N26|Año2015

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geriatros especializa sus unidades de atención

ofrece el único programa para daño cerebral sobrevenido existente en residencias de madrid

Entrevista a Margarita Salas (págs. 9-11)

Geriatros es una de las principales compañías del sector sociosanitario de España. Gestionamos más de 6.250 camas distribuidas en 45 centros asistenciales, 41 especializados en el cuidado de personas mayores autónomas o con dependencia, y 4 dedicados a la atención de la salud mental. Además de residencias, ofrece sus servicios asistenciales en centros de día, unidades diurnas especializadas en alzhéimer y servicio de ayuda a domicilio. Estamos presentes en 11 comunidades autónomas: Galicia, Asturias, Cantabria, La Rioja, Navarra, Castilla y León, Madrid, Castilla-La Mancha, Valencia, Andalucía e Islas Canarias.

Nuestra comunidad cuenta

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a sociedad está cambiancomo expone la eminente ciendo, la pirámide demográtífica Margarita Salas en las páfica modifica su forma, la ginas centrales de este número. atención a la salud mental se Para ello, también necesitarepone en valor y esto requiere mos ideas frescas que proporque las estructuras se adecúen cionan en gran parte nuestros a las personas, y no al revés. jóvenes valores, personas como Quienes nos dedicamos en María, Carla, Yolanda o Itziar cuerpo y alma al cuidado ya heque nos cuentan en la página Josefina Fernández Miguélez mos asimilado este lema, no so14 sus primeros años aportando CONSEJERA DELEGADA DE GERIATROS mos una empresa que ofrece un nuevos saberes en distintos delistado concreto de programas cia de Valdemoro. Nuestros ma- partamentos de esta gran famiy herramientas de asistencia, yores más jóvenes, a pesar de lia que es Geriatros. somos grupos humanos que nos lo rebuscado de la expresión, También cuentan nuestros adaptamos consse encontraban usuarios y sus familias, como tantemente para desatendidos por he explicado al inicio de este satisfacer las neel sistema. Vi- artículo. Nuestra comunidad Somos grupos cesidades de nuesmos necesario que cuenta más que nunca gracias tros usuarios: las nuestros conoci- a la ventana abierta de las rehumanos que personas mayores mientos en enve- des sociales, porque las hemos nos adaptamos y los colectivos jecimiento se es- potenciado como un canal descon discapacidad y constantemente pecializasen en la de el que escuchar activamente con enfermedades discapacidad, de para mejorar cada servicio que para satisfacer mentales. Esta es manera que nues- ofrecemos. Porque cada usualas necesidades tros trabajadores rio cuenta, queremos compartir la norma suprema, no hay marse convirtieran en sus vivencias, sus inquietudes, de nuestros cha atrás. La perexpertos en áreas y así enriquecer nuestra comuusuarios sonalización tiene como la neurolo- nidad también desde el entorno que ser máxima gía o la logopedia digital. Esta es la filosofía de porque muy diverpara abordar esta las empresas que a día de hoy sas son las situadolencia. escuchan para poder hablar de ciones de las familias que recuEste sector no cuidado. rren a nosotros. Por ese motivo entiende de rutiPor último quieadaptamos nuestras unidades nas. Podemos ser ro dar el salto de Nuestra para asistencia por tramos del especialistas en lo digital a lo fídía, estancias temporales, per- una determinasico, pues en escomunidad manentes, asesoramiento... da materia, pero últimos mecuenta más que tos Siempre al otro lado del telé- no trabajamos en ses ha visto la luz nunca gracias fono, siempre siendo la mano formaciones esla novela escrita que sirve de ayuda y es la buena tancas, tenemos por los mayores a la ventana compañía en la que confiar. que ser esponjas de doce de nuesabierta de las Siguiendo este rumbo, como que absorban nuetros centros en explicamos en el reportaje de vos conocimienGalicia, “Tobío”, redes sociales apertura, hemos reforzado el tos y maneras de al que dedicamos área de atención a la diversidad realizar nuestros un especial en las funcional mediante la creación procedimientos. últimas páginas. de un programa de daño cere- Para ello, la investigación será Una muestra más del patrimobral sobrevenido en la residen- el motor de nuestro desarrollo, nio que creamos juntos.

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www.geriatros.com 2

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Valdemoro ofrece el único programa en residencias para daño cerebral sobrevenido dentro de la Comunidad de Madrid

El recurso frente al vacío asistencial “

A mi hermana la daban por desahuciada, los médicos me decían que no volvería a andar, y mira, en los seis primeros meses de tratamiento en Valdemoro ya vuelve a caminar con la ayuda de una muleta”. Habla Gema Ruiz, hermana de Paloma, una mujer que sufrió un ictus con 57 años, hace 6, y tras pasar por distintos programas en varios hospitales, a día de hoy es capaz de comunicarse y realizar cada vez más actividades de la vida diaria por sí misma. Todo gracias a haber ingresado en el único programa existente para casos de daño cerebral sobrevenido en mayores de 50 años que se ofrece en residencias de la Comunidad de Madrid. Estos guardianes del desahucio humano se encuentran en Geriatros Valdemoro, donde Gema Ruiz acudió tras recorrer distintas asociaciones de daño cerebral, en las que le recomendaron probar con esta unidad especializada. “Llegamos con poquísimas expectativas”, confiesa. “Nos conformábamos con que ayudasen a que Paloma levantase el ánimo”, explica Gema emocionada. “Su caso es de libro, de esas historias que son paradigmáticas por el trabajo de distintas áreas, incluyendo especialmente la psicológica, tan olvidada en la atención sanitaria habitual”, explica el neurólogo de la unidad de Valdemoro, Jose Luis Aristín. Los recursos existentes están destinados al tratamiento en fase aguda y a personas jóvenes, y hay, por tanto, “un gran vacío asistencial para el colectivo de personas de cierta edad y ma-

La terapeuta ocupacional de Geriatros Valdemoro realiza una de las sesiones focalizadas en actividades de la vida diaria con Paloma Ruiz, usuaria de la unidad de daño cerebral sobrevenido.

yores de 65 años, que suponen el 70% de afectados y requieren una especialización, porque al daño se suman dolencias específicas del envejecimiento” señala Amalia Diéguez, presidenta de la Federación de Asociaciones de Daño Cerebral (FEDACE). Por si este dato no hablase por sí solo de la necesidad de contar con estas unidades especializadas, la Sociedad Española de Neurología ha reforzado la atención sobre el hecho de que el infarto cerebral es la primera causa de discapacidad en España. Por ello, la entidad señala la importancia de continuar un tratamiento de rehabilitación una vez superada la fase aguda para recuperar las funcionalida-

des perdidas y evitar la recaída. Terapia personalizada Como consecuencia del ictus, Paloma quedó con una hemiplejia en el lado derecho de su cuerpo. Desde hace casi dos años, reside en el centro, donde cada día asiste a terapias diseñadas bajo el protocolo asistencial de la unidad. El procedimiento comienza con la valoración inicial del déficit que presenta la persona, con apoyo del diagnóstico del hospital, y se entrevista a la familia para conocer cómo se manejaba el paciente en sus actividades diarias antes de sufrir el daño cerebral, así como para saber sus gustos y aficiones, con la fi-

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nalidad de personalizar lo máximo posible su rehabilitación. “Una familia implicada desde el primer momento es tan clave como los profesionales” señala María del Ángel Albaladejo, logopeda. “Todos tenemos que creer en el paciente, a veces se pierde la perspectiva y los pequeños avances en realidad son enormes para su bienestar porque repercuten directamente en su motivación, algo tan importante como la calidad de las terapias. Por ello en Valdemoro dedicamos nuestras sesiones quincenales de Escuela de familias a estar con los parientes y solventar sus dudas” explica. Tras la valoración y la entrevista, se programa un tratamiento Directorio Agenda | Editorial | Editorial | Reportaje | Reportaje Trabajadores | Centros| FormaciónVivir mejor Centros | Entrevista Entrevista | Consultorio | Actividades | Por dentro Actual | Tú|Escribes Actividades | Vivir | Tú Mejor escribes Actualidad

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individualizado que normalmente exige un mínimo de tres meses de asistencia al centro en las jornadas que el departamento médico determine en régimen de residencia o ambulatorio, y se trabaja en salas especializadas según las áreas afectadas: lenguaje, deglución, psicomotricidad, atención, memoria, funciones ejecutivas, movilidad y actividades de la vida diaria, entre otros aspectos psicosociales. “Tal vez Paloma no vuelva a hablar, pero si logramos que se comunique de manera efectiva habremos conseguido proporcionarle calidad de vida, el fin último de esta unidad”, concreta el neurólogo José Luis Aristín.

Estimulación sensorial contra la apatía y las demencias Una dieta saludable no implica solo alimentos, también sensaciones. El método Snoezelen es uno de los complementos a la estimulación en casos en los que otras terapias no sean válidas debido a un deterioro cognitivo avanzado, o incluso para casos de apatía o agitación. Los profesionales de los centros de Alcalá, Leganés y Valdemoro se formaron de mano del doctor en Psicología Francisco Rodríguez Santos para protocolizar la implantación de una dieta de estimulación sensorial y unas salas específicas -la primera, en Leganés- donde poder llevar a cabo terapias de relajación. Así, mediante luces con lámparas de espejos, burbujas de agua, música y una cama de agua templada se logra alcanzar objetivos terapéuticos concretos según el perfil profesional que aborde el tratamiento (áreas de la vida diaria con terapeuta ocupacional, habla con logopeda...). “Estas terapias apelan a lo más básico del individuo, que además es lo último que tarda en perder en casos de deterioro: las sensaciones. Pueden olvidarse de la tristeza, de la alegría... Pero una persona que padece un alzhéimer avanzado distingue un gesto de ternura, el binomio placer-displacer, y es algo que debemos aprovechar al máximo para proporcionarle bienestar”, explica Rodríguez.

trabajadores | cristina gonzález | terapeuta ocupacional

“Tenemos que conectar con las personas que cuidamos”

Conde de Orgaz es el centro de la tranquila localidad toledana

La plaza de Camarenilla LOS DATOS

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n un trabajo que tiene como finalidad el bienestar físico y emocional de nuestros residentes, Cristina González (Avilés, 1988), terapeuta ocupacional de La Sirena, tiene claro que el éxito de las terapias radica en la capacidad de “conectar” con las personas. •— ¿En qué momento decidiste dirigir tu carrera profesional hacia la geriatría? •— Tras acabar mis estudios de Terapia Ocupacional y un posgrado en Psicomotricidad, comencé mi andadura laboral en un centro de día especializado en párkinson. Entrar en la asistencia en geriatría fue un paso natural, porque siempre tuve interés por la sanidad y el cuidado, especialmente con los colectivos más vulnerables, como los niños y las personas mayores o con discapacidad. •— ¿Qué destacarías del centro donde desempeñas tus funciones? •— Debo subrayar la organización que tenemos en esta residencia. Además, en La Sirena el entorno es muy amable, decorado al gusto de los residentes. Esto facilita realizar cualquier labor. También destaco lo variado de mi trabajo, pues abarca desde los talleres de prensa, en los que se orientan en el espacio y el tiempo, hasta la gerontogimnasia o la ludoterapia. Siempre intentamos organizar grupos para hacer salidas a la calle. Estar en pleno centro de Gijón siempre ayuda al contar con el apoyo de las actividades en el exterior.

Residencia Residencia Conde de Orgaz Ubicación Camarenilla (Toledo) Año de inauguración 2003 Plazas residenciales 89 Empleos 35

C Cristina González lleva año y medio como terapeuta ocupacional de la residencia La Sirena, en pleno centro de Gijón

•— ¿Cuáles consideras que •— ¿Qué retos profesionason las claves para cuidar a una les quieres alcanzar? persona mayor? •— Creo que en el sector •— Ante todo, pienso que lo sociosanitario nunca se deja más importante es que tenemos de aprender, porque siempre que conectar con se descubre algo las personas que nuevo. PersonalEn el sector cuidamos, esto es, mente, apuesto conocerlos y sapor ampliar conosociosanitario ber lo que les guscimientos en panunca se deja de ta hacer. Solo así tologías y terapias aprender podremos propopara ser una pronerles actividades fesional completa, que les resulten tanto en lo social atractivas y les motiven. Que como en lo sanitario, justo en sepan que nos importa su bien- consonancia con la línea de asisestar y que se sientan importan- tencia que ofrecemos desde el tes y queridos. centro La Sirena.

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inco mil metros cuadrados de jardín son la carta de presentación de la residencia Conde de Orgaz. Este centro, punto neurálgico de Camarenilla, en Toledo, ofrece asistencia sociosanitaria mediante estancias temporales y permanentes para personas mayores desde el año 2003. Desde comienzos de 2015 forma parte de la red de Geriatros. En palabras de su directora, María de los Ángeles Herrero, “Conde de Orgaz no es solo un referente en cuidados, también en dotar de vida al pueblo de Camarenilla”. Precisamente, el jardín con sus mesas, sillas y toldos es un espacio donde los residentes disfrutan de su tiempo libre y en compañía de sus familiares y visitas. Esta suerte de bosque con diversos árboles autóctonos cuenta además con una escultura del Cristo de la Verdad. Las instalaciones están formadas por dos pisos: la planta baja, donde se encuentran los salones, cocina, comedores y peluquería, y la planta superior,

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donde hay más estancias comunes además de las habitaciones de los residentes. Las personas mayores que viven en el centro, en su mayoría, proceden de la zona y de Madrid. Aunque el perfil más abundante es el que tiene más dependencia, esto no impide que

los residentes puedan disfrutar de las actividades que programa el equipo de profesionales de Conde de Orgaz. Las efemérides como el Día del Padre o de la Madre son las festividades más aclamadas, y el bingo y las películas de televisión, los eventos que más triunfan.

EL RINCÓN FAVORITO DE... Nieves López, de 93 años, lleva cinco viviendo en el centro. Nos muestra su rincón favorito, el jardín donde se encuentra el Cristo de la Verdad. Aquí es donde le gusta pasear únicamente ayudada por un bastón.

Dentro del centro tampoco se pierde ninguna actividad y, por cierto, cabe mencionar su afán de superación porque, a su edad, está aprendiendo a escribir gracias a la ayuda de una de las terapeutas.

Jaque mate terapéutico

Margarita Salas (segunda por la derecha) atendió las preguntas de residentes de los centros Geriatros de Alcalá, Leganés y Valdemoro y les mostró el laboratorio donde investiga

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n ocasiones, los profesio- Juan Antonio demostrado su efectividad esnales que nos dedicamos Montero pecialmente en déficit de atena la mente nos vemos en Psicólogo. ción con hiperactividad, en sínun momento en el que las tera- Presidente del drome de Asperger y en evitar pias que empleamos dejan de Club de Ajedrez recaídas en personas adictas. Magic de Extremotivar al paciente, lo cual, a madura En estos casos los beneficios pesar de la efectividad del traestán encauzados a la recupetamiento, puede llevar a que la ración de la memoria a corto persona deje de adherirse a él. plazo y la atención, así como La clave por la que tenemos que La experiencia partió de la las habilidades espaciales y de apostar es lo que se encuentra preocupación de cambiar la vi- orientación. En el caso de las en la esencia del ser humano: el sión de la vida por medio de la personas mayores, se han comjuego. estrategia implementada en el probado mejoras en la memoria El juego es, sin duda, una ac- ajedrez. Llevamos cuatro años de trabajo y en la atención dituación que resulcon una comuni- vidida, además de un estímuta muy atractiva dad terapéutica lo muy adecuado en la vejez, para los pacientes, formada por 1.600 cuando es tan importante como La motivación porque perciben personas mayores cualquier otro aspecto sanitario las acciones como y pacientes con el conservar aficiones que poninfluye en la entretenimienadicciones y tras- gan en práctica la superación. adherencia al to y no como un torno mental. PreEste método terapéutico está tratamiento sistema de oblicisamente, gra- extendiéndose en todo el mungado cumplimiencias a las facetas do, especialmente en España, to. Esto es lo que de entrenamiento donde somos pioneros desde el hemos testado los mental que pone Club de Ajedrez Magic de Extrediferentes perfiles de profesio- en marcha el ajedrez -más que madura. Contamos con herranales que trabajamos en la apli- en cualquier otro mientas de divulcación terapéutica del ajedrez. juego de mesa- es gación desde hace Dentro de las comunidades te- posible trabajar dos años, como El ajedrez rapéuticas indagamos nuevos con distintos couna revista cienmétodos de rehabilitación cog- lectivos afectados tífica de ajedrez terapéutico nitiva para acceder a otros tra- por enfermedasocial y terapéucambia la visión tamientos que apuesten por una des degenerativas tico, y ofrecemos estimulación desde otros ángu- o psiquiátricas. cursos para aplicar de la vida por los, otras perspectivas. Esta es Todo ello se debe los distintos ejermedio de la la premisa que sigue el ajedrez a la riqueza de opcicios en los trataestrategia terapéutico. ciones que plantea mientos habituaEl proyecto, que actualmente el sistema de jueles que se realizan se encuentra en fase piloto, es go, apoyado, como en centros espeefectivo desde el primer día, ya expresaba al inicio cializados. que se basa en prácticas muy de este artículo, por la motivaEl juego ofrece un enorme posencillas que no requieren te- ción que supone el componente tencial de beneficios aún por ner conocimiento alguno sobre lúdico y la competición consigo descubrir dentro de la salud el ajedrez. Gracias a esta ba- mismo y con los demás. mental y la geriatría, áreas en tería de ejercicios, trabajamos El ajedrez terapéutico, por las que aún tenemos mucho que las áreas de atención selectiva tanto, se adapta a distintos co- explorar sin desechar opciones y focal o la rehabilitación cog- lectivos, si bien encuentra su lúdicas u otras ya existentes a nitiva a medida que el paciente mayor grado de éxito en perso- las que les podemos aportar una va aprendiendo la dinámica del nas con trastorno mental y pa- vertiente terapéutica que motijuego y se anima a continuar. cientes con adicciones. Hemos ve a nuestros pacientes.

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ENTREVISTA | margarita salas | investigadora

“La tecnología y la investigación no tienen edad”

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ntre probetas, microscopios y otros artilugios de alta tecnología -de nombre casi impronunciable- recibió la investigadora Margarita Salas (Canero, Asturias, 1938) a cinco residentes de Geriatros Alcalá, Leganés y Valdemoro. Laura Fernández, Pilar Suárez, Ana María Olmos, Niina Rosa Lehto y María Angeles Méndez acudieron al Centro de Biología Molecular Severo Ochoa (CSIC)

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para conocer el lugar de trabajo de una científica que a sus 77 años sigue yendo cada día a disfrutar de su pasión, la ciencia. “Creo que es mi secreto para continuar encontrándome así de bien”, confiesa. La doctora en Bioquímica y discípula de Severo Ochoa explicó a nuestras residentes el fruto de 48 años de estudio gracias a los que obtuvo una fórmula que posibilita el avance de otras

ciencias como la arqueología, la palentología o la criminología. Además de sus experimentos, Salas departió sobre la apuesta del Estado por la investigación o el papel de la mujer en este ámbito, particularmente en los reconocimientos. También hubo ocasión para comentar el uso de nuevas tecnologías cuando ya se tiene una edad y la importancia de mantener un cerebro activo, especialmente en la vejez.

“Lo importante es no tener arrugas en la mente”

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argarita Salas es de la escuela de lo que defendía Albert Einstein: “Si no lo explicas sencillo es que ni tú mismo lo entiendes lo suficiente”. Contestó con todo lujo de detalles a todas nuestras inquietudes e incluso nos introdujo en la sala de máquinas de la ciencia: su laboratorio. •— Conocemos mucho sobre usted por las múltiples menciones que recibe, pero lo cierto es que la biología molecular se nos antoja desconocida. ¿Qué es? •— Es el estudio de los organismos a nivel de su ADN. Se trata del campo en el que llevo trabajando 48 años ya con mi equipo del CSIC. Nuestro estudio facilita amplificar el ADN millones de veces; para que lo entiendan, es algo así como un microscopio. Gracias a esta investigación logramos obtener unas muestras que sean reconocibles y de utilidad para distintas áreas del conocimiento. Sirva como ejemplo identificar vestigios encontrados en excavaciones arqueológicas o para saber quién es el asesino por medio de un fragmento minús-

culo de pelo... •— Fue discípula de Severo Ochoa, ganador de un Premio Nobel. ¿Qué aprendió de tan

SU PERFIL Una vida yendo cada día a trabajar al laboratorio Margarita Salas (Canero, Asturias, 1938) firmó con su nombre en las páginas de la ciencia en España gracias a la pasión y el esfuerzo. Discípula del premio Nobel Severo Ochoa durante tres años, rápidamente voló sola hasta convertirse en la creadora de una de las patentes más rentables del país. Es doctora en Bioquímica por la Universidad Complutense de Madrid y profesora ad honorem del CSIC. Forma parte de la Real Academia de Ciencias de España y es la primera mujer del organismo homólogo en Estados Unidos.

buen mentor? •— Le debo mucho, no solo por los tres años que estuve con él en Nueva York aprendiendo biología molecular, también por algo tan importante como los conocimientos: el rigor, la dedicación y el entusiasmo. Gracias a estas tres cualidades marcó mi camino hacia mi tesis doctoral. Voy todos los años a Luarca, de donde él era, a hacerle un homenaje científico en uno de cuyos simposios participo. •— En España tenemos grandes eminencias en el área de la investigación. Usted, como una de ellas, ¿piensa que se está apoyando lo suficiente este trabajo? •— Es una pena que aquí no haya más ayudas para la investigación, aunque apunto que por sí mismo no es malo irse del país para aprender, lo malo es que no puedas regresar para hacer tu trabajo. Les diré un dato para que ustedes juzguen: en España se dedica a investigación el 1,2% del Producto Interior Bruto cuando la media europea es del 2%. Esto es algo sangrante porque, como decía Severo Ochoa, “un

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país sin investigación es un país continúan ocupando puestos relación con los colegas. sin desarrollo”. Ya no solo por de dirección y responsabilidad •— Suponemos que yendo los conocimientos, es que toda en las instituciones científicas. todos los días a trabajar aún la tecnología que mueve la eco- Creo que tampoco se nos debe tiene muchas metas por alcannomía surge de la dar nada hecho zar. ¿Cuáles son sus aspiracioinnovación. por ser mujeres, nes como investigadora? No se miden las •— Decidió essino que nosotras •— Son muy sencillas: potudiar una carrecapacidades por mismas debemos der seguir trabajando. Además ra científica en ocupar el puesto tengo la suerte de que pasarlos años que una época espeque merecemos me todo el día en el laboratorio alguien tiene cialmente difícil por nuestras pro- no me supone ningún esfuerzo para las mujepias capacidades. porque me encanta investigar. res. ¿Cómo logró •— Su trabajo Ojalá me pase como a Rita Leabrirse paso para conseguir sus exige estar actualizada sobre vi-Montalcini, que hasta los 100 metas? los últimos avances tecnológi- años acudía todos los días a con•— Tuve la suerte de que mis cos. ¿Piensa, como nosotras, tinuar su labor científica. padres quisiesen que su hijo que el uso de la tecnología no •— ¿Puede compartir con y sus dos hijas estudiasen una está reñido con peinar canas? nosotros algún consejo para carrera. Debo reconocer que sí •— La tecnología y la inves- envejecer con una mente tan me sentí discriminada cuando tigación no tienen lúcida? empecé la tesis doctoral, pero edad. Antes ha•— D e b e r í a n Hay que gracias al trabajo y al esfuerzo blábamos de que leer mucho, hacer logré progresar. hay que eliminar sudokus, crucigraerradicar la •— Un artículo en prensa discriminaciones mas... Todo lo que discriminación señalaba que las investigado- por cuestiones de suponga un ejercipor edad ras solo ganan el 18% de los ga- género, pues bien, cio de la memoria. lardones científicos. ¿Cree que también hay que Fíjense que la vela ciencia sigue siendo un te- erradicar la discrijez no se mide por rreno difícil para las mujeres? minación por edad, porque no cómo una se ve. •— Queda camino por reco- se miden las capacidades por los Precisamente, sostenía la rrer y hay que ser optimistas, años que alguien tiene. científica Rita Levi-Montalcini porque a día de hoy hay más Para estar al día es muy impor- que lo importante no es no temujeres realizando tesis docto- tante leer trabajos científicos, ner arrugas en la cara, sino no rales que hombres, si bien ellos asistir a congresos y mantener tenerlas en la mente.

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¿Cuándo requiere tratamiento en un centro una enfermedad mental? Geriatros resuelve tus dudas: envía tu pregunta a CUALQUIERA de nuestros centros PREGUNTA:

Pilar López Fernández

RESPONDE:

POR DENTRO | daniel fiúza | director de geriatros vigo

“Defendemos un nuevo concepto de residencia”

Tanya Luján Psicóloga de Mentalia Valencia

Familiar de residentes de Geriatros Lugo

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n primer lugar, habría que dolor emocional. El problema sueño, control de la alimentadeterminar qué significa surgiría cuando este dolor emo- ción, ejercicio físico, etc.), son exactamente el término cional (en este caso tristeza) no menos tendentes a la inestabi“enfermedad mental”. Pues remitiera y fuera generalizado lidad. En el caso de los trastorbien, los trastornos mentales a la mayoría de las situaciones nos mentales es fundamental, a incluyen desde patologías men- de su vida. parte de la intervención teratales graves, como la esquizoLas personas que podríamos péutica y la adherencia al trafrenia o el trastorno bipolar, considerar “sanas mentalmen- tamiento farmacológico, psicohasta los menos severos, como te” son aquellas que tienen educar en tales ritmos. la depresión o la el control sobre Dependiendo del diagnóstico ansiedad, pero en sus pensamien- y de la gravedad del problecualquier caso ditos, sentimientos ma, puede no ser necesaria la La clave es ríamos que se tray comportamien- medicación psiquiátrica, pero ta de un problema identificar si las tos. Son además estamos hablando de trastorque genera un imcapaces de poner nos menos severos y de corta emociones se pacto en nuestro sus problemas en evolución. En estos casos, es día a día y que deperspectiva y de importante utilizar técnicas han alterado bemos resolver a identificar cuán- empíricamente validadas para través de la ayuda do se está atrave- la eficacia del tratamiento, profesional. sando una dificul- fundamentalmente el enfoque La clave es identificar si las tad y disponen de estrategias cognitivo-conductual. emociones se han visto alterna- para recuperar las riendas. En En definitiva, es importante das negativamente y si la inten- la mayoría de las que a la hora de sidad de la misma sobrepasa los ocasiones es neacudir a un proparámetros que subjetivamente cesario que haya fesional de salud Las personas identificaríamos como “norma- un profesional que mental, disponles”, junto a que las conductas nos oriente en digamos de las “seque llevan un de la persona tienen consecuen- chas situaciones, ñales de alarma” estilo de vida cias negativas para sí misma o pero el objetivo relacionadas con saludable son su entorno. último es que llenuestro funcioPara que alguien sea conside- gue un momento menos tendentes namiento diario. rado enfermo mental se deben en el que la propia Esto es, si existen a la inestabilidad tener en cuenta parámetros de persona sea capaz alteraciones de tiempo y presentar graves difi- de identificar poritmos de alimencultades en el funcionamiento sibles desajustes tación y de sueño. personal y social. Por ejemplo, y actuar en conseCuando se presenel común de los mortales siente cuencia. tan cambios importantes en ditristeza ante situaciones o cirCabe mencionar que quienes chos aspectos tenemos una clacunstancias que, según su crite- llevan un estilo de vida saluda- ve sobre algo que no funciona rio e idiosincrasia, le generan ble (higiene de los ritmos del con normalidad.

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Transmitir, escuchar, saber recoger, empatizar, explicar e informar”, así resume Daniel Fiúza las funciones claves de un director. Fiúza dirige Geriatros Vigo desde mediados de 2015, y cinco años antes estuvo al mando del centro de Ribadumia. Retrotrayéndose a sus inicios, en 2009 comenzó su carrera profesional en Geriatros con la apertura del centro de Cangas. La experiencia de Fiúza es la de una persona hecha a sí misma, “aunque me formé como filólogo, tenía y tengo claro que tus aptitudes en la vida acaban llevándote a caminos que tal vez no habías considerado previamente. Por suerte existen empresas como Geriatros que premian a trabajadores con ganas de dar lo mejor de sí mismos”, explica. Sobre el cambio de sector, subraya que supuso una formación intensiva, “no solo a nivel de conocimientos, sino a nivel humano, porque es un entorno muy exigente en todos los aspectos: estás para cubrir todas las necesidades no solo del residente, también de su familia y de cada profesional que está codo con

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LA FICHA Nombre Daniel Fiúza Edad 44 años Lugar natal Heilbronn (Alemania) Ocupación Director de Geriatros Vigo Formación Licenciado en Filología Inglesa

MÁXIMA “No podemos dar horas a la vida pero sí podemos dar vida a las horas de nuestros mayores”

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codo contigo, porque somos un equipo y los buenos resultados llegan entendiendo todas las sensibilidades”. Fiúza destaca el trato humano e indica que vive su labor como “un testigo en primera persona de todo lo que ocurre en el centro; es la manera de comprobar la satisfacción de las personas que atende-

mos y cómo el esfuerzo de un equipo repercute en su bienestar”. Con el reto de crear el mejor hogar para los mayores de Vigo, Fiúza apela a la superación y señala la apuesta en investigación que realiza Geriatros con proyectos como la televisión multiservicios Dixesta -tratada en el número 24 de esta revista-. Daniel Fiúza atesora una experiencia de seis años, desde administración a dirección de centros

Geriatros apuesta por la juventud y por la formación en su equipo

Nuestro divino tesoro

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Buena sintonía entre experiencia e innovación; eso es lo que aportamos la gente joven a una empresa”. Hemos reunido a las cuatro profesionales más jóvenes que operan en cuatro departamentos distintos de nuestra central, en Vigo, para conocer lo que ofrecen los empleados de menos edad a una compañía que trabaja cuidando a las personas que casi suman todas sus primaveras juntas dentro de su mayor división. “Si profundizamos en ese equilibrio entre el saber de los años y el estar pegado a los cambios, veo que es lo mismo que aportamos a una familia, y Geriatros, como una gran familia, se beneficia de esta fórmula mejor que ninguna otra compañía”, aclara María Rego. Esta viguesa, a sus 27 años, lleva 3 en el departamento de Administración, donde admite: “Resulta motivante sumar para mejorar el rendimiento”. Entró en plena expansión y observa “que han cambiado muchos procedimientos conservando una misma esencia”. Carla Bárcena, bilbaína, de 25, realizó un ciclo superior de Administración y Finanzas que la

SABÍAS QUE... 12.653 horas en formación de nuestro equipo Esta es la cifra de horas acumuladas en el pasado ejercicio. Supone un total de 274 actividades formativas para 2.158 profesionales.

De izquierda a derecha: María Rego, Carla Bárcena, Yolanda Vidal e Itziar Pérez son las profesionales más jóvenes dentro de la central de la compañía

llevó a realizar prácticas en un recorrido por distintos departamentos de Geriatros. Esto le proporcionó el bagaje adecuado para afrontar la Recepción. “Hay que ser ágil y eficiente para saber derivar”, explica sobre las labores que desempeña desde hace dos años. Destaca que gracias a la “frescura” solventa dudas de todo tipo, “desde proveedores hasta familiares perdidos que piden información”. Yolanda Vidal, viguesa de 25 años, cambió sus estudios de Periodismo por un ciclo superior de Administración de Sistemas

Informáticos. La motivación de este cambio: desarrollar su pasión, “hacer que las comunicaciones funcionen”. Tras cuatro meses en Geriatros procura que su trabajo “no se note... porque todo marcha adecuadamente”. Itziar Pérez (22 años, Vigo) comenzó en Geriatros al tiempo que el departamento de Marketing y Comunicación, a comienzos de 2015. Califica su incorporación como “un reto” para “ayudar a que se vea que los mayores tienen mucha vida en los centros y que forman parte de una comunidad”.

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Patrocinamos un documental sobre el peregrinaje a Santiago de una pareja

Geriatros elimina barreras a la discapacidad

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a historia de David Gil y Diana Comesaña, una pareja con diversidad funcional que peregrina hacia Santiago de Compostela con la ayuda del policía local Javier Pitillas, refleja las barreras físicas y sociales que tienen que superar las personas con discapacidad. Geriatros, como entidad comprometida con este colectivo, no lo dudó a la hora de patrocinar la grabación de un documental con su experiencia. “Queremos dar visibilidad a este importante segmento de la población que encuentra muros constantes para su integración”, indicó

Presentación del patrocinio

Recibimiento en el Obradoiro

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en el momento de presentar el mecenazgo Josefina Fernández, consejera delegada de la compañía. Ella y una comitiva de directivos de Geriatros se acercaron a recibir a la pareja y al resto del equipo de apoyo a la plaza del Obradoiro de Santiago. Allí manifestó que el mayor problema de la discapacidad “no radica en la limitación, sino en las actitudes de la sociedad hacia ellos, y por eso es importante mostrar esta historia ejemplar”. El tráiler del documental se presentó el Día del Mayor y su estreno será en 2016.

La Comisión Europea nos distingue por nuestro compromiso medioambiental

L

a Comisión Europea ha decidido reconocer por su compromiso medioambiental, mediante un certificado, a las organizaciones que llevan registradas más de cinco años en el sistema de gestión ambiental EMAS para celebrar el vigésimo aniversario del inicio de los registros. Geriatros asume desde hace nueve años, y de modo ininterrumpido, el cumplimiento de dicha normativa voluntaria de la Unión Europea. El EMAS, o Reglamento Comunitario de Ecogestión y Ecoauditoría, acredita que la compañía tiene una política medioambiental definida, un Sistema de Gestión Medioambiental propio y ha adquirido un compromiso de mejora continua, verificado mediante auditorías independientes. Este reglamento, además de exigir el cumplimiento de todos y cada uno de los requisitos de la norma ISO 14001, supone una mejora de la gestión ambiental, reduce los impactos ambientales y también estimula la innovación ecológica en los procesos de producción. Igualmente, implica el compromiso de la alta Dirección de modo que ésta asume la intención de corregir, adecuar y mantener una política organizativa que incorpora el factor medioambiental como parte importante de su estructura.

haciendo accesible el cuidado

Conscientes de que nos desenvolvemos en un ámbito, el sociosanitario, que está constantemente en cambio e implementando avances, desde nuestros centros vemos adecuado que familiares y público general tengan la posibilidad de informarse, orientarse y resolver sus dudas por medio de charlas con nuestros profesionales. Concretamente, nos lanzamos en esta experiencia didáctica en Geriatros Valdemoro y Geriatros Lugo, donde pusimos en marcha dos jornadas para tratar los retos asistenciales centrados en dos áreas: el daño cerebral y la geriatría, respectivamente. En la residencia madrileña aprovecha-

mos el Día del Daño Cerebral para ofrecer unas claves de prevención y concienciar sobre la necesidad de rehabilitación una vez superada la fase crítica de la dolencia. Como siempre dicen más los casos reales que la teoría, contamos con las experiencias de usuarios del programa de atención a esta dolencia, quienes, gracias al apoyo del equipo técnico del centro, lograron alcanzar mejorías sustantivas. En Geriatros Lugo apostamos por el formato de mesa redonda para explicar distintas perspectivas para enfocar el envejecimiento: sanitaria, social y emocional. Dentro del análisis médico, el geriatra del centro explicó la necesidad de aumentar la calidad de vida y de retrasar la apa-

Para la celebración del tradicional magosto gallego, la exaltación de la castaña, en Geriatros Vigo organizamos una degustación de este fruto del

otoño y tuvimos una jornada festiva con música. Para esta ocasión, organizamos un evento al que pudiesen asistir personas del entorno de la residencia como José

Luis y Etelvina, que en estas imágenes departen con Paquita y Saturnino. Juntos compartieron impresiones y disfrutaron del ambiente lúdico.

Nuestro calendario de 2016 con recetas para el Año de las Legumbres