de Denver a través de las Iniciativas Hispanas. La solicitante ha mencionado que usted puede proporcionarnos más información objetiva e imparcial sobre el ...
FORMULARIO DE RESPALDO Y RECOMENDACION Amado (a) hermano (a): La hermana __________________________________________________________ ha solicitado ingreso al Programa de Fortalecimiento del Liderazgo Femenil de la iglesia hispana “OASIS” que ofrece el Seminario de Denver a través de las Iniciativas Hispanas. La solicitante ha mencionado que usted puede proporcionarnos más información objetiva e imparcial sobre el carácter cristiano y ministerial de ella. Le agradecemos su cooperación al llenar el presente formulario. 1. ¿Cuánto tiempo tiene de conocer a la solicitante? ___________________________________ 2. ¿Cuál es la relación de la solicitante con la iglesia local? No asiste____ Asiste de vez en cuando_____ Asiste pero no participa _____ Asiste y participa poco ______ Asiste y participa activamente_____ 3. ¿Qué privilegios ha tenido la solicitante en la iglesia local? ___________________________________ ___________________________________________________________________________________ 4. Según su opinión, ¿Cómo desempeña sus privilegios en la iglesia local? _________________________ ___________________________________________________________________________________ 5. ¿Qué privilegios desempeña actualmente la solicitante en la iglesia local? ________________________ ___________________________________________________________________________________ 6. ¿Tiene usted alguna razón para dudar de la integridad moral de la solicitante? Si______ No ______ 7. Por favor encierre en un círculo lo que mejor describe a la solicitante: Responsabilidad Ignoro Muy A veces la Generalmente poca asume cumple Estabilidad Ignoro Inestable Se altera Estable Emocional fácilmente Vida Ignoro Deficiente Regular Está en Espiritual Crecimiento Habilidad como Ignoro No se Demuestra Generalmente Líder esfuerza Alguna habilidad cumple
Siempre cumple Tiene carácter dominante Madura Demuestra Gran potencial
8. En conclusión, recomiendo a la solicitante: Sin ninguna reserva _____ con algunas reservas____ no la recomiendo____ 9. Le agradecemos si hace algún comentario adicional que usted considere importante para la evaluación de la solicitud de la aspirante.___________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________
CARTA CONFIDENCIAL. DE RECOMENDACIÓN. Esta carta debe ser contestada por un ejecutivo de nivel jerárquico superior al del postulante que haya tenido o tenga una relación de trabajo con él mismo. Complete con sus datos, imprima y luego firme este docu
En el archivo de copia de seguridad, el sistema guarda la configuración y las aplicaciones instaladas. "Descargar", "DCIM" (fotos y videos) y otras carpetas ...
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En la cos- ta atlántica (Costa de Marfil, Gabón,. Liberia, Marruecos, Mauritania Sene- gal, Togo y Túnez) AENOR trabaja en la gestión de los productos quími-.