CONSOLIDADO DE EVALUACION PROPUESTAS SELECCIÓN PÚBLICA No. 09 DE 2013 “Radio Televisión Nacional de Colombia requiere contratar el diseño, desarrollo, implementación y publicación de las aplicaciones móviles para las unidades misionales de la Subgerencia de Radio de RTVC, cumpliendo con las cantidades y características requeridas” A los treinta y un (31) días del mes de julio de 2013, en la ciudad de Bogotá, D.C., siendo las nueve y media de la mañana, (9:30: p.m.) hora legal para Colombia, se reunieron en la sala de capacitación de RTVC, ubicada en el tercer piso por parte de RTVC, la diligencia de cierre y presentación de propuestas del proceso de Selección Pública No. 09 de 2013, en la que se dejó constancia de la presentación oportuna de las propuestas que se relacionan a continuación: Nº

INTERESADO

QUIEN ENTREGA LA PROPUESTA

1

HI MEDIA DIGITAL S.A.S

DENISE FORERO OSMA

HORA Y FECHA DE ENTREGA 31 de julio de 2013 - 8:05 am

La evaluación de las propuestas se realizó en el periodo comprendido entre el 31 de julio y el 05 de agosto de 2013 de acuerdo al cronograma dispuesto en la Adenda No 2 del proceso de selección. Durante el periodo de evaluación, los evaluadores no consideraron necesario realizar ningún requerimiento. 1. Con ocasión a las observaciones realizadas por los interesados en el proceso de selección, se expidió la Adenda No 3 del proceso de selección pública 09 de 2013, en el que se modificó el numeral 3.4 PUNTAJE PODERABLE - FACTORES DE EVALUACIÒN así: ITEM 1 2

PARAMETRO PUNTAJE FACTOR PONDERABLE PRECIO (Menor Valor de la Oferta HASTA 100 Económica) PUNTOS FACTOR PONDERABLE CALIDAD HASTA 800 PUNTOS Mayor número de aplicaciones desarrolladas en los últimos 5 Hasta 200 años puntos Mayor número de aplicaciones descargadas en los últimos 5 Hasta 200 años puntos Mayor número de acuerdos firmados con las empresas propietarias

Hasta 200

de las plataformas de desarrollo Mayor tiempo de garantía adicional a la mínima requerida 3

APOYO A LA INDUSTRIA NACIONAL TOTAL

puntos Hasta 200 puntos Hasta 100 puntos 1000 PUNTOS

Así las cosas, una vez realizada la verificación de los documentos jurídicos, financieros, técnicos habilitantes y los factores ponderables previstos en el pliego de condiciones, el resultado de la evaluación es el siguiente:

FACTORES DE VERIFICACIÓN Y EVALUACIÓN

ITEM

3.1.1

3.1.2

3.1.3

PARAMETRO

Verificación de Requisitos jurídicos

Verificación de Requisitos financieros

Verificación de Requisitos técnicos

VERIFICACION

HABILITANT E

HABILITANT E

HABILITANTE

CUMPLE

CUMPLE

CUMPLE

HI MEDIA DIGITAL S.A.S

3.4.1

Oferta Económica

PONDERABLE

100

3.4.2.1

3.4.2.4 3.4.3 TOTAL 3.4.2.3 Mayor Mayor número de Mayor número de número de aplicaciones aplicaciones acuerdos Mayor tiempo desarrolladas en descargadas en los firmados con de garantía Apoyo a la los últimos 5 años últimos 5 años las empresas adicional a la Industria propietarias mínima Nacional PUNTAJE de las requerida plataformas de desarrollo PONDERABLE

200

3.4.2.2

PONDERABLE

PONDERAB LE

200

200

PONDERAB LE

PONDERA BLE

TOTAL

200

100

1000 PUNTOS

Nota: Para, la evaluación de los aspectos ponderables, el evaluador técnico advirtió lo siguiente: “El es de aclarar que teniendo en cuenta que para este proceso solo se presentó un proponente, lo cual impide comparación alguna, la propuesta presentada obtiene el máximo puntaje ponderable asignado.”

NOTA 1: Los soportes del consolidado de la evaluación podrán verificarse en cada uno de los informes de evaluación jurídica, financiera y técnica respectivamente, los cuales serán publicados junto con este documento en el Portal de Contratación de RTVC, dispuesto en su página web (www.sistemasenalcolombia.gov.co). NOTA 2: De acuerdo con el cronograma del proceso de selección, se realizará el traslado del informe de evaluación desde el 08 hasta el 12 de agosto de 2013, periodo durante el cual podrán presentar las observaciones al presente documento y los documentos que consideren necesarios para controvertirlo.

(ORIGINAL FIRMADO) Vto. Bo.: Liliana Chacón/ Asesora Técnica de la Gerencia Carlos Eduardo Herrera/ Técnico de la Subgerencia de Radio Evaluaron: Claudia Fernández – Jefe de la Oficina de Análisis y Presupuesto Catalina Pimienta Gómez- Coordinadora Gestión Jurídica Vanessa Amaya Quintero/ Jefe Oficina de Informátic a Proyectó y consolidó: Claudia Milena Collazos– Abogada Procesos de Selección