RESPONSABLE DE INCIDENCIA Y COMUNICACIÓN PARA ANDALUCÍA Lugar de trabajo: Sevilla Descripción de la Entidad La Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR) es una organización no gubernamental fundada en 1979, de acción voluntaria, humanitaria, independiente y plural. Nuestro objetivo es el de trabajar junto a la ciudadanía por la defensa del derecho de asilo. Nuestra misión es defender y promover los derechos humanos y el desarrollo integral de las personas refugiadas, apátridas y migrantes en situación de vulnerabilidad con necesidad de protección internacional.

Objetivo del puesto Definir y dirigir, en estrecha coordinación con el Dpto. de Campañas y Políticas de SS.CC y Coordinaciones Territoriales de Andalucía, la investigación, diseño, puesta en marcha, desarrollo y difusión pública de la estrategia y tácticas de las campañas y acciones de incidencia de CEAR en Andalucía, con el fin de conseguir cambios políticos, legales y sociales, encaminados a la mejora en el Derecho de Asilo y a la situación de las personas refugiadas en España.

Funciones  Participar en la definición e implementación de la estrategia de Incidencia y comunicación de CEAR en Andalucía  Elaborar los planes de la estrategia de Incidencia en Andalucía, estableciendo el marco teórico, político y social de actuación para el desarrollo de la misma, conforme a las directrices establecidas por Servicios Centrales y el territorio andaluz, con el fin de definir y planificar actuaciones que permitan alcanzar los objetivos de protección y defensa del derecho de Asilo establecidos.  Definir las estrategias de comunicación y proponer acciones destinadas a los medios de comunicación (elaboración tanto de notas de prensa, gestión de entrevistas y propuestas de contenidos), así como redactar materiales destinados a canales digitales (web, redes sociales) particularmente de actualidad informativa en materia de asilo.  Realizar el seguimiento constante de la actualidad informativa en materias de asilo, migración y de CEAR en particular.  Ejercer la representación externa e interna de CEAR como portavoz de CEAR en Andalucía manteniendo o generando nuevos canales de comunicación, con el fin de divulgar y defender los mensajes de la Organización ante los diferentes agentes sociales, plataformas, medios de comunicación, instituciones públicas y privadas, ciudadanía, socios, redes sociales, etc.  Coordinar la búsqueda, investigación y elaboración de información necesaria para documentar los objetivos de incidencia defendidos en la Organización, así como elaborar los documentos de la misma (informes, memorias, …).  Coordinarse con el área de captación de socios para la divulgación más adecuada de los objetivos perseguidos en la Organización.

 Planificar con el Departamento de Participación, las actuaciones y actividades a llevar a cabo con el fin de lograr el apoyo y sensibilización de la sociedad con los mensajes de defensa del derecho de Asilo, mediante la organización de acciones en calle, la definición de programas formativos y de sensibilización y la movilización del voluntariado.  Organización de seminarios de formación y sensibilización y elaboración de materiales formativos  Gestión y ejecución de los proyectos vinculados a las áreas de incidencia y comunicación partiendo del ciclo de proyecto.  Elaborar y proponer la asignación presupuestaria requerida para el desarrollo de la campaña, así como realizar el posterior seguimiento a su ejecución, detectando posibles desviaciones existentes y tomando las medidas correctoras oportunas, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos definidos para la campaña, garantizando el necesario control presupuestario.

Requisitos: Experiencia y Formación           

Titulación Universitaria especialmente en ramas de las ciencias sociales. Experiencia de al menos 4 años en puestos similares en materia de migraciones y asilo Nivel medio hablado y escrito de inglés. Experiencia en investigación social y en la elaboración de estudios e informes Experiencia en relaciones institucionales y medios de comunicación Formación específica en derechos humanos y/o asilo y migraciones forzadas Experiencia en formulación, gestión y justificación de proyectos Experiencia en formación y organización de cursos y seminarios Experiencia en organización de eventos y campañas Experiencia de trabajo en red y con organizaciones sociales de personas refugiadas e inmigrantes. Se valorará haber participado en publicaciones relacionadas con las migraciones forzadas, el asilo y los derechos humanos.  Se valorará experiencia en portavocía ante medios de comunicación y manejo de redes sociales  Conocimiento a nivel usuario de paquete office y se valorara poseer conocimiento de programas estadísticos y manejo de bases de datos.

Capacidades y compromisos        

Compromiso con los objetivos de CEAR, con su misión, visión y valores Estabilidad y continuidad para el desarrollo del puesto Sólida orientación a resultados Capacidad de organización, planificación, coordinación y seguimiento de planes de trabajo Capacidad de trabajo en equipo, negociación y resolución Dinamismo, proactividad y creatividad para el desarrollo del trabajo Habilidades de comunicación Disponibilidad para viajar y flexibilidad de horario

Se ofrece

 Incorporación inmediata  Jornada laboral completa  Remuneración según tablas salariales del Convenio de CEAR

Procedimiento de envío de candidaturas Las personas interesadas deberán enviar su CV, carta de motivación y pretensiones económicas a la dirección de correo: [email protected], indicando claramente en el asunto del mensaje la Referencia: Incidencia y Comunicación Andalucía. Se mantendrá la confidencialidad en todo el proceso. Dado el importante número de candidaturas que recibimos habitualmente, solo se dará respuesta a aquéllas personas preseleccionadas para participar en el proceso de selección.