N o.8(W-2013) turisA

MINISTERIO DE SALUD

18

tet.em6ke dd 2013

Vistos, el Expediente N° 13-126911-001, que contienen el Informe N° 483-2013-EIEOARH-OGGRH/MINSA remitido por el Director General (e) de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; y CONSIDERANDO: Que, la Única Disposición Complementaria Final del Decreto Supremo N° 065-2011PCM, que establece modificaciones al Reglamento del Régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS), dispone que la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR), aprobará el modelo de Convocatoria y de Contrato Administrativo de Servicios, los mismos que serán publicados en el portal institucional de SERVIR y en el Portal del Estado Peruano; Que, a través del artículo 2° de la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 107-2011SERVIR/PE, se aprobó el modelo de Convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios, el cual incluye la obligación de las entidades públicas de publicar las convocatorias para la contratación de personal bajo el Régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) en el Servicio Nacional del Empleo a cargo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo; Que, el artículo 2° del Decreto Supremo N° 012-2004-TR, que establece las disposiciones reglamentarias de la Ley N° 27736, establece que los organismos públicos designarán mediante resolución del titular, publicada en el Diario Oficial "El Peruano", al funcionario responsable de remitir las ofertas de empleo de la institución al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

D. t.,ESPEDES M.

, %e 0— E.

SAN MARTIN B.

Que, el artículo 2° de la Resolución Ministerial N° 237-2013/MINSA, dispone que la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud se encargará por un plazo máximo de seis (6) meses de los Sistemas Administrativos de Gestión de Recursos Humanos de las Unidad Ejecutora 139: Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja en tanto dicha Unidad Ejecutora cuente con el personal administrativo que le permita gestionar loá Sistemas Administrativos; Que, el artículo 3° de la Resolución Ministerial N° 700-2013/MINSA, dispone entre otros aspectos, ampliar el plazo establecido en el artículo 2° de la Resolución Ministerial N° 0902013/MINSA, modificada por Resolución Ministerial N° 237-2013/MINSA, hasta el 31 de diciembre de 2013; Que, mediante Resoluciones Ministeriales N°s 086-2013/MINSA y 430-2013/MINSA, se designó al Abogado Luis Alberto Porturas Castro, Jefe de Equipo de la Secretaría General del Ministerio de Salud, como responsable de remitir las ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administración Central y 139: Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja, respectivamente, al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, en adición a sus funciones;

Que, mediante Resolución Ministerial N° 766-2013/MINSA, se aceptó la renuncia formulada por el abogado Luis Alberto Porturas Castro, al cargo de Jefe de Equipo, Nivel F-3, de la Secretaría General del Ministerio de Salud; Que, mediante Resolución Ministerial N° 770-2013/MINSA, se encargó las funciones de Director General de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud al Licenciado en Relaciones Industriales Edmundo Luis San Martín Barrientos, en adición a sus funciones de Ejecutivo Adjunto I de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud; Que, mediante el documento de visto, el Director General (e) de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, propone la designación del nuevo responsable de remitir las ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administración Central y 139: Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja del Ministerio de Salud al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, y solicita dar por concluida la designación del abogado Luis Alberto Porturas Castro, efectuada mediante las Resoluciones Ministeriales N°s 086-2013/MINSA y 430-2013/MINSA, respectivamente; Que, con la finalidad de garantizar la remisión de las ofertas de empleo del Ministerio de Salud y del Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, resulta necesario emitir el acto resolutivo correspondiente; Con el visado del Director General (e) de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos, de la Directora General de la Oficina General de Asesoría Jurídica y del Viceministro de Salud; y, De conformidad con lo previsto en la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos, el numeral 8 del artículo 25° de la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo, y el Decreto Legislativo N° 1161, que aprueba la Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Salud; SE RESUELVE: Artículo 1°.- Dar por concluida la designación del Abogado Luis Alberto Porturas Castro, como responsable de remitir las ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administración Central y 139: Instituto Nacional de Salud del Niño - San Borja del Ministerio de Salud al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo. Artículo 2°.- Designar al Licenciado en Relaciones Industriales Edmundo Luis San Martín Barrientos, Director General (e) de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Salud, como responsable de remitir las ofertas de empleo de las Unidades Ejecutoras 001: Administración Central y 139: Instituto Nacional de Salud del Niño San Borja del Ministerio de Salud al Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, en adición a sus funciones. D. CESPEDES M.

Regístrese, comuníquese y publíquese.

E. SAN MARTIN B.

MIDORI DE HABICH ROSPIGLIOSI Ministra de Salud