P

ROGRAMA

D M I

ESARROLLO

ANDOS

NTERMEDIOS

¿QUÉ ES EL

PDMI?

Es una acción formativa de duración media que desarrollará aquellas habilidades y competencias más críticas para la gestión diaria de nuestros MANDOS MEDIOS. Habitualmente estos profesionales se encuentran con dos dificultades fundamentales: - Deben tratar de conciliar las estrategias, objetivos y procedimientos nacidos en las direcciones del negocio con las expectativas y deseos de sus colaboradores. - No han recibido entrenamiento en técnicas específicas de gestión de equipos y liderazgo.

El PDMI de RHSelfor está centrado en cubrir esta necesidad a través de la presentación y puesta en práctica de herramientas eficaces para la gestión y coordinación diaria de equipos de trabajo. Se basa en una metodología absolutamente práctica orientada a la interiorización de estilos de comportamiento que ayuden a la obtención de los resultados esperados a través de una gestión de personas adecuada. El desarrollo del PDMI a lo largo de dos meses y medio permite que el desarrollo de las competencias ejercitadas se consolide entre sesiones a través de la práctica en el puesto de trabajo.

RHSelfor C/Mayor, 10-12. 31600 Burlada. Tlf.- 948.244.774. E-mail: [email protected]

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OBJETIVOS 1. Adquirir y entrenar estrategias adecuadas para la gestión eficaz de personas. 2. Definir procesos coherentes para la evaluación y el desarrollo de los colaboradores. 3. Descubrir las consecuencias de manejar grupos de trabajo ineficientes. 4. Aprender a gestionar la motivación de cada individuo dentro de un colectivo. 5. Mejorar las habilidades comunicativas de los asistentes, tanto horizontal como verticalmente. 6. Comprender lo que realmente se espera de la función del mando intermedio tanto desde la dirección como desde sus colaboradores.

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ROGRAMA

D M I

ESARROLLO

ANDOS

NTERMEDIOS

METODOLOGÍA El PDMI se desarrolla de forma absolutamente práctica a través de un modelo gradual en las siguientes etapas: Presentación teórica

Práctica en aula

VENTAJAS DE REALIZAR ESTA FORMACIÓN

2-3 semanas

Evaluación

Práctica en puesto de trabajo

Autoevaluación

Feedback en aula

6 meses

Plan de Acción

Los asistentes a este curso enriquecerán enormemente sus conocimientos a través del intercambio de experiencias con otros profesionales de distintas Organizaciones, lo que les ayudará a desarrollar su capacidad de análisis mediante el estudio de los distintos puntos de vista aportados por los compañeros. Asimismo, podrán analizar sus propias formas de actuar desde una perspectiva más amplia que la que les ofrece su actividad diaria, donde la necesidad de acción en ocasiones no permite un nivel suficiente de reflexión.

Evaluación Plan de Acción

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PROGRAMA

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ROGRAMA

D M I

PROGRAMA PRINCIPAL

ESARROLLO

Horas

MÓD. Liderazgo y Dirección de Personas

4

Comunicación

2

Empatía e Inteligencia Emocional

2

Motivación y Auto-motivación

4

Dirección HACIA Objetivos

3

Planificación y Gestión del Tiempo

1

Orientación al Cliente

2

Gestión del Compromiso

2

Gestión de Conflictos

4

Selección de Personal

4

Desarrollo de los Colaboradores

4

Evaluación de los Trabajadores

4

Trabajo en Equipo

3

MÓD.

Horas

Reuniones Eficaces

1

Presentaciones Eficaces

4

ANDOS

NTERMEDIOS

COMPLEMENTARIO I MÓD. Nociones Financieras Básicas

Horas 4

COMPLEMENTARIO II MÓD. Visión Organizacional

Horas 4

COMPLEMENTARIO III

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CALENDARIO PROGRAMA PRINCIPAL Fecha

Horario

Viernes 4/10/2013

15:00 a 19:00

Sábado 5/10/2013

9:00 a 13:00

Viernes 25/10/2013

15:00 a 19:00

Sábado 26/10/2013

9:00 a 13:00

Viernes 8/11/2013

15:00 a 19:00

Sábado 9/11/2013

9:00 a 13:00

Viernes 22/11/2013

15:00 a 19:00

Sábado 23/11/2013

9:00 a 13:00

Viernes 13/12/2013

15:00 a 19:00

Sábado 14/12/2013

9:00 a 13:00

P

ROGRAMA

D M I

ESARROLLO

ANDOS

NTERMEDIOS

COMPLEMENTARIO I Viernes 18/10/2013

15:00 a 19:00

COMPLEMENTARIO II Sábado 19/10/2013

9:00 a 13:00

COMPLEMENTARIO III Sábado 16/11/2013

9:00 a 13:00

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TARIFAS PROGRAMA PRINCIPAL Duración

Precio

40 Horas

450 €

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ROGRAMA

D M I

ESARROLLO

COMPLEMENTARIOS* 4 Horas/Módulo

50 €/Módulo

ANDOS

NTERMEDIOS

PROGRAMA COMPLETO (PRINCIPAL + 3 COMPLEMENTARIOS) 52 Horas

550 €

* MÓDULOS COMPLEMENTARIOS: para poder inscribirse en los módulos complementarios será imprescindible que el asistente esté inscrito en el PROGRAMA PRINCIPAL.

FORMA DE PAGO 25% al reservar la plaza / 75% a la finalización del programa

INFORMACIÓN ADICIONAL Y RESERVAS Si desea más información o formalizar su reserva contacte con nosotros (se asignarán las plazas según el orden de solicitud hasta completar el curso): [email protected]

948.244.774

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