1.2.2 Aspectos Ambientales En 1992 existía un Programa de Parcelas demostrativas de especies forestales - PAMBI, que tenía como propósito recuperar los terrenos sometidos a la actividad minera, este proyecto se llevó a cabo en el Departamento del Cesar (la Jagua de Ibirico), en el Valle del Cauca, Norte de Santander y Cundinamarca. En el mismo año se contaba también con un programa de asistencia técnica, cuyo propósito consistía en que la extracción de carbón se realizara de manera eficiente, con un mínimo impacto ambiental y deterioro de los yacimientos, año en el que se prestó la asistencia técnica a algo más de 240 minas. En diciembre de 1993 se crea el Ministerio del Medio Ambiente el cual asume las funciones en materia ambiental que venían desempeñando varios ministerios, entre estos el Ministerio de Minas. En este sentido se conformó, en el Ministerio, el grupo Ambiental para la coordinación institucional de la Política Ambiental Minera y de los programas y proyectos que en materia ambiental definirían las políticas sectoriales. En el año de 1994 se formuló, estructuró e Inició el Programa de Reforestación en Zonas Carboníferas de Colombia - PRECA, por parte del Ministerio del Medio Ambiente, con el propósito principal de suministrar el insumo forestal requerido en la minería subterránea de carbón y conservar los relictos boscosos existentes en las diferentes cuencas carboníferas, así como el mejoramiento de la calidad del aire, permitiendo la explotación de carbón en un ámbito adecuado. En este mismo año se realizó un estudio de evaluación ambiental del subsector con la participación de la Autoridad Minera en los siguientes programas: Biopacífico (patrocinado por el Banco Mundial) y en la creación del Comité de canteras del Distrito y participación en Comités locales de prevención de desastres y emergencias. Proyectos de Manejo Minero Ambiental. Tenía como propósito la administración, preservación y fomento de los recursos naturales mediante el manejo minero ambiental en el departamento del Chocó, el cual era financiado por el Ministerio de Minas y Energía, Codechocó y Mineralco. En el año 1998 se suscribió entre las autoridades ambientales y representantes del subsector carbonífero, el Ministerio de Minas y Energía y la Unidad de Planeación Minero Energética, un Convenio de concertación para una producción más limpia de carbón.
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La Autoridad Ambiental y Minera en algún momento pensaron en medidas conjuntas tales como: realización de estudios ambientales regionales o colectivos, licencia ambiental global y el plan de manejo ambiental para la exploración sin previa aprobación de la autoridad ambiental. En el año de 1998 a través de recursos de cooperación, la GTZ -Agencia Alemana de Cooperación Técnica-, con el apoyo del Ministerio del Medio Ambiente creó un programa para la producción más limpia de oro, en el occidente y sur del País, a través de los centros minero ambientales con el objeto de reducir el consumo de mercurio de 4 kg por kilogramo de oro a 1,4 kg/kg La GTZ donó en 1999 cuatro centros minero - ambientales en Putumayo, Nariño, Valle y Cauca, con el propósito de organizar, capacitar, manejar y controlar la contaminación de la minería de oro y ajustar y validar tecnologías de producción limpia en el beneficio de este mineral. Durante todos estos años los ministerios de Minas y Energía y de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial, trabajaron de manera conjunta en la Agenda Ambiental Interministerial, para adelantar una serie de líneas estratégicas con ejes temáticos en el recurso hídrico, servicios ecosistémicos, cambio climático, procesos productivos competitivos y sostenibles, prevención y control a la degradación ambiental y el fortalecimiento institucional. Destacándose los siguientes programas y actividades: Delimitación de zonas excluibles de la minería, información para el Plan Hídrico Nacional, estrategias para la protección, conservación y uso sostenible de las cuencas, elaboración del Plan Nacional de Ordenamiento Minero, buenas prácticas para el uso y eliminación de sustancias tóxicas en zonas auríferas, incorporar adecuadamente la internalización de los costos ambientales en la planificación de los proyectos mineros, fortalecimiento de la gestión ambiental en el cierre de proyectos mineros, puesta en marcha de un programa sobre pasivos ambientales mineros, avanzar en la erradicación de la minería ilegal, La formulación e implementación de la política ambiental al interior del Ministerio de Minas y Energía, talleres de capacitación en el uso/eliminación del mercurio y en el proyecto de inversión Capacitación teórico práctica para la reducción o eliminación del uso del mercurio en procesos de beneficio del oro en el territorio nacional. En la actualidad esta Agenda involucra acciones y responsabilidades que se establecen acorde a las siguientes temáticas: Recurso Hídrico Formulación del Plan Hídrico Nacional, la implementación de un sistema de información del recurso hídrico, censo de puntos de agua y normatividad actualizada. Incremento el conocimiento y la divulgación del potencial hidrogeológico y evaluando el impacto sobre aguas subterráneas que tienen los tipos de minería. Pág. 19
Servicios Ecosistémicos Desarrollar estrategias para la protección y conservación y uso sostenible de las cuencas hidrográficas. Establecer acciones conjuntas para la implementación del artículo 3 de la Ley 1382 de 2010 sobre zonas excluibles de la minería. Actualizar el inventario acerca de la presencia de actividad minera, títulos otorgados en zonas excluidas y excluibles de la minería y revisión de dichos títulos. Incorporar la prevención del deterioro de los ecosistemas en los proyectos mineros. Cambio Climático Formulación e implementación de la estrategia Nacional de Desarrollo bajo en Carbono Articulación interinstitucional para la formulación de la Estrategia Forestal Nacional en los componentes de mitigación y adaptación al cambio climático. Procesos Productivos Competitivos y Sostenibles Fortalecer e implementar instrumentos de gestión minero ambiental que contribuyan a una mayor eficiencia de los procesos de seguimiento y control ambiental y al mejoramiento del desempeño ambiental de la industria. Desarrollar el Plan Nacional de Ordenamiento Minero (PNOM), de manera que tenga en cuenta las políticas, normas, determinantes y directrices establecidas en materia ambiental y de ordenamiento del territorio expedidas por el MAVDT. Promover buenas prácticas y tecnologías que contribuyan a lograr una mayor eficiencia para la minería de oro, en particular en relación con el uso de mercurio y cianuro. Promover investigación tecnológica en el sector minero-ambiental. Reglamentar e lmplementar el Registro Único Ambiental (RUA). Desarrollo y aplicación de un marco estratégico de Responsabilidad Social Empresarial para el sector de la minería y los distritos mineros. Prevención y Control de la Degradación Ambiental Minimizar las distintas formas de liberaciones y contaminación causadas por el empleo del mercurio y otras sustancias químicas en la actividad minera. Fortalecer la gestión minero-ambiental en el desarrollo y en el cierre del proyecto. Generar una Gestión Integrada del Riesgo en la minería. Minimizar las distintas formas de contaminación causadas por desechos o residuos peligrosos en el marco de la Política Ambiental para la Gestión Integral de los Residuos o Desechos Peligrosos. Avanzar en la erradicación de la actividad minera ilegal. Pág. 20
Impulsar la implementación de programas de reducción en las áreas fuente de contaminación atmosférica asociadas al desarrollo de proyectos mineros. Fortalecimiento Institucional Formular e implementar la Política Ambiental del MME Facilitar la participación oportuna y asertiva de cada uno de los ministerios en torno al mejoramiento del desempeño ambiental del sector minero del país.
1.2.3 Seguridad y Salvamento Minero Desde el año 1992 bajo la coordinación del Ministerio de Minas y con la participación del Instituto de los Seguros Sociales, la UPTC, Ecocarbón, el Sena y la Secretaria de Minas de Boyacá se conformó un programa para la Coordinación Interinstitucional en materia de Seguridad y Salud Ocupacional, cuyo objetivo principal consistió divulgar y capacitar sobre los sistemas de prevención y control de los agentes de riesgo, en aspectos tales como: uso racional de los explosivos, ventilación de las labores mineras que utilizan explosivos en el arranque de mineral para lograr la disminución de los accidentes mineros, y capacitación dirigida a empresarios y trabajadores mineros de los departamentos de Antioquia, Boyacá, Valle del Cauca, Santander, Nariño, Guajira, Cesar y Cundinamarca. Estas capacitaciones tuvieron como propósito mitigar las condiciones de riesgo de la minería, prevenir la ocurrencia de siniestros y atender los casos de emergencia y desastres mediante la operación de estaciones regionales y puntos de salvamento minero. En el año 1996 se conformaron grupos operativos de seguridad y salud ocupacional en minería, se realizaron seminarios de capacitación y visitas técnicas de seguridad e higiene minera. Ya en 1997 se crearon comités operativos en Norte de Santander, Guajira y Risaralda, se realizaron seminarios para los grupos operativos de Boyacá, Cesar, Tolima, Huila y Cundinamarca y para fortalecer el proceso de divulgación para la seguridad minera se elaboró una cartilla sobre el uso de explosivos en minería a cielo abierto y minería subterránea. Así mismo representantes de Ecocarbón, Indumil, Utramicol y Sena, iniciaron la revisión de la normatividad vigente en seguridad e higiene minera conjuntamente con para actualizar las normas a la realidad vigente. En el año 2009 la Gobernación de Antioquia realizó una campaña de seguridad minera que consistió en el suministro de 4.000 kits de seguridad minera para concientizar a los mineros de ese departamento sobre la importancia de utilizar los elementos de protección personal. Pág. 21
En el año 2010 y teniendo en cuenta la accidentabilidad creciente de la industria, se implementó a través del programa de fiscalización integral de los títulos mineros, el Plan de Inspección Inmediata de Seguridad Minera, que realizaba en campo seguimiento con énfasis en la seguridad minera, principalmente en las siguientes medidas: adecuado control de techos de las minas, suficiente concentración de oxígeno, verificación de la concentración de metano, ausencia de focos de incendios, operación adecuada de equipos electromecánicos. En el 2011 se adoptó la Política Nacional de Seguridad Minera, que define lineamientos técnicos y operativos para el mejoramiento de la seguridad minera en el país, a través de los siguientes pilares: enfoque preventivo, mayor exigencia técnica, participación activa y compromiso de las partes interesadas y consolidación de un sistema público de información en materia de seguridad minera. Las medidas para el fortalecimiento de la seguridad minera en el País se han enfocado en la capacitación a los empresarios y trabajadores mineros en los principales aspectos relacionados con la seguridad e higiene minera, como estrategia para lograr su concientización y la prevención de accidentes, así mismo las visitas técnicas de seguridad a las explotaciones mineras, las actividades de prevención y transferencia de tecnología en temas de seguridad, mediante la realización de seminarios con expertos nacionales e internacionales. En el año 2011 se contaba con el Plan de Inspección Inmediata de Seguridad Minera a la minas de carbón de los departamentos de Norte de Santander, Cundinamarca y Boyacá, para verificar el cumplimiento de cinco reglas vitales, establecidas en el Reglamento de Seguridad en la Labores Subterráneas. Así mismo, en el marco del Convenio Interadministrativo No. 059 del 2011 suscrito entre el Ingeominas y el Ministerio de Minas y Energía, se capacitó trabajadores mineros y profesionales de las regiones en las que se localizan las estaciones de apoyo y salvamento minero del Servicio Geológico Colombiano en temas relacionados con salvamento minero.
1.2.4 Financiamiento En el año de 1992 se con contaba con un programa financiero cuyo propósito consistía en facilitar el acceso a crédito de fomento de los empresarios mineros de la industria carbonífera para incrementar la producción, el consumo y el empleo del sector. Para este efecto se establecieron seis líneas de crédito de fomento para exploración, explotación, comercialización de carbón y de insumos, con tasas de interés DTF-4 y DTF+6, con plazos desde seis meses hasta seis años y con montos desde $ 54 a $ 100 millones de pesos. Programa manejado con FIDUCOOP y FIDUCAFE. Pág. 22
En 1994 ya se colocaban créditos de redescuento con el IFI (Instituto de Fomento Industrial), la FEN (Financiera Eléctrica Nacional) y garantías complementarias con el Fondo Nacional de Garantías. En el año 2008 el Ministerio de Minas y Energía creó líneas de crédito para financiar las actividades de exploración y explotación minera en el país, de aquellos mineros que no contaran con suficiente capital o que presentaran dificultades para acceder a los mercados de capital los cuales se otorgarían a través del FIMIN, fondo creado por la Financiera Eléctrica Nacional S.A, desde noviembre de 2008. Dentro de las estrategias de financiamiento también se suscribió en el año 2008, un convenio con el SENA, con el propósito de brindar capacitación, a los empresarios mineros en gerencia básica, buenas prácticas empresariales y técnicas de mejoramiento continuo y a los profesionales del sector minero, en la formulación de planes de negocios y financiamiento de pequeños y medianos proyectos mineros. También se llevó capacitación a los trabajadores mineros en lo relacionado con las operaciones unitarias mineras, a través de aulas móviles. Se elaboró en conjunto con la CAF (Corporación Andina de Fomento) un estudio para agilizar y flexibilizar el acceso al financiamiento e inversión para el sector minero, se realizaron talleres de financiamiento para la promoción del mercado financiero local para el sector minero colombiano, en el cual participaron Fenalcarbón, Bolsa de Valores de Colombia, Bancoldex, Financiera Energética Nacional, Bolsa Mercantil de Colombia con el objeto de dar a conocer y poner a disposición en la minería del carbón los recursos de crédito disponibles en la Línea de Crédito para Operaciones Mineras, FIMIN. El Ministerio de Minas y Energía, el SENA y la Universidad Nacional, suscribieron El Convenio 110 de 2008, mediante el cual se brindó capacitación a más de 5.000 personas en diferentes aspectos del proceso minero: gerencia básica, buenas prácticas empresariales y técnicas de mejoramiento continuo, formulación de planes de negocios y financiamiento de pequeños y medianos proyectos mineros, operaciones unitarias mineras, construcción de dos aulas móviles para capacitación en beneficio de minerales y operaciones mineras. En el año 2011 se llevó a cabo el seminario de capacitación “Estándares internacionales de reportes técnicos, valoración de proyectos y reservas mineras y planes de negocio para el sector minero”, dirigido a profesionales de Ingeominas, gobernaciones delegadas, Dirección de Minas del MME, directivos gremiales, asociaciones de profesionales y directivos de universidades relacionadas con la ingeniería de minas, la geología y la economía, sector financiero y bursátil. Pág. 23
La estrategia de estaba orientada a mejorar la productividad de las explotaciones de mediana y pequeña escala mediante la caracterización de la pequeña y mediana minería de carbón que se desarrolla en el interior del país, la revisión de los actuales esquemas y arreglos de comercialización con miras a proponer soluciones que permitan una balanceada distribución de la rentabilidad del negocio a lo largo de la cadena y un mayor bienestar para quienes desarrollan la actividad. Revisión de los actuales esquemas de financiación con el objetivo de proponer mecanismos alternativos para sustentar mayores niveles de inversión y una mejora de las condiciones técnicas, ambientales y de seguridad industrial en las que se desarrolla la actividad. Por otro lado, el Ministerio de Minas y Energía organizó y llevó a cabo en el 2011, cinco eventos que se denominaron: “Brigadas de Crédito Minero”, el objetivo de este ejercicio fue “Exponer la oferta de recursos de crédito disponible por parte del sector financiero estatal para incrementar el número y valor de los créditos destinados a apoyar la mediana y pequeña minería en Colombia, con el objeto de mejorar la productividad de las explotaciones haciéndolas más seguras, rentables, eficientes y sustentables”. En el año 2013, La Dirección de Formalización Minera estructuró un programa de financiamiento para el sector, con los instrumentos de tasa compesada y garantías complementarias, pero por deficiencias en la base normativa el mismo no se pudo implementar para ese año.
1.2.5 Programa Integral de Control a la Ilegalidad En el 2007 se crea el programa de Control a la Ilegalidad, con el objetivo de crear estrategias que permitieran minimizar y erradicar la minería ilegal mediante Convenio suscrito entre el Ministerio de Minas y Energía, la Fiscalía General de la Nación, el Ministerio de Ambiente Vivienda y Desarrollo Territorial, la Procuraduría General y el Ingeominas, con el propósito de controlar la presencia de personas y grupos dedicados a la explotación ilícita de minerales y el deterioro ambiental ocasionado por su extracción indiscriminada y antitécnica, mediante la suspensión de actividades, el inicio de procesos judiciales en contra de los explotadores ilegales y la incautación de maquinaria y equipos utilizados en la minería. Adicionalmente, se han implementado otras estrategias que le han permitido al Gobierno controlar las explotaciones mineras ilegales, tales como: Con la colaboración de la ESAP y la Universidad de Pamplona (UNIPAMPLONA), se realizaron capacitaciones en el año 2008, dirigidas a los fiscales regionales, procuradores regionales, policía judicial, alcaldes y equipos de gobierno.
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Se crearon en el 2008, 18 mesas de trabajo regionales en los departamentos de Chocó, Putumayo, Boyacá, Caquetá, Quindío, Meta, Vaupés, Tolima, Putumayo, Santander, Norte de Santander, Casanare, Cundinamarca, Córdoba, Santander, Cundinamarca, Huila, Nariño, Magdalena, Cauca, Chocó, Norte de Santander, Meta, Guainía y Boyacá, con el objetivo de dar a conocer a la comunidad minera sus deberes y obligaciones con respecto al régimen legal vigente.
1.2.6 Modernización de la Minería Tradicional Con el objeto de promover la productividad y competitividad en la minería, el Ministerio de Minas creó en el año 2007 el proyecto “Mejoramiento de la productividad y competitividad del sector minero colombiano” a través del cual se pretende mejorar la rentabilidad social de la industria minera, basada en explotaciones técnicas, generadoras de empleo, con altos niveles de seguridad industrial y salud ocupacional, aprovechando racionalmente los yacimientos, dando valor agregado al producto minero, de tal forma que se mejore el bienestar social de los trabajadores y de las comunidades donde se desarrollan los proyectos mineros de pequeña y mediana escala de producción, mediante una estructura fundamental de asociatividad y el fortalecimiento técnico, empresarial, social y ambiental de los grupos asociativos. En dicho proceso se involucraron 28 grupos asociativos a los cuales se les realizó además del diagnóstico arriba mencionado, unas acciones de corto plazo, como capacitaciones en temas específicos del manejo técnico, empresarial, social y Ambiental. Adicionalmente, se entregaron perfiles de proyectos para cada grupo asociativo, elaborados para lograr un mejoramiento productivo sostenible, con la oportunidad de ser incluidos en los planes de desarrollo municipal y departamental y confiados a líderes de los grupos. En este programa se diseñó e implementó un plan de intervención para el fortalecimiento técnico, empresarial, social y ambiental de los grupos asociativos que desarrollaban legalmente la actividad minera a pequeña y mediana escala en los Distritos Mineros de los departamentos de Cundinamarca, Bolívar, Boyacá, Cauca, Norte de Santander y Tolima. Se enfocó en el fortalecimiento de 30 Grupos Asociativos con títulos en explotación y plan de manejo o licencia ambiental y se generaron compromisos en los que se comprometían a trabajar cooperativamente durante la ejecución del proyecto. La problemática encontrada que fundamenta la creación e implementación del programa se puede resumir en los siguientes aspectos: Los niveles de desarrollo tecnológico son muy bajos, inexistentes o deficientes, lo cual no permite aprovechar óptimamente el recurso minero, los mineros inician la labores con productividad y niveles de producción muy bajos utilizando técnicas artesanales para el arranque y transporte del mineral, los mineros no tienen buen conocimiento de los mercados internacionales, venden sus productos a intermediarios locales y sus márgenes Pág. 25
de utilidad son bajos, no cuentan con capital de trabajo y tampoco tienen acceso a créditos o recursos de inversión su estructura organizacional es débil, en la mayoría de las explotaciones de pequeña minería prácticamente no puede asegurar la existencia de organización empresarial, los mineros o empresarios realizan la actividad como un medio de conseguir ingresos para satisfacer las necesidades básicas y no como una forma de organizar empresas mineras con proyecciones eficientes de mediano y largo plazo. En algunas regiones la actividad minera la alternan con otras actividades económicas como la agricultura y el comercio, la minería la realizan ilegalmente, sin título minero y sin viabilidad ambiental, generando deterioro ambiental y conflicto de la actividad minera con los usos del suelo establecidos en los planes de ordenamiento territorial.
1.2.7 Distritos Mineros Programa Desarrollo y Evaluación de Distritos Mineros. Los Distritos Mineros se concibieron para promover el desarrollo integral de depósitos mineros, que por su proximidad geográfica conformaban distritos y en los que se ejecutaban trabajos de minería rudimentarias por parte de comunidades de pequeños mineros. Los distritos se consideraron como son zonas estratégicas con continuidad geológica para el desarrollo de una actividad económica que genere gran impacto social, en la que productores, empresarios, instituciones, organizaciones sociales, gremiales, entidades generadoras de conocimiento y tecnología y entidades territoriales, realizan, participativamente, la planeación y gestión de la cadena productiva del recurso, orientada a la productividad y la competitividad sostenible de la industria. Las principales iniciativas generadas en el marco de las funciones de los distritos mineros hacen referencia principalmente a la planificación participativa del desarrollo minero del distrito y el ordenamiento territorial minero, articular los encadenamientos productivos mineros con otros sectores y el entorno, realizar la promoción integral del territorio, gestionar la oferta de servicios institucionales y políticas públicas para el territorio, monitorear el desempeño de la competitividad territorial y de los encadenamientos productivos, definir el enfoque minero local, en el marco de la visión de país, identificar las perspectivas a largo plazo del Distrito Minero, coordinar la construcción de las herramientas de gestión para el desarrollo de una agenda minera local, promocionar la cultura empresarial, para el fortalecimiento de los negocios, facilitar el acceso a mercados nacionales e internacionales, gestionar los recursos económicos para desarrollar la planeación de la competitividad sostenible del Distrito, generar espacios para la conciliación de intereses, promover entre los productores las buenas prácticas para la competitividad sostenible y la responsabilidad social empresarial, promover el conocimiento, innovación y desarrollo tecnológico del sector minero, realizar la captura y divulgación de la información, facilitar la comunicación entre agentes del sector productivo con las instituciones, estimular acuerdos para la cofinanciación de planes programas y proyectos. Pág. 26
Entre los beneficios que generan los Distritos Mineros se tienen: facilitar la relación EstadoSociedad-Territorio, mejorar los sistemas de intercambio de información y de gestión conjunta frente a las políticas públicas, se constituye en un sistema de doble vía Región - Estado y Estado - Región, estimula la planeación participativa en un contexto de sostenibilidad ambiental y de equilibrio, a través de las Evaluaciones Ambientales Estratégicas, facilita los procesos de articulación frente a la planeación de la productividad y de la competitividad sostenible minera de forma acorde con la visión de país, buscando que los planes de desarrollo y los planes de ordenamiento territorial sean afines con esta actividad, facilita el acceso a recursos de las convocatorias públicas del Estado asociadas a Ciencia y Tecnología, formación por competencias laborales, desarrollo productivo y emprendimiento, incrementa la capacidad de gestión de obras de infraestructura y logística en beneficio del territorio, fortalece la capacidad de promoción (marketing) del territorio para la atracción de inversión, estimula procesos de cooperación internacional y alianzas estratégicas para la obtención de recursos de fomento social, ambiental y tecnológico, cuenta con sistemas de información y conocimiento que incrementan las oportunidades de acceso a mercados, tecnología y alianzas, aplica herramientas de gestión en lo territorial, lo ambiental, lo minero-empresarial y lo institucional que fortalecen la capacidad de articulación y de toma de decisiones en el territorio, estimula el fortalecimiento organizacional y asociativo, motiva la legalidad en el negocio minero. El programa de trabajo incluyó el diagnóstico de las operaciones hasta el diseño de un plan de explotación técnico, para una extracción óptima del recurso y del manejo ambiental. Las principales herramientas de gestión de los Distritos Mineros se constituyeron para facilitar la actuación particular de un Distrito y su interacción con otros en el País, las mismas que se constituyeron fueron las siguientes: Las líneas de base de los encadenamientos productivos. Operan permitiendo que el conocimiento de los mineros locales, se haga explícito, en encuentros subregionales, que permiten establecer las relaciones tecnológicas y de competitividad de dichos encadenamientos. Las líneas de base territoriales. Permiten reconocer el estado del Distrito Minero en función de su competitividad territorial, la visibilidad de la minería en los sistemas de planeación territorial, las condiciones de los servicios públicos, la oferta ambiental, el desarrollo a nivel de servicios turísticos y financieros, el grado de confianza y seguridad de los habitantes, la formación del talento humano, el costo de vida y la posición estratégica. Las Evaluaciones Ambientales Estratégicas. Instrumento que facilita la identificación, para todo el territorio del Distrito Minero, de las acciones que generan impactos frente a la sostenibilidad y de los factores que resultan impactados por dichas acciones. Los Programas de Competitividad Sostenible. A partir de las tres herramientas anteriores, los Distritos contaban con elementos necesarios para formulación de un programa de competitividad sostenible, a través del cual se articulaba en el territorio minero, los sistemas de planeación existentes a nivel nacional, regional, sectorial y local Pág. 27
sobre. Los proyectos y los planes de negocios. Tales como las ferias y ruedas de negocios y la plataforma tecnológica de los Distritos mineros. Se identificaron a nivel nacional a través de la estrategia de Distritos Mineros, 55 proyectos, de los cueles 23 se estructuraron para para fomento minero, 3 para fortalecimiento empresarial, 4 para fortalecimiento minero y manejo ambiental, 5 para reconversión económica, 8 para desarrollo e inclusión social, 11 en infraestructura vial y 1 para turismo en minería.
1.2.7 Reservas Especiales Las reservas Especiales fueron instituidas para el sector minero, con el propósito de definir y poner en marcha proyectos mineros especiales enfocados a las comunidades mineras para desarrollar actividades de “capacitación, fomento, transferencia de tecnología, manejo ambiental, estructuración, desarrollo del proyecto minero y desarrollo empresarial de los mineros informales ya legalizados, de las empresas de economía solidaria y de las asociaciones comunitarias de mineros que allí laboren; en la asesoría de alianzas estratégicas, consorcios o compañías con el sector privado para las actividades de exploración, explotación, beneficio, transporte, transformación y comercialización de los minerales existentes” 7 Dentro de los desarrollos comunitarios se promueve también la legalización y capacitación de empresarios mineros, de las asociaciones comunitarias y la “asesoría en estudios técnicos, económicos y legales que fueren necesarios para la exploración, la racional explotación, el beneficio y el aprovechamiento de los recursos mineros…” 8 Desde la expedición de la Ley 685 de 2001, la Institucionalidad Minera ha recibido, a agosto de 2013, 89 solicitudes de declaración de áreas de reserva especial, de las cuales 24 han sido declaradas, 23 rechazadas, 11 en evaluación, 10 subsanando deficiencias, 6 para rechazar, 4 delimitadas sin estudio, 3 con PTO y PMA, 3 en trámite, 2 desistidas, 1 para declarar y 2 para visita.
1.2.8 Programa De Formalización Minera Programa vigente del Ministerio de Minas y Energía, liderado por la Dirección de Formalización Minera, mediante el cual se busca que las comunidades mineras que vienen ejerciendo la
7
Ley 685, artículo 248
8
Ibidem
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actividad a pequeña escala trabajen bajo el amparo de un título, y en condiciones de formalidad técnica, laboral, ambiental y empresarial. La formalización como política de Estado, en la que están comprometidas todas las instituciones que regulan el sector minero, debe entenderse como un proceso continuo de mejoramiento, dirigido tanto a comunidades mineras tradicionales que ejercen su actividad sin título minero, como aquellos que contando con un derecho minero, la desarrollan en completa informalidad legal, técnica, ambiental, económica, laboral y social. En tal sentido, la Dirección de Formalización Minera del Ministerio de Minas y Energía, ha enfocado su programa en cuatro líneas estratégicas de trabajo a saber:
Minería bajo amparo de un título minero: Consiste en “generar condiciones para que el desarrollo de los trabajos mineros tradicionales de pequeña escala se realicen en el marco de la legalidad, esto incluye, originar espacios y herramientas legales para amparar dichas actividades bajo un título minero” … “El Programa contempla desarrollar acciones con titulares mineros, en cuyas áreas concesionadas existen trabajos de minería tradicional, el propósito es generar espacios de mediación, diálogo y negociación entre estos dos actores, con el acompañamiento del Ministerio de Minas o de la Autoridad Minera, con el fin de lograr generación de confianza entre las partes y suscripción de acuerdos duraderos y rentables para ambos y así poder llegar a la coexistencia de estos trabajos mineros tradicionales bajo figuras legales, tales como: contratos de operación, cesión de áreas, cesión de derechos, contratos de asociación, etc., contemplados en la legislación minera”9.
Fortalecimento Asociativo y Empresarial: como otra de las líneas del Programa de Formalización Minera cuyo propósito consiste en “Estimular el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala con estándares de formalidad económica, empresarial y ambiental...” teniendo como soporte el capítulo XXI de la Ley 685 de 2001, que buscan fortalecer el trabajo minero de las organizaciones de economía solidaria mediante la titulación minera, el cooperativismo, prerrogativas especiales, asistencia técnica, exenciones y apoyo y asistencia jurídica, financiera y de capacitación empresarial, entre otros. En este sentido la Dirección de formalización “ha adelantado gestiones con instituciones públicas tales como la Unidad Especial Administrativa de Organizaciones Solidarias, adscrita al Ministerio de
9 Dirección de Formalización Minera, Programa Nacional de Formalización Minera, 2012
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Trabajo, para poder apoyar este tipo de iniciativas en todo el país, contarle a las comunidades las opciones que tienen y los beneficios que conlleva la asociatividad en el sector minero, de igual modo, en aquellas comunidades organizadas, se tiene contemplado realizar jornadas de apoyo para el mejoramiento de la administración de dichas asociaciones, realizando recomendaciones y seguimiento a las mismas, de modo que se pueda experimentar con acciones puntuales el accionar de estas empresas mineras y se vea impactada de manera positiva su productividad, para lo cual estas actividades debe estar acompañada de: Orientación para la conformación de empresas asociativas o empresas de pequeña escala, alternativas de apoyo organizacional y administrativo para asociaciones y empresas de pequeña escala, seguimiento para el desarrollo empresarial, desarrollo y orientación de alternativas de financiamiento y bancarización para el apoyo de asociaciones y empresas de pequeña escala” 10.
Formación para el Trabajo Minero: Esta línea estratégica busca “Facilitar las condiciones para la generación de capacidades del capital humano requerido para el desarrollo de la actividad minera”. La baja capacitación y formación de los mineros “plantea la necesidad de generar programas de capacitación y entrenamiento dirigido a personas mayores de edad, expertos en labores y actividades puntuales asociados a la minería con un nivel educativo bajo, por lo tanto, dichos programas de entrenamiento deben estar enfocados, diseñados y adaptados hacia este mercado objetivo”11.
Desarrollo y Productividad Minera: Esta línea nace con el objetivo de “impulsar y financiar proyectos mineros sostenibles para mejorar las condiciones técnicas, económicas y sociales de la actividad minera a pequeña escala” mediante el desarrollo de las siguientes actividades:
“acompañamiento a UPM’s para identificación de necesidades y alternativas de intervención, asesoría, implementación y acompañamiento para la formulación de proyectos y seguimiento al desarrollo de los mismos, generación de alianzas para el desarrollo de la cadena de valor de la minería, creación del Fondo de Formalización, destinado a financiar proyectos mineros de pequeña escala, buscando mejorar las condiciones de formalidad técnica, empresarial y comercial de los mismos, creación del Banco de Proyectos”12.
10 Idem 11 Ibidem 12 Programa Nacional de Formalización Minera
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El propósito fundamental de esta línea de acción es que a través de recursos económicos y financieros que tengan en cuenta los aspectos tecnológicos la actividad minera de la formalización puede mejorar sus productividad y teniendo en cuenta los aspectos técnicos, ambientales, sociales y de seguridad e higiene minera de la industria.
Pág. 31
2.
JUSTIFICACIÓN
Colombia ha experimentado en los últimos años un crecimiento acelerado de la industria minera, los indicadores de producción, exportaciones e inversión extranjera corroboran esta afirmación, así mismo la participación del producto interno bruto minero (PIB Minero) en el PIB nacional, se constituyen en pruebas dicientes de lo planteado, todo lo anterior asociado al incremento de los precios de los minerales en los mercados internacionales, especialmente el de metales como el oro, que se constituye, por las fluctuaciones económicas en reserva para muchos inversionistas. A la par de este crecimiento, el Estado se ha visto en la necesidad de hacer grandes transformaciones institucionales con la intención de estar acorde con el crecimiento acelerado del sector, el cual exige grandes retos en relación a la diversa problemática histórica que lo aqueja. La regiones mineras no han sido las más aventajadas en el desarrollo económico, social y cultural del País, la minería en vez de convertirse en un potenciador territorial, en una alternativa de desarrollo social y de bienestar, se ha constituido en una actividad que acompaña a la pobreza en estas regiones, los impactos negativos saltan a la vista, desde la óptica ambiental, en aquellas regiones ricas en oro y materiales de construcción los daños causados al ambiente son visibles y desde la óptica social, las necesidades básicas no son cubiertas en las familias dedicadas a esta actividad, en relación a las deficiencias encontradas en la educación, la salud y el empleo. Por otro lado, la gran mayoría de las regiones mineras no cuentan con la infraestructura mínima, las regalías mineras, a pesar de ser significativas en algunos municipios y departamentos, no se han convertido en ese motor de desarrollo para el que fueron concebidas; vías, escuelas, hospitales, acueductos, son obras que las regiones no conocen. Según cifras del último Censo Minero departamental de las 14.000 unidades de producción minera identificadas en el País, aproximadamente el 65% se encuentra en la ilegalidad y un porcentaje similar no paga contraprestaciones económicas al estado, un 70% no implementa acciones de seguridad, higiene y salud ocupacional, el 61% de los mineros cuenta apenas con educación básica primaria, el 23% con educación secundaria y únicamente el 6% con algún grado de educación superior, así mismo existe un muy bajo nivel de empresarismo, asociatividad y bancarización, factores que obstaculizan la productividad y la competitividad de las unidades productivas y del sector13.
13
Censo Minero Nacional, Ministerio de Minas. (2012)
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Estas cifras tienen razones de peso para iniciar el análisis de la realidad del sector, el estado a pesar de realizar esfuerzos sucesivos de lineamientos, regulación y acciones, se ha visto impotente para transformar las necesidades en soluciones y en traducir las transformaciones en realidades que apunten a acabar con la problemática de la industria minera, el alto volumen de normas y la deficiente infraestructura institucional, no han permitido a los gobiernos actuar con eficacia para dar respuesta y solución a las demandas de las comunidades mineras y así mismo no han permitido insertar a la nación en los beneficios de poseer riquezas minerales, las regiones ricas en materias primas mineras se han constituido históricamente en las más pobres de la nación, en las de mayor violencia asociada a la riqueza y a la proliferación de actores de diversa naturaleza. Los problemas son disímiles, ilegalidad minera asociada a la falta de titularidad de las explotaciones, bajos niveles educativos de la población minera y de sus familias, bajos niveles de asociatividad por el individualismo y la falta de educación de las personas dedicadas a esta actividad, bajos niveles de empresarismo y bancarización asociados al incipiente acceso a recursos financieros que permitan imprimir productividad a las explotaciones mineras, son algunos de los factores que impiden incrementos en la competitividad y productividad de la actividad minera. La formalización de la actividad minera en Colombia no sólo hace referencia a la titularidad; es decir que cada persona que extraiga minerales de un área del territorio nacional debe contar con el permiso por parte del estado para su exploración y explotación, también se refiere a la definición de estructuras empresariales y asociativas organizadas para la explotación de los yacimientos, de tal forma que las mismas le faciliten el acceso al crédito que permita introducir tecnologías para el incremento de la productividad, así mismo a través de esta conciencia empresarial las unidades productivas mineras deberán insertarse en la formalidad mediante la apropiación de actividades mineras desarrolladas con estándares internacionales que propendan por la realización de buenas prácticas, que tengan en cuenta el medio ambiente y la salud de sus trabajadores, así mismo la asociatividad aunada a la formación y educación impulsará la realización de una minería sostenible que tenga presente el desarrollo social y económico de los mineros y de sus familias; así la formalización de la industria minera, entendida y apropiada desde la óptica de las políticas públicas, deberá comprender la titularidad, la capacitación y formación para el trabajo minero y la educación básica, secundaria y profesional para las familias, la asociatividad y el empresarismo, la debida contratación de los mineros, la afiliación al sistema de salud y seguridad social, con el ofrecimiento de la totalidad de las prestaciones sociales de ley y el financiamiento de sus proyectos, entre otros.
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La problemática de la informalidad de la minería en Colombia está asociada principalmente a los siguientes factores:
Falta de políticas claras para el control de la ilegalidad de la industria minera en Colombia, lo cual produce impactos ambientales negativos en las áreas explotadas, afectando a mediano y largo plazo el medio ambiente físico y social de las áreas de influencia.
Los bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia que traen como consecuencia, impactos sociales negativos (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) en las regiones donde se desarrolla la extracción minera.
Los bajos niveles educativos y de formación técnica empresarial de los mineros de pequeña escala, generan bajos niveles de productividad y rentabilidad en la industria; afectando de esta manera el bienestar de las comunidades mineras.
La deficiente administración y gestión de la Información geológica, estadística, de fiscalización, de contratación, económica, entre otras, del Sector Minero, no permite tener los resultados esperados de las entidades responsables de cada una de las temáticas sectoriales, lo cual se traduce en una deficiente formulación políticas, planeación y por consiguiente control y eficiencia en el seguimiento al sector y en el mejoramiento de su competitividad.
Dadas las circunstancias descritas, el Gobierno Nacional asumió el desafío de reinventar la Institucionalidad Minera, lo cual trajo como consecuencia una restructuración del sector; el Ministerio de Minas y Energía crea el Viceministerio de Minas a partir del cual se conforman dos direcciones: Minería Empresarial y Formalización Minera, la que a su vez se estructurará en dos grupos: Grupo de Política de Formalización Minera y Grupo de Gestión de Formalización Minera, cuyos objetivos obedecen principalmente, a la elaboración de lineamientos de política, planes y programas y realizar acciones para la Formalización de la Minería en Colombia. Se crea también en este Ministerio la Oficina Ambiental y de Comunidades, con el propósito principal de “coordinar la interrelación del sector minero energético con las autoridades ambientales, con el Ministerio del Interior, con las autoridades territoriales, con las comunidades y con los responsables de la gestión del riesgo…” y “…Participar en coordinación con las Pág. 34
autoridades ambientales competentes en la formulación de las políticas de prevención, mitigación y reparación de los daños ambientales asociados a proyectos minero energéticos14 Se crea también la Agencia Nacional de Minería con el objeto de “administrar integralmente los recursos minerales de propiedad del Estado, promover el aprovechamiento óptimo y sostenible de los recursos mineros de conformidad con las normas pertinentes y en coordinación con las autoridades ambientales en los temas que lo requieran, lo mismo que hacer seguimiento a los títulos de propiedad privada del subsuelo cuando le sea delegada esta función por el Ministerio de Minas y Energía de conformidad con la ley”15. Así, a través del análisis de todo este panorama de acciones y opciones, que van desde la inserción de los diferentes gobiernos en las problemáticas del sector, mediante la generación de normas y reglamentos orientados a la formalización, según lo descrito en el capítulo de antecedentes normativos, así como las experiencias de proyectos y programas de gobierno relacionados en capítulos anteriores y de la forma como otros países afrontan la temática de la formalización, el Gobierno Nacional, a través del Ministerio de Minas y Energía ve la necesidad de que el Sector Minero cuente con una Política Nacional para la Formalización de la Minería en Colombia, que permita superar los problemas descritos y que a través de estrategias claras, proyectos y programas se logre el posicionamiento de la industria minera en el contexto Nacional e Internacional
3.
MARCO TEÓRICO Y CONCEPTUAL
Para la construcción de la Política Nacional de Formalización Minera se ve la necesidad de contar con un marco conceptual que permita tener claridad sobre los conceptos básicos de formalización. Para lo anterior, este capítulo hace una revisión de la literatura a nivel nacional e internacional en aspectos de formalización minera y de igual forma se definen algunos conceptos fundamentales que serán la base sobre la cual se construye la Política Nacional de Formalización Minera.
14
Decreto 0381 de 2012
15
Decreto 4134 de 2011
Pág. 35
3.1 LA FORMALIZACIÓN MINERA EN EL MUNDO En este aparte se presenta una revisión breve de conceptos y experiencias a nivel internacional relacionados con la formalización minera. En América Latina el segmento de minería informal se caracteriza por lo siguiente: La explotación está en manos de individuos o pequeños grupos, casi siempre es selectiva o superficial o a baja profundidad, en el caso de metales y piedras preciosas, existe la expectativa del enriquecimiento rápido y es una minería nómada, debido al bajo nivel tecnológico, el recurso se desperdicia y presenta muy poca recuperación, en las zonas rurales la minería representa una fuente importante o a veces la única fuente de ingresos, la misma es causante de serios problemas ambientales de carácter local y regional, generadora de problemas legales, sociales e institucionales muy complejos. En términos generales la minería responde a condiciones socioculturales y económicas de alta complejidad, no es ejercida como un negocio, sino como una forma de ganarse la vida y es por esta característica que la misma puede redundar en la prolongación de la pobreza16. Perú. La condición de informalidad en el Perú se origina, entre otras causas, por la falta de concesiones mineras propias. Muchos pequeños mineros operan sin ninguna concesión o en concesiones de terceros, lo que genera problemática de diversa índole, entre otras, limitar la labor fiscalizadora del gobierno. Dicha informalidad se traduce en un incumplimiento constante de las normatividad minera y ambiental, de los mecanismos de control y fiscalización y de las condiciones de trabajo poco adecuadas por la falta de seguridad durante las operaciones de explotación o extracción de minerales, entre otros problemas. Así mismo, la informalidad se relaciona con el limitado o casi nulo acceso a capital y financiamiento y, por ende, a tecnología, que permita no solo mejorar la productividad sino también reducir los impactos ambientales. 17 Mongolia. El sector informal de la minería en Mongolia en su mayoría está compuesto por unidades de producción para el autosostenimiento y actividades con bajos niveles de ingresos, productividad y destrezas y bajos niveles de tecnología.
16
Fuente: División de Recursos Naturales e Infraestructura. CEPAL
17
Fuente: Ministerio del Medio Ambiente. Perú
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Los factores que caracterizan la minería informal en este País son entre otras: malas condiciones de trabajo, incipientes herramientas y equipos para desarrollar la actividad minera y malas condiciones de seguridad, salud y de higiene.18 Asia. En esta región del mundo las actividades de minería informal generalmente son realizadas por pequeñas o micropequeñas unidades de trabajo, las cuales con frecuencia carecen de vigilancia, regulación minera y laboral, buenas condiciones de trabajo y falta de garantías legales para los actores involucrados en la cadena de valor.19 República Democrática del Congo. La Minería informal en la República del Congo se caracteriza por los siguientes aspectos: es una actividad de subsistencia que es generalmente practicada por mineros que viven en condiciones precarias, en situación de Post-Conflicto y víctimas del desplazamiento forzado, se observa un importante número de niños trabajadores que generalmente se ocupan en esta actividad debido a la falta de incentivos para asistir a la escuela y la ausencia de trabajos formales, generalmente la minería informal se encuentra asociada a bajos niveles de productividad y de eficiencia, así como a la ausencia de mejores prácticas en el desarrollo del trabajo minero tanto en aspectos técnicos, como tecnológicos, los mineros que practican este tipo de minería son en su mayoría ignorantes acerca de las condiciones básicas de seguridad y salud ocupacional, en la mayoría de casos la minería informal opera sin respetar el medio ambiente y los ecosistemas; generando impactos ambientales en deforestación, ríos, áreas aluviales, degradación del suelo, tierra, entre otros. También es significativo el impacto que produce el uso del mercurio en la minería del País.20 Planes o Programas de Formalización Minera a Nivel Mundial A continuación se presentan los principales aspectos de los planes o programas encaminados a la formalización de la minería en algunos países con importante desarrollo minero. Plan de Formalización de la Minería Artesanal en el Perú. El objetivo del Plan para la formalización de la minería Artesanal en el Perú es el de formalizar la minería artesanal a través de la puesta en marcha de herramientas de gestión que contemplen aspectos organizativos, técnicos, legales y ambientales involucrando a todos los actores de la cadena de valor.
18
Fuente: Informal Gold Mining in Mongolia. International Labor Office.
19
Fuente: Informality in mineral resource management in Asia: Kuntala Lahiri-Dutt. Natural Resources Forum.
20
Fuente: Artisanal Mining in the DRC. Communities and Smale Scale Mining, Department for International Development, The World Bank.
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Los Objetivos específicos del Plan hacen referencia al fortalecimiento de las capacidades de gestión empresarial, técnicas, legales, ambientales y organizativas de aquellos mineros artesanales para la formalización, a través de actividades de capacitación, regulación y fiscalización de la cadena de valor de la minería artesanal, estableciendo un sistema de coordinación interinstitucional entre ellas. Los resultados esperados del plan a 2016 es contar con una actividad minera artesanal formalizada, conformada por organizaciones empresariales mineras artesanales privadas fortalecidas, que no existan agentes que promuevan la informalidad (promotores financieros, acopiadores y plantas de beneficio, entre otros, que se haya incrementado la suscripción de contratos de explotación minera y que se cuente con un sistema capaz de absolver las necesidades de todas las unidades productivas con perspectiva de formalización y de regular y fiscalizar toda la cadena de valor de minería artesanal. Los componentes del plan de formalización constan de tres líneas de acción y sus respectivas políticas: La primera hace referencia al fortalecimiento institucional para la formalización de la minería artesanal; en esta se contempla la creación e implementación inmediata de un Programa Especial de apoyo para la Formalización de la Minería Artesanal, la creación de un soporte de infraestructura operativa tecnológica para la formalización de la minería artesanal, conformada por un registro de plantas de tratamiento formales promovidas por el MINEM, la ejecución de un Censo Nacional de mineros artesanales (áreas de operación y de beneficio de minerales) y la utilización efectiva de los levantamientos de información efectuados anteriormente. La segunda línea, se refiere a la promoción de la formalización de los mineros artesanales, mediante la facilitación de los trámites administrativos de los procesos de formalización a través de ventanillas únicas, el establecimiento de contratos de explotación y la facilitación de las negociaciones entre mineros artesanales y los titulares de la concesión, también mediante la creación de un instrumento de gestión ambiental de control, corrección, mitigación y medidas de recuperación y remediación ambiental, para permitir la formalización de operaciones, que ya se encuentran en funcionamiento. La tercera línea se concentra en la fiscalización de las actividades informales de los actores de la cadena de valor de la minería artesanal; mediante la creación de un sistema de detección de actividades ilegales de las plantas de beneficio formales y el establecimiento de un sistema integrado de información interconectado entre las entidades responsables de su regulación, de mantener registros de comercializadores de insumos y de minerales metálicos y no metálicos, así como del seguimiento tributario de las plantas, así mismo para establecer registros de actores externos a la cadena de valor de la minería artesanal informal, fortalecer la fiscalización con la estructuración de un sistema de sanciones para quienes estén involucrados en actividades Pág. 38
informales y promuevan la minería artesanal informal y fortalecimiento tributaria de las plantas de beneficio.
de la fiscalización
La cuarta línea se refiere a la promoción de actividad minera artesanal sostenible con las siguientes líneas de acción: Evaluar cambios en la focalización de la distribución de los recursos del canon, procurando una mejor focalización de su distribución en los poblados donde se practica la minería artesanal, establecer herramientas de ordenamiento territorial, establecer mecanismos de prevención y solución a problemas laborales y diseñar una política laboral para la actividad minera artesanal, que entre otras cosas, analice la posibilidad de que los trabajadores mineros se acojan al régimen de las MYPEs y por último, establecer programas sociales, que incluyan programas de salud ocupacional, manejo ambiental y erradicación del trabajo infantil. Formalización de la Minería de Pequeña Escala en Bolivia. Las principales estrategias para la formalización de la minería de pequeña escala en Bolivia21, se refieren principalmente a la creación del Fondo Minero de Inversión con el objetivo de impulsar la reactivación económica y transformación productiva de la minería cooperativa, a través de la promoción de mecanismos de financiamiento, sistemas gerenciales en la administración de sus operaciones, generación de valor agregado, mejoras en la gestión tecnológica, ampliación de áreas productivas y un adecuado manejo ambiental. Entre los criterios de elegibilidad de los beneficiarios se valora las mejoras tecnológicas propuestas por el proyecto, el desempeño ambiental, la creación de empleo de mayor calidad, cumplimiento de normas legales y su sostenibilidad económica. Para las cooperativas de mineros y mineros de pequeña escala la estrategia consiste en crear esquemas de deducciones en cuanto a los impuestos sobre las utilidades de las empresas. Las deducciones adicionales permitidas alcanzarán el 50% sobre el total de compras realizadas con facturas. Se fortalecerá, además, el rol del Estado en el proceso de formalización de la minería de pequeña escala a través de una mayor presencia estatal en los centros productivos, bajo un régimen de gestión descentralizada y el funcionamiento eficaz de mecanismos de promoción y difusión de la estructura normativa.
21
Formalización de la minería de pequeña escala en Bolivia. IDRC, MPRI. International Development Research Center, Mining Policy Research
Initiative.
Pág. 39
Se creará un reglamento de comercialización interna de minerales que permita la transparencia del mercado y la promoción de mecanismos de financiamiento destinados a la minería de pequeña escala. Se promoverá el sentido de agremiación, así como la cohesión interna de sus organizaciones, con el propósito de mejorar los niveles de formalización. Formalización de la Minería Artesanal de Oro de Pequeña Escala en Ecuador22. Algunas de las políticas implementadas en el proceso de formalización en Ecuador son las siguientes: Los ingresos que se recauden, provenientes de los impuestos sobre las ganancias a la minería de pequeña escala, deberán ser invertidos exclusivamente en proyectos de inversión social relacionados con salud, educación y vivienda en las áreas en donde los proyectos mineros están localizados, los comercializadores de minerales se encuentran obligados a enviar reportes mensuales al Ministerio de Minas demostrando el origen, volumen y valor de sus compras, así como las retenciones hechas y cualquier tipo de información estadística que requiera el Ministerio de Minas y cumplir con toda la regulación de impuestos establecida por el Gobierno. El Estado promoverá iniciativas de apoyo financiero para promover créditos bancarios a la pequeña minería con el propósito de mejorar las condiciones de la misma. En los lineamientos ambientales se desarrollarán guías para el uso de mercurio, para el cierre de minas y se crearán esquemas de incentivos económicos y de apoyo técnico para promover la descontaminación de sitios mineros altamente contaminados. En lo que hace referencia a los aspectos institucionales y de gobernanza, se deberá crear departamentos dedicados a la formalización de la minería artesanal de pequeña escala en los diferentes ministerios del país, con el propósito de lograr la articulación interinstitucional, se deberá clarificar el sistema, los procesos y el enfoque para el monitoreo de las actividades informales de minería artesanal de pequeña escala, incluyendo la forma en que se va a financiar dicho monitoreo, se definirá un esquema diferencial para la pequeña y mediana minería que permita establecer un sistema de impuestos acorde a la escala de la actividad, se desarrollará un sistema de crédito para el apoyo de las actividades de minería informal y que promueva la mejora de las condiciones ambientales, se definirán las barreras a la comercialización de minerales así como la armonización de los requisitos e impuestos para la exportación de los mismos.
22
La información citada en este apartado fue tomada de: Analysis of formalization approaches in the artisanal and small-scale gold mining sector based on experiences in Ecuador, Mongolia, Perú, Tanzania and Uganda. United Nations Environment Programme.
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Formalización de la actividad minera en Chile23. Las principales aspectos del decreto ley 76 de 2001 por el cual se aprueba la Política de Fomento a la Pequeña y Mediana Minería en Chile contempla los siguientes principios: La formalización es una política a mediano y largo plazo, contará con un presupuesto anual aprobado mediante ley por el congreso, el programa de formalización será administrado por la Empresa Nacional de Minería –ENAMI- y será periódicamente evaluado por el Ministerio de Hacienda y Minería, la compra y venta de los minerales reflejarán precios de mercados eficientes, con el fin de lograr mayor eficiencia en la operación de la empresa ENAMI -la cual se encarga de la administración del programa de formalización-, se invertirán hasta 8 millones de dólares para el mejoramiento tecnológico de sus plantas de beneficio y como instrumentos de fomento a la pequeña minería y a la minería artesanal que deberán ser aplicados por la ENAMI en el marco de la política se resaltan los siguientes: Fondo de capital de riesgo. Se define en el decreto ley como “un instrumento que permite disminuir el riesgo del negocio minero mediante el apoyo al reconocimiento de reservas mineras, en tanto constituyen la base del mismo. Esta actividad se desarrollará destinando recursos bajo la modalidad de fondos a los que se accede por concurso, cuya recuperación se realizará a partir de un porcentaje de participación en los flujos futuros del proyecto”. Desarrollo de capacidades competitivas. Este instrumento establece la necesidad de realizar capacitaciones empresariales, transferencia de tecnología y asistencia técnica. En este punto se enfatiza la necesidad de desarrollar capacitaciones en producción limpia, seguridad laboral y acceso a la propiedad minera. Créditos para el desarrollo minero. En esta estrategia se enumeran una serie de créditos fundamentales para la promoción de la actividad minera a pequeña escala. Se tienen créditos para el mejoramiento de la productividad, lo cual incluye, el financiamiento de capital del trabajo, adquisición de insumos, equipos, etc. Otro tipo de créditos son los que permiten la entrada en operación de proyectos mineros, que hayan pasado el examen de viabilidad conforme a los precios de mercado. Acceso de mercados. Esta estrategia se define en el decreto ley como la acción necesaria “Para garantizar el acceso de la producción del sector a los mercados internacionales, en condiciones comerciales similares a las que obtienen los grandes productores que operan en Chile. La
23
Los aspectos relacionados en este apartado son tomados del Decreto Ley 76 de 2001, Gobierno de Chile.
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Empresa Nacional de Minería -ENM-, administrará poderes de compra de minerales, concentrados y precipitados, y proveerá servicios de beneficio de minerales. Por ejemplo, esta acción establece que, para la pequeña minería se cobrará el menor cargo de fusión y refinación que se haya acordado en los contratos regulares anuales de compra, suscritos por la Empresa Nacional de Minería, con la minería mediana e independiente. Así mismo, se pretende implementar un mecanismo de sustentación, para atenuar los ciclos de precios bajos. Esta medida permitirá a los productores mineros mantenerse activos productivamente, asegurando por lo tanto, un precio mínimo para permitir la toma de decisiones de inversión a largo plazo.
3.2 LA FORMALIZACIÓN MINERA EN COLOMBIA Una vez revisado algunos conceptos a nivel internacional relacionados con la informalidad en la actividad minera, así como experiencias de planes y programas de formalización, se presenta a continuación, la definición de minería formal y de sus componentes, los cuales harán parte integral de esta política. Minería Formal. Actividad cuyas unidades productivas desarrollan las labores mineras bajo el amparo de título minero y cumplen con los parámetros técnicos (mineros y ambientales), económicos, laborales y sociales de la industria, definidos por la legislación vigente en cada uno de estos aspectos.
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Ambientales
SG‐SST
Aspectos Sociales Aspectos Económicos
Laborales Empresariales Contraprestaciones Y Tributarios
Ruta de la Formalización
Aspectos Técnicos
Mineros
Grados de Formalización
Base Legal
Figura No 1. Minería Formal
SG‐SST: Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo Fuente: Dirección de Formalización Minera – Grupo de Política
En este sentido, para ser minero formal en Colombia se deberá cumplir una serie de requisitos, que partiendo de una base legal, deberán tener en cuenta aspectos técnicos de la minería y de manejo ambiental, económicos, tributarios, sociales y laborales de la industria. Sin embargo, es evidente que dado los altos niveles de informalidad en las actividades mineras, un porcentaje importante de mineros en la actualidad no pueden cumplir de forma inmediata con todos los requisitos para ser un minero formal. Por lo anterior, esta política establece grados de formalización minera, con el propósito de lograr que en el mediano y largo plazo toda la actividad trabaje bajo condiciones de total formalidad. El objetivo de los grados de formalización minera definidos, en esta Política, es en primera medida, caracterizar la unidad productiva minera; mediante la aplicación de un instrumento, que permitirá diagnosticar el estado actual de la unidad y así concentrar los esfuerzos privados y estatales para que aquellos mineros que se encuentren en la informalidad de sus actividades, avancen en un principio, gradual y paulatinamente hacia una formalización de sus actividades y finalmente hacia grados de formalización avanzada que le permitirán ser más competitivo y generar bienestar y desarrollo en el País. Para lo anterior, la Política de Formalización Minera, definirá proyectos, programas y actividades, que con un acompañamiento riguroso del Estado y una aplicación juiciosa del minero y de las Pág. 43
comunidades, se irán constituyendo en los verdaderos motores de la formalización de la minería en el Territorio Nacional. Grados o niveles de Formalización Minera. Como ya se dijo la formalización de la actividad minera será una meta a la que se irá accediendo paulatinamente, mediante un proceso de formación, adaptación y apropiación de las comunidades mineras, con el apoyo del Estado, estableciendo los retos para cada minero, asociación o empresa, los cuales se irán cumpliendo gradualmente, superando requisitos de trabajo bajo el amparo de un título minero, económicos, técnicos, ambientales, económicos, sociales y laborales. Para lo anterior esta política establece los siguientes grados, en cada uno de los aspectos definidos como requisitos necesarios para ser minero formal, con el propósito de diseñar instrumentos para evaluar o diagnosticar, en el País, el grado de formalización de las unidades productivas mineras y así diseñar proyectos y programas para su completa formalización, haciendo la aclaración de que las prerrogativas para explotar los recursos mineros serán las estipuladas en la Ley. Tabla No 1. Grado 1: BÁSICO ASPECTOS
DESCRIPCIÓN
TRABAJO BAJO EL AMPARO DE UN TÍTULO MINERO 24
Contar con alguno de los siguientes instrumentos para la formalización en aspectos de trabajo bajo el amparo de un título minero: 1. Propuesta Contrato de concesión vigente. (Ley 685) 2. Trámite de legalización vigente. (Ley 685 de 2001 o Ley 1382 de 2010) 3. Trámite de formalización de minería tradicional vigente. (Decreto 933 de 2013) 4. Solicitud de área de Reserva especial vigente. (Ley 685 de 2001) 5. Trámite de contrato de asociación y operación. (Ley 685 de 2001) 6. Trámite de subcontrato de formalización. (Decreto 480 de 2014) 7. Trámite devolución de áreas para la formalización minera. 8. Trámite de Cesión de áreas. (Ley 685 de 2001) 9. Trámite de Subcontrato. (ley 685 de 2001)
TÉCNICOS
1.
Contar línea base de aspectos técnicos de la operación.25
AMBIENTALES
1.
Contar con Línea base de aspectos ambientales.26
24 El Ministerio de Minas y Energía expedirá para los barequeros una reglamentación especial para su formalización. 25 Línea Base aspectos técnicos: 1) Aplicación de guías. 2) Trabajos de exploración geológica de superficie. 3) obras iniciales de infraestructura (accesos, redes eléctricas, maquinaria y equipos, construcciones). 4) Descripción de: Sistema de explotación, método de explotación, ventilación, desagüe, sostenimiento, cargue, descargue y transporte, informe de producción.
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SOCIALES Y LABORALES
1.
ECONÓMICOS
Contar con: 1) Cálculo básico de los costos de producción por unidad. 2) Estructura organizacional básica. 3) Estados financieros básicos. 4) Plan empresarial o de asociatividad o desarrollo comunitario.
Cumplir con la afiliación al sistema de seguridad laboral y social de los trabajadores (cajas de compensación, salud, pensión, riesgos laborales y parafiscales).
Tabla 2. Grado 2: MINERÍA FORMAL ASPECTOS
DESCRIPCIÓN
TRABAJO BAJO EL AMPARO DE UN TÍTULO MINERO
Contar con alguno de los siguientes instrumentos trabajo bajo el amparo de un título minero (vigente): 1. Título Minero (Contrato Concesión) 2. Contrato de operación asociación 3. Subcontrato de formalización. 4. Subcontrato 1. Tener aprobado e implementar eficazmente el PTO o el PTI. 2. Tener e implementar el Reglamento de Seguridad Minera. 3. Presentar el Formato Básico Minero. 4. Tener el certificado de uso de explosivos (*). 1. Contar y cumplir con los instrumentos administrativos de gestión ambiental; tales como Licencia Ambiental, Plan de Manejo Ambiental y otros que apliquen. 2. Obtener y cumplir lo relacionado con los permisos, concesiones y autorizaciones de uso, aprovechamiento y afectación de los recursos naturales renovables, (entre otros: aprovechamiento forestal, concesión de aguas, permisos de vertimientos, emisiones atmosféricas, ocupación de cauce). 3. Contar con la viabilidad de la solicitud de sustracción de área de reserva forestal.(*) 4. (Cumplir con las demás medidas que determinen las autoridades ambientales). 1. Cumplir con el pago de aportes de seguridad laboral y social de los trabajadores (salud, pensión y riesgos laborales, cajas de compensación, parafiscales). 2. Cumplir con la legislación laboral en lo pertinente a contratación.
TÉCNICOS
AMBIENTALES
SOCIALES Y LABORALES
26 Línea Base aspectos ambientales: 1) Aplicación de guías. 2) Estudios del componente ambiental: Agua, aire, suelo.
Pág. 45
3. 4. ECONÓMICOS
1. 2. 3. 4. 5. 6.
Haber realizado la consulta previa, en caso de que se encuentre en zona de comunidades étnicas. Cumplir con lo establecido en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Cumplir con el pago de contraprestaciones económicas al Estado por el aprovechamiento de los recursos naturales. Cumplir con el pago de impuestos (Iva, renta) Definir la producción mínima para lograr el punto de equilibrio e incluirlo como criterio de planificación. Contar con estructura organizacional con jerarquías y procesos de toma de decisión definido. Tener presupuesto y flujo de caja libre. Cumplir con el pago de servicios de fiscalización y seguimiento minero.
*: En caso de que aplique
Tabla No 3. Grado 3: MINERÍA FORMAL AVANZADA ASPECTOS TRABAJO BAJO EL AMPARO DE UN TÍTULO MINERO TÉCNICOS
DESCRIPCIÓN 1.
Contribuir a que otros mineros trabajen bajo el amparo de un título minero. 1. Implementar mejores prácticas, innovación y desarrollo tecnológico en la industria. 2. Recibir capacitación y asistencia técnica.
AMBIENTALES
SOCIALES Y LABORALES
ECONÓMICOS
1. 2. 3. 1. 2. 3. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.
Capacitarse en aspectos ambientales. Implementar tecnologías limpias. Contar con sello ambiental. Capacitarse en aspectos sociales y laborales de la industria. Desarrollar acciones eficaces de responsabilidad social empresarial. Contar con un Plan de Gestión Social. Contar con Estados financieros completos, balances y contabilidad por costeo variable. Conformar empresa con plan de negocio y registro mercantil vigente y/o conformar una figura asociativa con un plan de negocio. Ser usuario del sector bancario y contar con servicios financieros. Contar con certificación (procesos, productos o calidad). Capacitarse en aspectos financieros, de Bancarización, Mercados de Minerales y afines. Optimizar los costos de producción. Participar en actividades de encadenamientos productivos.
A partir de los grados de formalización se realizará un diagnóstico de cada Unidad Productiva, el cual determinará en donde se encuentra la misma y que le hace falta para llegar ser formal y posteriormente a una formalización avanzada, en la que los procesos productivos, comerciales y económicos de la industria, se enmarcarían bajo niveles de eficiencia y efectividad, productividad y competitividad, que permitirían alcanzar las metas planteadas en la visión de la Política. Pág. 46
Una vez determinados los grados, se establece, a partir de los mismos, los procesos para lograr la Formalización de las Unidades Productivas Mineras del País. A continuación se presenta, para cada una de las variables definidas en el concepto de Minería Formal, el flujograma de la formalización.
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Figura No 2. Flujogramas para la Formalización. Aspectos de Titulación Minera Trabajo Bajo el Amparo de un Título Minero
1. Propuesta de contrato de concesión vigente. 2. Solicitud de legalización vigente. 3. Solicitud de formalización de minería tradicional vigente. 4. Solicitud de área de Reserva especial vigente. 5. Solicitud de subcontrato de formalización. 6. Solicitud devolución de áreas para la formalización minera.
no
Subsanar
Cumple
si
Cumple
si
Título Minero Contrato Operación Subcontrato Formalización Subcontrato
Minero Formal
no No Viable
Contribuir Legalización Terceros
no
Contribuyó
si Minero Formal Avanzado
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Flujograma Aspectos Técnicos y Ambientales
Cumplir Aspectos Técnicos Ambientales
Cumplir Aspectos Técnicos Mineros
1) Aplicación de guías. 2) Trabajos de exploración geológica de superficie. 3) obras iniciales de infraestructura (accesos, redes eléctricas, maquinaria y equipos, construcciones). 4) Diseños de: Sistema de explotación, método de explotación, ventilación, desagüe, sostenimiento, cargue, descargue y transporte, informe de producción.
1. Aplicación de guías. 2. Estudios del componente ambiental: Agua, aire, suelo.
no
Cumple Línea Base
1. Tener aprobado e implementar eficazmente EL PTO o el PTI. 2. Contar con Reglamento de Seguridad Minera e implementarlo. 3. Tener el certificado de uso de explosivos (opcional).* 4. Presentar el Formato Básico Minero
1. Contar y cumplir con los instrumentos administrativos de gestión ambiental 2. Obtener y cumplir lo relacionado con los permisos, concesiones y autorizaciones de uso, aprovechamiento y afectación de los recursos naturales renovables, 3. Contar con la viabilidad de la solicitud de sustracción de área de reserva forestal.* (Cumplir con las demás medidas que determinen las autoridades ambientales).
si
si
si
MINERO FORMAL
Subsanar
Subsanó
no Subsanar
Cumple
Subsanar
no
si
si 1. Implementar mejores prácticas, innovación y desarrollo tecnológico. 2. Recibir capacitación y asistencia técnica.
Cumple
no si
Cumple
No Viable
no
Cumple
si
1. Implementar mejores prácticas, innovación y desarrollo tecnológico en la industria. 2. Recibir capacitación y asistencia técnica.
MINERO FORMAL AVANZADO
Pág. 49
Flujograma Aspectos Sociales y Laborales
Aspectos Sociales y Laborales
1. Cumplir con la afiliación al sistema de seguridad laboral y social de los trabajadores (cajas de compensación, salud, pensión, riesgos laborales y parafiscales).
no
Subsanar
Cumple
si
Cumple
1. Cumplir con el pago de aportes de seguridad laboral y social de los trabajadores. 2. Cumplir con la legislación laboral en lo pertinente a contratación. 3. Haber realizado la consulta previa, en caso de que se encuentre en zona de comunidades étnicas. 4. Cumplir con lo establecido en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
si
no
Minero Formal En Aspectos Sociales
No Viable
si
no Subsanar
Cumple
no
si Cumple
1. Capacitarse en aspectos sociales y laborales de la industria. 2. Desarrollar acciones eficaces de responsabilidad social empresarial. 3. Contar con un Plan de Gestión Social.
Minero Formal Avanzado
Pág. 50
Flujograma Aspectos Económicos
Aspectos Económicos
1. Cálculo básico de los costos de producción por por unidad. 2. Estructura organizacional básica. 3. Estados financieros básicos. 4) Plan de asociatividad o desarrollo comunitario.
no
Subsanar
Cumple
si
si
Cumple
no No Viable
no
Subsanar
no
Cumple
1. Pago de contraprestaciones económicas al Estado por el aprovechamiento de los recursos naturales. 2. Pago de impuestos (Iva, renta) 3. Definir la producción mínima para lograr el punto de equilibrio e incluirlo como criterio de planificación. 4. Contar con estructura organizacional con jerarquías y procesos de toma de decisión definido. 5. Tener presupuesto y flujo de caja libre. 6. Cumplir con el pago de servicios de fiscalización y seguimiento minero.
si
Cumple
Minero Formal En Aspectos Económicos
si
1. Contar con Estados financieros completos, balances y contabilidad por costeo variable. 2. Conformar empresa con plan de negocio y registro mercantil vigente y/o conformar una figura asociativa con un plan de negocio. 3. Ser usuario del sector bancario y contar con servicios financieros..
Minero Formal Avanzado
Pág. 51
4.
VISIÓN DE LA POLÍTICA
Para la construcción de la visión y diagnóstico de la Política Nacional de Formalización Minera se realizaron veintiún talleres de trabajo en el país; en los departamentos de Norte de Santander, Valle, Chocó, Nariño, Cundinamarca, Boyacá, Santander, Antioquia, Caldas y Cauca, en los cuales se trabajó la visión para la formalización con actores tales como comunidades mineras, universidades, gremios, entre otros. Como resultado de dicho trabajo, la VISIÓN de la Política Nacional para la Formalización de la Minería en el País es la siguiente. En 2032 la minería en Colombia se caracterizará por ser una industria totalmente formalizada en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos, tributarios, sociales y laborales, a través del apoyo del Estado mediante la ejecución de programas, proyectos y estrategias. La formalización de la actividad hará de la minería un sector más competitivo, que genere desarrollo y equidad social. En 2019 la minería de pequeña y mediana escala en Colombia se caracterizará por ser una industria formalizada en un 40% en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos, tributarios, sociales y laborales, a través del apoyo del Estado mediante la ejecución de programas, proyectos y estrategias. La formalización de la actividad hará de la minería un sector más competitivo, que genere desarrollo y equidad social.
5.
DIAGNÓSTICO
Para la construcción del diagnóstico de la Política Nacional de Formalización Minera se definieron dos componentes: primero se recopiló información de contexto de la industria y estadísticas del sector relacionadas con la formalización, la fuente de esta información fue el Sistema de Información Minero Colombiano y el Censo Minero Nacional en su gran mayoría y otras fuentes oficiales. En segundo lugar y como complemento se realizaron dieciocho (18) talleres regionales con la comunidad minera que sirvieron como base para el diagnóstico. Los talleres fueron realizados en los Departamentos de Norte de Santander, Valle, Chocó, Nariño, Cundinamarca, Boyacá, Santander, Antioquia, Caldas y Cauca así como dos talleres en la Universidad de los Andes con empresas mineras de gran escala y en la Universidad Externado, con la comunidad Pág. 52
académica; Finalmente se realizó 10 talleres con las entidades del Gobierno Nacional relacionadas con la actividad minera; Dichos talleres se realizaron entre los meses de Abril a diciembre, contaron con una asistencia aproximada de 1000 personas, con los siguientes actores involucrados:
Mineros de cada una de las regiones donde se realizaron los talleres Asociaciones de mineros Corporaciones Autónomas Regionales Empresas Mineras Universidades Regionales y Nacionales Autoridades Locales y Regionales Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible Ministerio del Trabajo Ministerio de Defensa Ministerio del Interior Agencia Nacional de Minería - ANM Servicio Nacional de Aprendizaje - SENA Departamento Nacional de Planeación Gremios Mineros Asociaciones de profesionales Organizaciones no Gubernamentales – ONG´s Asambleas Departamentales Consejos Municipales
A continuación se presenta el estado actual de la pequeña minería en Colombia, de acuerdo a la información disponible con la que cuenta el sector.
5.1 Estadísticas Macroeconómicas del Sector Minero Pib. El Sector Minero creció durante el período 2008-2012 a una tasa del 2.9%, levemente superior al crecimiento de la economía, la cual reportó para el mismo período un crecimiento del 2.7%, los años que presentaron mayor dinamismo fueron el 2011 y 2012, los cuales después de la caida del 2010, reportaron respectivamente un valor del producto interno bruto minero de 10.3 billones y 10.9 billones ($ constantes de 1995), lo anterior explicado por el incremento presentado en la producción de carbón en el 2011, el cual fue del 15,4% con respecto al año anterior y de los metales preciosos, principalmente el oro, el cual presentó un incremento del 18% en el 2012, asociado a los altos precios internacionales. Pág. 53
Figura No 3. PIB Minero
Fuente: Dane
Inversión Extranjera. Colombia se encuentra entre los cinco primeros países de América Latina que más atrae inversión extranjera, de los aproximadamente 120.000 millones de US anuales invertidos en promedio en los últimos 5 años, el País captura alrededor del 9% de la región. En el sector minero la inversión extranjera venía con crecimientos importantes desde el año 2008, con inversiones del orden de los 2.500 millones de U$ en promedio anuales, hasta caer en el 2010 a 1.500 millones de U$, explicada también por caída de los precios y del PIB Minero, ya en siguiente año y hacia el final del período, el sector muestra nuevamente una recuperación hasta equilibrarse a los niveles de los años anteriores, manteniendo la inversión promedio anual del período, del orden de los 2.300 millones de dólares anuales. Los altos niveles de inversión del período responden también a una política de estado la cual pasó en dos décadas de una economía cerrada, a una política de atracción inversiones en todos los niveles de la economía. Figura No 4. Inversión Extranjera
Fuente: Banco de la República
Pág. 54
Contraprestaciones Económicas. Los ingresos de impuestos y regalías de los principales minerales (Carbón, Oro, Níquel, Esmeraldas, Platino, Hierro, Plata, Sal y Otros) a partir de 2010 presentan un incremento significativo, únicamente para el 2012 los mismos ascienden casi a 2 billones de pesos. De igual forma, en cuanto a la participación de las regalías por mineral, en los últimos cinco (5) años, el Carbón es el mineral más representativo, aportando casi el 80% de las regalías. Le siguen en su orden, los materiales preciosos principalmente el Oro, casi el 10% de las regalías y en tercer lugar el Níquel. Figura No 5. Impuestos y Regalías Recaudo Impuestos y Regalias Millones de pesos Corrientes TOTALES
$ 1.932.477,71 $ 1.527.748,11 $ 1.611.445,84
$ 1.544.248,16
$ 1.234.277,76
2009
2010
2011
2012
2013
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
5.2 Estadísticas de Formalización (Censo Minero) Titulación. De las 14.357 Unidades de Producción Minera (UPM) censadas en los 23 Departamentos, el 63% carece de título minero, y se observa que en 10 Departamentos este porcentaje se encuentra por encima del 80%, con casos preocupantes como Chocó, Bolívar, Córdoba y Antioquia, debido a la importancia de las explotaciones ubicadas en estas entidades en el agregado nacional.
Pág. 55
Figura No 6. Tamaño de la Minería
Unidades de Produccion Minera. UPM 9.041
14.357
5.316
37,0%
63,0%
Con Titulo M inero Sin Titulo M inero Total UPM s
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Tamaño de la Minería. De las 14.357 Unidades de Producción Minera (UPM) censadas en los 23 Departamentos, solamente el 1% son consideradas grandes (208), el 26% medianas (3.748), y el mayor porcentaje, 72% son consideras pequeñas (10.401), El tamaño de las UPM fue calculado de acuerdo al número de trabajadores empleados, siendo UPM Grandes aquellas que cuentan con más de 70 empleados, Medianas entre 6 y 70 empleados, y Pequeñas aquellas que tienen hasta 5 empleados. Con base en lo anterior se tendría un potencial máximo aproximado de 314.000 trabajadores en la pequeña y mediana minería. Figura No 2 Figura No 7. Tamaño de la Minería
Unidades de Produccion Minera. UPM por Tamaño 10.401 208 1%
14.357
3.748 26%
72%
UPMs Grandes UPM s Medianas UPM s Pequeñas Total UPMs
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
De las Unidades de Producción Minera (UPM) con título minero, el 67% son pequeñas es decir 3.576, el 30% son medianas, equivalentes a 1575 y el 3% son grandes, que corresponden a 165. Pág. 56
Estos datos ratifican que alrededor del 70% de las UPM del país son pequeñas independientemente de la condición de legalidad en la que se encuentren. Figura No 8. Tamaño de la Minería
Unidades de Produccion Minera. UPM por Tamaño y Con Titulo Minero 3.576 165 3%
5.316
1.575
30%
67%
Grandes Medianas Pequeñas Total
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Titulación Minera a Nivel Regional. A nivel Departamental, Boyacá es el departamento que cuenta con más Unidades de Producción Minera con el 18% del total del País, seguido por el departamento de Antioquia con el 14%, Cundinamarca 10%, y Bolívar 10%. Vale la pena mencionar que en cuatro (4) departamentos (Boyacá, Antioquia, Cundinamarca y Bolívar) se concentra más de la mitad de las unidades de producción minera del país. Figura No 9. Titulación por Departamentos
Unidades de Producción Minera UPMs por Departamento Antioquia Boyacá Norte De Santander
14%
Cundinamarca
38% 18%
Bolívar Chocó
4%
6% 10%
Otros Departamentos
10%
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 57
Siguiendo con el análisis departamental, se observa que en Antioquia el 59% de las UPM de minería de pequeña escala no cuentan con título minero, seguida de las UPM de minería de mediana escala de las cuales el 20% no cuentan con título minero. De igual forma se evidencia que a medida que aumenta el tamaño de la UPM se incrementan los índices de titulación, lo cual evidencia que la falta de titulación se encuentra asociada en su gran mayoría a la pequeña y mediana minería. Figura No 10. Titulación Antioquia
Unidades de Producción Minera UPMS y Titulación: Antioquia 2%
Grandes Con Titulo Minero
0%
Grandes Sin Titulo Minero
9% 20%
Medianas Con Titulo Minero Medianas Sin Titulo Minero
59% 10%
Pequeñas Con Titulo Minero Pequeñas Sin Titulo Minero
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
En cuanto al departamento de Boyacá el comportamiento de las UPM en titulación y tamaño es diferente al de Antioquia, ya que en Boyacá el 50% de las UPM de pequeña escala cuentan con título minero, de igual forma el 17 % de las UPM de mediana escala tienen título. Vale la pena resaltar que en este Departamento existe un nivel alto de titulación minera, ya que tanto para UPM grandes como para las medianas y las pequeñas el porcentaje de titulación es cercano al 70%. Figura No 11. Titulación Boyacá
Unidades de Producción Minera UPMS y Titulación: Boyaca 0%
Grandes Con Titulo Minero
1%
Grandes Sin Titulo Minero
17%
26%
6%
Medianas Con Titulo Minero Medianas Sin Titulo Minero
50%
Pequeñas Con Titulo Minero Pequeñas Sin Titulo Minero
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 58
Contrario a lo que sucede con el departamento de Boyacá, en el que existe un alto nivel de legalidad en las unidades de producción minera censadas, en el departamento del Chocó las cifras del censo reportaron que cerca del 100% de las UPM no cuentan con título minero, de las cuales el 55% pertenecen a UPM de mediana escala y el 44% a UPM de pequeña escala y únicamente se registraron 3 unidades de producción minera de gran escala de las cuales dos no cuentan con título. Figura No 12. Titulación Chocó
Unidades de Producción Minera UPMS y Titulación: Choco 1% 0%
Grandes Con Titulo Minero
0%
Grandes Sin Titulo Minero Medianas Con Titulo Minero
44% 55%
Medianas Sin Titulo Minero Pequeñas Sin Titulo Minero
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
En cuanto al Departamento de Bolívar el 50% de las UPM de pequeña escala cuentan con título minero, mientras que el 26% de las mismas no cuentan con título; De igual forma, un porcentaje importante, 17% de UPM de mediana escala cuentan con título minero. En cuanto a titulación y tamaño el comportamiento del Departamento de Bolívar es muy similar al de Boyacá en los cuales existen altos niveles de titulación especialmente al nivel de UPM de pequeña escala. Figura No 13. Titulación Bolívar
Unidades de Producción Minera UPMS y Titulación: Bolivar 0%
Grandes Con Titulo Minero
1%
Grandes Sin Titulo Minero
17%
26%
6%
Medianas Con Titulo Minero Medianas Sin Titulo Minero
50%
Pequeñas Con Titulo Minero Pequeñas Sin Titulo Minero
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 59
Finalmente en el Departamento de Cundinamarca, el 33% de las UPM de pequeña escala no cuentan con título minero, mientras que un 22% de las mismas si cuentan con título. En cuanto a las UPM de mediana escala el comportamiento es diferente ya que es mayor el porcentaje de estas que cuentan con título minero (26%), mientras que el 16% de las UPM medianas no cuentan con título. En general se observa que la titulación minera en las unidades de producción censadas en Cundinamarca es cercana al 50%. Figura No 14. Titulación Cundinamarca
Unidades de Producción Minera UPMS y Titulación: Cundinamarca 2%
1%
Grandes Con Titulo Minero Grandes Sin Titulo Minero 26%
33%
Medianas Con Titulo Minero Medianas Sin Titulo Minero
16% 22%
Pequeñas Con Titulo Minero Pequeñas Sin Titulo Minero
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Minería por Tipo de Mineral. Por tipo de mineral explotado se encuentra que un 47% de las UPM censadas corresponde a Minerales no Metálicos, que comprende fundamentalmente (97%) a materiales de construcción y en donde la ilegalidad se encuentra en el 60%. Le sigue en su orden los Metálicos con el 31% del total de las UPM censadas, donde el peso fundamental está en el oro y la plata, con un 85% de UPM sin título. Con el 20% del total de las UPM censadas aparece el Carbón en donde la falta de titularidad es menor que en los anteriores casos, registrando un 40%, para las piedras preciosas, fundamentalmente esmeraldas, la cuales representan tan sólo un 2% del total de las UPM censadas, la ilegalidad es cercana al 84%. Figura No 15. Minerales Explotados
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 60
Regalías Mineras. El Censo Minero permitió identificar el alto nivel de informalidad de la actividad minera en el país, no sólo referida a la ausencia de título minero, sino también a la baja capacidad de organización empresarial de quienes lo tienen, bajos niveles de cumplimiento de obligaciones y su escaso nivel de tributación. El 65% del total de UPM censadas no pagan regalías, de estas el 37.2% corresponden a títulos mineros que evaden el pago de regalías al estado. Figura No 16. Pago Regalías
Pago de Regalias Unidades de Producción Minera Si Paga regalias 35% No paga Regalias 65%
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
De las UPM que no tienen título minero un 18.5%, manifestó pagar regalías, con el propósito de evidenciar legalidad en su actividad. Del 35% de las UPM que pagaron sus regalías al estado en los años 2010 y 2011 se recaudó 2,8 billones de pesos en los siguientes minerales: carbón, metales preciosos, níquel, esmeraldas, hierro, plata y sal. Figura No 17. Pago Regalías
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 61
Figura No 18. Pago Regalías
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Empresarismo. La mayoría de las UPM carecen de las mínimas herramientas empresariales tales como: contabilidad y sistema de manejo de inventarios. Tan sólo el 20% de las UPM censadas manifestó llevar una contabilidad y menos del 30% dijo llevar un sistema de inventarios. Figura No 19. Empresarismo
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 62
Del total de las UPM censadas, el 72% manifestó no llevar a cabo acciones de seguridad, higiene minera y salud ocupacional. De las UPM que no tienen título minero, el 84% no implementa acciones de Seguridad, higiene y salud ocupacional, mientras que aquellas que tienen título minero únicamente el 50% implementan dichas acciones. Figura No 20. Higiene y Seguridad Minera
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME
Asociatividad. En lo referente a la asociatividad, en los 23 departamentos censados el 79% de las UPM no se encuentran vinculadas a organizaciones empresariales. A su vez, del 21% de las UPM que si se encuentran vinculadas, el 48% de estas UPM cuentan con título minero, mientras que el 52% se encuentran vinculadas sin titulación minera. Figura No 21. Asociatividad UPMs Vinculadas a Organizaciones Empresariales o Asociativas
48% Con titulo 79%
21%
52% SIn Titulo
No Vinculados Vinculados
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 63
Condiciones Laborales. Según el Censo Minero Departamental en las Unidades de Producción Minera (UPM) censadas en los 23 Departamentos existen 102.742 trabajadores, de los cuales el 49.6% trabajan en UPM que cuentan con título minero; Dado lo anterior, 51.826 trabajadores, es decir, el 50.4% del total trabajan en UPM que no cuentan con título minero. Se puede inferir que aquellos trabajadores que se encuentran vinculados a UPM con título minero (aproximadamente el 50%), gozan de mejores condiciones de estabilidad laboral que aquellos que trabajan en UPM sin título minero. Figura No 22. Trabajadores por tipo de mina
Trabajadores por Tipo de Mina 50.916 49,6%
51.826
102.742
50,4%
Trabajadrores en UPM Trabajadrores en UPM con Titulo sin Titulo
Total Trabajadores
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
De igual forma, de los 102.742 trabajadores reportados en el Censo Minero, el 25.6% laboran en UPM de gran escala, el 48% en UPM de mediana escala y el 26.4% en UPM de pequeña escala. De aquellos mineros que laboran en unidades de producción minera de pequeña escala, 19.742 lo hacen en explotaciones que no tienen título minero y únicamente 7.345 que corresponde al 7 %, laboran en UPM con título minero. En las UPM de mediana escala el 22%, es decir 22.211 trabajadores, laboran en UPM con título minero y el 26%, es decir 27.134 mineros laboran en UPM sin título minero. Figura No 23. Trabajadores por tamaño de mina
Trabajadores por Tamaño de UPM
26.310
49.345
102.742 27.087
25,6%
Trabajdores UPM Grandes
48,0%
Trabajdores UPM M edianas
26,4%
Trabajdores UPM Pequeñas
Total Trabajadores
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 64
Trabajadores por región. Al analizar la estadísticas de trabajadores por departamento reportadas en el censo minero, se observa que cinco departamentos concentran el 70% de la totalidad de los trabajadores censados en los 23 departamentos, los cuales corresponden a: Antioquia (19.247 trabajadores), Boyacá (15.210), Norte de Santander (14.187), Cundinamarca (12.813) y Bolívar con (10.073), departamentos que se caracterizan por presentar explotaciones de minería de mediana y pequeña escala. Figura No 24. Trabajadores por departamento
Trabajadores por Departamento Antioquia 19%
24%
Boyacá Norte De Santander 15%
6%
Cundinamarca Bolívar
10% 12%
14%
Chocó Otros Departamentos
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Trabajadores por nivel educativo. De los trabajadores censados, el 61.2% alcanza un nivel educativo máximo de básica primaria, dentro de los cuales cerca de un 10% es analfabeta. Menos del 3% son profesionales y trabajan fundamentalmente para UPM con título minero, se evidencia un bajo nivel de calificación de los trabajadores empleados en la actividad minera. Figura No 25. Trabajadores por nivel educativo
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME
Pág. 65
Vinculación Laboral. Se pudo evidenciar, a partir de los datos recopilados en las Unidades de Producción Minera censadas, un alto nivel de informalidad en las relaciones laborales, donde tan sólo el 25% de los trabajadores mineros cuentan con un contrato laboral a término indefinido y un 20% dicen tener contrato a término fijo, mientras que más de un 50% se encuentra laborando por prestación de servicios, temporal o a destajo. Así mismo, debido a estos niveles de informalidad laboral, en más del 54% de las UPM censadas, los trabajadores se reportan como afiliados al régimen subsidiado y en cerca de un 20% no se cuenta con ningún tipo de vinculación al sistema de seguridad social en salud. Figura No 26. Tipo de Vinculación laboral
Tipo de Vinculación Laboral 8%
Prestacion de Servicios
6% 20%
Ternimo fijo Ternimo Indefinido
41% 25%
Destajo Temporal
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
De igual forma, en las UPM sin título minero, el 54% de los trabajadores se encuentran laborando a destajo, mientras que el 16% trabajan bajo condiciones de prestación de servicios o temporal; Únicamente el 12% de los trabajadores cuentan con un contrato a término fijo, lo que evidencia los altos niveles de informalidad laboral en aquellas UPM que no cuentan con titulación. Figura No 27. Trabajadores por nivel Educativo
Tipo de Vinculación Laboral. UPMs Sin Titulo Prestacion de Servicios 9%
7% 12%
Ternimo fijo Ternimo Indefinido
18% 54%
Destajo Temporal
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Pág. 66
Así mismo, consecuente con el alto nivel de informalidad en las relaciones laborales, los pagos a los trabajadores en la gran mayoría (64%) de las UPM censadas, se realizan en efectivo. En vista de lo anterior, las UPM censadas por no hacer uso del sistema bancario en su gran mayoría, el 90% no tienen acceso a financiación, lo que genera altos niveles de informalidad en las relaciones crediticias; limitando las posibilidades de expansión y crecimiento del sector. Figura No 28. Financiación Unidades Productivas Mineras
Financiacion de las Unidades de Producción Minera, UPMs 10%
Tiene Acceso a Financiacion
No Tiene Acceso a Financiacion 90%
Fuente: Censo Minero Departamental 2010-2011- MME.
Haciendo un análisis de la información descrita, observamos que si bien el Censo Minero no tenía las variables especializadas para hacer un diagnóstico más completo y especializado de la formalización minera y a pesar de no contar en la actualidad con un sistema que administre la información e indicadores de formalización minera, a través del análisis de este estudio pudimos obtener un panorama bastante aproximado de las condiciones en las que se presenta la informalidad del sector. Se puede apreciar que de la totalidad de las unidades productivas mineras censadas (en total 14.357), aproximadamente el 63%, correspondiente a 9.045 UPM, no poseen título minero; es aquí donde el Estado tiene que entrar a hacer un trabajo fuerte, en relación a que nos encontramos ante un sector que presenta desde el inicio de la actividad, una alta informalidad en términos de titulación minera; circunstancia de alta relevancia en relación a que las unidades productivas requieren, para su completa formalización, como punto de partida, la titulación o trabajar bajo el amparo de un título minero, para así continuar con el proceso de formalización definido en esta política. Otro aspecto de alta importancia es que en el País la mayor proporción de las UPM son de pequeña y mediana minería, es en estas donde se concentra la mayor problemática de la informalidad del sector. El Plan Nacional de Desarrollo Minero de 1997, definió la actividad minera no por tamaños o escalas sino por capacidad y organización empresarial, la ausencia de formalidad estaba determinada en los Grupos 1 y 2 como minería de subsistencia o informal y Pág. 67
minería depredadora, caracterizada por su marginalidad legal e impositiva, siendo en estos dos grupos en donde debemos concentrar nuestros esfuerzos para la formalización. Vemos en las cifras del Censo que la mayor proporción de mineros que trabajan sin título o sin el amparo del mismo, corresponden a aquellos que se dedican a la extracción de metales preciosos, materiales de construcción, piedras preciosas y carbón. Esta falta de formalidad en la titulación minera genera, como ya lo hemos mencionado, informalidad en otros aspectos necesarios para la formalización definidos en esta Política, como lo son los aspectos económicos y tributarios, al no percibir el Estado las contraprestaciones por explotación del recurso minero y las otras cargas tributarias establecidas. Las cifras reportadas en el Censo definen una alta evasión en el pago de las regalías, cercana a un 65% del total de las unidades censadas; así como la baja capacidad empresarial manifestada en ausencia de herramientas contables, manejo de inventarios, libros, etc. Los aspectos técnicos mineros y ambientales también se ven comprometidos con la informalidad, al no considerar el desarrollo minero sostenible; en el que la armonía de las duplas economía y ambiente, ambiente y sociedad y economía y sociedad, se ven amenazadas por la falta de control del Estado y la escaza apropiación de las comunidades en los aspectos sociales y económicos de las regiones, vemos como la informalidad minera no aplica, ni reconoce la formalidad laboral; la adecuada contratación, la seguridad social, la responsabilidad social. De acuerdo a las cifras reportadas en el Censo, el 84% de los mineros de aquellas UPM que no tienen título minero, no implementan acciones de seguridad, higiene y salud ocupacional y en aquellas que poseen título, la proporción es del 50%, únicamente el 25% de los trabajadores mineros cuentan con un contrato laboral indefinido y un 20% a contrato a término fijo y cerca de un cerca de un 20% no cuenta con ningún tipo de vinculación al sistema de seguridad social en salud. 5.3 ANÁLISIS DOFA Adicional a la información estadística presentada, el diagnóstico de formalización lo complementa el resultado de los talleres de construcción de Política adelantados en las regiones. A partir de la información recopilada (debilidades, oportunidades, fortalezas y amenazas) de la formalización en el sector y mediante una metodología de selección, evaluación y ponderación de criterios y variables, se obtuvo la siguiente matriz DOFA de la formalización minera en Colombia.
Pág. 68
Pág. 69
Pág. 70
A partir de esta matriz DOFA y de sus componentes, se realizó una priorización de las principales problemáticas de la informalidad de la minería en Colombia. Estos aspectos prioritarios se convierten en los ejes problemáticos de esta Política Pública para la Formalización de la Minería en el territorio nacional, los cuales se mencionan a continuación. 5.4 PROBLEMA CENTRAL, EJES PROBLEMATICOS Problema Central. La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera. Realizar la actividad minera sin el cumplimiento de requisitos mínimos tales como tener y cumplir con los planes de trabajo y Obras, con lo establecido en la licencia ambiental, normas de seguridad minera, estándares laborales y sociales, pago de contraprestaciones, entre otras, hace de la minería una actividad ineficiente, riesgosa, poco productiva y competitiva para la población que la ejerce. E este sentido la Política Nacional para la Formalización de la Minería en Colombia, se enfocará en
Pág. 71
resolver el problema central y sus ejes problemáticos a través de proyectos, programas y actividades, que fomentarán la formalización de las actividades mineras en Colombia27. Ejes Problemáticos. Los principales problemas que impiden la formalización de la minería en Colombia y los cuales cubrirá esta política son:
Débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero. Deficiencias en la gestión y administración del sector minero. Demora en trámites gubernamentales en los procesos de legalización y titulación minera. Falta de seguridad jurídica y normatividad clara para el desarrollo de la actividad minera. Falta de aplicación de las normas especiales concebidas para las comunidades étnicas. Ausencia de información pertinente, confiable y oportuna y de un sistema de información actualizado y operando eficientemente para el sector minero. Ausencia de esquemas de incentivos que estimulen procesos de formalización. Altas barreras de ingreso al negocio que dificultan los procesos de legalización y formalización minera. Bajos niveles de tecnificación e innovación en los procesos productivos que permitan mayor competitividad y productividad de la actividad minera. Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, técnicos, ambientales, empresariales y laborales, por parte de los mineros para abordar la formalización. La actividad minera percibe y realiza como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades. Falta de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala. Falta de recursos económicos suficientes para lograr la formalización de la actividad minera. Carencia de líneas de créditos especiales para el desarrollo de la actividad minera. Costumbres arraigadas de informalidad lo que genera malas prácticas mineras. La débil infraestructura de las regiones mineras del País, no permite el crecimiento y la competitividad del sector de la minería de pequeña y mediana escala.
27 Tomado del documento propuesta de la Política Nacional para la Formalización de la Minería en Colombia, Ministerio de Minas
y Energía, Dirección de Formalización. (pág.57).
Pág. 72
6.
LÍNEAS ESTRATÉGICAS
Una vez seleccionadas la variables y agrupados los resultados DOFA, a partir de las matrices de evaluación de factores internos y externos, se determinó y definió, mediante un análisis multicriterio y de ponderación de variables, la matriz de evaluación del potencial estratégico, dando como resultado la definición de ocho líneas estratégicas, a través de las cuales se resolverá la problemática asociada a la informalidad de la minería en Colombia. Las siguientes son las líneas estratégicas en las cuales se enmarca la solución al problema central y a los ejes problemáticos antes mencionados. Figura No 29. Líneas Estratégicas
Fuente: Dirección de Formalización
Pág. 73
Coordinación interinstitucional para la gestión eficiente. La falta de coordinación y articulación entre las entidades del Estado es uno de los factores que más limitan la competitividad del sector minero en Colombia. Esta línea estratégica fomentará los procesos de articulación y coordinación entre las entidades relacionadas con el sector minero, en aspectos técnicos, ambientales, económicos y sociales, asociados a la actividad minera. La articulación de las entidades del Estado se hará a través de mecanismos, esquemas y herramientas que permitirán la formalización de la actividad minera en Colombia. Formación para el trabajo minero. Los bajos niveles de formación y conocimiento en temas normativos, técnicos, ambientales, empresariales y laborales han llevado a incipientes niveles de formalización de la actividad minera en Colombia; La línea de formación para el trabajo minero hará énfasis en formar capacidades de capital humano para el desarrollo de la actividad minera, pero sobre todo en adelantar un proceso de acompañamiento continuo a los mineros en su procesos productivos, empresariales a través programas de formación Inclusión diferencial y desarrollo social. La ausencia de esquemas de desarrollo que involucren a la comunidad minera y a su población del área de influencia ha llevado a percibir la minería como una actividad insegura, de bajo valor agregado y de poca contribución para mejorar la calidad de vida de la población minera. Esta línea estratégica se enfoca en definir herramientas, estrategias y acciones que permitan trasladar los beneficios de la minería a la población, para esto se abordará temas fundamentales, como la erradicación del trabajo infantil en minería y la reconversión laboral en la actividad minera entre otros, que permitirán mejorar las condiciones de vida de la población trabajadora y sus familias. Información para la Formalización. La deficiente administración y gestión de la Información geológica, técnica, estadística, de fiscalización, de contratación, económica, entre otras, del sector minero, no permite tener los resultados esperados de las entidades responsables de cada una de las temáticas sectoriales, lo anterior se traduce en una deficiente formulación de políticas y de elementos de planeación sectorial, conllevando a un control ineficaz por parte del Estado y a bajos niveles de competitividad y productividad en el sector. En relación a lo anterior esta línea estratégica se enfoca en generar herramientas, instrumentos y sistemas que brinden información confiable, oportuna, pertinente y actualizada del sector minero y de las variables existentes en torno a la formalización de la minería en Colombia. Fortalecimiento Técnico, Asociativo y Empresarial. La ausencia o debilidad de las estructuras empresariales en la actividad minera se encuentran asociadas a la falta de fortalecimiento empresarial; Esta línea estratégica se enfocará en apoyar la conformación y consolidación de esquemas asociativos que sean financiera y económicamente viables, con el propósito de lograr mayores niveles de formalización en aspectos técnicos, empresarial, económicos y sociales. De Pág. 74
igual forma, esquemas asociativos consolidados generan mayores niveles de agregación de valor, con lo cual se pueden conformar esquemas de clusterización a mediano y largo plazo. Finalmente, esta línea apuntará a promover la innovación y el desarrollo tecnológico de la actividad minera con el propósito de lograr mayores niveles de productividad y competitividad. Recursos e incentivos para la formalización. Los recursos económicos insuficientes de los mineros para el desarrollo de sus actividades y la ausencia de líneas de créditos especiales para la minería, han dificultado la formalización de la actividad minera en Colombia; La línea estratégica de recursos e incentivos se enfocará en establecer programas de apoyo económico al minero informal, de pequeña y mediana escala y facilitar su acceso al crédito, mediante la asignación de recursos financieros, que permitan realizar proyectos productivos mineros, con período de gracia, tasas especiales y cubrimiento parcial o total de garantías, con el propósito de lograr mayores niveles de tecnificación y mejores procesos productivos, lo que se traduce en mejoras en la competitividad del sector. De igual forma, la implementación y puesta en marcha de esquemas de incentivos no financieros, harán parte de la estrategia para lograr la formalización de la actividad minera en Colombia. Minería bajo el amparo de un título. Consiste en generar condiciones para que el desarrollo de las actividades mineras se realicen en el marco de la legalidad minera, originando espacios y herramientas legales para que estas actividades se ejecuten con un título minero o bajo el amparo del mismo. Normatividad y lineamientos para la formalización minera. Las altas barreras de entrada al negocio minero legal, así como la falta de seguridad jurídica y normatividad clara, han fomentado los altos niveles de informalidad con los que actualmente cuenta el país. Esta línea estratégica se enfocará en definir los instrumentos normativos y legales necesarios para la formalización de la actividad minera en Colombia.
Definidas las Líneas Estratégica y los procesos para la formalización de la Minería en el País, se presenta, a partir de las Líneas y variables definidas en el concepto de Minería Formal, la Ruta de la Formalización.
Pág. 75
Figura 30. La Ruta de la Formalización
Minería Formal
Minería Bajo el Amparo de un Título
Aspectos Legales
Formación para el Trabajo Minero
Aspectos Laborales
Fortalecimiento Técnico, Asociativo y Empresarial
Inclusión Diferencial y Desarrollo Social
Recursos e incentivos para la Formalización Aspectos Técnicos y Económicos
Aspectos Sociales
Normatividad y Lineamientos Información para la Formalización Coordinación Interinstitucional
Fuente: Dirección de Formalización Minera
Pág. 76
7.
PROYECTOS, PLAN DE ACCIÓN Y SEGUIMIENTO
Para la implementación de las líneas estratégicas definidas y que hacen parte integral de la Política de Formalización Minera, a continuación se formulan los proyectos, programas y actividades necesarias para la ejecución y puesta en marcha de esta política; de igual forma, en este apartado se definen los recursos y entidades responsables de la ejecución de los proyectos, programas y actividades de la política. Finalmente, en el Plan de acción y seguimiento se definen los indicadores con los cuales se evaluará su implementación, avance y cumplimiento. Ver anexo: Plan de Acción de la Política
Pág. 77
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ COORDINACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA LA GESTIÓN EFICIENTE La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) • Débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero. • Deficiencias en la gestión y administración del sector minero. Ejes Problemáticos relacionados • Demora en trámites gubernamentales en los procesos de legalización y titulación minera Altos niveles de informalidad debido a la débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero Problemática Central
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer la articulación interinstitucional para lograr la formalización de la actividad minera del país.
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido los espacios, mecanismos, esquemas y herramientas de articulación interinstitucional para la formalización minera en Colombia.
Proyecto
Actividades específicas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ MINTRABAJO‐ ‐ MININTERIOR‐ MINTRANSPORTE‐
1 mesa de coordinación interinstitucional creada (Acta de conformación)
Enero 2014 ‐ Abril de 2014
Crear una mesa de 0 mesas de coordinación coordinación interinstitucional para interinstitucional la formalización conformadas a Dic de Minera. 2013
Crear 1 mesa de Mesas de ccordinación coordinación interinstitucional interinstitucional a creadas Marzo de 2014
MME‐MINAMBIENTE‐ ANM‐UPME
Formular el plan de 0 planes de acción trabajo y acción de la formulados a Dic de mesa de coordinación 2013 interinstitucional
Elaborar 1 plan de acción de la mesa de coordinación interinstitucional a Junio de 2014
1 documento de plan MME ‐ MINHACIENDA‐ MME ‐ MINHACIENDA‐ de acción y trabajo de Enero 2014 ‐ Julio de ANM ‐ UPME ‐ DNP ANM ‐ UPME ‐ DNP la mesa 2014 interinstitucional
Planes de acción formulados
Realizar jornadas de 0 jornadas de trabajo Realizar 6 jornadas de trabajo de la mesa de Jornadas de trabajo realizadas a Dic de trabajo anuales a Dic articulación realizadas 2013 de 2019 interinstitucional
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ MINTRABAJO‐ 6 jornadas de trabajo MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME MINDEFENSA‐ realizadas MININTERIOR‐ MINTRANSPORTE‐
Definir las necesidades de Elaborar un (1) regulación y 0 documentos de documento anual que reglamentación de la recopile las necesidades de normatividad asociada necesidades de reguilación y a la formalización normatividad a Dic de regulación y minera, a través de la 2013 normatividad a Dic de mesa de articulación 2019 interinstitucional
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ 1 documento anual Enero 2014 ‐ MME‐ MINAMBIENTE‐ MINTRABAJO‐ con las necesidades de Diciembre de 2019 ‐ANM‐ UPME MINDEFENSA‐ regulación y normatividad MININTERIOR‐ MINTRANSPORTE‐
Articular y Coordinar la gestión de la Autoridad Minera y los Realizar dos (2) 0 informes de otras autoridades del informes anuales de actividades de 1.1 Creación de las actividades de sector en cuanto a los articulación y esquemas de articulación y procesos de coordinación a Dic de articulación y coordinación a Dic de formalización minera, 2013 coordinación para la a través de la mesa de 2019 formalización minera articulación interinstitucional
Documentos de necesidades de regulación y normatividad elaborados
Informes de articulación y coordinación realizados
Aumentar en 3 los 1 esquema de MME‐ MINAMBIENTE‐ esquemas de articulación y Número de esquemas ‐ANM‐ UPME articulación y coordinación para la de articulación coordinación para la Formalización Minera puestos en marcha Formalización Minera, a diciembre de 2013 por año
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ 2 informes anuales MINTRABAJO‐ con las actividades de MINDEFENSA‐ articulación y MININTERIOR‐ coordinación MINTRANSPORTE‐
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ COORDINACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA LA GESTIÓN EFICIENTE La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) • Débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero. • Deficiencias en la gestión y administración del sector minero. Ejes Problemáticos relacionados • Demora en trámites gubernamentales en los procesos de legalización y titulación minera Altos niveles de informalidad debido a la débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero Problemática Central
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer la articulación interinstitucional para lograr la formalización de la actividad minera del país.
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido los espacios, mecanismos, esquemas y herramientas de articulación interinstitucional para la formalización minera en Colombia.
Proyecto
Actividades específicas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Formular un programa de esquemas de 0 programas de Elaborar un programa incentivos NO Informes de esquemas de de esquemas de FINANCIEROS para la programas de incentivos para la incentivos para la formalización, a través esquemas de formalización a Dic de formalización a Dic de incentivos realizados de la mesa de 2013 2014 articulación interinstitucional
Implementar un programa de 0 programas incentivos NO implementados a Dic FINANCIEROS para la de 2013 formalización
Implementar el programa de incentivos NO FINANCIEROS a dic 2019
Programas de incentivos NO FINANCIEROS implementados
Elaborar y poner en marcha el plan de Elaborar 1 plan de Planes de evaluación y evaluación y 0 planes de evaluación evaluación y seguimiento seguimiento de la y seguimiento seguimiento a Julio de elaborados. acciones que surgan formulados 2015 del programa de incentivos.
Estructurar proyectos que fomenten la Estructurar 5 Proyectos para la 0 Proyectos formalización minera a proyectos de impacto formalización minera estructurados a Dic de través de la mesa de regional o Nacional a estructurados 2013 articulación Diciembre de 2019 interinstitucional
Elaborar y ejecutar un 0 planes de acción Plan de acción de formulados y mejora en los ejecutados a Dic de procesos para la 2013 1.2 Generación y/o formalización minera mejoramniento de herramientas para la eficiencia y agilidad en
Elaborar y ejecutar 1 plan de acción de mejora a Dic de 2016
Planes de acción formulados
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ 1 informe anual del MINTRABAJO‐ MME‐ MINAMBIENTE‐ programa de ‐ANM‐ UPME MINDEFENSA‐ esquemas de MININTERIOR‐ incentivos elaborado MINTRANSPORTE‐
Dependencias MME ‐ MINHACIENDA‐ responsables de cada ANM ‐ UPME ‐ DNP entidad
1 documento de programas de incentivos NO FINANCIEROS implementados
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Dependencias 1 documento de plan Enero 2014‐ Agosto de MME ‐ MINHACIENDA‐ responsables de cada de evaluación y ANM ‐ UPME ‐ DNP 2015 entidad seguimiento
MME‐ MINAMBIENTE‐ DNP‐ MINTRANSPORTE
MME‐ MINAMBIENTE‐ ‐ANM‐ UPME ‐ 5 proyectos para la MINTRABAJO‐ formalización MINDEFENSA‐ estructurados MININTERIOR‐ MINTRANSPORTE‐
Dirección de Formalización, Oficina Jurídica, Oficina Asuntos Ambientales, Ministerio de Minas y Vicepresidencia de 1 plan de acción Energia ‐ Agencia Contratación, formulado y ejecutado Nacional de Mineria‐ Vicepresidencioa de ANM Dos (2) herramientas Fiscalización y para la eficiencia y Actualizar y optimizar % de actualización y Vicepresidencia de agilidad en los optimización de las el 100% de las Promoción y Fomento trámites del sector herramientas para la Herramientas de Minero minero funcionando trámites y procesos eficiencia y agilidad en
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2016
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ COORDINACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA LA GESTIÓN EFICIENTE La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) • Débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero. • Deficiencias en la gestión y administración del sector minero. Ejes Problemáticos relacionados • Demora en trámites gubernamentales en los procesos de legalización y titulación minera Altos niveles de informalidad debido a la débil articulación interinstitucional de las entidades relacionadas con el sector minero Problemática Central
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer la articulación interinstitucional para lograr la formalización de la actividad minera del país.
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido los espacios, mecanismos, esquemas y herramientas de articulación interinstitucional para la formalización minera en Colombia.
Proyecto los trámites y procesos para la formalización minera
Actividades específicas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Elaborar y poner en marcha el plan de Elaborar 1 plan de 0 planes de evaluación Planes de evaluación y evaluación y evaluación y y seguimiento seguimiento seguimiento de las seguimiento a Dic de formulados elaborados. acciones que surgan 2016 del plan de mejora
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
minero funcionando trámites y procesos eficiencia y agilidad en en un 30% de su para la formalización los trámites para la capacidad minera formalización minera a diciembre de 2013 Ministerio de Minas y Energia ‐
Ministerio de Minas y 1 documento de plan Energia de evaluación y Dirección de seguimiento Formalización Minera
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2016
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Elaborar un diagnóstico de necesidades de capacitación para el sector y proponer un programa de capacitación para la formalización de la minería
0 diagnósticos de necesidades y 0 programas de
Elaborar 1 estudio que contenga el diagnóstico Estudios de diagnóstico y el programa de
y programa de
capacitación a Dic de capacitación a Marzo de capacitación elaborados 2013
2014
MME‐ Dirección de
MME ‐Dirección de
Formalización Minera
Fomalización Minera
1 estudio de diagnóstico y programa de capacitación
Enero 2014 ‐ Marzo de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Incrementar a 30.000
2.1 Capacitación para la formalización Minera
Implementar el programa de capacitación mediante Acuerdos, Convenios interadministrativos, y/o Contratos
2.000 mineros Convenio 094 de 2013 con la Universidad
informales capacitados Suscribir seis (6)
Acuerdos, Convenios
a dic de 2013
mineros capacitados y certificados en aspectos relacionados con la
Nacional de Colombia‐ acuerdos, o contratos a interadministrativos
formalización minera
sede Medellín a Dic de
a diciembre de 2019
2013
Dic de 2019
y/o contratos firmados
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Número de mineros capacitados y certificados en aspectos
Dirección de
relacionados conla
MME‐ Dirección de
Fomalización Minera‐
formalización minera.
Formalización Minera
SENA ‐ Instituciones Educativas
Seis (6) acuerdos, contratos o convenios firmados que permitan gestionar la eficiencia en el sector minero.
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Poner en marcha el plan de evaluación,
0 planes de evaluación y
seguimiento e impacto
seguimiento a Dic de
del programa de
2013
Capacitación
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Formular 1 plan de Planes de evaluación y
MME‐ Dirección de
MME‐ Dirección de
seguimiento a Dic de seguimiento elaborados
evaluación y
Formalización Minera
Formalización Minera
2014
Incrementar en un 20% % de incremento de la N.D
la productividad de las
productividad de las
UPM de los mineros
UPM de los mineros
capacitados
capacitados
1 plan de evaluación y Enero 2014 ‐ Diciembre seguimiento
de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
capacitados
capacitados
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Elaborar un estudio que contenga las necesidades actuales y futuras de educación formal para la competitividad de la industria minera
Elaborar (1) un estudio 0 estudios a Dic de
de necesidades actuales
2013
y futuras de educación formal a Dic de 2014
Estudios de necesidades actuales y futuras elaborados
MME‐ Dirección de
MME‐ Dirección de
Formalización Minera
Formalización Minera
1 estudio de necesidades actuales y futuras
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
2.2 Educación formal para la formalización de la Minería
de divulgación de los resultados del estudio de necesidades de educación formal
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Crear, reformar y
Crear y poner en marcha una estrategia
Meta de Resultado
ampliar la cobertura de 0 estrategias de
Elaborar una (1)
divulgación a Dic de
estrategia de divulgación
2013
a Dic de 2014
al menos 5 programas
Estrategias de divulgación elaboradas
N.D
de educación formal enfocados al desarrollo de la actividad minera a diciembre de 2019
Número de programas de educación formal
MME‐ Dirección de
MME‐ Dirección de
1 estrategia de
Enero 2014 ‐ Diciembre
creados, reformados o
Formalización Minera
Formalización Minera
divulgación
de 2014
ampliados
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMACIÓN PARA EL TRABAJO MINERO
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Bajos niveles de conocimiento en temas normativos, té}cnicos, ambientales, empresariales y laborales para abordar la formalización
Objetivo de la línea estratégica
Fortalecer el nivel de conocimiento de los mineros con el propósito de lograr mejoras en la productividad de su trabajo.
Alcance de la línea
Se habrá capacitado, asistido, y formado a los mineros en aspectos normativos, técnicos, ambientales, y empresariales entre otros.
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Realizar actividades de
para hacer seguimiento a los programas de educación formal en el sector minero
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
MME‐Dirección de
gestión con el Ministerio de Educación
Dependencia Ejecutora
Elaborar un (1) 0 actividades de gestión informe de actividades a Dic de 2013
de gestión a Dic de 2014
Fomalización Minera‐ Informes de gestión
MME‐ Dirección de
MINISTERIO DE
elaborados
Formalización Minera
EDUCACIÓN INSTITUCIONES EDUCATIVAS
1 informe de gestión
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Formalización Minera
Formalización Minera
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Contrato con la Uniiversidad Nacional Abierta y a Distancia
Elaborar 1 documento
Apoyar la
(UNAD) para la
con la estrategias de
implementación de la
aplicación de 70 mil
apoyo a los niños, niñas
estrategia de
encuestas de
y adolescentes
erradicación del trabajo identificación de niños, infantil en Mineria
trabajadores en el
niñas y adolescentes
sector minero a Nov
trabajadores en el
2014
Documentos de estrategia elaborados
sector minero en 14 3.1 Apoyar la
5.000 niños
municipios
identificados
erradicación del trabajo
trabajando en el sector
infantil en el sector
minero colombiano a
minero colombiano
dic de 2013
Realizar acciones de
0 acciones de
Elaborar 1 documento
apoyo al seguimiento a
seguimiento a la
con las acciones de
la implementación de la implementación de la apoyo al seguimiento de estrategia de
estrategia de
la estrategia de
erradicación de trabajo erradicación de trabajo erradicación de trabajo infantil
infantil a Dic de 2013 infantil a Dic de 2014
Llegar al 100% de erradicación del trabajo infantil en minería a dic de 2019
1 documento de
Enero 2014‐ Diciembre
estrategias
de 2014
1 documento de
Enero 2014‐ Diciembre
acciones de apoyo
de 2014
% de niños erradicados del trabajo infantil de la actividad minera
Documentos de
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
acciones de apoyo
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
elaborados
Formalización Minera
Formalización Minera
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Elaborar 1 documento de Caracterización a Julio de 2014
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Documentos de
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
caracterización
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
elaborados
Formalización Minera
Formalización Minera
Ministerio de Minas y
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Realizar una caracterización de la participación de la mujer en actividades de
0 Caracterizaciones a Dic de 2013
1 documento de
Enero 2014 ‐ Julio de
caracterización
2014
1 documento de
Enero 2014 ‐ Julio de
estrategias
2014
mineria a pequeña escala
3.2 Fortalecer el capital Formular e implementar una estrategia para el humano y/o alternativas productivas fortalecimiento de la con enfoque diferencial participación de la en zonas de influencia
mujer en la actividad
minera ‐MUJER
minera según lo establecido en la normatividad vigente
Fortalecer en un 40% la Porcentaje de mujeres 0 estrategias formuladas e
formular un documento (1) que
Documentos de
implementadas a Dic de contenga la estrategia a estrategias elaborados 2013
Julio de 2014
N.D
participación de la
con acciones de
Ministerio de Minas y
mujer en el desarrollo
fortalecimiento
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
de la actividad minera
emprendidas
Formalización Minera
Formalización Minera
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Elaborar un Plan de
0 planes de seguimiento
seguimiento a la
a la estrategia de
estrategia de
fortalecimiento a Dic de
fortalecimiento
2013
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Formalización Minera
Formalización Minera
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Elaborar un (1) plan de seguimiento a la estrategia de fortalecimieno a Dic de
Planes de seguimiento elaborados
1 plan de seguimiento y Enero 2014 ‐ Diciembre evaliuación
de 2014
1 documento de
Enero 2014 ‐ Julio de
caracterización
2014
2014
Caracterizar las actividades de responsabilidad social empresarial de titulares mineros en el territorio 0 caracterizaciones a Dic Nacional como apoyo a la formulación de los
de 2013
Elaborar 1 documento de Caracterización a Julio de 2014
Caracterizaciones
Formalización Minera‐ Formalización Minera‐
elaboradas
lineamientos de politica de Responsabildiad 3.3 Identificar las
aumentar en 40% las
Social Empresarial
acciones de
acciones de
Porcentaje de acciones
Responsabilidad Social
responsabilidad social
de responsabilidad
empresarial en la minería
social empresarial
la mineria de pequeña
emprendida por las
emprendidas.
escala
empresas a dic de 2019
Empresarial para apoyar
N.D
Dirección de Mineria
Dirección de Mineria
Empresarial
Empresarial
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Realizar actividades de gestión para la
Elaborar 1 documento
implementación de los 0 actividades de gestión con las actividades de lineamientos de pollitca realizadas a Dic de 2013 de Responsabilidad Social empresarial
gestión realizadas a Dic de 2014
Documentos de actividades de gestión realizadas
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Productos /Salidas
1 documento de
Formalización Minera‐ Formalización Minera‐ actividades de gestión Dirección de Mineria
Dirección de Mineria
Empresarial
Empresarial
realizadas
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Colombia con zonas de
0 diagnósticos
Elaborar 1 documento
influencia minera como
elaborados a Dic de
de diagnóstico a Julio
apoyo a la formulación
2013
de 2014
Actividades especificas
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Realizar un diagnóstico de la explotación sexual comercial en menores de edad en tres (3) departamentos de Documentos de diagnóstico elaborados
de los lineamientos de politica para la erradicación de la explotación sexual comercial en Mineria
Erradicar el 100% de la
3.4 Visibilizar y mitigar la explotación sexual comercial en zonas de influencia mineria
explotación sexual N.D
comercial en zonas de influencia minera a dic de 2019
% de erradicación de la explotación sexual comercial en zonas de influencia minera
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Formalización Minera
Formalización Minera
1 documento de
Enero 2014 ‐ Julio de
diagnóstico
2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Realizar actividades de apoyo a las actividades
Elaborar 1 documento
emprendidas para la 0 actividades de gestión con las actividades de erradicación de la
realizadas a Dic de 2013
explotación sexual
gestión realizadas a Dic de 2014
Documentos de actividades de gestión
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Productos /Salidas
1 documento de
Formalización Minera‐ Formalización Minera‐ actividades de gestión
realizadas
comercial en Mineria
Dirección de Mineria
Dirección de Mineria
Empresarial
Empresarial
realizadas
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Número de mineros y Mejorar la calidad de vida de 15000 mineros Realizar un diagnóstico de la participación del adulto mayor en la actividad Minera.
N.D 0 diagnósticos
1 documento de
elaborados a Dic de
diagnóstico a
2013
Septiembre de 2014
Documentos de diagnóstico elaborados
o personas relacionadas con la actividad minera a dic de 2019
personas relacionadas con la actividad minera que mejoraron su calidad de vida como
Ministerio de Minas y
resultado de los
Energia‐ Dirección de
Ministerio de Minas y Energia‐ Ministerio de
proyectos de inclusión Formalización Minera Trabajo‐ Ministerio de Protección Social ‐ ICBF social
1 Documento de
Enero 2014 ‐
diagnostico
Septiembre de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Formular el Programa para la atención integral del adulto mayor minero, apoyados en la estrategia del Gobierno 3.5 Identificar las acciones del Gobierno orientadas a proteger al
para la protección y
Ministerio de Minas y 0 programas formulados a Dic de 2013
1 programa formulado a Octubre de 2015
Energia‐ Dirección de Programas Formulados
Formalización Minera‐ Ministerio de
defensa de los derechos Proteger al 100% de los
del adulto mayor. N.D
adulto mayor en defensa de sus
adultos mayores trabajadores en mineria a dic de 2019
Derechos.
Apoyar la
Protección Social
Trabajo‐ Ministerio de
1 programa formulado
Enero 2014 ‐ Octubre de 2015
Protección Social ‐ ICBF
adultos mayores trabajadores en mineria con actividades de protección
1 documento con las
Implementación del
0 acciones de
acciones de
Acciones de
Programa para la
implemetacion a Dic de
implementación del
implementación
atención integral del
2013
programa a Octubre de
realizadas
adulto mayor minero.
Porcentaje (%) de
Ministerio de Minas y Energia‐ Ministerio de
2016
Ministerio de Trabajo‐ Ministerio de Trabajo‐ Ministerio de
Ministerio de
Protección Social ‐ ICBF Protección Social ‐ ICBF
1 documento con las acciones del programa de implementación
Enero 2014 ‐ Octubre de 2016
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Realizar seguimiento y
seguimiento
adulto mayor minero.
Formular un Programa de Reconversión laboral de la actividad mínera.
3.6 Reconversión laboral para la actividad mínera.
Implementar el Programa de Reconversión laboral de la actividad mínera.
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
1 plan de seguimiento
ajuste al programa de la o planes de evaluación y atención integral del
Meta de Proceso
formulado e
Planes de seguimiento
implementado a Dic de
elaborados
reconversión laboral
0 programas de reconversión laboral implementados
1 programa de
Programas de
reconversión laboral a
reconversión laboral
Octubre de 2014
elaborados
1 programas de reconversión laboral implementado a Dic de 2015
implementados
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de
Ministerio de
Protección Social ‐ ICBF Protección Social ‐ ICBF
Ministerio de Minas y Energia ‐ MINTRABAJO‐
Agencia Nacional de
Agencia Nacional de
Mineria (ANM)
Mineria (ANM)
Lograr la reconversión Programas de reconversión laboral
Meta de Impacto
Ministerio de Trabajo‐ Ministerio de Trabajo‐
2019
0 programas de
Línea Base (Impacto)
N.D
laboral de un 40% de los mineros objeto del programa a Dic de 2019
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
1 plan de seguimiento y Enero 2014 ‐ Diciembre evaliuación
1 programa de reconversión laboral formulado
de 2019
Enero 2014‐ Octubre de 2014
Porcentaje (%) de Mineros con reconversión laboral
Agencia Nacional de
Agencia Nacional de
1 programa de
Enero 2014 ‐Diciembre
Mineria (ANM)
Mineria (ANM)
reconversión laboral
de 2015
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Realizar un plan de seguimiento y ajustes al programa de Reconversión laboral de
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
1 plan de seguimiento y 0 planes de seguimiento
ajuste formulado e
planes de seguimiento y
Agencia Nacional de
Agencia Nacional de
y ajuste
implementado a
ajuste elaborados
Mineria (ANM)
Mineria (ANM)
1 plan de seguimiento y Enero 2014‐ Octubre ajuste
de 2019
Dirección de
1 documento de
Enero 2014‐ Diciembre
Formalización Minera
diagnóstico
de 2015
Octubre de 2019
la actividad mínera.
Realizar un diagnóstico de necesidades
1 diagnóstico
socieconómicas de las
elaborado en el
comunidades en zonas Programa de Distritos de influencia de la
Mineros a Dic de 2013
1 diagnóstico formulado a Dic de 2015
Ministerio de Minas y
Diagnósticos
Energia‐ Dirección de
formulados
Formalización Minera
actividad minera
Lograr la implementación del 3.7 Generar esquemas de Desarrollo integral para las comunidades Formular e implementar en zonas de influencia
un programa de
de la actividad minera
intervención socioeconómica
1 programa de
1 Programa de
intervención elaborado
intervención
en el programa de
formulado e
Distritos Mineros a Dic implementado a Dic de de 2013
2019
Programas de
N.D
programa de
Porcentaje (%) de
intervención
implementación del
socioeconómica en el
programa de
intervención
40% de las
intervenciaón
Agencia Nacional de
ANM‐ Ministerio de
formulados e
comunidades en zonas
socioeconómica
Mineria (ANM)
Trabajo‐DNP
implementados
de influencia minera a Dic de 2019
1 documento de programa de intervención o
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Elaborar un Plan de evaluación y seguimiento del programa de intervención
0 planes de evaluación y 1 plan de evaluación y seguimiento
seguimiento a Dic de
a dic 2013
2015
Planes de evaluación y seguimiento elaborados
Ministerio de Minas y Energia‐ Dirección de Formalización Minera
Dirección de Formalización Minera
1 Plan de evaluación y Enero 2014 ‐ Diciembre seguimiento
de 2015
1 diagnóstico
Enero 2014 ‐ Diciembre
elaborado
de 2015
socieconómica
Identificar y diagnósticar los proyectos productivos mineros existentes y potenciales de las comunidades etnicas
0 diagnósticos
1 diagnóstico
elaborados a Dic de
formulado a Dic de
2013
2015
Diagnósticos formulados
Ministerio de Minas y
ANM‐ Vicepresidencia
Energia‐ Dirección de
de Promoción y
Formalización Minera
Fomento
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
La actividad minera percibe y desarrollas como una economía de subsistencia con muy bajos excedentes que no garantizan la sostenibilidad del negocio, ni el bienestar de las comunidades.
Objetivo de la línea estrategica
Lograr a través del desarrollo de la actividad minera generar desarrollo y bienestar a las comunidades mineras
Alcance de la línea
Se habrá fortalecido el desarrollo económico y social de las comunidades mineras
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Lograr el
3.8 Crear esquemas de fortalecimiento económico y social para las comunidades étnicas
fortalecimiento Formular y Poner en marcha un Programa de acompañamiento para el apoyo y fortalecimiento de los proyectos productivos mineros de las
0 programas de
Elaborar y poner en
acompañamiento
marcha un (1)
formulados y puestos
programa de
en marcha a Dic de
acompañamiento a
2013
Julio de 2016
programas de acompañamiento elaborados y puestos en marcha
N.D
económico y social del
Porcentaje (%) de
40% de las
comunidades étnicas
comunidades étnicas
con fortalecimiento
Ministerio de Minas y
Ministerio de Minas y
identificadas con
económico y social
Energia‐ Dirección de
Energia‐ Dirección de
Formalización Minera
Formalización Minera
Ministerio de Minas y
ANM‐ Vicepresidencia
Energia‐ Dirección de
de Promoción y
Formalización Minera
Fomento
proyectos productivos
1 programa de
Enero 2014 ‐ Julio de
acompañamiento
2016
a dic de 2019
comunidades etnicas
Elaborar un Plan de evaluación y
0 planes de evaluación y 1 plan de evaluación y
seguimiento del
seguimiento a Dic de
seguimiento a Dic de
programa de
2013
2016
acompañamiento
Planes de evaluación y seguimiento elaborados
1 plan de evaluación y Enero 2014 ‐ Diciembre seguimiento
de 2016
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐LÍNEA ESTRATEGICA ‐ INFORMACIÓN PARA LA FORMALIZACIÓN Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
Ausencia de Información confiable, oportuna y actualizada del sector minero y de las variables existente en torno a la formalización de la minería en Colombia.
Objetivo de la línea estrategica
Contar con información pertinente, oportuna y de calidad para la formalización de la minería en Colombia
Alcance de la línea
Se habrá consolidado esquemas y procedimiento para el levantamiento, actualización, gestión y administración de la información minera en el País.
Proyecto
4.1 Gestionar la consecución de información para el Subsector de la Formalización Minera
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Elaborar un (1) Realizar actividades 0 estudios previos de Estudio previo para la previas para la Censo Contratación del actualización del A Diciembre de 2013 Censo Minero CENSO MINERO 2015 A Dic de 2014
Estudios Previos Elaborados
Realizar el CENSO MINERO 2015 el cual 1 CENSO MINERO Realizar Un (1) CENSO CENSOS MINEROS incluya las variables A Diciembre de 2013 MINERO a Dic de 2015 Realizados de formalización minera
Línea Base (Resultado)
N.D
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Incrementar en un Porcentaje (%) de 80% la disponibilidad información y calidad de la disponible y de información de la calidad del sector de formalización minera la formalización del País a dic de 2019
Actualizar Dos (2) Actualizar el Formato Formatos Básicos 0 Formatos Básicos Básico Minero con Mineros actualizados Formatos Básicos Actualizados variables de para la Formalización Mineros Actualizados A Diciembre de 2013 Formalización Minera Minera A dic de 2014
4.2 Construir desarrollos de Información y divulgación para el Subsector de la Formalización Minera
Apoyar la puesta en marcha del SI.MINERO para la gestión y 0 tramites del administración de las SI.MINERO en actividades de operación a Dic de formalización minera 2013 (Sistema de Indicadores)
Apoyar la creación de nuevos modulos del SI MINERO para el seguimiento y evaluación de las estrategias de formalización minera
0 Módulos desarrollados A dic de 2013
Línea Base (Impacto)
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Dirección de Ministerio de Minas ‐ Formalización Minera Dirección de Un (1) Estudio Previo Oficina de Sistemas Formalización Minera del MME
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Dirección de Formalización Oficina de Sistemas del MME
Un (1) Censo Minero
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2015
Dos (2) formatos básicos mineros actualizados
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
15 tramites del SI. MINERO en operación
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
1 modulo del SI.MINERO
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Ministerio de Minas Dirección de Formalización Minera
N.D
Poner en operación Tramites del SI. 32 trámites del SI.MINERO a Dic de MINERO en operación 2019
Meta de Impacto
Aumentar en un 40% Ministerio de Minas Direcciónde la competitividad de Dirección de la UPM beneficiadas Porcentaje(%) de Formalización Minera Formalización Minera con la incremento en la impl,ementación de competitividad de la tecnologías de unidades de información para la producción minera formalización, a dic de 2019
MME Oficina de Sistemas
Oficina de Sistemas MME
Un Sistema de Aumentar en 5 los información trámites, servicios o Número de trámites, construido con 32 servicios o procesos procesos para la trámites, servicios y incrementados Formalización de la procesos a diciembre Minería a dic de 2019 de 2013 Conceptualizar e implementar un (1) módulo en el SI.MINERO para el seguimiento de la Formalización Minera a Dic de 2014
Módulos del SI.MINERO desarrollados
MME Oficina de Sistemas
Oficina de Sistemas MME
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Crear un programa 0 programas Crear 1 programa para la para la creados a Dic de asociatividad a Mayo de asociatividad de la 2013 2014 actividad minera
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
0 planes de evaluación y seguimiento creados y puestos en marcha
Elaborar y poner en marcha 1 plan de evaluación y seguimiento a Junio de 2014
Crear un programa para el 0 programas Crear 1 programa para el Programas de fortalecimiento de creados a Dic de fortalecimiento a Julio de fortalecimiento las pequeñas 2013 2014 creados empresas del sector minero
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
1 documento con los Agencia Nacional Vicepresidencia de resultados de la de Mineria ‐ ANM Promoción y implementación del ‐UAEOS Fomento ‐ UAEOS programa de asociatividad
Planes de evaluación y seguimiento elaborados y puestos en marcha.
5.1 Apoyar la conformación, consolidación y fortalecimiento de asociaciones y Proponer el Marco pequeñas empresas Legal y Normativo 0 marco legal y Elaborar 1 Marco Legal y del sector minero para crear un normativos para Marcos Legales y Normativo para el programa para el el Normativos Programa de fortalecimiento de fortalecimiento elaborados fortalecimieno a Julio de empresarial a las pequeñas 2014 Dic de 2013 empresas del sector minero
Indicador Entidad de Responsable Impacto
Cronograma de ejecución
Dirección de Ministerio de Formalización 1 documento que Minas y Energia ‐ Enero 2014‐ Junio Minera ‐ UAEOS ‐ contenga el programa UAEOS y Camaras 2014 Oficina de asociatividad de Comercio Responsable
Programas de asociatividad creados
0 % del Porcentaje del Implementar el programa de Implementar el 100% del programa de programa de asociatividad programa de asociatividad asociatividad asociatividad a Dic de 2019 implementado a implementado minera Dic de 2013
Crear y poner en marcha el plan de evaluación y seguimiento del programa de asociatividad
Meta de Impacto
Ministerio de Minas y Energia
N.D
Aumentar en 72 las asociaciones creadas y fortalecidas a dic de 2019
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Ministerio de Minas y Energia ‐ 1 documento de plan Enero 2014 ‐ Julio de evaluación y Dirección de de 2014 seguimiento Formalización Minera
Número de asociaciones creadas y fortalecidas Dirección de Ministerio de Formalización Minas y Energía‐ Oficina Asesora Minera y Oficina Juridica Asesora Juridica
1 marco normativo y legal para el Enero 2014 ‐ programa de Agosto de 2014 fortalecimiento minero
Dirección de 1 documento que Formalización Enero 2014 ‐ Ministerio de Minera ‐ UAEOS ‐ contenga el programa Agosto de 2014 Minas y Energia ‐ de fortalecimiento Oficina Responsable
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Implementar el programa de fortalecimiento de las pequeñas empresas del sector minero
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
Planes de evaluación y seguimiento elaborados.
Indicador Entidad de Responsable Impacto
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
1 documento con los Agencia Nacional Vicepresidencia de resultados de la de Mineria‐ Promoción y implementación del UAEOS Fomento ‐ UAEOS programa de fortalecimiento
0 % de Porcentaje del programas de Implementar el 100% del programa de fortalecimiento programa a Dic de 2019 fortalecimiento implementados implementado a Dic de 2013
Poner en marcha el 0 planes de plan de evaluación 5.2 Apoyar la evaluación y y seguimiento del conformación, seguimiento Elaborar 1 plan de programa de consolidación y formulados y evaluación y seguimiento fortalecimiento de fortalecimiento de a Agosto de 2014 puestos en las pequeñas pequeñas empresas marcha a Dic de empresas del del sector minero 2013 sector minero
Meta de Impacto
N.D
Incrementar en un 40% el número de pequeñas empresas conformadas y consolidadas a dic de 2019
Porcentaje (%) de empresas conformadas y/o consolidadas
Ministerio de Minas y Energia
Dirección de Formalización Minera
1 documento de plan de evaluación y seguimiento
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Enero 2014 ‐ Septiembre de 2014
0 marco legal y Proponer el Marco normativos para Elaborar 1 Marco Legal y Legal y Normativo el Marcos Legales y para crear un Normativo para el fortalecimiento Normativos programa para el Programa de de elaborados fortalecimiento de fortalecimiento a Julio de comunidades las comunidades 2014 étnicas a Dic de étnicas 2013
Dirección de Ministerio de 1 marco normativo y Formalización Minas y Energía‐ legal para el Oficina Asesora Minera ‐ Oficina Enero 2014 ‐ programa de Juridica‐ Oficina Asesora Juridica‐ Agosto de 2014 fortalecimiento de Oficina de Asuntos de Asuntos comunidades étnicas Ambientales Ambientales
Crear un programa 0 programas Crear 1 programa para el Programas de para el fortalecimiento de creados a Dic de fortalecimiento a Julio de fortalecimiento 2013 2014 creados las comunidades etnicas
Dirección de Formalización 1 documento que Minera ‐ Oficina Ministerio de Enero 2014 ‐ contenga el programa Minas y Energia ‐ Asesora Juridica‐ Agosto de 2014 de fortalecimiento Oficina de Asuntos Ambientales
5.3 Apoyar el fortalecimiento de la comunidades étnicas en territorios colectivos para la Implementar el formalización programa de minera. fortalecimiento de las comunidades étcnicas
N.D 0 % de Porcentaje del programas de Implementar el 100% del programa de fortalecimiento programa a Dic de 2019 fortalecimiento implementados implementado a Dic de 2013
Aumentar el fortalecimient Porcentaje (%) o del 40% de de las comunidades comunidades étnicas étnicas fortalecidas identificadas a dic de 2019
Ministerio de Dirección de 1 documento con los Minas y Energía‐ Formalización resultados de la Oficina Asesora Minera ‐ Oficina implementación del Juridica‐ Oficina Asesora Juridica‐ programa de Oficina de Asuntos de Asuntos fortalecimiento Ambientales Ambientales
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Crear y Poner en marcha el plan de evaluación y seguimiento del programa de fortalecimiento de las comunidades étnicas
0 planes de evaluación y seguimiento formulados
Elaborar 1 plan de evaluación y seguimiento a Junio de 2014
Crear y poner en funcionamiento el 0 observatorios observatorio creados a Dic minero de 2013 Colombiano
Crear 1 observatorio minero a Dic de 2015
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
Planes de evaluación y seguimiento elaborados y puestos en marcha.
Observatorios mineros creados
0% de Crear un Banco de Documentos de Elaborar 1 documento de Proyectos para la estructura de estructura de estructura y organización banco de innovación y el Banco de del banco de proyectos a proyectos a Dic desarrollo Proyectos Junio de 2014 de 2013 tecnologico. formulados
Fondos de desarrollo tecnologico creados
Indicador Entidad de Responsable Impacto
Ministerio de Minas y Energia
N.D
5.4 Crear el Centro de Desarrollo Tecnologico y la Innovación para la formalización de la Crear y poner en 0 fondos de mineria en Colombia marcha un fondo Crear 1 fondo de desarrollo desarrollo tecnologico a tecnologico de desarrollo Dic 2015 tecnologico para el creados a Dic de 2013 sector minero
Meta de Impacto
Formular y poner en marcha cinco (5) proyectos Número de de desarrollo proyectos de un (1) Centro desarrollo tecnológico e Tecnológico para innovación tecnológico e carbón en innovación para la Sogamoso formalización puestos en marcha de la minería en Colombia a diciembre de 2019
Dependencia Ejecutora
Dirección de Formalización Minera
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
1 documento de plan Enero 2014 ‐ Julio de evaluación y de 2014 seguimiento
Ministerio de Dirección de Minas y Energia ‐ Formalización UPME‐ SERVICIO Minera ‐ Dirección 1 infraestructura de Enero 2014 ‐ Aumentar en GEOLOGICO observatorio creada y Diciembre de de Mineria un 15% la COLOMBIANO ‐ en funcionamiento 2015 Empresarial ‐ productividad Porcentaje de ANM‐ EMPRESA Subdirección de de las UPM Planeación Minera PRIVADA incremento que son en la objeto de los productividad programas de de las asociatividad unidades de Ministerio de y de 1 documento de producción Minas y Energia ‐ fortalecimient estructura de Banco Enero 2014 ‐ Julio Ministerio de minera. Dirección de o de proyectos de 2014 Minas y Energia Formalización empresarial, a elaborado Minera dic de 2019.
Dirección de Formalización Minera ‐ Dirección de Mineria Empresarial ‐ Ministerio de Vicepresidencia de Minas y Energia‐ 1 fondo de desarrollo Promoción y Agencia Nacional desarrollo Fomento‐ de Mineria‐ tecnologico creado UPME‐ UPME ‐ SERVICIO Subdirección de GEOLOGICO Planeación Minera Colciencias ‐ SERVICIO GEOLOGICO ENTIDAD EJECUTORA
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2015
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
Formular y poner Planes de acción en marcha un Plan 0 planes de para de acción para la acción para la Elaborar 1 plan de acción transferencia de transferencia de transferencia de a Dic de 2014 tecnologia tecnologias a tecnologías e elaborados. Dic de 2013 innovación al pequeño minero.
Realizar un estudio 0 estudios de de analisis de analisis de actores, productos cluster para el y cadena de valor sector minero a del clúster minero Dic de 2013 para Colombia
Formular 1 estudio de Clúster a Dic de 2014
Estudios de cluster realizados
5.5 Conformar un Clúster minero para laformalización de la minería
N.D Elaborar y ejecutar 0 planes de Planes de acción un plan de acción Elaborar y poner en para desarrollo acción con las entidades marcha 1 plan de acción de cluster elaborados y participantes en el del Cluster Minero mineros ejecutados a Dic desarrollo de a Dic de 2019 realizados de 2013 Clúster
Elaborar un diagnóstico de necesidades de asistencia técnica para el sector y proponer un programa de asistencia técnica para la formalización de la minería
0 diagnósticos de necesidades Elaborar 1 estudio que y 0 programas contenga el diagnostico y de asistencia el programa de asistencia técnica a Dic de técnica a Abril de 2014 2013
Estudios de diagnóstico y programa de capacitación elaborados
Incrementar en un 30% el las relaciones Porcentaje de relaciones comerciales comerciales entre los realizadas actores participantes entre actores del Cluster a dic de 2019
Meta de Impacto
Indicador Entidad de Responsable Impacto
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Subdirección de UPME‐ Agencia Planeación Minera ‐ 1 documento de Plan Nacional de Vicepresidencia de de acción elaborado Mineria Promoción y Fomento
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Dirección Minería 1 Estudio de Ministerio de Empresarial ‐ Clusterización para la Minas y Energía ‐ Subdirección de mineria en Colombia UPME Planeación Minera
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Agencia Nacional Ministerio de de Mineria ‐ Minas y Energia ‐ 1 documento de Plan Enero 2014‐ UPME‐ Agencia Vicepresidencia de de acción elaborado Diciembre 2019 Promoción y Nacional de Fomento Mineria
MME‐ Dirección MME ‐Dirección de de Formalización Fomalización Minera Minera
1 estudio de diagnóstico y programa de capacitación
Enero 2014 ‐ Mayo de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Implementar el programa de asistencia técnica a Acuerdos, 0 Programas de la comunidad Suscribir seis (6) Convenios asistencia minera incluyendo acuerdos, convenios y/o interadministrati técnica barequeros, implementados contratos a Dic de 2019 vos y/o contratos mediante firmados a Dic de 2013 acuerdos, convenios interadministrativo s y/o contratos. 5.6 Asistencia Técnica para la formalización Minera Crear y Poner en marcha un Plan para medir los resultados e impacto del programa de asistencia técnica
Continuar con la puesta en marcha del proyecto de capacitaciones teorico‐ practicas para la reducción y/o eliminación del uso de mercuiro, como apoyo a los procesos de formalización minera
0 planes de Formular 1 plan de evaluación y evaluación y seguimiento seguimiento a a Dic de 2014 Dic de 2013
Convenio GGC 050 del 2013‐ con el Centro Provincial del Nordeste Antioqueño
Planes de evaluación y seguimiento elaborados
1. Capacitar mineros en temas técnicos y normativos, mineros y Porcentaje de ambientales a dic de 2014 avance del 2. Adecuar por lo menos 1 proyecto de planta de beneficio para capacitaciones los talleres practicos a dic teorico‐ practicas de 2014 para la reducción 3. Realizar un diagnóstico y/o eliminación de trazabilidad del del uso de Mercurio a dic de 2014 mercurio 4. Realizar un estudio de disposición final del mercurio a dic de 2014
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
Meta de Impacto
Indicador Entidad de Responsable Impacto
MME‐ Dirección de Formalización Minera
Número de Aumentar la Unidades de 80 UPM y 208 asistencia producción barequeros con técnica a 700 minera y asistencia técnica UPM y a barequeros a diciembre de 1.800 con asistencia 2013 barequeros técnica
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Seis (6) acuerdos, Dirección de contratos o convenios Fomalización firmados que Minera‐ SENA ‐ permitan gestionar la Instituciones eficiencia en el sector Educativas minero.
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
MME‐ Dirección MME‐ Dirección de 1 plan de evaluación de Formalización Formalización y seguimiento Minera Minera
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
1. Informe de Mineros capacitados en temas técnicos y normativos, mineros y ambientales. 2. Informe de adecuación de 1 MME‐ Dirección MME‐ Dirección de planta de beneficio de Formalización Formalización para los talleres Minera Minera practicos 3. Un diagnóstico de trazabilidad del Mercurio. 4. Un estudio de disposición final del mercurio
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ FORMALIZACIÓN, FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
* La carencia de esquemas asociativos consolidados y representativos en el sector minero para la minería de pequeña escala no fomenta la competitividad, productividad y desarrollo social de las regiones mineras. * Los bajos niveles de tecnificación e innovación no favorecen la formalización debido a la ineficiencia en los procesos producivos.
Objetivo de la línea estrategica
Fomentar el desarrollo asociativo de la minería de pequeña escala asi como la innovacíon y el desarrollo tecnologico
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador Línea Base de (Impacto) Resultado
Identificar y 0 áreas proponer areás áreas Identificar y proponer dos Susceptibles para susceptibles susceptibles de (2) áreas anuales para formalizar formalizar ser formalizadas suceptibles de ser identificadas y mediante los identificadas y formalizadas a Dic de propuestas a instrumentos propuestas 2019 Dic de 2013 definidos por la Ley.
5.7 Pilotos de Formalización
Elaborar y poner en 0 planes de marcha un plan de acción acción para formulados a culminar tramites Dic de 2013 de areas declaradas
Formular y poner en marcha un (1) plan de acción a Junio de 2014
Desarrollar proyectos pilotos Siete (7) regionales de Trece (13) proyectos Proyectos formalización de la pilotos ejecutados a Dic pilotos en mineria de de 2019 ejecución a Dic pequeña y mediana de 2013 escala
Planes de acción formulados y puestos en marcha
Proyectos ejecutados
Meta de Impacto
Indicador Entidad de Responsable Impacto
Dependencia Ejecutora
Productos /Salidas
Ministerio de Ministerio de 2 infomes anuales Minas y Energía ‐ Minas y Energía ‐ que contenga las Dirección de Dirección de áreas identificadas y Formalización Formalización propuestas Minera Minera
N.D
Formalizar 2000 UPM a dic de 2019
Número de UPM formalizadas
CERO UPM formalizadas provenientes de los procesos de legalización y formalización
Lograr la formalización del 100% de la UPM Porcentaje tituladas mediante los (%) de UPM Agencia Nacional Agencia Nacional procesos de formalizadas de Minería ‐ ANM de Mineria ‐ ANM legalización y formalización de minería a, a dic de 2019. Ministerio de Ministerio de Minas y Energía ‐ Minas y Energía ‐ Dirección de Dirección de Formalización Formalización Minera Minera
Cronograma de ejecución
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
1 plan de acción formulado
Enero 2014 ‐ Julio de 2014
13 proyectos ejecutados
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA‐ LÍNEA ESTRATEGICA‐ RECURSO E INCENTIVOS PARA LA FORMALIZACIÓN Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados
* Recursos economicos insuficientes por parte de los mineros para atender la formalización * Ausencia de lineas de creditos especiales para la minería que faciliten la formalización • Ausencia de esquemas de incentivos que estimulen procesos de formalización.
Objetivo de la línea estratégica
Generar esquemas de financiamiento enfocados a la minería de pequeña escala
Alcance de la línea
Se habrán diseñado y fortalecido esquemas de financiamiento para la formalización de la mineria en Colombia
Proyectos
Actividades específicas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Elaborar el Marco Elaborar 1 Marco Legal y Normativo Legal y Normativo para crear un para el Programa de Marcos Legales y Ley 1658 de 15 de programa de incentivos y de Normativos Julio de 2013 Incentivos y de apoyo económico y elaborados apoyo economico y Financiero a Julio de financiero 2014 6.1 Crear esquemas de incentivos económicos y financieros que apoyen la 1 linea de incentivos formalización de la Formular y poner en 0 Líneas de y/o de apoyo marcha líneas de actividad minera. Lineas de incentivos incentivos y de economico y incentivos, y de y/o de apoyo financiero apoyo económico y apoyo económico y económico y financiero para la financiero creadas a formulada y puesta financiero creadas Dic de 2013 en marcha a Dic de mineria de pequeña y mediana escala. 2019
6.2 Apoyar a la Realizar la asesoria y Minería de pequeña acompañamiento a escala en el proceso 100 Asesorías y los mineros en el 0 asesorias de Asesorías y de formulación y acompañamientos proceso de acompañamiento a acompañamientos estructuración de realizadas a Dic de formulación y Dic de 2013 realizados proyectos mineros a 2019 estructuración de presentar a fuentes proyectos de financiamiento
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Dirección de Ministerio de Minas y Energía‐ Ministerio Formalización de Hacienda y Minera y Oficina Crédito Público Asesora Juridica
N.D
Favorecer a 6.000 Número de mineros mineros con beneficiados con incentivos incentivos económicos y económicos y financieros a dic de financieros 2019
N.D
N.D
Formular y estructurar 90 proyectos para presentar a fuentes de financiamiento a dic de 2019
Número de proyectos formulados y estructurados
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
1 marco normativo Enero 2014 ‐ Agosto y legal para el programa de apoyo de 2014 financiero
Ministerio de Minas y Energía‐ Dirección ANM‐ Aumentar en un de Formalización Vicepresidencia de 20% la Minera ‐ Oficina 1linea de incentivos Promoción y productividad de los Juidica‐ Ministerio y/o de apoyo Fomento ‐‐ Oficina Enero 2014 ‐ 6.000 mineros Porcentaje (%) de de Hacienda y economico y Diciembre de 2019 Juidica‐ Ministerio beneficiados del incremento en la Crédito Público‐ financiero creada y de Hacienda y programa de productividad de los ANM‐ puesta en marcha Crédito Público y 6.000 mineros incentivos Vicepresidencia de Operador financiero económicos y Promoción y financieros, a dic de Fomento 2019
Ministerio de Minas Ministerio de Minas 100 informes de y Energía ‐Dirección y Energia ‐Dirección asesorías y de Formalización de Formalización acompañamientos Minera Minera
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ MINERIA BAJO EL AMPARO DE TITULO MINERO Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano) Altas barreras de entrada al negocio legal que facilitan la ilegalidad e informalidad minera La demora en los trámites gubernamentales pone en riesgo la formalización de la actividad minera
Ejes Problematicos relacionados Objetivo de la línea estratégica
Generar condiciones para que el desarrollo de los trabajos mineros de pequeña escala, se realicen en el marco de la legalidad.
Alcance de la línea
Proyectos
Vinculación de actividades mineras no formales para que se desarrollen bajo condiciones de legalidad
Actividades Línea Base especificas (Proceso)
Meta de Proceso
Elaborar un plan 2 planes para resolver elaborados a procesos dic de 2013 inconclusos
Elaborar 1 plan para resolver procesos inconclusos a marzo de 2014
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
Indicador de Línea Base Resultado (Impacto)
Planes para resolver procesos inconclusos elaborados
Implementar el Implementar 1 Planes para plan para 2 planes plan para resolver resolver procesos resolver implementados procesos inconclusos procesos a Dic de 2013 inconclusos a implementados marzo de 2014 7.1 Culminación de inconclusos trámites proceso de legalización Ley 685/2001 250 estudios Elaborar Elaborar 100 técnicos Estudios técnicos estudios técnicos estudios técnicos mineros y mineros y mineros y mineros y ambientales ambientales ambientales ambientales a dic elaborados a elaborados faltantes 2014 Dic de 2013
7.2 Ejecucion proceso de formalización de mineria tradicional
Meta de Resultado
Entidad Meta de Indicador Dependencia Responsabl Impacto de Impacto Ejecutora e Agencia Vicepresidencia de Nacional de Contratación Minería ‐ ANM
N.D
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
1 documento que contenga el plan Enero 2014 ‐ Abril par resolver de 2014 procesos inconclusos
3 informes que Agencia contengan los Vicepresidencia de Enero 2014 ‐ Abril Nacional de avances de la Contratación de 2014 Minería ‐ ANM implementación del plan
Terminar en un Porcentaje (%) de 100% el proceso cumplimiento del de legalización proceso de de la Ley 685 A legalización de dic de 2015 Ley 685
Agencia Vicepresidencia de Nacional de Contratación Minería ANM
100 PTO y PMA elaborados
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
6 estudios técnicos Ajustar 25 Estudios técnicos Ajustar estudios mineros y estudios técnicos mineros y técnicos mineros ambientales y ambientales a ambientales y ambientales ajustados a Dic dic 2014 ajustados de 2013
Agencia Vicepresidencia de Nacional de Contratación Minería ANM
25 PTO y PMA ajustados
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2014
Modificar el Modificar el 1 decreto Decreto 0933 de Decreto 0933 elaborado a dic 2013 de de 2013 a feb Formalización 2013 2014 minera
Ministerio de Minas y Energía
1 Decreto modificado
Enero 2014 ‐ Marzo de 2014
Elaborar plan para tramitar proceso de formalización
0 planes elaborados a dic de 2013
Elaborar 1 plan para resolver procesos a feb 2014
Decretos modificados
Planes elaborados
Implementar el Implementar 1 plan para 0 planes plan para resolver Planes implementados procesos de trámite de implementados procesos de a dic de 2013 formalización a formalización dic de 2015
N.D
Porcentaje (%) de Terminar en un cumplimiento del 100% el proceso proceso de de Formalización proceso de de Minería Formalización de Tradicional, A dic Minería de 2015 Tradicional
Dirección de Formalización Minera
Agencia Vicepresidencia de Nacional de Contratación Minería ‐ ANM
N.D
1 documento que contenga el plan para trámite de procesos
Enero 2014 ‐ Marzo de 2014 Lograr que el 100% de las Porcentaje (%) unidades de UPM productivas trabajando 3 informes que mineras del País bajo el Agencia contengan los Enero 2014 ‐ trabajen bajo el amparto de un Vicepresidencia de avances en la Diciembre de amparo de un título minero Nacional de Contratación Minería ‐ ANM implementación del 2015 título minero plan
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ MINERIA BAJO EL AMPARO DE TITULO MINERO Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problematicos relacionados Objetivo de la línea estratégica
Altas barreras de entrada al negocio legal que facilitan la ilegalidad e informalidad minera La demora en los trámites gubernamentales pone en riesgo la formalización de la actividad minera Generar condiciones para que el desarrollo de los trabajos mineros de pequeña escala, se realicen en el marco de la legalidad.
Alcance de la línea
Proyectos
Actividades Línea Base especificas (Proceso)
Vinculación de actividades mineras no formales para que se desarrollen bajo condiciones de legalidad
Meta de Proceso
Indicador de Línea Base Proceso (Resultado)
0 modelos de Crear 1 modelo de Modelos de Crear el modelo gestión gestión gestión de gestión empresarial empresarial empresarial empresarial creados a dic de incluyente a feb incluyente creados incluyente 2013 2014 7.3 Modelo de Gestión Empresarial Incluyente
Implementar 1 Implementar el modelo de modelo de 0 modelos gestión gestión implementados empresarial empresarial a dic de 2013 incluyente a dic incluyente 2019
Meta de Resultado
Aumentar a 31 un (1) procesos los procesos de de Gestión Gestión Empresarial Empresarial incluyente a dic incluyente a dic de 2013 de 2019
Indicador de Línea Base Resultado (Impacto)
Número de procesos de Gestión Empresarial incluyente generados
Modelos implementados
Crear un plan de alertas para Elaborar 1 plan de revisar el 0 planes alertas para Planes de alertas cumplimiento de creados a dic de cumplimiento de creados obligaciones de 2013 obligaciones a la pequeña junio de 2014 minería 7.4 Gestión para el cumplimiento de obligaciones de la pequeña minería Implementar el Implementar 1 plan de alertas 0 planes de plan de alertas para el alertas para el Planes de alertas cumplimiento de implementados cumplimiento de implementados obligaciones de a dic de 2013 obligaciones a dic la pequeña de 2019 minería
Entidad Meta de Indicador Dependencia Responsabl Impacto de Impacto Ejecutora e
Productos /Salidas
Cronograma de ejecución
Ministerio de Minas y Energía
Dirección de Formalización Minera
1 documento que contenga el modelo Enero 2014 ‐ de gestión Marzo de 2014 empresarial incluyente creado
Ministerio de Minas y Energía
Dirección de Formalización Minera
3 informes que contengan los avances en la implementación del modelo
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
Agencia Vicepresidencia de 1 documento que Enero 2014 ‐ Julio Nacional de Seguimiento y contenga el pla de de 2014 alertas Minería ‐ ANM Control
N.D
Aumentar en un 80% el Porcentaje (%) de cumplimiento de cumplimiento de las obligaciones las obligaciones de la UPM a dic de las UPM de 2019
6 informes que Vicepresidencia de contengan los Agencia Seguimiento y avances en la Nacional de Control implementación del Minería ANM plan
Enero 2014 ‐ Diciembre de 2019
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS PARA LA FORMALIZACIÓN MINERA Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Altas barreras de entrada al negocio legal que facilitan la ilegalidad e informalidad minera El incremento en la informalidad minera dada la falta de seguridad jurídica y normatividad clara. Falta de aplicación de las normas especiales concebidas para las comunidades étnicas.
Objetivo de la línea estratégica
Generar mecanismos regulatorios que permitan la formalización de la minería, en especial de pequeña escala.
Alcance de la línea
Formulación, reglamentación y articulación de normatividad relacionada con la actividad de formalización minera
Proyecto
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Elaborar 1 capítulo Formular el capítulo de 1 capítulo formulado para la pequeña pequeña minería (Reforma al a Dic de 2013 minería a Junio de Código de Minas) 2014
8.1 Elaboración de normas que faciliten la legalidad y formalidad minera
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Capítulos de pequeña minería elaborados
Apoyar la formulación del capítulo de Comunidades étnicas Elaborar 1 capítulo Capítulos de ( Articulación de 1 capítulo formulado de Comunidades comunidades étnicas normatividad: Ley 70, Código a Dic de 2013 étnicas a Junio de elaborados de Minas, Ley 21, Convenio 2014 169 OIT y demas relacionadas)
200 Mineros beneficiados
Beneficiar con normas que faciliten la legalidad y Número de formalidad minera, a pequeños mineros y 1.500 mineros de de comunidades pequeña escala y de etnicas beneficiados comunidades étnicas, a Dic de 2019
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Ministerio de Minas y Energía
Dirección de Formalización Minera
Productos / Salidas
Cronograma de ejecución
1 documento que Enero 2014 a Junio contenga el capítulo de 2014 de pequeña minería
MME ‐ Oficina Jurídica Oficina Asuntos Ambientales Dirección de 1 documento que Ministerio de Minas Formalización contenga el capítulo Enero 2014 a Junio y Energía‐ Oficina de INCODER de Comunidades de 2014 Asuntos Ambientales MININTERIOR Étnicas MINAMBIENTE PRESIDENCIA REPÚBLICA (ALTA CONSEJERÍA)
Elaborar 1 1 proyecto de documento final de Decreto Reglamentar el artículo 11 de Decreto Reglamentario la Ley 1658‐ Ley de Mercurio Reglamentario artículo 11 Ley 1658 a Dic de 2013 a Feb de 2014
Decretos Reglamentarios elaborados
Dirección de Dirección de Formalización Formalización 1 Proyecto de Minera‐MME, Minera‐MME, Decreto Ministerio de Ministerio de Enero 2014 a Marzo Reglamentario del Ambiente y Ambiente y de 2014 artículo 11 de la Ley Desarrollo Desarrollo 1658 de 2013 Sostenible y Agencia Sostenible y Agencia Nacional de Minería Nacional de Minería (ANM) (ANM)
Elaborar 1 Decreto modificatorio al decreto 2191 de 2003 a diciembre de 2014
Decretos modificatorios elaborados
MME ‐Dirección de Ministerio de Minas Formalización y Energía ‐Dirección Minera y Dirección de Formalización de Minería Minera Empresarial
1 Proyecto de Decreto modificatorio al Decreto 2191 de 2003
Enero 2014 a Diciembre de 2014
Formular un plan de reglamentación de las Elaborar un (1) plan normas relacionadas con la 0 Planes elaborados de reglamentación a formalización minera en a Diciembre de 2013 Dic de 2014 articulación con la mesa de coordinación interinstitucional.
Planes de reglamentación elaborados
MME ‐Dirección de Ministerio de Minas Formalización y Energía ‐Dirección Minera y Dirección de Formalización de Minería Minera Empresarial
1 Plan elaborado
Enero 2014 a Diciembre de 2014
MME‐ Dirección de Ministerio de Minas Formalización y Energía y Agencia Minera y Dirección Nacional de Minería de Minería Empresarial
1 Plan implementado
Enero 2014 a Diciembre de 2016
Actualizar Decreto 2191 de 2003, Glosario Técnico Minero
8.2 Reglamentación de normas técnicas mineras
Indicador de Proceso
Implementar un Plan para generar los reglamentos requeridos de la normatividad vigente
1 Glorario Técnico minero a Dic de 2013
0 Planes 1 Plan implementados a implementado Diciembre de 2013 a Diciembre de 2016
Planes de implementación elaborados
N.D
Beneficiar mediante la reglamentación de Número de normas técnicas pequeños mineros mineras, a 10.000 beneficiados mineros de pequeña escala, a Dic de 2019 Mejorar en un 20%
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS PARA LA FORMALIZACIÓN MINERA Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Altas barreras de entrada al negocio legal que facilitan la ilegalidad e informalidad minera El incremento en la informalidad minera dada la falta de seguridad jurídica y normatividad clara. Falta de aplicación de las normas especiales concebidas para las comunidades étnicas.
Objetivo de la línea estratégica
Generar mecanismos regulatorios que permitan la formalización de la minería, en especial de pequeña escala.
Alcance de la línea
Formulación, reglamentación y articulación de normatividad relacionada con la actividad de formalización minera
Proyecto
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Línea Base (Resultado)
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Mejorar en un 20% la calidad de vida de 21500 mineros de Porcentaje (%) de pequeña escala y mejora de la calidad Ministerio de Minas Ministerio de Minas personas de vida de los 21.500 y Energía, Ministerio y Energía, Ministerio de Trabajo, de Trabajo, relacionadas con la mineros y personas Ministerio de Salud y Ministerio de Salud y actividad minera a Agencia Nacional de Agencia Nacional de dic de 2019 Minería Minería
Productos / Salidas
Cronograma de ejecución
1 Proyecto de Decreto modificatorio al Decreto 1335 de 1987
Enero 2014 a Marzo de 2014
1 Proyecto de Decreto modificatorio al Decreto 2222 de 1993
Enero 2014 a Diciembre de 2014
6 divulgaciones realizadas
Enero 2014 a Diciembre de 2019
Elaborar 1 decreto modificatorio al decreto 1335 de 1987 a Febrero de 2014
Decretos modificatorios elaborados
Elaborar 1 decreto modificatorio al decreto 2222 de 1993 a diciembre de 2014
Decretos modificatorios elaborados
1 divulgación de Elaborar e Política Nacional de implementar 1 plan Formalización de divulgaciones Minera a Dic de anual 2013 a dic de 2019
Divulgaciones realizadas
0 lineamientos de Formular lineamientos para control a la 1 lineamientos de el control a la explotación explotación ilicita apoyo formulados a Dic de 2014 ilicita de minerales formulados a Dic de 2013
Lineamientos formulados
Ministerio de Minas Ministerio de Minas y Energía ‐ y Energia ‐ Dirección de Ministerio de Formalización Defensa Minera (FM)
1 Lineamientos formulados
Politicas Actualizadas
Ministerio de Minas Ministerio de Minas y Energía y Energia Dirección de FM UPME Dirección de Agencia Nacional de Mineria Emresarial Minería (ME)
1 Política Actualizada
Modificar el Decreto 1335 de 1 decreto 1335 a 1987 diciembre de 2013
1 Decreto 2222 de Modificar el Decreto 2222 de 1993 a diciembre de 1993 2013
Elaborar e implementar un Plan de Divulgación de las Políticas y Normatividad Minera el cual incluya jornadas de formalización minera en el territorio Nacional
Actualizar la Política de 1 política formulada 1 Politica actualizada Información para el Sector a 31 de dic de 2013 a Dic de 2014 Minero 8.3 Elaborar lineamientos de
Indicador de Proceso
N.D
Ministerio de Minas Ministerio de Minas y Energía, Ministerio y Energía, Ministerio de Trabajo, de Trabajo, Ministerio de Salud y Ministerio de Salud y Agencia Nacional de Agencia Nacional de Minería Minería
Ministerio de Minas y Energía, y Agencia Ministerio de Minas Nacional de Minería y Agencia Nacional de MinerÍa ‐ ANM
Beneficiar con lineamientos de Política para la formalización minera a 10 000
Número de mineros de pequeña escala y
Enero 2014 a
POLITÍCA NACIONAL DE FORMALIZACIÓN MINERA DE COLOMBIA ‐ LÍNEA ESTRATEGICA ‐ NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS PARA LA FORMALIZACIÓN MINERA Problemática Central
La existencia de bajos niveles de formalización de la actividad minera en Colombia en aspectos legales, técnicos, ambientales, económicos y tributarios, sociales y laborales, traen como consecuencia, impactos sociales negativos en las regiones donde se desarrolla la extracción minera (pobreza y bajos índices de desarrollo humano)
Ejes Problemáticos relacionados
Altas barreras de entrada al negocio legal que facilitan la ilegalidad e informalidad minera El incremento en la informalidad minera dada la falta de seguridad jurídica y normatividad clara. Falta de aplicación de las normas especiales concebidas para las comunidades étnicas.
Objetivo de la línea estratégica
Generar mecanismos regulatorios que permitan la formalización de la minería, en especial de pequeña escala.
Alcance de la línea
Formulación, reglamentación y articulación de normatividad relacionada con la actividad de formalización minera
Proyecto lineamientos de Política para la formalización minera
Actividades especificas
Línea Base (Proceso)
Meta de Proceso
Indicador de Proceso
Línea Base (Resultado) N.D
Formular lineamientos para las siguientes Políticas : 1. Fortalecimiento del capital humano y/o alternativas productivas con enfoque diferencial en zonas de CONPES 161 de influencia minera ‐MUJER; 2013. Equidad de 2. Responsabilidad Social genero para las Empresarial para los titulares mujeres mineros. 3. Erradicación de la explotación sexual comercial en mineria: 4. Infraestructura para la Formalización
Formular 4 documentos de lineamientos de Política a Nov de 2014
Documentos de Lineamientos de Política formulados
Meta de Resultado
Indicador de Resultado
Línea Base (Impacto)
Meta de Impacto
Indicador de Impacto
Entidad Responsable
Dependencia Ejecutora
Productos / Salidas
minera, a 10.000 de pequeña escala y mineros de pequeña personas escala y personas beneficiadas relacionadas con la actividad minera, a Dic de 2019
Cronograma de ejecución Enero 2014 a Diciembre de 2014
Ministerio de Minas Ministerio de Minas y Energia‐ Dirección 4 lineamientos de Dirección de de Formalización política formulados Formalización Minera
RESULTADOS ESPERADOS POR LÍNEA ESTRATÉGICA LÍNEA ESTRATÉGICA
MINEROS, PERSONAS BENEFICIADAS E IMPACTO DE LA POLÍTICA
COORDINACIÓN INTERINSTITUCIONAL PARA LA GESTIÓN EFICIENTE
1. Normatividad y esquemas de incentivos articulados entre las entidades del Estado para la formalización de la minería. 2. 100% de herramientas y tramites actualizados para la formalización minera.
FORMACIÓN PARA EL TRABAJO
1. 30.000 mineros capacitados y certificados en aspectos relacionados con la formalización minera. 2 .Incremento de un 20% de la productividad de las UPM de los mineros capacitados. 3 .Creación y aumento de cobertura de 5 programas de educación formal enfocados al desarrollo de la actividad minera
INCLUSIÓN DIFERENCIAL Y DESARROLLO SOCIAL
1. Apoyar el logro de la erradicación del 100% del trabajo infantil en mineria. 2. Un 40% de mujeres en procesos de fortalecimiento para el desarrollo de la actividad minera. 3. 40 % de avance en acciones de responsabilidad social empresarial emprendidas por pequeñas y medianas empresas mineras . 4. Apoyar el logro de la erradicación del 100% de la explotación sexual comercial en mineria. 5. 100% de los adultos mayores trabadores en mineria protegidos contra el maltrato laboral. 6. Lograr la reconversión laboral de un 40% de los mineros objeto del programa de reconversión laboral. 7. 40% de comunidades etnicas identificadas con fortalecimiento económico y social.
INFORMACIÓN PARA LA FORMALIZACIÓN
1. Incrementos de un 80% en la disponibilidad y calidad de la información de la formalización minera del País. 2. Aumentos del 40% en la competitividad de la UPM beneficiadas con la implementación de tecnologías de información para la formalización.
FORTALECIMIENTO TÉCNICO, ASOCIATIVO Y EMPRESARIAL
RECURSOS E INCENTIVOS PARA LA FORMALIZACIÓN
MINERIA BAJO EL AMPARO DE UN TITULO
NORMATIVIDAD Y LINEAMIENTOS PARA LA FORMALIZACIÓN MINERA
1. 72 Asociaciones de mineros creadas y fortalecidas. 2. 40% de empresas mineras de pequeña escala fortalecidas. 3. Cinco (5) proyectos de desarrollo tecnologico formulados y puestos en marcha 4. 700 UPM y 1800 barequeros con asistencia técnica. 5. Formalizar 2000 UPM. 6. Aumento de un 15% en la productividad de las UPM que son objeto de los programas de asociatividad y de fortalecimiento empresarial. 1. 6000 Mineros beneficiados con incentivos económicos y financieros. 2. 90 proyectos formulados y estructurados para presentar a fuentes de financiamiento. 3. 20% de aumento en la productividad de 6000 mineros beneficiados con incentivos económicos y financieros. 1. Procesos de legalización de ley 685, 1382 y 933 culminados . 2. 31 Procesos de gestión empresarial incluyente. 3. 80% de cumplimiento en las obligaciones de pequeña minería. 1. 11.500 Mineros de pequeña escala beneficiados a través de normatividad y reglamentación de normas técnicas mineras. 2. 10.000 mineros de pequeña escala beneficiados con Políticas enfocadas hacía la formalización de la minería.