AGRESIONES

foral, donde, sin olvidar que el recha- zo a las agresiones ... hombres interpretan este derecho como un ... ¡Tú decides!”. Por otro lado, recuerda el derecho de.
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Diario de Noticias – Sábado, 1 de febrero de 2014

Sociedad UNA DE CADA 3 DENUNCIAS POR VIOLENCIA DE GÉNERO SE PRODUCEN EN VERANO ● 1.009 personas denunciaron en 2013, y hasta abril de este año han sido 358, según datos del INAFI ● Los ayuntamientos piden tolerancia cero a las agresiones sexistas en el marco de sus fiestas patronales

ACTIVIDADES ● Y fiestas... ¿qué?. Como cada

año, el INAFI ha organizado una campaña a la que se han adherido los ayuntamientos navarros contras el acoso y las agresiones sexistas en fiestas ● Burlada. Ayuntamientos como Burlada, además de unirse a esta campaña, también llevarán a cabo actividades impulsadas por la Comisión de Igualdad. Con el fin de promover el reparto de tareas igualitario entre hombres y mujeres, las alumnas de la escuela de empleo de la localidad realizarán una ‘performance’ sobre este tema, entre otras actividades. ● Tafalla. Distribución de guías contra las agresiones o intervenciones en la radio local denunciando este problema y aludiendo al reparto equitativo de las tareas domésticas son algunas de las inciciativas de la comisión de Igualdad. Por otro lado, colectivos de mujeres como Oihu Feminista y Gure Indarra han aportado propuestas como un taller de autodefensa las primeras o una foto contra las agresiones las segundas. ● Estella–Lizarra. Entre otras actividades, desde el área de Igualdad han llevado a cabo un video protagonizado por más de 60 hombres de la zona denunciando las agresiones sexistas. Pie de foto.

2 Patricia Alfaro f Unai Beroiz

PAMPLONA – Una de cada tres denuncias por violencia de género se produjeron en verano en Navarra, según datos del año 2013 aportados por el Instituto Navarro para la Familia e Igualdad (INAFI). Así, un 35% de las 1.009 denuncias totales registradas el año pasado, es decir, 352, se concentraron en los meses de verano (110 en junio, 62 en julio, 89 en agosto y 92 en septiembre), momento en el que, pasados los Sanfermines, el foco festivo se traslada a los pueblos de toda la geografía foral, donde, sin olvidar que el rechazo a las agresiones sexistas es una cuestión trabajada durante todo el año, los distintos ayuntamientos llevan a cabo sus campañas contra este

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problema. Por otro lado, cabe destacar que las demandas totales se presentaron a causa de agresiones físicas, psicológicas, contra la libertad sexual, acoso, coacción o quebrantamiento de medida cautela y, en general, las denunciantes fueron mujeres con edades comprendidas entre los 35 y 50 años. No obstante, la presencia de demandantes de más jóvenes también es notable. Asimismo, señalar que, mientras que en el periodo comprendido entre enero y abril de 2013 se contabilizaron 317 demandas, este año han sido 358 las registradas a lo largo de estos mismos meses.

TOLERANCIA CERO Tal y como señalan varias técnicas de igualdad, el escenario de las fiestas propicia la

situación de agresión y acoso hacia la mujer. “Las agresiones sexistas se producen en mayor número en fiestas, no tanto por la desinhibición que provoca el alcohol, que nunca es causa justificada, si no más bien por el descontrol. La cuestión siempre es la misma, quien no es agresor no lo es nunca, pero quién sí lo es bajo los efectos de esta sustancia se controla menos”, comentaron desde el ayuntamiento de Burlada, municipio que comienza sus fiestas el próximo 14 de agosto. Una de las principales preocupaciones de las técnicas de igualdad es el hecho de que “cada vez hay más denuncias por agresiones sexistas y por violencia de género. “Siempre, y también de cara a las fiestas, queremos hacer especial hincapié en que cualquiera que vea una agresión, por mínima que sea, intervenga, dé un

paso adelante y no permita que eso suceda en su presencia”, comentó Imelda Mañeru, técnica de Igualdad del Ayuntamiento de Tafalla, ciudad que comenzará sus fiestas el 14 de agosto.

UNA ESTAMPA QUE SE REPITE Quedan atrás los Sanfermines, aunque no tanto las estampas que cada año se repiten en la plaza del Ayuntamiento el 6 de julio: un grupo de hombres se avalanza y manosea el cuerpo de una mujer. “Ella puede ejercer su derecho a hacer lo que quiera con su cuerpo quitándose la camiseta, por ejemplo. No está dando permiso a nadie para que le toque, pero sucede que, sin que ella lo quiera, este acto puede desembocar en una situación de riesgo. Los hombres interpretan este derecho como un permiso que realmente no

está siendo dado, lo que supone un riesgo para la mujer, que no sabe si va a ser capaz de pararlo. Por esta razón, las mujeres deben aprender a protegerse”, comentaron desde Burlda. Asimismo, insistiendo en este ejemplo con el escenario de las fiestas, indicaron que, “con la excusa del mogollón, del jaleo y de la deshinibición del alcohol, las agresiones sexistas tienen un caldo de cultivo más fácil”. Con el fin de combatir las agresiones sexistas, un año más, los ayuntamientos de la geografía navarra se han sumado a la campaña del INAFI ¿Y en fiestas qué? a través de las que se llevarán diversas actividades con el fin de concienciar sobre este problema. Por otro lado, las comisiones de igualdad de algunos ayuntamientos también han decidido organizar otro tipo de actividades por su cuenta. ●

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SOCIEDAD ?

Diario de Noticias – Sábado, 1 de febrero de 2014

CONTRA LA VIOLENCIA MACHISTA

PREVENIR Y ACTUAR ●●● La guía. La Comisión de Igualdad del Ayuntamiento de Este-

lla–Lizarra preparó con motivo de las fiestas patronales de la localidad una guía en la que se explica de forma breve en castellano y euskera cómo prevenir y actuar frente a las agresiones sexistas dentro del ambiente festivo. A continuación, se ofrecen algunos de los consejos que recogidos por el catálogo editado. ●●● Definición de violencia. La guía define la violencia de género

como aquella que “se ejerce desde las estructuras sociales, desde la cultura machista, para facilitar la garantía de que las mujeres vivan en una situación de sumisión. Asimismo, es la que ejerce por hombres concretos contra mujeres concretas”. Pero, por otro lado, existe una violencia quizá más oculta, la violencia simbólica. “Es aquella que no se ve pero sobre la que se construye el miedo en las mujeres. Las mujeres no nacen con miedo, se les enseña a tenerlo. No se les enseña a defenderse y esto es lo que las hace verdaderamente vulnerables. ¿En cuántas películas se ve que a las mujeres se les golpea y viola, dejándolas asustadas sin saber qué hacer? ¿Por qué casi nunca salen mujeres con recursos que sepan reaccionar frente a los agresores?”. ●●● Recursos para prevenir una agresión (dirigido a mujeres jóve-

nes y adultas). Entre los consejos dirigidos a mujeres jóvenes y adultas, la guía anima a caminar con seguridad puesto que “cuanto más insegura vayas, más vulnerable te verán. Por eso, ocupa tu espacio vital”. Asimismo, instan a todas las mujeres a confiar en su propio criterio y, si sienten que algo va mal, “actúen”. “Sólo tú sabes si algo te gusta, te molesta o te agrede. ¡Tú decides!”. Por otro lado, recuerda el derecho de todas a decir “no”. “Nadie tiene derecho a imponerte nada que no quieras. Tu cuerpo es tuyo”. ●●● Recursos para prevenir una agresión (dirigido a hombres

jóvenes y adultos). La guía anima a los hombres a no quedarse al margen de la denuncia de las agresiones sexistas. “Recuerda a los agresores que no es no. Una mujer tiene el mismo derecho a decidir lo que quiere y lo que no. No puedes decidir por ella”. Asimismo, recuerda que “ser plasta o baboso no es ligar, es agredir” y destaca que el alcohol ni las drogas justifican ningún tipo de conducta agresiva. “Ni borracho permitas que se agreda a una mujer”. Por otro lado, insisten en que “la calle, la noche y el díay las fiestas son para el disfrute de todas las personas. No seas cómplice, actúa y di no a los agresores”. ●●● ¿Qué hacer ante una agresión?. Este apartado del catálogo está

dirigido a mujeres jóvenes y adultas. Llamar la atención de la gente de alrededor gritando al ser conscientes de una agresión es una manera de ayudar a la persona agredida. Por otro lado, señala la importancia de que si una mujer no está agusto con una situación, se lo haga saber a la otra persona, sin importar que sea conocida o desconocida. “¡Dilo claro y contundentemente!”. “Si te acosan o te maltratan respáldate en tus colegas, cuenta lo que te pasa. Busca ayuda, puesto que no estás sola”. Asimismo, recuerda que tanto la mirada, la voz y el cuerpo son armas para enfrentarse a las agresiones. ●●● Cómo actuar si se ha sufrido una agresión (aun si la mujer se

ha defendido y se ha quedado en intento). “Aunque todavía no quieras denunciar, recuerda que si te lavas pierden pruebas que te pueden ayudar de cara a un juicio”. Además, aconseja contar el problema a una persona de confianza, amistades o familiares, para dar compañía a la persona agredida y acudir a un hospital o juzgado para contar qué ha sucedido y recibir atención forense. “Cuando te apetezca acude a los grupo de mujeres o área de igualdad de tu Ayuntamiento. Busca ayuda entre las personas capacitadas para ello. ¡No estás sola!”. ●●● Recursos generales. Entre otros, la guía ofrece pautas y consejos

para ser trabajados durante el día a día con el fin de concienciar a la juventud sobre este tema. Así, propone crear relaciones “sanas con todas las personas entendiendo su diversidad, orientación y diferencia sexual”. “Cambiar nuestros valores es lo más importante para que los agresores dejen de existir. Marca las reglas de tu propia vida y sé lo que quieras ser. Las personas somos diversas. No dejes a nadie que te haga daño por no entrar en los cánones de lo que una mujer y un hombre deben ser”.

“Aunque en fiestas pasamos conductas violentas, estas no dejan de ser agresiones” Técnicas de igualdad de varios ayuntamientos explican cómo diferenciar las agresiones sexistas PAMPLONA – Un hombre lanzando un piropo a una mujer, pasándole el brazo alrededor de los hombros o abordándola en un bar. Son imágenes que, a pesar de que ella no haya dado permiso para que se produzcan, pueden encontrarse con facilidad en un escenario festivo. “No dejan de ser agresiones. Son formas de inmiscuirse en el espacio de la mujer sin que esta haya dado su permiso. ¿Qué derecho tiene nadie, en el caso de los piropos por ejemplo, a opinar sobre una mujer en voz alta sin saber ni siquiera si a ella le sienta bien o mal?”, comentaron desde el ayuntamiento de Burlada. Así, explicaron que, precisamente, la violencia y la agresión se produce en el momento en el que “una persona se cree con derecho a opinar sobre otra, ya sea para bien o para mal, pero la mujer sobre la que recae esa valoración no ha concedido a nadie ese derecho ni ese permiso”, añadieron. Indentificar este tipo de conductas como agresiones muchas veces resulta complicado. Esto es debido, tal y como señaló Imelda Mañeru, a que la violencia de género es “estructural”. “Es decir, se encuentra encarrilada en nuestra sociedad ya que existen una serie de hábitos ideas y estereotipos sobre las mujeres y sus cuerpos que están asumidos y legitimados por este ambiente social. Al estar tan incrustada, hemos crecido con ella y, de alguna manera, no la reconocemos”, explicó Mañeru que, asimismo, insistió en que otra de las complicaciones para identificar las agresiones sexistas está causada por que “a veces identificamos la violencia de género con conductas más agresivas, pero esto no es correcto. Precisamente, se dice que es una violencia estructural porque consiste en agredir aunque sea de manera simbólica. En el marco de fiestas sucede que podemos pasar conductas violentas que no dejan de serlo”, apuntó la técnica de Igualdad.

ciones y la sociedad en general, aunque todavía queda mucho por hacer”, comentó. Asimismo, recordó el caso de Nagore Laffage que “rompió todos los esquemas ya que sucedió entre dos personas jóvenes y el apoyó social hacia la víctima y su familia fue increíble”. De esta manera, destacó la actividad llevada a cabo tanto por instituciones como por colectivos a la hora de combatir las agresiones no solo de cara a fiestas, también durante el año. “Asociaciones de mujeres como Oihu Feminista o Gure Indarra de Tafalla están trabajando activamente para combatir y concien-

“Un piropo no deja de ser una agresión. Supone inmiscuirse en el espacio de la mujer sin su permiso” AYUNTAMIENTO DE BURLADA Comisión de Igualdad

“La violencia de género está encarrilada en la sociedad, por eso es difícil detectarla” IMELDA MAÑERU

AUMENTA LA RESPUESTA Asismimo, Mañeru consideró que respecto a la identificación de este tipo de agresiones sexistas se han hecho “grandes avances”. “Desde la muerte en 2002 de Alicia Aristegui en Villava a manos de su exmarido que tenía una orden de alejamiento, el nivel de concienciación, de denuncia, y de tratamiento de este tema ha evolucionado positivamente por parte de colectivos, institu-

Ayuntamiento de Tafalla

“Para combatir la violencia y las agresiones hay que llevar debates a nivel educativo” TERE SAEZ Ayuntamiento de Estella–Lizarra

ciar respecto a las agresiones sexistas. Han hecho sus propuestas y desde la Comisión de Igualdad hemos colaborado en lo que hemos podido. Me parece muy importante la implicación de las asociaciones de mujeres, son un pilar básico porque representan a la ciudadanía y muchas veces van por delante de las instituciones”, apuntó. Por su parte, Tere Saez, técnica de Igualdad del Ayuntamiento de Estella, consideró que la sociedad ha dado pasos hacia adelante respecto al tema de la concienciación y la denuncia de las agresiones sexistas. “Es muy importante no olvidar de donde empezamos: mujeres que, entre otras cuestiones, no se atrevían a ir solas por la calle de madrugada. En esta línea, los movimientos de mujeres llevamos muchos años defendiendo que el espacio pública sea no solo para los hombres, también paras las mujeres”, explicó. Asimismo, consideró que actuar desde la educación es clave para combatir este tipo de agresiones. “Cambiar la idea de quiero ligar y tener que asumir que me digan que no es complicado para quien ha sido educado en hacer lo que quiere. Para luchar contra las agresiones y la violencia de género, hay que llevar debates al nivel educativo. A través de ellos, debemos comprobar cómo actuamos y trabajar para conseguir que se desarrollen relaciones igualitarias”, explicó Sáez, que añadió que “ las personas no cambian de manera de pensar por una campaña. Si no trabajamos desde la educación personal para como construir relaciones en igualdad será difícil salir a la calle y actuar desde este punto de vista”, concluyó la técnica.– P.A.O.