La sede autonómica de Cruz Roja ha sido el escenario elegido para rubricar un acuerdo que se centra en promover y desarrollar actuaciones para favorecer la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión social a través de una serie de actuaciones conjuntas como son:
Humanidad
Imparcialidad
Neutralidad
Independencia
Voluntariado
El Presidente de Cruz Roja en La Rioja, Fernando Reinares, y la portavoz de Fundación Randstad en La Rioja, Marisa Romero, han firmado esta mañana un acuerdo de colaboración por el que ambas entidades se coordinarán para mejorar la empleabilidad de los colectivos más desfavorecidos y especialmente el de las personas con discapacidad.
Unidad
Cruz Roja en La Rioja y la Fundación Randstad firman un convenio para mejorar la empleabilidad de los colectivos en riesgo de exclusión
El diseño de protocolos de actuación para la derivación mutua de participantes y el estudio de sus necesidades.
El análisis de colaboradoras.
La puesta en marcha de diferentes acciones de información y apoyo para fomentar la inserción laboral de las personas con discapacidad y otros colectivos en riesgo de exclusión, ya sea mediante la formación, información, asesoramiento u orientación en materia laboral.
las
vacantes
presentadas
por
las
distintas
entidades
Protocolo específico Además de las acciones genéricas, Fundación Randstad y Cruz Roja diseñarán un protocolo de actuación con el objetivo de poder identificar integrantes de la bolsa de empleo de Cruz Roja susceptibles de realizar itinerarios de inserción laboral conforme a los programas desarrollados en La Rioja por la Fundación Randstad. Así, ambas organizaciones analizarán conjuntamente las vacantes que vayan solicitando las distintas entidades colaboradoras riojanas con el objetivo de poder cubrirlas a través de personas que sean beneficiarias de la ayuda que ofrecen ambas entidades. Cruz Roja y Fundación Randstad asumen también el compromiso de sensibilizar a la sociedad de la valía de las personas en riesgo de exclusión social y de los beneficios sociales que supone la incorporación activa de estas personas al mercado laboral.
Lugar y fecha:
Madrid
10 de abril de 2014
El fin último de este tipo de actuaciones no es otro que el de crear sociedades más plurales en las que se creen oportunidades, en igualdad de condiciones, para todas las personas, en definitiva, sociedades más avanzadas.
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Humanidad
Imparcialidad
Neutralidad
Independencia
Voluntariado
Unidad
Universalidad
El convenio tiene una vigencia inicial de un año y puede prorrogarse por acuerdo expreso de ambas partes.
Para más información o entrevistas contactar con el Departamento de Comunicación de Cruz Roja La Rioja llamando al 941 22 52 12 www.cruzroja.es Colabora con nosotros: 902 22 22 92. Hazte socio / voluntario
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