TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN ATRIBUCIONES, RESPONSABILIDADES Y/O FUNCIONES

NOMBRE DEL PUESTO: DIRECTOR DE CAPACITACIÓN EXTERNA

Acuerdo General de Administración del TEPJF Artículo 49 La Dirección de Capacitación Externa es el área encargada de planear, ejecutar y evaluar los programas académicos de formación, capacitación y actualización de autoridades electorales, partidos políticos, agrupaciones políticas nacionales, instituciones académicas y público en general. Artículo 50 Para el cumplimiento de su objetivo, la Dirección de Capacitación Externa tendrá a su cargo las siguientes funciones: I. Proponer a la Jefatura de Unidad de Capacitación los proyectos y actividades de la Dirección para ser considerados en el Programa Académico y Programa Anual de Trabajo del propio Centro de Capacitación; II. Formular el proyecto de presupuesto del área de su competencia para su integración y autorización; III. Planear, organizar, programar y ejecutar las actividades de formación, capacitación y actualización dirigidas a autoridades electorales, partidos políticos, agrupaciones políticas nacionales, instituciones académicas y público en general; IV. Diseñar e implementar los mecanismos para detectar las necesidades de formación, capacitación y actualización en materia electoral; V. Elaborar las propuestas de programas académicos en materia electoral en modalidad presencial y a distancia con la colaboración de la Dirección de Tecnologías Educativas; VI. Elaborar el calendario de actividades académicas en función de las necesidades y la disponibilidad de recursos; VII. Evaluar e instrumentar acciones de mejora en los cursos presenciales y a distancia que componen la oferta de formación, capacitación y actualización; VIII. Coadyuvar con las áreas competentes de las Salas Regionales en la instrumentación de proyectos que favorezcan la estrategia de capacitación; IX. Presentar para acuerdo de la persona titular de la Jefatura de Unidad de Capacitación con la o el titular de la Secretaría Académica, los asuntos que requieran de su autorización; X. Elaborar las propuestas de instrumentos normativos necesarios para el cumplimiento de las funciones asignadas; XI. Proponer los criterios, políticas y directrices para el cumplimiento de las actividades encomendadas en el Programa Académico; XII. Vigilar que los trámites y procedimientos administrativos que regulen su actuación se realicen conforme a las normas y políticas establecidas por la Comisión de Administración;

TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN ATRIBUCIONES, RESPONSABILIDADES Y/O FUNCIONES XIII. Integrar y mantener actualizado el archivo institucional de su área; XIV. Cubrir, en el ámbito de su competencia, las ausencias temporales de su superior jerárquico; y XV. Las demás funciones que en el ámbito de su competencia le atribuyan las disposiciones legales aplicables y las que le confieran las personas titulares de la Secretaría Académica y de la Jefatura de la Unidad de Capacitación.