Diplomado Happy Management Duración 112 horas Objetivo general: Que los participantes obtengan un nuevo enfoque en la forma como se dirigen, crean y desarrollan empresas y negocios en un ambiente y clima positivo. Se desarrollarán habilidades humanas y empresariales capaces de construir espacios sanos, felices y con mentalidad ganadora que eleven los niveles de innovación, desempeño y conduzcan a la organización al éxito. Beneficio: El participante: 1. Adquirirá los conocimientos y habilidades necesarias para generar y construir ambientes y relaciones sanas en las organizaciones. 2. Conocerá las causas de la felicidad y cómo las emociones positivas contribuyen a la misma, para poder implementar los conocimientos en sus propias experiencias de negocio y vida personal. 3. Identificará los elementos clave para evitar relaciones tóxicas y aprenderán a cómo manejar los conflictos bajo un enfoque positivo. 4. Tendrá un nuevo paradigma sobre los negocios, organizaciones y empresas y reconocerán cómo un ambiente positivo contribuye de forma notable al éxito. 5. Desarrollará habilidades en conjunto como son: integración, creatividad, innovación, trabajo en equipo, motivación, liderazgo y será capaz de vincular éstas con el tema de la felicidad y emociones positivas. 6. Será capaces de administrar y gestionar sus emociones bajo una visión y enfoque positivo. 7. Podrá desarrollar una estrategia y/o acciones que establezcan un cambio en su negocio para desarrollar este nuevo enfoque. 8. Aprenderá a ser un mediador en los conflictos internos y externos del negocio, facilitando un ambiente más productivo y enfocado a resultados. 9. Aplicará los conocimientos y habilidades para su vida personal y tener una nueva visión de la vida que lo lleve a relaciones sanas, positivas y a ser más feliz, pleno y dichoso. Dirigido a: Requisito: Licenciatura terminada. Contenido: Módulo 1 La psicología positiva en la empresa El participante comprenderá la nueva corriente conocida como psicología positiva. Identificará el impacto de una visión positiva en las organizaciones y conocerá su relevancia para crear un negocio más armónico, competitivo, creativo y productivo. Temario

1. El propósito de la psicología positiva 2. Las emociones básicas y complejas 3. Las emociones positivas 4. Impacto de las emociones positivas en el desarrollo humano 5. Impacto de las emociones positivas en las organizaciones 6. Hacia un modelo de trabajo y ambiente laboral positivo 7. Beneficios de la psicología positiva en las organizaciones 8. Directivos, ejecutivos y empresarios con actitud positiva Duración del módulo: 16 horas Módulo 2 La felicidad como elección Conocerán los elementos clave en relación a la felicidad, estarán conscientes de los mecanismos y caminos que existen para llegar a un estado pleno y unificarán los conceptos a los negocios y organizaciones, con el fin de que quienes formen parte de la empresa, tengan el mayor potencial para ser mejores y felices. Temario 1. Introducción al concepto de felicidad 2. Tipos de felicidad 3. El concepto de felicidad subjetiva 4. Caminos a la felicidad: técnicas y herramientas 5. El estado mental, la paz y la felicidad: técnicas y herramientas 6. Medición de la felicidad 7. Importancia de la felicidad en las organizaciones Duración del módulo: 16 horas Módulo 3 La neurociencia, biología y el arte de ser feliz Comprenderán desde una perspectiva científica, los mecanismos biológicos, fisiológicos, bioquímicos y neuronales involucrados en la felicidad humana. Serán capaces de conocer los elementos que inhiben y estimulan la felicidad en el cerebro, lo cual es clave para generar empresas y ambientes adecuados para el ámbito profesional. Temario 1. Introducción a la neurociencia 2. El cerebro y sus principales aspectos fisiólógicos y funcionales 3. Las emociones y el cerebro 4. El cerebro, las emociones y el sistema inmune 5. La risa y sus efectos en la salud corporal y mental 6. El cerebro y el concepto de felicidad 7. Neuro-business y buyology: descubrimientos de neurociencia en los negocios 8. Neurolenguaje enfocado a las emociones, felicidad y positivismo Duración del módulo: 24 horas Módulo 4 Condiciones para ser feliz El participante conocerá los diversos elementos que influyen para crear espacios creativos, positivos y armónicos. Identificarán la importancia de la creatividad y otros factores que son clave para conducir a las personas a un estado de autorrealización y de plenitud al identificar el propósito de vida bajo un enfoque sistémico y de liderazgo creativo.

Temario 1. Cambio de paradigmas: el otro enfoque de la vida 2. El concepto de fluir en la vida 3. La sincronicidad y su vínculo con la felicidad 4. El arte de ser feliz a través de la creatividad personal 5. Los arquetipos de personalidad como modelo para generar un propósito de vida 6. Liderazgo espiritual y los negocios 7. Organizaciones sistémicas, creativas y felices Duración del módulo: 24 horas Módulo 5 Happy management El propósito del módulo es integrar los conceptos estudiados de felicidad y psicología positiva, a temas laborales, relacionados a la administración, estrategia y funcionamiento de una organización. Temario 1. Los fundamentos del Happy Management 2. La función del Happy Manager 3. Los 7 principios de la felicidad en los negocios 4. Modelos mentales en las organizaciones 5. Cambio de modelos mentales 6. El estrés laboral en la vida moderna 7. Cómo controlar el estrés y llevar una vida más placentera y feliz 8. Casos de directivos y emprendedores felices y exitosos 9. Casos de empresas modelo Happy Management Duración del módulo: 16 horas Módulo 6 Ambientes positivos y sanos El participante como líder de la empresa, identificará los aspectos clave para generar, desarrollar y promover ambientes y entornos positivos a nivel organizacional. Conocerá los elementos que impulsan y detienen los espacios sustentables sanos que son clave para el nuevo enfoque a trabajar bajo la visión de una empresa feliz. Temario 1. Emociones y sentimientos que generan un ambiente sano 2. Los tipos de inteligencia 3. Inteligencia emocional 4. La administración de las emociones 5. Emociones tóxicas que dañan el entorno laboral 6. Hacia un modelo de emociones sustentables en las empresas 7. Espacios sustentables, sanos y positivos en las organizaciones 8. El futuro de la felicidad y positivismo en las empresas: retos y alcances Duración del módulo: 16 horas