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28 sept. 2016 - Legislación y Convenios · Legislación ... forzoso de la deuda tributaria, conforme a lo ... 17. atender y desarrollar vínculos de trabajo con.
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9/28/2016

MFP

MINISTERIO Objetivos y Funciones 

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VISITAS Visitantes hoy: 202 Visitas este mes: 6501 Total de visitas: 82835

Misión “Garantizamos el cumplimiento de las responsabilidades Tributarias, con un servicio de calidad en beneficio de la sociedad”. 

Visión “Somos una administración que presta servicios tributarios con eficacia, empleamos técnicas y tecnologías novedosas y contamos con recursos humanos íntegros, motivados y profesionales”.

Objetivos Las funciones específicas de la ONAT, según el Acuerdo No.7206 de 2012 del Comité ejecutivo del Consejo de Ministro, La Ley No.113 del Sistema Tributario, el Decreto No 308 y el Reglamento Orgánico puesto en vigor por la Resolución No.439 de 2013 del MFP, son: 1. Garantizar y supervisar el estricto cumplimiento de las disposiciones legales tributarias; 2. favorecer las condiciones para el cumplimiento de las obligaciones con el Presupuesto del Estado, brindando la necesaria información y asistencia a los contribuyentes; 3. ejercer la actividad normativa y operativa en cuanto al Registro de Contribuyentes, el Número de Identificación Tributaria (NIT), la Cuenta Control del Contribuyente y demás procedimientos que aplique; 4. controlar sistemáticamente el pago de la deuda tributaria en las condiciones, cuantía y términos establecidos; 5. efectuar la determinación administrativa de la deuda tributaria cuando  corresponda, y actuar conforme a derecho; 6. fiscalizar el cumplimiento de las obligaciones tributarias, para lo cual realizará acciones de verificación, investigación y auditoría fiscal; 7. ejercer la vía de apremio administrativo para el cobro forzoso de la deuda tributaria, conforme a lo establecido legalmente, procediendo al embargo de activos o cualesquiera otros bienes de la propiedad de un contribuyente, cuando debidamente quede probado el incumplimiento o la evasión de sus obligaciones tributarias; 8. imponer  los recargos y sanciones que procedan por el incumplimiento de las obligaciones tributarias;     9. contribuir en la prevención del delito de evasión fiscal, y aplicar las medidas necesarias para su detección; 10. resolver los recursos que se interpongan contra sus actos   administrativos, y ejercer la representación legal ante los tribunales; 11. requerir de las personas naturales o jurídicas, toda clase de actuaciones, informes o antecedentes con trascendencia tributaria derivados de sus relaciones económicas, profesionales o financieras con otras personas; 12. recopilar, sistematizar, procesar, y analizar la información con trascendencia tributaria; 13. analizar las tendencias, insuficiencias, y problemas que se manifiestan en la aplicación de la legislación tributaria, formulando las propuestas correspondientes o adoptando las medidas para lo cual tenga facultad; 14. propiciar el desarrollo y la elevación constante de la calificación del personal, manteniendo vínculos de trabajo con las universidades y otras entidades nacionales e internacionales; 15. fomentar la cultura tributaria en la población; 16. mantener relaciones con los organismos e instituciones que se vinculan con la línea de trabajo de la oficina; 17. atender y desarrollar vínculos de trabajo con organismos especializados de  otros países y organizaciones internacionales afines; y 18. operar como unidad presupuestada realizando las funciones inherentes a ella.

ENTIDADES DEL SISTEMA ONAT  Objetivos y Funciones, Misión y Visión  Estructura Organizativa  Ejecutivo Oficinas Provinciales de la ONAT

CECOFIS  Objetivos y Funciones

SUPERINTENDENCIA  DE SEGUROS  Objetivos y Funciones  Legislación de Seguros  Historia del Seguro en Cuba

GRUPO CAUDAL  Grupo Caudal  Esicuba  Intermar  Asistur  Esen  Oficinas Provinciales de la ESEN  Egrafip  Interaudit S.A.

Factores Claves de éxito http://www.mfp.cu/html_semp/se_onat_mv.php

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MFP Estimulación, motivación y capacitación de los trabajadores.  Perfeccionamiento de la Organización. Implementación de Sistemas de Información integrados, actualizados y efectivos. Fortalecimiento de la comunicación y el trabajo en equipo. Modernización sistemática de las tecnologías y actualización de los procedimientos. Implementación de los nuevos enfoques del Control Interno.

Áreas de resultados clave Recursos humanos. Control fiscal. Servicios fiscales. Procedimientos y tecnologías. Control Interno. Los trabajadores de la ONAT comparten los siguientes valores: Patriotismo Profesionalidad Integridad Sentido de pertenencia Reconocimiento

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