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Índice 39
9 CURSOS
CURSOS UNIVERSITARIOS, CFC, BLOQUES Y CURSOS DE ESPECIALIZACIÓN
8 CURSOS
DE ESPECIALIZACIÓN
12 CURSOS
3 CURSOS
7 CURSOS
DIPLOMAS Y CERTIFICADOS.....................................3 CURSOS...................................................................4 CUROS DE ESPECIALIZACIÓN.................................10 PACK DE CURSOS...................................................15 Descuentos.............................................................18 Materiales, evaluación y tutorías..............................19 Descarga Play Store: bit.ly/app-fa + info en app.formacionalcala.es
Modalidades de pago..............................................21 MATRÍCULA............................................................22
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670 966 281 ISBN. 978-84-9166-448-2
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LUNES - JUEVES 9.00h A 14.00h 16.00h A 19.00h viernes 9.00h A 14.00h
diplomas y certific ados LOS DIPLOMAS SON EMITIDOS ÚNICAMENTE POR LAS UNIVERSIDADES CERTIFICADORAS DE LAS ACTIVIDADES FORMATIVAS (Ley 44/2003 de Ordenación de las Profesiones Sanitarias. Art. 35.1. Consulte el baremo de su Comunidad Autonoma) ACTUALIZACIÓN PROFESIONAL, AJUSTADOS A BAREMOS OFICIALES Y PUNTUABLES EN: * Concursos * Traslados * Oposiciones * Bolsas de contratación * Carrera profesional * Trienios... * Consulte el baremo de su comunidad RECONOCIMIENTO OPCIONAL El alumno/a tiene la opción de poder incluir en el diploma de su máster/experto universitario, el reconocimiento de la Apostilla de la Haya.
“Reconocimiento de Interés Docente-Sanitario. En los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre de Regimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, modificada por la ley 4/1999 de 13 de enero”.
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cursos puntuables y baremables
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Evaluación. 100 Preguntas tipo test
400 h GESTIÓN, ORGANIZACIÓN Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES SOCIOSANITARIOS Evaluación. 100 Preguntas tipo test
300 h EMPRESA FAMILIAR. CLAVES, GESTIÓN Y EXCELENCIA Evaluación. 50 Test
250 h ACTUALIZACIÓN PRÁCTICA EN TÉCNICAS DE VENTA Y COMERCIALIZACIÓN Evaluación. 40 Test
250 h HUMAN MEDIA: LAS PERSONAS EN LA ERA DE INTERNET Evaluación. 50 Test
250 h CÓMO BUSCAR TRABAJO CON REDES SOCIALES Evaluación. 45 Test
250 h EMPRENDER HOY. CLAVES PARA CREAR Y HACER VISIBLE TU PROPIA EMPRESA Evaluación. 45 Test
250 h
235 €
LIBRO *pág.19
235 €
LIBRO *pág.19
215 €
LIBRO *pág.19
205 €
LIBRO *pág.19
205 €
LIBRO *pág.19
205 €
LIBRO *pág.19
205 €
LIBRO *pág.19
205 €
GESTIÓN TELEFÓNICA EFICAZ
LIBRO
Evaluación. 45 Test
*pág.19
250 h
190 €
CALIDAD TOTAL. EL FACTOR HUMANO
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Evaluación. 50 Preguntas tipo test
*pág.19
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C o n s u l t a d e s c u e n t o s, p a c k s y p r o m o c i o n e s ( p á g. 1 8 w e b y r e d e s s o c i a l e s )
400 h IMPORTANCIA DE LA COMUNICACIÓN EN LA SALUD
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250 h
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OPERACIONES ADMINISTRATIVAS
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Evaluación. 80 Test /5 Supuestos prácticos
*pág.19
225 h
185 €
LA PRÁCTICA PROFESIONAL DEL VISITADOR MÉDICO
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*pág.19
Evaluación. 50 Preguntas tipo test
225 h
200 €
SISTEMAS EN GESTIÓN DE LA CALIDAD
LIBRO
Evaluación. 50 Preguntas tipo test
*pág.19
225 h
200 €
CREACIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS. FORMACIÓN PRÁCTICA BÁSICA
LIBRO *pág.19
Evaluación. 55 Preguntas tipo test
200 h
195 €
ADMINISTRACIÓN, ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE LOS SERVICIOS DE SALUD
LIBRO *pág.19
Evaluación. 11 Supuestos prácticos
200 h
195 €
FORMACIÓN EN ORIENTACIÓN SOCIOLABORAL
LIBRO *pág.19
Evaluación. 70 Test / 9 Supuestos prácticos
200 h
195€
ERGONOMÍA. BIENESTAR Y PRODUCTIVIDAD LABORAL
LIBRO *pág.19
Evaluación. 100 Preguntas tipo test / 9 Supuestos
175 h
140€
CÓMO SUPERAR test PSICOTÉCNICOS
LIBRO
Evaluación. 10 Supuestos
*pág.19
150 h
185€
GESTIÓN PRESUPUESTARIA, FACTURACIÓN E IMPUESTOS
LIBRO *pág.19
Evaluación. 50 Preguntas tipo test 6
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Evaluación. 45 Preguntas tipo test
150 h TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN. MÉTODO Y HABILIDADES PRÁCTICAS Evaluación. 45 Preguntas tipo test
150 h ATENCIÓN EFICIENTE AL USUARIO DE SERVICIOS SANITARIOS Evaluación. 5 Supuestos
125 h RELACIONES INTERPERSONALES. TRABAJO EN EQUIPO Evaluación. 100 Preguntas tipo test / 4 Supuestos
125 h LIDERAZGO FEMENINO Evaluación.5 Supuestos
125 h VIOLENCIA AL PERSONAL SANITARIO Evaluación.5 Supuestos
125 h | 12,5 cr.LRU LA FORMACIÓN DUAL Y EL CONTRATO PARA LA FORMACIÓN Y EL APRENDIZAJE Evaluación. 5 Supuestos
125 h | 12,5 cr.LRU EL VALOR DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL Evaluación. 75 Preguntas tipo test
110 h | 11 cr.LRU
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CÓMO MEJORAR LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
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Evaluación. 75 Preguntas tipo test
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LOS COMPONENTES DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
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Evaluación. 75 Preguntas tipo test
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Evaluación. 8 Supuestos prácticos
100 h PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL. TÉCNICAS DE ADAPTACIÓN Y PROCEDIMIENTOS
100 h
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CONFIDENCIALIDAD EN EL REGISTRO DE DATOS DEL PACIENTE
LIBRO *pág.19
Evaluación. 25 Test / 6 Supuestos prácticos
100 h
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LIBRO (*pág. 3) *pág.19
Evaluación. 100 Preguntas tipo test / 4 Supuestos
100 h
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CONTAPLUS ÉLITE 2008
LIBRO
Evaluación. 50 Test
*pág.19
100 h
175€
LIBRO
MOTIVACIÓN LABORAL EN LA ADMINISTRACIÓN Evaluación. 6 Supuestos
*pág.34
100 h
110€
MICROSOFT EXCEL 2007. GUÍA PRÁCTICA PARA USUARIOS
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Evaluación. 90 Test
75 h
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OFIMÁTICA BÁSICA
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Evaluación. 80 Test
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Evaluación. 2 Supuestos prácticos
ESTRÉS OCUPACIONAL EN PERSONAL DE INSTITUCIONES SOCIOSANITARIAS
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INTRODUCCIÓN A MICROSOFT ACCESS 2007
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Evaluación. 30 Test
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INTRODUCCIÓN A MICROSOFT WORD 2007
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Evaluación. 79 Test
75 h | 7,5 cr.LRU Asela Sánchez Aneas
Violencia y agresividad: Factores que influyen. Detección de problemas y trastornos del comportamiento
VIOLENCIA Y AGRESIVIDAD: FACTORES QUE INFLUYEN. DETECCIÓN DE PROBLEMAS Y TRASTORNOS DEL COMPORTAMIENTO
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LIBRO *pág.19
Evaluación. 40 Preguntas tipo test
75 h | 7,5 cr.LRU
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COMUNICACIÓN Y COMPORTAMIENTO SOCIAL
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Evaluación. 67 Preguntas tipo test
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20 h 75 €
CREACIÓN DE EMPRESAS VIRTUALES. BASES DE DATOS Y FORMAS JURÍDICAS
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Evaluación. 6 Supuestos prácticos
50 h | 5 cr.LRU
95 €
LAS HABILIDADES SOCIALES PARA EL DESARROLLO DE RELACIONES INTERPERSONALES Evaluación. 50 Preguntas tipo test
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FORMADOR ocupacional Evaluación. 140 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL • Formación de personal docente • Obtención del Título Oficial de Formador Ocupacional y Formador de Formadores, • Desarrollo de distintas Acciones Formativas como Planes Oficiales de Formación Continua • Formación Oficial no Reglada • Formación Profesional Ocupacional • Centros colaboradores u homologados • Empresas y organizaciones empresariales • Asociaciones de docentes • Cámaras de comercio • Sindicatos • Ayuntamientos • Consejerías de empleo • Asociaciones empresariales • Asociaciones de docentes • [...]
CONTENIDOS • Orientación socio-laboral: teoría y práctica • Formador de formadores • Cómo buscar trabajo con redes sociales ( y sin ellas) • Creación y gestión de empresas • Emprende hoy. Claves para crear y hacer
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TÉCNICO ESPECIALISTA EN SELECCIÓN DE PERSONAL Evaluación. 90 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL Los técnicos especialistas de selección de personal tienen tres grandes sectores a los que dirigirse: • Departamentos de recursos humanos de empresas públicas y privadas • Consultoras de recursos humanos • Empresas de trabajo temporal...
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CONTENIDOS • Nóminas, Seguridad social, contratos • Habilidades sociales • Relaciones interpersonales • Psicología clínica aplicada
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TÉCNICO ESPECIALISTA EN COMERCIO EXTERIOR ORIENTACIÓN PROFESIONAL • Comercial de exportación. • Export Assistant. • Responsable de las operaciones de exportación y/o importación. • Departamento de compras internacional. • Departamento de tráfico en una transitaria o consignataria... CONTENIDOS • Breve génesis histórica de la internacionalización empresarial española. Especial referencia a Andalucía. • Gestión aduanera básica. • El proceso de internacionalización de la empresa.
• Gestión de la internacionalización empresarial. Aspectos públicos y privados. • Internacionalización y gestión documental: el papel de los documentos en el comercio internacional. • Integración económica internacional: ¿Una realidad futura o una utopía? • Incoterms 2010 ¿Qué son? ¿Para qué sirven? Cuestiones prácticas. • Planificando la internacionalización. Los planes de exportación e importación. • Internacionalización e instituciones supranacionales. • Claves para participar en ferias internacionales. • Diccionario enciclopédico de comercio internacional inglés-español.
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TÉCNICO ESPECIALISTA DE RECURSOS HUMANOS
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Evaluación. 100 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL
CONTENIDOS
Los técnicos especialistas de recursos humanos tienen tres grandes sectores a los que dirigirse:
• Nóminas, Seguridad social, contratos
• Departamentos de recursos humanos de empresas públicas y privadas
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• Calidad total: el factor humano • Prevención de riesgos laborales para el desempeño de funciones de nivel básico
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Evaluación. 160 Preguntas tipo test
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TÉCNICO EN AUDITORÍA TRINORMA Evaluación. 100 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL • Profesionales en general que deseen capacitarse en el proceso de implementación de Sistemas Integrados de Gestión acorde a los requerimientos de las Normas ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001. • Empresas interesadas en formar a su equipo de auditores internos en Sistemas Integrados de Gestión. • Personas que deseen conocer cómo se llevan a cabo auditorías internas de Sistemas Integrados de Gestión.
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Auditor de cuentas. Auditor interno. Responsable de control de gestión. Director de administración. Responsable del área contable de empresas y grupos de empresas. • Asesor y consultor en contabilidad y auditoría... CONTENIDOS • Gestión de la calidad. Implantanción del sistema y procesos • Técnico en evaluación ambiental • Riesgos laborales básicos
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575€
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secretariado médico Evaluación. 90 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL
CONTENIDOS
• Gestión administrativa en centros médicos.
• De secretaria/o a gerente.
• Auxiliares de consultorios médicos.
• Gestión telefónica.
• Área médica de empresas sanitarias.
• Habilidades de comunicación I.
• Consultas privadas de las diferentes especialidades médicas.
• Ofimática.
• Servicios de atención comunitaria, como las mutuas, centros, residencias y servicios geriátricos privados o laboratorios médicos. • Recepcionista médica en centros y hospitales privados...
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650€
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TÉCNICO ESPECIALISTA EN GESTIÓN ADMINISTRATIVA ORIENTACIÓN PROFESIONAL • Auxiliar administrativo • Ayudante de oficina • Auxiliar administrativo de cobros y pagos • Administrativo comercial • Auxiliar administrativo de gestión de personal • Auxiliar administrativo de las administraciones públicas • Recepcionista
• Empleado de atención al cliente • Empleado de tesorería • Empleado de medios de pago... CONTENIDOS • Ofimática básica • Presupuesto, facturación y fiscalidad • Gestión de la calidad • ROI Emotions. Claves para la mejora continua de las empresas y personas
550€
250
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HORAS
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agente de desarrollo y empleo local Evaluación. 50 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL • Agentes de Desarrollo Local (ADLS) tanto para las Administraciones Públicas Locales como los Organismos Autónomos e Instituciones que de ellas dependen. • Técnicos de estructuras relacionadas con el Desarrollo Local. Las Administraciones Públicas Locales, bien directamente, o a través de sus delegaciones, Área de Economía y de Promoción Económica, o indirectamente a través de Sociedades de Desarrollo, Mancomunidades de Municipios, etc.; están creando distintas Estructuras relacionadas con el Desarrollo Local: Unidades de Promoción de Empleo (UPES), Unidades Básicas de Información Empresarial (UBIES), Agencias de Desarrollo Local (ADLS), etc.; y en estas estructuras realizan su labor a distintos
niveles (técnicos, directivos, asesores, gerentes, etc.) los profesionales ligados al Desarrollo Local. • Técnicos de Empleo. Conocen los huecos del mercado local, los nuevos yacimientos de empleo y los empleos de futuro que se pueden CONTENIDOS • Principios básicos del desarrollo local • El agente de empleo y desarrollo local I • El agente de empleo y desarrollo local II • Análisis del territorio • Asesoramiento a demandantes de empleo • Asesoramiento a emprendedores y empresarios
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C o n s u l t a d e s c u e n t o s, p a c k s y p r o m o c i o n e s ( p á g. 1 8 w e b y r e d e s s o c i a l e s )
Evaluación. 110 Preguntas tipo test
270€
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FORMADOR DE FORMADORES EN CIENCIAS DE LA SALUD Evaluación. 60 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL
CONTENIDOS
• Orientadores en Centros de Salud y Educativos.
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• Pedagogía social.
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FORMADOR DE TELEFORMADORES Evaluación. 80 Preguntas tipo test ORIENTACIÓN PROFESIONAL
CONTENIDOS
• Colegios de Educación Infantil y Primaria sostenidos con Fondos Públicos o Privados.
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• Orientadores en Centros Educativos y de Salud. • Teleformadores freelance.
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Hasta 1000 horas Modalidad: Curso a distancia EL PAC K INCLUYE: • Gestión, organización y prevención de riesgos laborales socio-sanitarios (400 horas / 16 Créditos E.C.T.S.) • Gestión telefónica eficaz (250 horas / 10 Créditos E.C.T.S.) • Operaciones Administrativas (250 horas) • Microsoft Excel 2007. Guía práctica para usuarios (100 horas)
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EL PAC K INCLUYE (a elegir 3 c ur so s): • Dolor de Espalda. Prevención, tratamiento y rehabilitación (250 horas / 10 Créditos E.C.T.S.) • Enfermedades infecciosas: recogida de muestras (200 horas) • Bases y aplicaciones del vendaje neuromuscular (350 horas / 14 Créditos E.C.T.S.) • Alimentación, nutrición y salud. Dietética y Dietoterapia (200 horas / 8 Créditos E.C.T.S.) • Prevención, promoción y educación para la salud (350 horas / 14 Créditos E.C.T.S.) • Atención especializada y prevención en la violencia de género (200 horas / 8 Créditos E.C.T.S.) Pa ck GOLD 650 horas y 1 6 Créditos E.C.T.S Modalidad: Curso a distancia
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EL PAC K INCLUYE: • Urgencias sanitarias ante Politraumatismos (200 horas / 8 Créditos E.C.T.S.) • Trastornos de la movilidad y movilización de pacientes (250 horas) • Atención integral en catástrofes sanitarias (200 horas / 8 Créditos E.C.T.S.) CATÁLOGO FORMACIÓN ALCALÁ 2016 /17 · www.formacionalcala.es
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800 horas y 32 Créditos E.C.T.S Modalidad: Curso a distancia EL PAC K INCLUYE: • Desfibrilador semiautomático (400 horas / 16 Créditos E.C.T.S.) • Gestión, organización y prevención de riesgos laborales socio-sanitarios (400 horas / 16 Créditos E.C.T.S.)
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210€
Hasta 650 horas y 24 Créditos E.C.T.S Modalidad: Curso a distancia EL PAC K INCLUYE (a elegir 2 cursos): • Importancia de la comunicación en salud (400 horas / 16 Créditos E.C.T.S.) • Educación sanitaria en alimentación y nutrición (250 horas) • Inglés para profesionales de la salud. Nivel medio (150 horas / 6 Créditos E.C.T.S.) • Primeros Auxilios sanitarios (150 horas / 6 Créditos E.C.T.S.) • Ergonomía. Bienestar y productividad laboral (200 horas / 8 Créditos E.C.T.S.)
Pa ck PLATINIUM 475 horas Modalidad: Curso a distancia
184€
EL PAC K INCLUYE: • Violencia al personal sanitario (125 horas) • Cuidados paliativos: Avances sin final (200 horas) • Protección a las personas en situación de dependencia (150 horas)
Pa ck PREMIUM 300 horas Modalidad: Curso a distancia
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PRÁCTICAS DE EMPRESA • Realiza tus prácticas en una empresa cercana a tu domicilio y relacionada con la temática del curso, máster o experto universitario en el que te matricules. Para ajustarnos a todas las categorías profesionales, disponemos de convenios de prácticas con diferentes hospitales, clínicas, residencias, colegios… • Si estás interesado en otro centro donde te interese realizar prácticas profesionales, podemos realizar un Convenio con el mismo.
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DIPLOMAS • Una vez recibida, superada y aprobada la evaluación; el alumno recibirá por correo ordinario los diplomas en un plazo aproximado de cuatro meses (segun el tipo de acreditación).
CONTENIDOS DIFERENCIADORES • Los contenidos formativos se ajustan a los conocimientos y actualidad profesional que se demandan en las áreas de salud, educación, empresa, social, certificados de profesionalidad, etc. y a las exigencias de calidad reconocidas y certificadas por Bureau Veritas bajo el criterio de calidad ISO 9001 que desde el año 2008 vienen avalando los mismos. • Una característica diferenciadora de nuestros materiales con respecto a los que pueden encontrarse en el mercado tradicional, es la constante y rigurosa actualización de contenidos, autoexigida internamente por las permanentes actualizaciones que las materias impartidas tienen lugar e históricamente reconocida por nuestros alumnos.
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hoja de matríc ula 1.boletín de Inscripción (puede fotocopiarlo) debidamente cumplimentado (en mayúsculaS) 2. Resguardo de Ingreso O TRANSFERENCIA BANCARIA 3. Fotocopia del DNI O PASAPORTE (en el caso de Máster/Experto: Título Universitario también)
Se enviará a la secretaría técnica de formación alcalá, cif b-23432933, para formalizar oficialmente su matrícula. Persona jurídica responsable formación alcalá sl. • POR CORREO ELECTRÓNICO:
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Categoría profesional: Apellidos y nombre: DNI:
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